Clarity Project
Prozorro Закупівлі Prozorro.Продажі Аукціони Увійти до системи Тарифи та оплата Про систему
Інформація Зовнішня інформація (1)
Дозвільні документи
Ліцензії (20)
Перевірки (15)

ПРИВАТНЕ АКЦІОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО "КРАМАТОРСЬКИЙ ЗАВОД ВАЖКОГО ВЕРСТАТОБУДУВАННЯ"

#00222999

Розширена аналітика Prozorro та актуальні дані 130+ реєстрів - у тарифі «Повний доступ».

Купуйте доступ на рік, місяць, або навіть добу!

Основна інформація

Назва ПРИВАТНЕ АКЦIОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО "КРАМАТОРСЬКИЙ ЗАВОД ВАЖКОГО ВЕРСТАТОБУДУВАННЯ"
ЄДРПОУ 00222999
Адреса 84306, м. Краматорськ, Олекси Тихого, 6
Номер свідоцтва про реєстрацію А 00 № 608393
Дата державної реєстрації 14.07.1995
Середня кількість працівників 524
Банк, що облуговує емітента в національній валюті Публiчне акцiонерне товариство " МЕГАБАНК "
МФО: 351629
Номер рахунку: 2600110995
Банк, що облуговує емітента в іноземній валюті Публiчне акцiонерне товариство "Сбербанк"
МФО: 320627
Номер рахунку: 2600003300075
Контакти
+38 (062) 646-86-39
kzts@emitent.net.ua

Опис діяльності

Організаційна структура

Органи управлiння Товариства наступнi: -Загальнi збори- вищий орган Товариства; -Наглядова рада- наглядовий орган Товариства; -Директор - виконавчий орган Товариства; -Ревiзiйна комiсiя - контролюючий орган Товариства. В структурi пiдприємства немає фiлiй, самостiйних i дочiрних пiдприємств. Протягом 2017 року проводилася робота по реорганiзацiї органiзацiйної структури управлiння пiдприємства. Директору Товариства пiдпорядкованi: - перший заступник директора; - заступник директора з виробництва, - заступник директора з маркетiнгу, - заступник директора з економiчних питань, - заступник директора з закупiвель. - заступник директора з персоналу, - заступник директора з виробництва серiйних машин, - головний iнженер, - головний бухгалтер. Першому заступнику директора пiдпорядкованi: 1 Заступник директора з виробництва, якому в свою чергу пiдпорядкованi: " Виробнича служба; " Вiддiл зовнiшньої кооперацiї; " Цех складання i шефмонтажних робiт; " Механообробний цех; " Заготiвельний цех; " Цех металоконструкцiй. 2 Вiддiл головного технолога; 3 Вiддiл головного зварника; 4 Конструкторський вiддiл. Заступнику директора з закупiвель - вiддiл матерiально-технiчного забезпечення та комплектацiї. Заступнику директора по маркетингу пiдпорядкован вiддiл маркетiнгу i контрактiв. Заступнику директора з економiчних питань пiдпорядкованi наступнi пiдроздiли: - економiчне бюро; - юридичний вiддiл; - фiнансове бюро. Головному бухгалтеру, який координує i керує роботою по фiнансовому i податковому облiку, пiдпорядкована бухгалтерiя. Головному iнженеру - служба головного iнженера. Заступнику директора з виробництва серiйних машин пiдпорядкованi на перiод функцiонування проекта серiйних машин: конструкторський вiддiл, вiддiл головного технолога, вiддiл головного зварника. Заступнику директора з персоналу пiдпорядковано управлiння персоналом у складi: - вiддiла кадрiв та пiдготовки персоналу; - бюро органiзацiї працi та заробiтної плати. Всi iншi структурнi пiдроздiли пiдпорядкованi безпосередньо Директору Товариства. Структурнi пiдроздiли, зайнятi в основнiй дiяльностi, розташованi на територiї пiдприємствi за адресою: 84306, Донецька обл., вул. О.Тихого,6.

Працівники

Cередньооблiкова чисельнiсть штатних працiвникiв облiкового складу -597 осiб, середня чисельнiсть позаштатних працiвникiв та осiб, якi працюють за зовнiшнiм сумiсництвом - 3 особи, чисельнiсть працiвникiв, якi працюють на умовах неповного робочого часу (дня, тижня)- 19 осiб станом на 31.12.2019р. Фонд оплати працi штатних працiвникiв - 86749,3 тис.грн. Фонд оплати працi в 2019 роцi збiльшився на 18828,6 т.грн або на 27,7 % в зрiвняннi з 2018 роком, який становив 67920,6 тис.грн. Його збiльшення в 2019 роцi вiдносно попереднього року пояснюється пiдвищенням годинних тарифних ставок робiтникiв - вiдрядникiв i робiтникiв - почасовикiв протягом року. Середня чисельнiсть осiб, якi працюють за цивiльно-правовими договорами за 2019 рiк - 20. Фонд оплати працi в 2019 роцi - 2006,0 тис.грн. Успiх функцiонування сучасного пiдприємства багато в чому залежить вiд рiвня професiоналiзму, компетентностi, майстерностi його персоналу, умiння працювати в нових економiчних умовах. Сьогоднi потрiбний працiвник особливого типу, орiєнтований на максимальнi досягнення в працi, iнiцiативний i завзятий, що приймає на себе вiдповiдальнiсть не тiльки за доручену йому роботу, але й за спiльну справу, що добре знає свої права та обов'язки. Тому, сьогоднi як нiколи актуальною є проблема пiдвищення ефективностi керування персоналом. КАДРИ Професiйна пiдготовка робiтникiв на виробництвi здiйснюється вiдповiдно до Типових навчальних планiв i програм для професiйно - технiчного навчання, розробленими ГЗ "Днiпропетровський державний iнститут технiчного навчання" i згiдно робочих навчальних планiв i програм для професiйно - технiчного навчання, розробленими на пiдприємствi. Структурою вiддiлу пiдготовки кадрiв передбачена в складi вiддiлу навчально-виробнича база для професiйно-практичної пiдготовки робiтникiв за професiями верстатникiв. Навчально-виробнича база укомплектована розточувальними, фрезерними, токарними, карусельними верстатами. Практична пiдготовка за iншими професiями здiйснюється на конкретних робочих мiсцях в пiдроздiлах пiдприємства. Персонал, розглядається керiвництвом пiдприємства, як активний ресурс, який необхiдно розбудовувати, а не як фактор витрат, який необхiдно мiнiмiзувати. Ресурс, задiявши який, можна добитися переваги на новому етапi конкурентної боротьби. Основнi напрямки кадрової полiтики пiдприємства , що реалiзуються в рамках щорiчної кадрової програми: 1. Залучення висококвалiфiкованих фахiвцiв. 2. Цiльова пiдготовка кадрiв. 3. Пiдвищення квалiфiкацiї. 4. Залучення молодих фахiвцiв. Впроваджувана на ПрАТ "КЗВВ" система безперервного професiйного навчання персоналу, покликана забезпечити своєчасну адресну пiдготовку робiтникiв по нових напрямках господарювання, розширювати й поглиблювати ранiше отриманi ними знання, умiння й навички. Планується забезпечення виконання планової чисельностi пiдприємства по верстатним професiям. Здiйснюється постiйний контроль навчання практикантiв навчальних закладiв. Здiйснюється перевiрка знань персоналу пiдприємства вiдповiдно до вимог законодавства та нормативно - правових актiв України з питань охорони працi згiдно iз затвердженим планом-графiком навчання та перiодичної перевiрки знань з питань охорони працi посадових осiб, фахiвцiв i працiвникiв, зайнятих на роботах з пiдвищеною небезпекою, в тому числi: - загальнi питання охорони працi; - спецiальне навчання вимог вiдповiдних НПА з охорони працi Пiдготовка й пiдвищення квалiфiкацiї персоналу пiдприємства здiйснюється по таких основних напрямках: -навчання з метою лiквiдацiї розриву мiж вимогами посади й особистими якостями працiвника; -навчання, пов'язане з новими напрямками розвитку пiдприємства; -навчання, спрямоване на пiдвищення загальної квалiфiкацiї; -навчання з метою освоєння нового обладнання, сучасних технологiчних процесiв, засобiв механiзацiї, використовуваних на виробництвi, правил i вимог їх безпечної експлуатацiї; -первинне навчання й перенавчання вiдповiдно до потреби виробництва. Протягом звiтного перiоду на виробництвi в системi професiйного навчання кадрiв пройшли навчання працiвники по таких його основних напрямках: -первинна пiдготовка й перепiдготовка по робочих професiях вiдповiдно до потреби виробництва - 11 чол. -пiдвищення загальної квалiфiкацiї робiтникiв - 39 чол. -пiдвищення квалiфiкацiї керiвникiв i фахiвцiв - 15 чол. Навчання з питань охорони працi, наданню долiкарської допомоги потерпiлим при нещасному випадку й правилам поведiнки у випадку виникнення аварiї є одним з найважливiших напрямкiв профiлактичної роботи з охорони працi на пiдприємствi, що забезпечує безпека працi на виробництвi, зниження виробничого травматизму й професiйних захворювань. Проведення спецiального навчання працiвникiв пiдприємства, зайнятих на роботах пiдвищеної небезпеки з питань охорони працi й перевiрка знань вiдповiдних нормативно- правових актiв України по охоронi працi здiйснюється за рахунок засобiв пiдприємства призначених на фiнансування охорони працi вiдповiдно до порядку, певного дiючого " Положення про навчання з питань охорони працi на ПрАТ "КЗВВ" i на пiдставi затверджених планiв - графiкiв на поточний рiк. При цьому посадовi особи й фахiвцi вiдповiдно до перелiку, затвердженого наказу Госнадзорохрантруда, проходять спецiальне навчання й перевiрку знань у Донецьком ЭТЦ Госнадзорохрантруда, iншi посадовi особи й робiтники - безпосередньо на пiдприємствi при вiддiлi кадрiв i пiдготовки персоналу. Професiйно-практичне навчання здiйснюється пiд керiвництвом майстра виробничого навчання: iнструктор виробничого навчання, якi є штатними працiвниками вiддiлу пiдготовки кадрiв; iнструктор виробничого навчання, з числа квалiфiкованих робiтникiв пiдроздiлiв пiдприємства, якi мають стаж не менше 3 рокiв i високi виробничi показники, на договiрних умовах. Органiзацiя професiйної пiдготовки кадрiв на виробництвi дозволяє забезпечувати пiдприємство робочими дефiцитних професiй, за якими не здiйснюється пiдготовка в професiйно-технiчних навчальних закладах мiста, а також поглиблювати i розширювати знання, вмiння i навички працiвникiв за наявними професiями до рiвня, що вiдповiдає вимогам виробництва.

Участь у об'єднаннях

Емiтент не належить до будь яких об'єднань

Спільна діяльність

Емiтент не проводить з iншими органiзацiями, пiдприємствами, установами спiльної дiяльностi.

Пропозиції щодо реорганізації

Пропозицiй щодо реорганiзацiї з боку третiх осiб протягом звiтного року не надходило.

Облікова політика

Бухгалтерський облiк на пiдприємствi у 2019 роцi здiйснювався згiдно Закону України "Про бухгалтерський облiк та фiнансову звiтнiсть на Українi" вiд 16.07.99 № 996-ХIV i МСФЗ. Господарськi операцiї в бухгалтерському облiку вiдображаються шляхом записiв в реєстрах бухгалтерського облiку. На пiдприємствi видано наказ вiд 01.04.2016 р. "Про облiкову полiтику на ПрАТ "КЗВВ"". У звiтному перiодi змiн в облiковiй полiтицi не вiдбулося, Товариство вело бухгалтерський облiк згiдно з обраною облiковою полiтикою, принципи якої залишалися незмiнними протягом всього року. Керiвник товариства несе вiдповiдальнiсть за органiзацiю бухгалтерського облiку згiдно Закону України "Про бухгалтерський облiк та фiнансову звiтнiсть на Українi" вiд 16.07.99 № 996-ХIV. Вiдповiдно до пункту другого статтi 12-1 Закону України "Про бухгалтерський облiк та фiнансову звiтнiсть в Українi" публiчнi акцiонернi товариства, банку, страховики, а також пiдприємства, якi провадять господарську дiяльнiсть за видами, перелiк яких визначається Кабiнетом Мiнiстрiв України, складають фiнансову звiтнiсть за мiжнародними стандартами. При складанi фiнансової звiтностi Товариство дотримується принципiв безперервностi дiяльностi пiдприємства, автономностi, повного висвiтлення, послiдовностi, iсторичної собiвартостi, нарахування та вiдповiдностi доходiв i витрат, нарахування, превалювання змiсту над формою, обачностi i принцип єдиного грошового вимiрника. IV. Основнi засади облiкової полiтики пiдприємства. Функцiональною валютою i валютою представлення є гривня. Визнання, оцiнка та облiк основних засобiв здiйснюють вiдповiдно до МСБО 16 "Основнi засоби". Одиницею облiку визначено окремий об'єкт основних засобiв. Нарахування амортизацiї основних засобiв здiйснюється прямолiнiйним методом. Амортизацiя малоцiнних необоротних активiв нараховується в першому мiсяцi їх використання у розмiрi 100% їх вартостi. Визнання, оцiнка та облiк нематерiальних активiв здiйснюється вiдповiдно до МСБО 38 "Нематерiальнi активи". Одиницею облiку визначено окремий об'єкт нематерiальних активiв. Нарахування накопиченої амортизацiї засобiв здiйснюється прямолiнiйним методом. Товарно-матерiальнi цiнностi визнають, оцiнюють та облiковують згiдно з вимогами МСБО 2 "Запаси". Готову продукцiю та незавершене виробництво вiдображають в фiнансовому облiку та балансi за фактичною виробничою собiвартiстю. Оцiнку вибуття сировини, матерiалiв, напiвфабрикатiв, МШП, iнших виробничих запасiв i готової продукцiї здiйснюють за методом середньозваженої собiвартостi. Для облiку сум поточної дебiторської заборгованостi за продукцiю, товари, роботи i послуги приймається оцiнка за чистою реалiзацiйною вартiстю. Резерв сумнiвних боргiв формується виходячи iз платоспроможностi окремих дебiторiв. Для всiх видiв довгострокової i поточної заборгованостi, якi не є заборгованiстю за продукцiю, товари, роботи i послуги резерв сумнiвних боргiв не створюється i оцiнка їх застосовується за первiсною вартiстю. Грошовi кошти та їх еквiваленти включають кошти в банках i касi. Товариство застосовує форми та системи оплати працi згiдно з умовами передбаченими колективним договором, у вiдповiдностi до галузевої угоди мiж Мiнiстерством промислової полiтики України,Фондом державного майна України та профспiлкамиавтомобiльного та сiльськогосподарського машинобудування, машинобудiвникiв та приладобудiвникiв, космiчного та загального машинобудування, радiоелектронiки та машинобудування, лiсових галузей, машинобудування та металообробки, суднобудування, оборонної промисловостi, енергетики та електротехнiчної промисловостi,атомної енергетики i промисловостi України, що об'єдналися для ведення колективних переговорiв. Створення забезпечення майбутнiх витрат на виплату вiдпускних згiдно МСБО 19 "Виплати працiвникам". Потенцiйнi активи не визнаються у фiнансовiй звiтностi. Розкриття iнформацiї щодо таких активiв надається, коли надходження економiчних вигод є ймовiрним. Умовнi зобов'язання не вiдображаються у фiнансовiй звiтностi, за винятком випадкiв, коли iснує ймовiрнiсть того, що для погашення зобов'язання буде потрiбне вибуття ресурсiв, i при цьому сума таких зобов'язань може бути достовiрно оцiнена. Iнформацiя про такi зобов'язання пiдлягає вiдображенню за винятком випадкiв, коли можливiсть вiдтоку ресурсiв, якi являють собою економiчнi вигоди є мало ймовiрною. Створення забезпечення непередбачених зобов'язань згiдно МСБО 37 "Забезпечення, непередбаченi зобов'язання та непередбаченi активи", iснування яких пiдтвердиться невизначеними майбутнiми подiями, не повнiстю контрольованими Товариством, а саме судовi справи проти Товариства, коли скоєння Товариством правопорушень є невизначеним. Визначення та вiдображення в облiку доходiв здiйснюється вiдповiдно до МСБО 18 "Дохiд". Дохiд вiд надання послуг в фiнансовому облiку вiдображається в момент його виникнення незалежно вiд дати надходження або сплати грошових коштiв i визначається, виходячи iз ступеня завершеностi операцiй надання послуг на дату балансу. Розрахунок поточних податкових витрат здiйснюється вiдповiдно до податкового законодавства України. Вiдстроченi податковi активи та зобов'язання розраховуються по всiх тимчасових рiзницях за методом балансових зобов'язань. Вiдстроченi податки на прибуток вiдображаються по всiх тимчасових рiзницях, що виникають мiж податковою базою активiв та зобов'язань та їх балансовою вартiстю для цiлей фiнансової звiтностi, за винятком випадкiв, коли вiдстрочений податок на прибуток виникає в результатi первiсного вiдображення гудвiлу , активу або зобов'язання за операцiєю, що не являє собою об'єднання компанiй, i яка на момент здiйснення не впливає анi на бухгалтерський прибуток, анi на оподатковуваний прибуток чи на збиток. Затверджено розроблений на пiдставi Плану рахункiв бухгалтерського облiку активiв, капiталу, зобов'язань i господарських операцiй, пiдприємств та органiзацiй, робочий план рахункiв. В разi придбання Товариством своїх акцiй вартiсть придбання, включаючи вiдповiднi витрати на проведення операцiї, за вирахуванням податку на прибуток вираховується iз загальної суми капiталу як власнi викупленi акцiї до моменту їх анулювання або повторного випуску. При подальшому продажу або повторному випуску таких акцiй отримана сума включається до складу капiталу. Дивiденди визнаються як зобов'язання i вираховуються з суми капiталу на звiтну дату тiльки якщо вони були оголошенi до звiтної дати включно. Iнформацiя про дивiденди розкривається у звiтностi, якщо вони були запропонованi або оголошенi пiсля звiтної дати, але до дати затвердження фiнансової звiтностi до випуску. Подiї пiсля звiтної дати, якi надають додаткову iнформацiю про фiнансовий стан Товариства на звiтну дату (коригуючi подiї), вiдображенi у фiнансовiй звiтностi. Подiї, що вiдбулися пiсля звiтної дати, якi не є коригуючими подiями, вiдображаються у примiтках до фiнансової звiтностi, якщо вони є iстотними. Iстотними вважаються подiї сума яких перевищує 1% вiд валюти балансу, станом на 31 грудня звiтного перiоду.

Продукція

Основним видом дiяльностi пiдприємства є виробництво верстатiв для оброблення металу, ремонт, технiчне обслуговування та монтаж верстатiв. ПрАТ "КЗВВ" - найбiльший в свiтi виробник важких i унiкальних верстатiв для обробки тiл обертання дiаметром до 5000 мм, завдовжки до 25000 мм, масою до 250000 кг. Обсяг широкої номенклатури верстатiв дозволяє оснастити верстатами виробництва КЗВВ цiлi галузi в Українi, країнах СНД, Європи, країн далекого зарубiжжя, провести модернiзацiю виробництва вiдповiдних галузей, освоїти ряд нових виробництв. Окрiм виробництва верстатiв, пуско-налагоджувальних i шефмонтажних робiт, завод випускає запаснi частини до верстатiв, виконує ремонти верстатiв по технiчним завданням Замовникiв, проводить кооперованi постачання та iншу продукцiю, здiйснює послуги промислового характеру (механообробку, шлiфовку, нарiзку i т.д.) В даний час номенклатура продукцiї, що випускається, гнучко враховує змiни на свiтовому i вiтчизняному ринках. ПрАТ "Краматорський завод важкого верстатобудування" випускає наступну продукцiю: Токарно-гвинторiзнi верстати: -верстати призначенi для чорнових i чистових токарних робiт, обточування конусiв i нарiзування рiзьблення. Лоботокарнi верстати: - верстати призначенi для чорнової i чистової токарної обробки зовнiшнiх i внутрiшнiх, цилiндрових i конiчних поверхонь деталей типу фланцiв, кiлець i коротких валiв, а також для обробки криволiнiйних поверхонь методом копiювання або за програмою при оснащеннi верстатiв контурною системою ЧПУ. Верстати призначенi для замовникiв залiзничної галузi України: Центрувально-вiдрiзнi верстати: - для вiдрiзки рiзцями припускiв, прорiзання канавок i зацентровування кiнцiв поковки осей залiзничного транспорту; - для вiдрiзки припускiв i зацентровування осей рухомого складу залiзничного транспорту; - для двосторонньої вiдрiзки рiзцями припускiв i зацентровування осей рухомого складу залiзничного транспорту; Токарно-копiювальнi верстати: - для чорнової обробки осей колiсних пар вагонiв, тепловозiв, електровозiв i мотор-вагонних секцiй; - для напiвчистової обробки осей колiсних пар вагонiв, тепловозiв, електровозiв i мотор-вагонних секцiй. Токарно-накатнi верстати: - для обточування i накатки шийок осей сформованих вагонних колiсних пар; - для обточування i накатки шийок осей сформованих колiсних пар електровозiв, тепловозiв i мотор-вагонних секцiй; - для обточування i накатки шийок осей сформованих паровозних колiсних пар; - для обточування i накатки шийок предподступiчной i пiдматочинної частин вагонних, мотор-вагонних, i електровозiв осей тепловозiв. Накатнi верстати: - для накатки середньої i пiдступочної частин. - для накатки зовнiшнiх шийок, галтелей i передпiдступочної частини вагонних осей. - для накатки всiх накочуваних поверхонь на вагонних i локомотивних осях, галтелi накочуються з поворотом осi обертання накатного ролика. Колесотокарнi верстати: - для обробки нових i вiдновлення зношених профiлiв бандажiв вагонних колiсних пар залiзничного транспорту; - для обробки нових i вiдновлення зношених профiлiв бандажiв вагонiв метрополiтену; - для обробки нових i вiдновлення зношених профiлiв бандажiв вагонiв трамвая; - для обробки нових i вiдновлення зношених профiлiв бандажiв паровозних колiсних пар; - для обробки нових i вiдновлення зношених профiлiв бандажiв колiсних пар тепловозiв, електровозiв, електросекцiй i вагонiв; - для обробки нових i вiдновлення зношених профiлiв бандажiв вузкоколiйних локомотивних колiсних пар. Колесофрезернi верстати: - для вiдновлення зношених профiлiв бандажiв колiсних пар без того, що викачає з пiд тепловозiв, електровозiв i моторвагонних секцiй. Обробка виробляється профiльними фрезами. - для вiдновлення зношених профiлiв бандажiв колiсних пар рухомого складу метрополiтену. Токарно-давильнi верстати: - для виготовлення порожнистих деталей тiл обертання з листового матерiалу товщиною: iз сталi 1-5 мм з кольорових металiв 1-8 мм - для отримання корпусних деталей типу "стакан" або "балон" з трубних заготiвок методом тангенцiального загортання. Верстати для обробки колiнчастих осей - для обробки колiнчастих осей (ексцентрикiв) - для обробки ексцентрикових валiв, а також лобових i цилiндрових iнших деталей. Вальценаплавочниє верстати. Токарнi верстати для обробки колiнчастих валiв. Свердлувально-розточувальнi верстати спецiального призначення. Верстати для обробки труб. Верстати для обробки заготiвок з алюмiнiю. Верстати для обробки вугiльних i графiтiрованних електродiв i обичайок (царг). Верстати для обробки титанових злиткiв. Верстати для обробки валiв i калiбрiв трубопрокатних станiв. Центрувально-вiдрiзнi верстати. Вiдрiзнi верстати. Фрезерно-свердлувальнi верстати. Шлiфувальнi i хонiнговальнi верстати. Злиткорозрiзнi верстати. Зварювальнi верстати. Верстати для обробки асбоцементних труб i випробування залiзобетонних труб. Намотувальнi i навивочнi верстати. Верстати для термiчної обробки деталей. Успiшно освоєно виготовлення i успiшно експлуатується спецiальний трубонарiзний верстат з ЧПК для нарiзання внутрiшнiх профiлiв гвинтового каналу. Рами лiсопильнi. Автоматична лiнiя для повної механiчної обробки вагонних осей. Потоково-механiзованi лiнiї для механiчної обробки муфт до бурильних i обсадних труб. Механiзованi лiнiї для обробки круглих злиткiв з алюмiнiєвих сплавiв. Механiзованi лiнiї для обробки графiтiрованних електродiв. Механiзована лiнiя для обробки круглих злиткiв з титана i його сплавiв. Частини правильної машини моделi "NEXUS МП 50-130". Для сiльгоспвиробникiв наше пiдприємство може запропонувати борону дискову важку БВ7.0 - призначена для спушення грунту пiд посiв, знищення бур'янiв, подрiбнення пiсляжнивних залишкiв, для передпосiвної пiдготовки грунту без попередньої оранки. Також борона може бути використана як знаряддя догляду за лугами i пасовищами i для оброблення пластiв пiднятими кустарнико-болотяними плугами. ПрАТ "Краматорський завод важкого верстатобудування" має багаторiчний досвiд, постiйно удосконалює технологiю i збiльшує об'єми робiт по заводському капiтальному ремонту i модернiзацiї ранiше виготовлених верстатiв як свого виробництва, так i iнших заводiв в т.ч. колесотокарних верстатiв польської фiрми "Рафамет". Пiсля капiтального ремонту параметри i гарантiя якостi така ж, як на новий верстат. Сьогоднi пiдприємство пропонує флагманам машинобудування СНД важкi токарнi верстати пiдвищеної точностi з ЧПУ, якi успiшно конкурують з кращими європейськими зразками по технiчним параметрам i якостi. Враховуючи великий попит на верстати, що були у вживаннi, завод засвоїв i планує в подальшому виконувати капiтальнi ремонти i модернiзацiю ранiше випущених верстатiв, як на територiї складального цеху товариства, так i безпосередньо у споживачiв-замовникiв верстатiв. Крiм випуску станкiв перспективним буде виготовлення не стандартного обладнання, запасних частин, виконання кооперованих поставок. ПрАТ "КЗВВ" є власником ряду патентiв на винаходи, серед яких "супорт колесотокарного верстата" №81604 зареєстрований 25.01.2008, також має свiдоцтво на знак для товарiв i послуг №35803 вiд 17.11.2003р У 2012 роцi завод розробив по технiчних завданнях замовникiв проекти принципово нових в галузi верстатiв з високою вантажопiдйомнiстю (вiд 7 до 100 тонн) оброблюваних деталей. На заводi дiє перший в Українi промисловий майданчик по збиранню висотних частин вiтряних електростанцiй (ВЕУ). Для цього придбали складально-зварювальну лiнiю по їх виготовленню. Але в зв'язку з попитом на продукцiю енергозберiгаючого напрямку Вiтроенергетичнi установки бiльш високої потужностi, пiдприємство здiйснило капiталовкладення в придбання додаткової лiнiї для збирання та зварювання секцiй веж ВЄУ вантажопiдйомнiстю 100тн. Впровадження нового обладнання дозволило додатково виготовляти до 1,5 вежi потужнiстю 4,5 або 4,8 МВт в мiсяць. Листовий прокат укладається за допомогою вакуумної траверси на спецiалiзований стенд для зачистки фаски. Пiсля нього на чотиривалковiй лiстогибочной машинi виконується вальцювання обичайки конiчної або цилiндрової форми i вирiвнювання. Далi на стендi для зварки подовжнього шва, що складається iз зварювального крану i роликових обертачiв компанiї "Еsab", виробляється зварка в автоматичному режимi. Збiрку фланця i обичайки виробляють на стендi, оснащеному гiдравлiчним кантувальником вантажопiдйомнiстю 10 тонн. Пiдготовленi обичайки передаються на складальний стенд компанiї "PEMA", що складається з двох манiпуляторiв i зварювального крану компанiї "ESAB". На стендi здiйснюється центрiвка обичайок, збiрка секцiй i зварка кiльцевого зовнiшнього шва. Зварка внутрiшнього кiльцевого шва здiйснюється за допомогою зварювального трактора компанiї "ESAB". Всi зварнi шви проходят 100%-ний ультразвуковий контроль по найжорсткiших європейських стандартах. Перш нiж секцiя покине цех, вона проходить очищення в дробiструмневiй камерi коленим сталевим дробом. Фарбування здiйснюється у фарбувальнiй камерi за спецiальною технологiєю в 3 шаруючи матерiалами компанiї "Hempell", гарантiя на фарбування - 15 рокiв. За 2019 рiк було реализовано 6 верстатiв. Серед яких виготовлено верстат мод. 1К675.01Ф3х8000; виготовлено верстат мод. 1836М.10. Покупцями в минулому роцi були країни СНД, вiтчизнянi покупцi - м. Днiпро "Iнтерпайп", Гвiнейська республiка. Виготовлено i вiдвантажено електроскатопiдйомник ЄСПЛ - 70 для Пiвденної Укрзалiзницi м. Харкiв; вузли верстату мод.1К670.19Ф3х18000 з ЧПК вiдвантажено до Туреччини. За 2019 рiк виконано капiтальних ремонтiв та вiдвантажено 8 верстатiв замовникам, це здебiльшого вагоннi депо вiддiлень Укрзалiзницi.

Активи

За 2015 рiк на пiдприємство надiйшло основних засобiв на загальну суму - 77,0тис. грн., у тому числi: Обчислювальна технiка 5,0 тис.грн.; Вимiрювальнi та регулюючi прибори 31,0 тис.грн.; Iнструмент 10,0 тис.грн.; Виробничий iнвентар 27,0 тис.грн.; Господарський iнвентар 4,0 тис.грн.; У 2015 роцi була збiльшена вартiсть основних засобiв у зв'язку з їх ремонтом та модернiзацiєю на суму 16 553 тис. грн. Безкоштовно отриманих основних засобiв у 2015 року не було. Вартiсть основних засобiв, що вибули - 487,0 тис. грн., знос об'єктiв, що вибули - 259,0 тис. грн., у тому числi: 1. Лiквiдовано: Будинки та споруди 173,0 тис.грн. Машини та обладнання 101,0 тис.грн. У тому числi: Верстати та агрегати 36,0 тис.грн.; кранове обладнання 45,0 тис.грн.; обчислювальна технiка 17,0 тис.грн.; iншi 3,0 тис.грн.; Iнструменти, прилади, iнвентар 18,0 тис.грн.; 2. Реалiзовано Машини та обладнання 195,0 тис.грн.; У тому числi: верстати 100,0 тис.грн.; кранове обладнання 95,0 тис.грн. Активи утримуються за власнi кошти. Для пiдтримки будинкiв, споруд та обладнання провадяться постiйнi ремонти. У 2015 роцi пiдприємство витратило на капiтальнi ремонти та модернiзацiю - 1 210 тис. грн.; на поточнi ремонти - 142 тис. грн. За 2016 рiк на пiдприємство надiйшло основних засобiв на загальну суму - 1656 тис. грн., у тому числi: Машини та обладнання 34,0 тис. грн.; Транспортнi засоби 1564,0 тис.грн.; Iнструмент 45,0 тис. грн.; Господарський iнвентар 13,0 тис. грн.; У 2016 роцi була збiльшена вартiсть основних засобiв у зв'язку з їх ремонтом та модернiзацiєю на суму 16944,0тис.грн. Безкоштовно отриманих основних засобiв у 2016 року не було. Вартiсть основних засобiв, що вибули - 100,0 тис. грн., знос об'єктiв, що вибули - 40,0 тис. грн., у тому числi: 1. Лiквiдовано: Машини та обладнання 61,0 тис.грн. У тому числi: кранове обладнання 2,0 тис.грн.; обчислювальна технiка 14,0 тис.грн.; трансформаторне обладнання 44,0 тис.грн.; Iнструменти, прилади, iнвентар 39,0 тис.грн.; 2. Реалiзовано Машини та обладнання 1,0 тис.грн.; Активи утримуються за власнi кошти. Для пiдтримки будинкiв, споруд та обладнання провадяться постiйнi ремонти. У 2016 роцi пiдприємство витратило на капiтальнi ремонти та модернiзацiю - 2528,0 тис. грн.; на поточнi ремонти - 216,0 тис. грн. Основнi засоби розташованi за адресою: 84306, Донецька обл., м. Краматорськ, вул. Орджонiкiдзе, 6. Продано у звiтному перiодi 17990 од. iнвестицiйних сертифiкатiв на загальну суму 32562,0 тис.грн. Протягом 2017року введено в експлуатацiю основних засобiв на загальну суму 17798,0 тис.грн., в т.ч.: - будинки, споруди - 230,0 тис.грн. - ремонти - машини та виробниче обладнання - 17517,0 тис.грн. - верстати - iнструменти, прилади, iнвентар - 51,0 тис.грн. Протягом 2017року вибуло основних засобiв, первiсна вартiсть яких склала - 2102,0 тис.грн., знос - 833,0 тис.грн., в тому числi: - будинки та споруди - первiсна вартiсть - 105,0тис.грн., знос - 105,0тис.грн. - машини i обладнання - первiсна вартiсть - 1505,0тис.грн., знос - 436,0тис.грн. - транспортнi засоби - первiсна вартiсть- 316,0тис.грн., знос - 133,0тис.грн. - iнструменти, прилади - первiсна вартiсть - 176,0тис.грн., знос - 159,0тис.грн. Придбано у звiтному перiодi 43748од. сертифiкатiв на суму 120690,0тис.грн. Продано у звiтному перiодi 36820од. сертифiкатiв на загальну суму 100951тис.грн. За 2018 рiк на пiдприємство надiйшло основних засобiв на загальну суму - 4 735 тис. грн., у тому числi: Машини та обладнання 1994,0 тис. грн.; Транспортнi засоби 46,0 тис. грн.; Прилади, iнструмент та iнвентар 2695,0 тис. грн. У 2018 роцi була збiльшена вартiсть основних засобiв у зв'язку з їх ремонтом та модернiзацiєю на суму 10 447,0 тис.грн. Протягом 2018року вибуло основних засобiв, первiсна вартiсть яких склала - 7337,0тис.грн., знос - 2 806,0тис.грн., в тому числi: - будинки та споруди - первiсна вартiсть - 34,0тис.грн., знос - 9,0тис.грн. - машини i обладнання - первiсна вартiсть - 6346,0тис.грн., знос - 2217,0тис.грн. - транспортнi засоби - первiсна вартiсть- 426,0тис.грн., знос - 329,0тис.грн. - iнструменти, прилади - первiсна вартiсть - 530,0тис.грн., знос - 149,0тис.грн. Протягом 2018року нараховано амортизацiї по основним засобам на суму 50976,0тис.грн., в тому числi за групами: - будинкiв, споруд - 12045,0тис.грн., - машин та обладнання - 34378,0тис.грн, - транспортних засобiв - 788,0тис.грн., - iнструментiв, приладiв, iнвентарю - 3765,0тис.грн. За 2019 рiк на пiдприємство надiйшло основних заосбiв на загальну суму 50 976,0 тис. грн., у тому числi: Машини та обладнання 5 664,0 тис. грн. у тому числi: зварювальний комплекс 5 418,0 тис. грн. зварювальне обладнання 108,0 тис. грн. iншi 139,0 тис. грн. У 2019 роцi була збiльшена вартiсть основних засобiв у зв'язку з їх ремонтом та модернiзацiєю на суму 2 319,0 тис. грн. Протягом 2019 року вибуло основних засобiв, первiсна вартiсть яких склала 1 302,0 тис. грн., знос - 527,0 тис. грн., у тому числi: - будинки та споруди - первiсна вартiсть - 319,0 тис. грн., знос - 91,0 тис. грн. - машини i обладнання - первiсна вартiсть - 482,0 тис. грн., знос - 271,0 тис. грн. - транспортнi засоби - первiсна вартiсть - 433,0 тис. грн., знос- 139,0 тис. грн. - iнструменти, прилади - первiсна вартiсть - 68,0 тис. грн., знос - 26,0 тис. грн. Протягом 2019 рокунараховано амортизацiї по основним засобам на суму 125 538,0 тис. грн., у тому числi за групами: - будинкiв та споруд 21 816,0 тис. грн. - машин та обладнання 96 315,0 тис. грн. - транспортних засобiв 3 630,0 тис. грн. - iнструментiв, приладiв, iнвентарю 3 777,0 тис. грн.

Основні засоби

Пiдприємство використовує власнi основнi засоби . Основнi засоби , якi утримуються на балансi знаходяться за адресою: 84306 Донецька область, м.Краматорськ, вул. Олекси Тихого, 6. ПрАТ " КЗВВ" володiє наступними основними засобами: МЕТАЛУРГIЙНЕ ВИРОБНИЦТВО Термовiддiлення КПЦ розташоване в окремiй будiвлi розмiрами 34000 х 66000 (загальна площа 2244м2). Термовiддiленнiя складається з гальванiчної i термiчної дiлянок. На термiчнiй дiлянцi термовiддiленя виконується термiчна обробка деталей основної верстатної продукцiї i стороннiх замовлень. Види термiчної обробки, виконуваної в термовiддiленнi: 1. Гарт з вiдпусткою. 2. Нормалiзацiя. 3. Вiдпал. 4. Газова цементацiя. 5. Азотизацiя. Гальванiчне вiддiлення складається з двох дiлянок - гальванiчної дiлянки та дiлянки виготовлення таблиць i панелей верстатiв. На гальванiчнiй дiлянцi виробляють наступнi гальванiчне покриття: 1. Хiмiчне оксидування. 2. Цинкування. 3. Хромування. Основнi габарити ванни оксидування 1500х800х500. Оксидуванню пiддають крiпильнi вироби. На дiлянцi цинкування застосовується дзвонова ванна цинкування для цинкування дрiбних деталей (до 5кг), стацiонарна ванна цинкування 1500х700х800 для цинкування крiпильних виробiв; товарiв народного споживання. На дiлянцi використовуються 3 ванни хромування розмiрами 2000х800х900 i I ванна розмiрами 1500х600х1000 для покриття маховикiв, ручок, рукояток i деталей, що працюють при великих навантаженнях - штоки, осi. На дiлянцi виготовлення таблиць i панелей використовується метод фотоелектрохiмiчного гравiрування розмiрами таблиць 300х400 i панелей 500х600. Дiлянка кольорового лиття знаходиться в корпусi дрiбного i середнього чавунного литва. На дiлянцi виготовляються вiдливання з алюмiнiєвих сплавiв марки АК-7, мiдних сплавiв мазкi: Бр05Ц5С5, БрА9Ж4Л, Бр010Ф1, Бр010ФО,5 ГОСТ613-79, ГОСТ18175-78, ГОCT2685-.75. Бiметалiчнi вкладишi заливаються бабiтом марки Б16 i Б83 ГОСТ1320-74. Площа дiлянки - 864 м2. Проектна потужнiсть 300т кольорового литва в рiк. МЕХАНОЗБОРОЧНЕ ВИРОБНИЦТВО Механiчний. цех №1 - виробнича площа 8954 кв. м, встановлено 111 одиниць, механообробного устаткування, спецiалiзованого по випуску деталей типу тiл обертання: шпiнделi, вали, пiнолi, стебла, гвинти, гiльзи, втулки, зубчатi колеса i iн. Механiчний. цех №2 - виробнича площа 10872 кв. м, встановлено 31 одиниця механообробного устаткування, спецiалiзованого по випуску крупних базових i корпусних деталей типу станин, переднiх i заднiх бабок, кареток, люнетiв, стендових плит i iн. Розробленi технологiчнi процеси для цехiв механооброб. виробництва з урахуванням застосування прогресивного устаткування, а також прогресивних заготiвок з мiнiмальними прiпускамi пiд механообработку дозволяють одержувати продукцiю високої якостi, вiдповiдну свiтовим стандартам. Зборочне виробництво: зборочних цех № 6 - виробнича площа 8100 квадрат. м, спецiалiзований по зборцi, вiдладцi i випробуванню середнiх верстатiв i автоматичних лiнiй. Для скорочення циклу зборки верстатiв збиральний цех оснащений наступними спецiальними стендами для обкатки вузлiв поза верстатом: 1. Стенд для обкатки переднiх бабок на холостому ходу i пiд навантаженням. 2. Стенд для обкатки редукторiв типу фартухiв, супортiв на холостому ходу. 3. Стенд для обкатки кулакiв пiд навантаженням. 4. Стенд для випробування гiдравлiчних датчикiв. Кiлькiсть металорiжучих станкiв i процент завантаження обладання є наступним: Механiчний цех № 1 - на дiльницi 120 - 29 одиниць,завантаження при 2-х змiнному режимi - 36%, при однозмiнному - 70%; - на дiльницi 150 -75 одиниць, завантаження при 2-х змiнному режимi - 22%, при однозмiнному - 42%. Механiчний цех № 2 - на дiльницi 110 - 102 одиницi, завантаження при 2-х змiнному режимi - 15%, при однозмiнному - 29% - на дiльницi 170 - 27 одиниць, завантаження при 2-х змiнному режимi - 30%, при однозмiнному - 57%. Виробнича потужнiсть пiдприємства визначається наявним устаткуванням, площею виробничих примiщень, оснащенням, допомiжним устаткуванням. Власних виробничих потужностей пiдприємство має в достатнiй кiлькостi для ведення господарської дiяльностi, На пiдприємствi дiє також збирально-зварювальне виробництво, де займаються збиранням та зварюванням башен вiтроенергоустаткування. Цех має достатньо обладнання для виконання своїх функцiй, а саме: Ступiнь використання основних засобiв: - Iнвестицiйна нерухомiсть - 100 %;- Будинки i споруди - 89%; - Машини та обладнання - 93%; - Транспортнi засоби - 82%; - Iнструмент, прилади, iнвентар - 95%. Об'єкти основних засобiв використовуються за цiльовим призначенням. На пiдприємствi дотримуються належний режим експлуатацiї i зберiгання обладнання. Спосiб утримання активiв: активи утримуються за власнi кошти пiдприємства. Основнi засоби:будiвлi та споруди-утримуються в робочому станi - iнструменти, прилади, iнвентар - утримуються в робочому станi, проводяться замiни запчастин та дрiбнi ремонти; - iншi необротнi матерiальнi активи - утримуються у належному станi. Будь-якi значнi правочини емiтента щодо основних засобiв не вiдбувалися. Джерелом придбання основних засобiв є o6iгoвi кошти. Екологiчнi питання, що можуть позначитися на використаннi активiв пiдприємства: На пiдприємствi встановленi екологiчни нормативи,якi включають: -нормативи екологiчної безпеки (гранiчно допустимi концентрацiї забруднення речовин в навколишньому природному середовищi, лiмiти на утворення та розмiщення вiдходiв виробництва); -гранично допустимi викиди i скиди в оточуюче природне середовище забруднюючих хiмiчних речовин. На базi екологiчного законодавства до пiдприємства застосовуються наступнi екологiчнi вимоги: -при розмiщеннi, проектуваннi,будiвництвi, реконструкцiї, введенi в експлуатацiю споруд i iнших об'эктiв проводиться їх екологiчна експертиза; -при забрудненнi виробничими, побутовими та iншими вiдходами укладаються угоди на їх утилiзацiю, розмiщення та використання на iнших пiдприємствах; -для екологiчної безпеки транспортних засобiв на пiдприємствi розробленi заходи по зменшенню викидiв у природне середовище та графiки проходження технiчного огляду. Пiдприємство здiйснює свою дiяльнiсть з урахуванням забезпечення охорони навколишнього природного середовища, санiторного i епiдемiологiчного благополуччя населення. Охорона атмосферного повiтря - на пiдприємствi дiє Дозвiл на викиди в атмосферу, клас небезпеки пiдприємства третiй. Протягом всього року постiйно проводяться iнвентаризацiї джерел викидiв, забруднюючих атмостферу. Також на пiдприємствi дiє Дозвiл на спецiальне водовикористання i нормативи допустимих меж викидiв. Пiдприємство належить до 1 групи пiдприємств, сток яких за складом домiшок близьких до поверхневого стоку i не мiстить специфiчних речовин з токсичними властивостями. Крiм того на пiдприємствi 33 види вiдходiв 1-4 класу небезпеки. Також постiйно проводиться робота з утилiзацiї вiдходiв i упорядкування територiї - вiдходи вивозяться з територiї заводу. Пiдприємство щорiчно проводить тестування необоротних активiв на предмет знецiнення, керуючись вимогами МСБО 36 "Зменшення корисностi активiв". Для визначення, чи зменшилася кориснiсть об'єкта основних засобiв, балансова вартiсть переглядається з урахуванням очiкуваного вiдшкодування активу. Обмежень на використання основних засобiв не має. Всi основнi засоби находяться у належному станi. Технiчне обслуговування та ремонт основних засобiв проводяться у термiни зазначенi у технiчних умовах використання основних засобiв. Пiдприємство проводить капiтальнi ремонти будiвель, споруд, машин та обладнання. Вартiсть основних засобiв, щодо яких iснують передбаченi чинним законодавством обмеження прав власностi - 43 458,0 тис.грн. Вартiсть оформлених в заставу основних засобiв - 742 859,0 тис.грн. Залишкова вартiсть основних засобiв, що тимчасово не використовуються (консервацiя, реконструкцiя) - 17 937,0 тис.грн. Первiсна вартiсть повнiстю амортизованих основних засобiв - 19 647,0 тис.грн. На кiнець звiтного перiоду первiсна вартiсть основних засобiв складає - 1127889,0 тис.грн., знос - 454638,0 тис.грн., залишкова вартiсть - 673251,0 тис.грн. у т.ч.: - земельнi дiлянки: первiсна вартiсть - 13 641,0 тис.грн., знос - 0,00 тис. грн., залишкова вартiсть - 13 641,0 тис. грн. - будинки та споруди: первiсна вартiсть - 494 143,0 тис. грн., знос - 96 373,0 тис. грн., залишкова вартiсть - 397 770,0 тис. грн. - машини та обладнання: первiсна вартiсть - 575 647,0 тис. грн., знос - 328 402,0 тис. грн., залишкова вартiсть - 247 245,0 тис. грн. - транспортнi засоби: первiсна вартiсть - 18 184,0 тис. грн., знос - 13 229,0 тис. грн., залишклва вартiсть - 4 955,0 тис. грн. - iнструменти, прилади, iнвентар: первiсна вартiсть - 25 506,0 тис. грн., знос - 16 018,0 тис. грн., залишкова вартiсть - 9 488,0 тис. грн. - iншi основнi засоби: первiсна вартiсть - 768,0 тис. грн., знос - 616,0 тис. грн., залишкова вартiсть - 152,0 тис. грн.

Проблеми

Iстотною проблемою для Товариства є те, що для запуску замовлень у виробництво i запобiгання ризику неплатоспроможностi замовника, договiрними умовами передбачено отримання передоплати, а також узгодження попередньої цiни на вироблювану продукцiю. Пiсля отримання передоплати завод не має права змiнювати умови договорiв i збiльшувати оптовi цiни. Крiм того, протягом року вiдбулося значне падiння гривнi вiдносно долару та евро i, як наслiдок, зростання цiн на комплектуючi вироби, сировину i матерiали, законодавчо змiнювався рiвень мiнiмальної заробiтної плати, i як наслiдок, вiдбулося збiльшення собiвартостi випускаємої продукцiї. У зв'язку з тим, що виробництво одного верстата вiдбувається впродовж тривалого перiода часу - до 9-12 мiсяцiв, пiдприємство має гострий дефiцит власних оборотних коштiв. Потенцiйнi внутрiшнi слабi сторони: 1.Нестача основних засобiв високий рiвень зносу, застарiла технологiчна база. 2.Нестача квалiфiкованого виробничого персоналу. 3.Недостатня автоматизацiя и комп'ютеризацiя виробничого процесу . Потенцiйнi зовнiшнi загрози: 1.Розвиток верстатобудування в Пiвденно-схiднiй Азiї за рахунок пропозицiй устаткування по вiдносно низьким цiнам з зростаючою якiстю верстатiв. 2.Виробництво китайського обладнання пiд маркою провiдних захiдних верстатобудiвельних фiрм. 3.Змiна структури попиту верстатобудiвельного ринку, направлена на придбання високоточних и недорогих верстатiв.4.Складна полiтична та фiнансова ситуацiя у державi. Особливий негативний вплив на розвиток виробництва надали бойовi дiї в регiонi, в наслiдок яких були частково зруйнованi будiвлi та готова продукцiя.Збиток склав понад 10 млн.грн. Великi виробничi цикли виготовлення важких верстатiв часто не задовольняють замовникiв, тому потрiбен обачливий запуск верстатiв у виробництво з попередженням до укладення контракту. Це особливо небезпечно при одиничному виробництвi, коли другий запит на такий верстат може з'явитися не скоро. Останнiм часом майже всi замовлення проходять стадiю тендеру та потребують випуску таких банкiвських продуктiв як: акредитиви, банкiвськi гарантiї повернення авансового платежу, тендернi гарантiї та iнше. Ризик негативного розвитку ринку продукцiї заводу iснує при недостатнiй якостi продукцiї, при недостатнiй рекламi, при недостатньому рiвнi сервiсного обслуговування i при програшi тендерiв. Iснують також ризики при поставцi матерiалiв для виробництва верстатiв через вагонну норму вiдвантаження, оскiльки доводиться придбавати зайве. Умовами запобiгання ризикам в даному планi розглядаються: " ретельне вивчення реальних потреб i можливостей замовника; " широкий пошук запасного замовника на випадок втрати першого; " постiйна участь в регiональних i мiжнародних виставках; " усестороння пiдготовка матерiалiв на тендер i особиста участь представника заводу при проведеннi тендерних торгiв " укладення контрактiв на постачання устаткування i виконання робiт по монтажу на умовах "пiд ключ"; " розробка системи заходiв щодо зниження потреби пiдприємства в оборотних коштах за рахунок пiдвищення ритмiчностi роботи, зменшення запасiв, роботи з дебiторами; " укладення довгострокових договорiв з постачальниками сировини з чiткими умовами i штрафними санкцiями; " застосування найкращих, що одержали свiтове визнання, комплектуючих виробiв посистемах ЧПУ, по гiдро- i електроапаратурi; " зниження ризикiв фiнансування, своєчасний розрахунок за виконанi роботи i реалiзовану продукцiю. Запуск у виробництво продукцiї здiйснюється, як правило, пiсля отримання 50% передплати. Вiдвантаження продукцiї проводиться пiсля отримання 100 % сплати.

Фінансова політика

ПрАТ "Краматорський завод важкого верстатобудування"" залучає позиковi кошти, у тому числi кредити банкiв, з метою поповнення обiгових коштiв для фiнансування своєї поточної дiяльностi а також для реконструкцiї пiдприємства. Дiяльнiсть пiдприємства в системi сучасної ринкової економiки залежить вiд джерел фiнансування: фiнансування з власних джерел, фiнансування за рахунок залучених коштiв та фiнансування за рахунок позикових коштiв. Для оцiнки фiнансового стану пiдприємства необхiдно орiєнтуватись на данi про джерела фiнансування, тобто на капiтал. Для оцiнки фiнансової стабiльностi необхiдно аналiзувати взаємозв'язок мiж активами i пасивами балансу, тобто вiдстежити напрямок використання коштiв. Безперечно, коефiцiєнти, розрахованi по даним актива i пасива балансу, являються основними в цьому блоцi аналiзу. За оцiнками фахiвцiв пiдприємства: 1. Коефiцiєнт абсолютної лiквiдностi: К 2014р.= 4622,0/350539,0=0,013 К 2015р.= 5733,0/408193,0=0,014 К 2016р.= 681,0/442674,0=0,002 К 2017р. = 12751,0/564998,0= 0,022 К 2018 р. = 17190/844242 = 0,020 К 2019 р. = 15430/1192266 = 0,013 Аналiзуючи коефiцiєнт абсолютної лiквiдностi протягом ряду рокiв можна зробити висновок, що вiн дещо покращав, але пiдприємство навiть найменшу частину своїх зобов язань не може погасити негайно, що свiдчить про недостатнiсть грошових коштiв у пiдприємства та велику поточну кредиторську заборгованiсть. 2. Коефiцiєнт загальної лiквiдностi: К 2014р.= 195924/350539,0= 0,56 К 2015р. =119214,0/408193,0= 0,29 К 2016р.= 108813,0/442674,0=0,25 К 2017р. = 145494,0/564998 = 0,257 К 2018 р. = 421036/844242 =0,499 К 2019 р. = 656407/1192266=0,551 Коефiцiєнт поточної лiквiдностi вiдображає спроможнiсть пiдприємства погасити поточнi зобов'язання за рахунок поточних активiв пiдприємства та свiдчить про те, скiльки одиниць оборотних коштiв припадає на одну одиницю короткострокових зобов'язань. Так, на початок 2018 р. на 1 гривню поточних зобов'язань припадає 0,26 грн. поточних активiв, а станом на 31.12.2018 р. - 0,5 грн., станом на 31.12.2019 р. - 0,55 поточних активiв, тобто спостерiгається збiльшення даного коефiцiєнту. Коефiцiєнт характеризує мiцнiсть пiдприємства в умовах змiн i показник необхiдно постiйно пiдвищувати. Пiдприємство не може за рахунок власних коштiв покрити свою кредиторську заборгованiсть. 3. Коефiцiєнт фiнансової стiйкостi(або незалежностi): К 2014р.= (-5586,0)/783099,0=-0,007 К 2015р.=(-150552)/727194,0= -0,21 К 2016р.= (-249396,0)/657641,0 =0,38 К 2017р. = (-257800,0)/721161,0= 0,36 К 2018 р. = (152518+331686)/1334182 = 0,363 К 2019 р. = (231992+41777)/1466035 = 0,187 Коефiцiєнт фiнансової стiйкостi свiдчить про питому вагу власного капiталу пiдприємства у загальнiй сумi коштiв, авансованих у дiяльнiсть пiдприємства. Цей показник значно меньше рекомендованного (0,75) позитивного значення i свiдчить, що дiяльнiсть фiнансується здебiльшого за рахунок позикових коштiв. 4. Коефiцiєнт структури капiталу: К 2014р.=(438146,0+350539,0)/(-5586,0)= -141,19 К 2015р.=(469523,0+408193,0)/(-150522)= -5,83 К 2016р.=(464363,0+442674,0)/(-249396,0)=-3,64 К 2017р. = (413963,0+564998,0)/(-257800,0)= -3,80 К 2018 р. = (331686 + 849978) / 152518 = 7,75 К 2019 р. = (41777+1192266)/231992 = 5,32 Коефiцiєнт фiнансування показує спiввiдношення позикового капiталу (короткострокового та довгострокового) i власного капiталу i характеризує залежнiсть пiдприємства вiд залучених коштiв. (орiєнтовне позитивне значення вiд 0,5 до 1,0. Ефективнiсть використання обiгових коштiв залежить вiд багатьох факторiв, якi можна роздiлити на зовнiшнi, якi впливають поза залежнiстю вiд зацiкавленостi пiдприємства i на якi пiдприємство не має можливостi вплинути, а також внутрiшнi, на якi пiдприємство може i повинно мати активний вплив. Зовнiшнi фактори - це такi, як загальноекономiчна ситуацiя, податкове законодавство, умови одержання позик та вiдсотковi ставки по кредитах, можливiсть цiльового фiнансування, участь у програмах, якi фiнансуються з бюджету. Цi та iншi фактори визначають методи, у рамках яких пiдприємство може манiпулювати внутрiшнiми факторами рацiонального руху обiгових коштiв. При iснуючих темпах росту iнфляцiї та ускладненнi кризової економiчної ситуацiї в Українi пiдприємство мусить швидко реагувати на змiну обставин на ринку збуту власної продукцiї з метою одержання прибутку та направляти його на поповнення власних обiгових коштiв, змiцнювати фiнансову стiйкiсть пiдприємства, зменшувати фiнансову залежнiсть вiд банкiв, кредитiв та iнвесторiв. Можливими шляхами покращення лiквiдностi можуть бути: - перегляд номенклатури виробництва, яка користується попитом на ринку збуту; - зменшення енерговикористання; - бiльш повне завантаження обладнання; - пошуки бiльш дешевих матерiалiв та сировини.

Вартість укладених, але ще не виконаних договорів

Маркетингова полiтика ПрАТ "КЗВВ" дозволила забезпечити Товариство портфелем замовлень в 2019 роцi. Без урахування замовлень котрi на початок року знаходилися в станi виготовлення, в 2019 роцi вiдкрито замовлень в виробництвi на суму 702 млн гривень. В 2020 роцi маємо намiр запустити в виробництво замовлень ще на 376,6 млн. грн. Вартiсть укладених, але ще не виконаних договорiв (контрактiв) на кiнець звiтного перiоду склала 403,5 млн.грн.

Стратегія подальшої діяльності

КЗВВ - пiдприємство з повним циклом виробництва - вiд розробки технiчної документацiї до виготовлення i випуску продукцiї, що вiдповiдає найсучаснiшим вимогам. Єдиний завод серед країн СНД володар найширшої номенклатури виробництва важких токарних верстатiв. Для забезпечення стабiльного зростання обсягiв виробництва, полiпшення якостi та конкурентоспроможностi продукцiї у 2020 роцi планується -Розширення ринку збуту верстатного обладнання за рахунок високої якостi , розроблення i модифiкацiї наукоємного обладнання. Єкспорт продукцiї складе бiльш як 65 млн. грн. - Розробляються проекти для виготовлення токарно-накатного верстату моделi КЖ1845 Ф3.05 (верстат розширює технiчнi можливостi, об'єднує функцiї 3-х верстатiв, ранiше виготовляємих на пiдприємствi - КЖ1842; КЖ1843; КЖ1844); та токарно-гвинторiзного верстату 1К670Ф2х10000 - удосконалення моделi за завданням замовника, верстат оснащено ПЦI, призначено для вiдновлення деталей пресового обладнання вагою до 90 тн. - Пiдтримувати постiйнi зв'язки з потенцiйними замовниками i споживачами iнформувати їх про новi розробки "КЗВВ" по верстатнiй продукцiї, а також про можливостi заводу по механо - та термообробцi. Придбання нового устаткування, освоєння нових видiв продукцiї залишаються прiоритетними напрямами в планах дiяльностi пiдприємства. З лютого 2020 року в заготiвельному цеху (ливарна дiльниця) розпочато модернiзацiю формувального участку. Придбано обладнання для переходу з застарiлого технологiчного процесу ПСС (пластичнi самотвердiючi сумiшi) на бiльш сучасну технологiю формоутворення по фуран - процесу. Перевага данної технологiї в тому, що вона пришвидше процес виготовлення форм, пiдвище якiсть поверхнi отриманих вiдливок. Дана установка дозволить в декiлька разiв скоротити утворення вiдпрацьованої формовочної сумiшi, за рахунок її повторного використання, котру ранiше доводилось утилiзувати на спец полiгонi промислових вiдходiв.

R&D

В 2019 р. пiдприємство не видiляло коштiв на дослiдження i новi розробки, тому що було вимушене перейти на мiнiмiзацiю всiх витрат i роботу в умовах жорстокої економiї i фiнансової дисциплiни.

Інше

Прибуток - це найважливiший i узагальнюючий показник, що характеризує в грошовому вираженнi кiлькiсну i якiсну сторони дiяльностi пiдприємства. Сума прибутку, що одержало пiдприємство, обумовлена обсягом продажу продукцiї, її якiстю й конкурентоспроможнiстю на внутрiшньому й зовнiшньому ринках, номенклатурою, рiвнем витрат, а також iнфляцiйними процесами. Розглянемо аналiз динамiки прибутковостi пiдприємства: Аналiз динамiки прибутку пiдприємства тис.грн. Показники Факт (тис.грн.) 2019р 2018р 2017р. 2016 р. 2015р. Валовий прибуток вiд реалiзацiї товарiв, робiт, послуг 115908 109631 51776 55528 20186 Фiнансовий результат вiд операцiйної дiяльностi 66813 65839 64611 36158 658 Чистий фiнансовий результат 79605 28009 -8371 -96858 -127490

Посадові особи

Ім'я Посада
Бондар Юрій Григорович Голова наглядової ради
Рік народження 1964 р. н. (60 років)
Дата вступу на посаду і термін 24.04.2019 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Вища, Краматорський iндустрiальний iнститут, спецiальнiсть: механiчне обладнання заводiв чорної металургiї, квалiфiкацiя: iнженер-механiк
Стаж роботи 34 роки
Попередне місце роботи Голова правлiння -генеральний директор Публiчного акцiонерного товариства "СКМЗ", ПАТ "СКМЗ"
Примітки Повноваження та обов'язки посадової особи визначенi Статутом Товариства та Положенням "Про Наглядову раду Публiчного акцiонерного товариства "Краматорський завод важкого верстатобудування", затвердженого Загальними зборами акцiонерiв (Протокол засiдання Наглядової ради ПрАТ "КЗВВ" № 06-04/19 вiд 24.04.2019). Голова Наглядової ради: 1) координує роботу Наглядової ради;2) скликає засiдання Наглядової ради, забезпечує членiв Наглядової ради необхiдною iнформацiєю та матерiалами;3) запрошує для участi у засiданнi Наглядової ради осiб, що не входять до складу Наглядової ради; 4) головує на засiданнях Наглядової ради; 5) органiзує голосування методом опитування; 6) укладає вiд iменi Товариства контракт (трудовий договiр) з Генеральним директором; 7) Органiзовує роботу зi створення комiтетiв Наглядової ради, висування членiв Наглядової ради до складу комiтетiв, а також координує дiяльнiсть, зв'язки комiтетiв мiж собою та з iншими органами та посадовими особами Товариства; 8) пiдписує листи, протоколи та iншi документи Наглядової ради; 9) забезпечує зберiгання протоколiв та засвiдчує копiї або витяги з них; забезпечує надання копiй та витягiв з протоколiв членам Наглядової ради, Генеральному директору та iншим зацiкавленим особам; 10) забезпечує облiк кореспонденцiї, яка адресована Наглядовiй радi, та органiзує пiдготовку вiдповiдей; 11) виконує iншi функцiї, необхiднi для органiзацiї дiяльностi Наглядової ради. До компетенцiї Наглядової ради належить вирiшення питань, передбачених законодавством, Статутом Товариства, а також переданих на вирiшення Наглядової ради Загальними зборами. До виключної компетенцiї Наглядової ради належить: 1. Затвердження в межах своєї компетенцiї Положень, якими регулюються питання, пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, за винятком Положень про Загальнi збори, Наглядову раду, Директора та Ревiзiйну комiсiю. 2. Прийняття рiшення про проведення рiчних та позачергових Загальних зборiв. Також Наглядова рада має наступнi повноваження: 1. Визначення основних напрямiв дiяльностi Товариства, затвердження рiчних бюджетiв, iнвестицiйних планiв i бiзнес-планiв Товариства, а також змiн до них; 2. Визначення основних правил Товариства щодо: 1)господарської дiяльностi i маркетингу; 2) iнвестицiйної i кадрової полiтики; 3)полiтики (визначення умов) цiноутворення (якщо полiтика цiноутворення стосується правочинiв Товариства з будь-яким з товариств, що зазначенi у перелiку афiлiйованих компанiй, який затверджується Наглядовою радою); 3. Надання Директору попередньої згоди на: 1) укладення Товариством кожного з договорiв дарування, пожертви, безповоротної фiнансової допомоги, у яких Товариство виступає в якостi дарувальника, пожертвувача або особи, що надає безповоротну фiнансову допомогу, якщо на момент укладення (або внаслiдок укладення) такого договору сукупна сума або вартiсть дарункiв, пожертв або безповоротної фiнансової допомоги перевищуватиме 50 000 (п'ятдесят тисяч) гривень або еквiвалент цiєї суми в iноземнiй валютi за Офiцiйним курсом НБУ, з розрахунку на календарний квартал; 2) реалiзацiю iнвестицiйних проектiв поза затвердженими iнвестицiйними планами незалежно вiд вартостi iнвестицiй; 3) призначення, переведення або звiльнення з посад (крiм звiльнення за власним бажанням) головного бухгалтера, заступникiв Директора та керiвникiв всiх структурних пiдроздiлiв Товариства; 4) прийняття рiшень про притягнення до майнової вiдповiдальностi посадових осiб органiв управлiння Товариства, крiм членiв Наглядової ради; 4. Розгляд та формування позицiї стосовно висновкiв, матерiалiв перевiрок та службових розслiдувань, що проводяться Ревiзiйною комiсiєю, та висновкiв зовнiшнього аудитора; 5. Затвердження правил процедури та внутрiшнiх положень Товариства, за винятком тих, що затверджуються Загальними зборами. 6. визначення основних принципiв Товариства щодо технiчної, iнформацiйної полiтики, полiтики (визначення умов) формування цiн на нову продукцiю; 7. Розгляд звернень та скарг Акцiонерiв; 8. Призначення представникiв Товариства для участi в роботi органiв управлiння пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань, акцiями (частками, паями) яких володiє Товариство, або учасником (членом, акцiонером) яких є Товариство i вирiшення iнших питань, якi пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, як засновника (учасника, акцiонера) таких пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань; 9. Визначення складу, обсягу та порядку захисту конфiденцiйної iнформацiї та вiдомостей, що становлять комерцiйну таємницю Товариства; 10. Iнiцiювання проведення позачергових ревiзiй та аудиторських перевiрок фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; 11. Надання Директору рекомендацiй з питань розробки, укладення або внесення змiн до колективного договору у Товариствi, в тому числi рекомендацiй щодо змiсту колективного договору; 12. здiйснення iнших повноважень згiдно зi Статутом та Законом. До обов'язкiв члена Наглядової ради Товариства належить: 1. Дiяти в iнтересах Товариства, добросовiсно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок дiяти добросовiсно i розумно означає необхiднiсть проявляти сумлiннiсть, обачливiсть та належну обережнiсть. 2. Керуватися у своїй дiяльностi чинним законодавством України, Статутом Товариства, цим Положенням, договором мiж членом Наглядової ради та Товариством, та iншими внутрiшнiми документами Товариства. 3. Виконувати рiшення, прийнятi Загальними зборами та Наглядовою радою. 4. Особисто брати участь у рiчних та позачергових Загальних зборах, засiданнях Наглядової ради та в роботi комiтетiв Наглядової ради. Завчасно повiдомляти Голову наглядової ради про неможливiсть участi у Загальних зборах та засiданнях Наглядової ради, її комiтетiв iз зазначенням причини вiдсутностi. 5. Дотримуватися встановлених у Товариства правил та процедур щодо конфлiкту iнтересiв. Негайно повiдомляти Голову Наглядової ради про обставини, що перешкоджають виконанню ними своїх посадових обов'язкiв. Завчасно розкривати iнформацiю про наявнi або потенцiйнi конфлiкти iнтересiв. 6. Дотримуватися встановленої у Товариства iнформацiйної полiтики. Не розголошувати конфiденцiйну iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням функцiй члена Наглядової ради, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб. 7. Протягом 2-х робочих днiв у письмовiй формi повiдомити Наглядову раду та Генерального директора про втрату статусу акцiонера Товариства. 8. Утримуватися вiд дiй, якi можуть призвести до втрати незалежним членом Наглядової ради своєї незалежностi. У разi втрати незалежностi член Наглядової ради зобов'язаний протягом 2-х робочих днiв повiдомити у письмовiй формi про це Наглядову раду та Генеральному директору. 9. Своєчасно надавати Загальним зборам повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства. Непогешеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Посади потягом останнiх п'яти рокiв : Директор ПАТ "КЗВВ"
Загудаєв Віталій Вікторович Директор
Рік народження 1973 р. н. (51 рік)
Дата вступу на посаду і термін 27.04.2017 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Донецький державний унiверсiтет управлiння, магiстр з управлiння проектами
Стаж роботи 27 років
Попередне місце роботи ТОВ "Фурлендер Виндтехнолоджи", директор, ТОВ "Фурлендер Виндтехнолоджи"
Примітки Одноосiбним виконавчим органом Товариства, що здiйснює управлiння поточною дiяльнiстю Товариства є Директор.Директор пiдзвiтний Загальним зборам i Наглядовiй радi та органiзує виконання їх рiшень. Директор зобов'язаний дiяти в iнтересах Товариства, добросовiсно i розумно та не перевищувати своїх повноважень. Директор вправi без довiреностi представляти Товариство та вчиняти вiд його iменi юридичнi дiї в межах компетенцiї, визначеної Статутом. Основними завданнями Директора є: - втiлення основних принципiв Товариства щодо ведення комерцiйної i торгiвельної дiяльностi, та iнвестицiйної, технiчної, iнформацiйної, кадрової i цiнової полiтики, визначених Наглядовою радою; - розробка та подання на розгляд Наглядової ради: 1) рiчних бюджетiв, бiзнес-планiв Товариства та пропозицiй щодо внесення змiн до них; 2) iнвестицiйних планiв Товариства та вiдповiдних кошторисiв; 3) пропозицiй щодо порядку денного, дати i мiсця проведення Загальних зборiв; 4) проектiв документiв, що пов'язанi з порядком денним Загальних зборiв, та проектiв рiшень Загальних зборiв; 5) iнших документiв та матерiалiв з питань, що потребують затвердження або надання попередньої згоди Наглядової ради; - пiдготовка перiодичної фiнансової та iншої звiтностi згiдно з внутрiшнiми правилами i процедурами Товариства та вимогами Наглядової ради; - надання рiчного звiту та балансу Товариства на затвердження Загальних зборiв; - органiзацiя скликання та проведення рiчних та позачергових Загальних зборiв; призначення органiзацiйного комiтету Загальних зборiв; - розробка та затвердження поточних фiнансово-господарських планiв Товариства та забезпечення їх реалiзацiї; - затвердження типових цiн на продукцiю i тарифiв на роботи та послуги Товариства; - органiзацiя ведення бухгалтерського облiку та звiтностi Товариства; - затвердження органiзацiйної структури Товариства i штатного розкладу Товариства; затвердження посадових iнструкцiй; затвердження Положень про умови оплати працi та премiювання працiвникiв Товариства; - органiзацiя ведення облiку кадрiв Товариства, прийому та звiльнення працiвникiв Товариства; - органiзацiя дiловодства i документообiгу у Товариствi; - розробка та узгодження проекту колективного договору (з урахуванням рекомендацiй Наглядової ради), укладення, внесення змiн та виконання колективного договору; - забезпечення проведення аудиторської перевiрки дiяльностi Товариства на вимогу уповноважених осiб або органiв управлiння Товариства; - виконання iнших завдань та обов'язкiв, передбачених Статутом, внутрiшнiми документами Товариства, рiшеннями Загальних зборiв та Наглядової ради а також Положенням про Директора. Директор має право: 1)самостiйно приймати рiшення про укладення вiд iменi Товариства будь-яких правочинiв (у т.ч. договорiв, угод, попереднiх договорiв) у виглядi однiєї операцiї у сумi, що не перевищує 3000 000,00 (три мiльйона) гривень, або еквiвалент вiдповiдної суми в iноземнiй валютi за офiцiйним обмiнним курсом Нацiонального банку України; 2) розпоряджатися коштами та майном Товариства в межах, визначених Статутом, рiшеннями Загальних зборiв та Наглядової ради; 3) вiдкривати та закривати рахунки у банкiвських установах;пiдписувати банкiвськi, фiнансовi та iншi документи, пов'язанi з поточною дiяльнiстю Товариства; 4) видавати довiреностi, пiдписувати договори та iншi документи вiд iменi Товариства вiдповiдно до положень Статуту; 5) наймати та звiльняти працiвникiв Товариства, вживати до них заходи заохочення та накладати стягнення вiдповiдно до Закону, Статуту та внутрiшнiх документiв Товариства; пiдписувати вiд iменi адмiнiстрацiї Товариства колективний договiр, змiни та доповнення до нього; 6) здiйснювати iншi функцiї, якi необхiднi для забезпечення нормальної роботи Товариства, згiдно з Законом та внутрiшнiми документами Товариства. Директор зобов'язаний: - дiяти в iнтересах Товариства добросовiсно, розумно, та не перевищувати своїх повноважень; - керуватися у своїй дiяльностi чинним законодавством України, Статутом Товариства, Положенням про директора; - виконувати рiшення, прийнятi Загальними зборами та Наглядовою радою; - Особисто брати участь у засiданнях Наглядової ради за запрошенням або на вимогу Наглядової ради; у рiчних та позачергових загальних зборах; завчасно повiдомляти Голову Наглядової ради про неможливiсть участi у засiданнях Наглядової ради iз зазначенням причин; - дотримуватись встановлених у Товариствi правил та процедур щодо конфлiкту iнтересiв та здiйснення право чинiв, щодо яких є заiнтересованiсть, своєчасно розкривати iнформацiю про наявнiсть потенцiйного конфлiкту iнтересiв та про право чини, щодо яких є заiнтересованiсть; - дотримуватись встановленої у товариствi iнформацiйної полiтики; не розголошувати конфiденцiйну iнформацiю, включаючи комерцiйну, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням функцiй директора, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб; - своєчасно надавати Наглядовiй радi, Ревiзiйнiй комiсiї, внутрiшнiм та зовнiшнiм аудиторам товариства повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства.. В натуральнiй формi винагороду не отримував. На пiдставi рiшення Наглядової Ради ПАТ "КЗВВ", протокол № 2-05/2017 вiд 27.04.2017 р. Загудаєв Вiталiй Вiкторович обраний на посаду директора ПАТ "КЗВВ" з 27.04.2017року строком на три роки. Протягом останнiх п'яти рокiв Загудаєв Вiталiй Вiкторович обiймав наступнi посади: по 06.03.2017р. - директор ТОВ "Фурлендер Виндтехнолоджи" у Донецькiй областi м.Краматорськ; з 07.03.2017р. по 26.04.2017р. - заступник директора по стратегiчному розвитку ПАТ "КЗВВ" у Донецькiй областi м.Краматорськ; з 27.04.2017р. по теперiшнiй час займає посаду директора ПАТ "КЗВВ" у Донецькiй областi м.Краматорськ. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Акцiями емiтента не володiє. На iнших пiдприємствах посад не займає.
Киян Марина Володимирівна Член наглядової ради
Рік народження 1982 р. н. (42 роки)
Дата вступу на посаду і термін 26.04.2017 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Донецький нацiональний унiверситет i отримала повну вищу освiту за спецiальнiстю "Правознавство"
Стаж роботи 13 років
Попередне місце роботи Начальник юридичного вiддiлу ПрАТ "КЗВВ".
Примітки Повноваження та обов'язки посадової особи визначенi Статутом Товариства та Положенням "Про Наглядову раду Приватного акцiонерного товариства "Краматорський завод важкого верстатобудування", затвердженого Загальними зборами акцiонерiв (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019). До компетенцiї Наглядової ради належить вирiшення питань, передбачених законодавством, Статутом Товариства, а також переданих на вирiшення Наглядової ради Загальними зборами. До виключної компетенцiї Наглядової ради належить: 1. Затвердження в межах своєї компетенцiї Положень, якими регулюються питання, пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, за винятком Положень про Загальнi збори, Наглядову раду, Директора та Ревiзiйну комiсiю. 2. Прийняття рiшення про проведення рiчних та позачергових Загальних зборiв. Також Наглядова рада має наступнi повноваження: 1. Визначення основних напрямiв дiяльностi Товариства, затвердження рiчних бюджетiв, iнвестицiйних планiв i бiзнес-планiв Товариства, а також змiн до них; 2. Визначення основних правил Товариства щодо: 1)господарської дiяльностi i маркетингу; 2) iнвестицiйної i кадрової полiтики; 3)полiтики (визначення умов) цiноутворення (якщо полiтика цiноутворення стосується правочинiв Товариства з будь-яким з товариств, що зазначенi у перелiку афiлiйованих компанiй, який затверджується Наглядовою радою); 3. Надання Директору попередньої згоди на: 1) укладення Товариством кожного з договорiв дарування, пожертви, безповоротної фiнансової допомоги, у яких Товариство виступає в якостi дарувальника, пожертвувача або особи, що надає безповоротну фiнансову допомогу, якщо на момент укладення (або внаслiдок укладення) такого договору сукупна сума або вартiсть дарункiв, пожертв або безповоротної фiнансової допомоги перевищуватиме 50 000 (п'ятдесят тисяч) гривень або еквiвалент цiєї суми в iноземнiй валютi за Офiцiйним курсом НБУ, з розрахунку на календарний квартал; 2) реалiзацiю iнвестицiйних проектiв поза затвердженими iнвестицiйними планами незалежно вiд вартостi iнвестицiй; 3) призначення, переведення або звiльнення з посад (крiм звiльнення за власним бажанням) головного бухгалтера, заступникiв Директора та керiвникiв всiх структурних пiдроздiлiв Товариства; 4) прийняття рiшень про притягнення до майнової вiдповiдальностi посадових осiб органiв управлiння Товариства, крiм членiв Наглядової ради; 4. Розгляд та формування позицiї стосовно висновкiв, матерiалiв перевiрок та службових розслiдувань, що проводяться Ревiзiйною комiсiєю, та висновкiв зовнiшнього аудитора; 5. Затвердження правил процедури та внутрiшнiх положень Товариства, за винятком тих, що затверджуються Загальними зборами. 6. визначення основних принципiв Товариства щодо технiчної, iнформацiйної полiтики, полiтики (визначення умов) формування цiн на нову продукцiю; 7. Розгляд звернень та скарг Акцiонерiв; 8. Призначення представникiв Товариства для участi в роботi органiв управлiння пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань, акцiями (частками, паями) яких володiє Товариство, або учасником (членом, акцiонером) яких є Товариство i вирiшення iнших питань, якi пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, як засновника (учасника, акцiонера) таких пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань; 9. Визначення складу, обсягу та порядку захисту конфiденцiйної iнформацiї та вiдомостей, що становлять комерцiйну таємницю Товариства; 10. Iнiцiювання проведення позачергових ревiзiй та аудиторських перевiрок фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; 11. Надання Директору рекомендацiй з питань розробки, укладення або внесення змiн до колективного договору у Товариствi, в тому числi рекомендацiй щодо змiсту колективного договору; 12. здiйснення iнших повноважень згiдно зi Статутом та Законом. До обов'язкiв члена Наглядової ради Товариства належить: 1. Дiяти в iнтересах Товариства, добросовiсно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок дiяти добросовiсно i розумно означає необхiднiсть проявляти сумлiннiсть, обачливiсть та належну обережнiсть. 2. Керуватися у своїй дiяльностi чинним законодавством України, Статутом Товариства, цим Положенням, договором мiж членом Наглядової ради та Товариством, та iншими внутрiшнiми документами Товариства. 3. Виконувати рiшення, прийнятi Загальними зборами та Наглядовою радою. 4. Особисто брати участь у рiчних та позачергових Загальних зборах, засiданнях Наглядової ради та в роботi комiтетiв Наглядової ради. Завчасно повiдомляти Голову наглядової ради про неможливiсть участi у Загальних зборах та засiданнях Наглядової ради, її комiтетiв iз зазначенням причини вiдсутностi. 5. Дотримуватися встановлених у Товариства правил та процедур щодо конфлiкту iнтересiв. Негайно повiдомляти Голову Наглядової ради про обставини, що перешкоджають виконанню ними своїх посадових обов'язкiв. Завчасно розкривати iнформацiю про наявнi або потенцiйнi конфлiкти iнтересiв. 6. Дотримуватися встановленої у Товариства iнформацiйної полiтики. Не розголошувати конфiденцiйну iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням функцiй члена Наглядової ради, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб. 7. Протягом 2-х робочих днiв у письмовiй формi повiдомити Наглядову раду та Генерального директора про втрату статусу акцiонера Товариства. 8. Утримуватися вiд дiй, якi можуть призвести до втрати незалежним членом Наглядової ради своєї незалежностi. У разi втрати незалежностi член Наглядової ради зобов'язаний протягом 2-х робочих днiв повiдомити у письмовiй формi про це Наглядову раду та Генеральному директору. 9. Своєчасно надавати Загальним зборам повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства. Черговими Загальними зборами акцiонерiв ПрАТ "КЗВВ" (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019), було прийнято рiшення щодо обрання Киян Марини Володимирiвни членом Наглядової ради Товариства на строк 3 роки.
Близнюк Олена Володимірівна Член наглядової ради
Рік народження 1972 р. н. (52 роки)
Дата вступу на посаду і термін 26.04.2017 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Новоросiйський комунально-будiвний технiкум, рiк закiнчення: 1991, спецiальнiсть: технiк газового господарства.
Стаж роботи 26 років
Попередне місце роботи ТОВ "Альфамет", головний економiст
Примітки Повноваження та обов'язки посадової особи визначенi Статутом Товариства та Положенням "Про Наглядову раду приватного акцiонерного товариства "Краматорський завод важкого верстатобудування", затвердженого Загальними зборами акцiонерiв (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019). До компетенцiї Наглядової ради належить вирiшення питань, передбачених законодавством, Статутом Товариства, а також переданих на вирiшення Наглядової ради Загальними зборами. До виключної компетенцiї Наглядової ради належить: 1. Затвердження в межах своєї компетенцiї Положень, якими регулюються питання, пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, за винятком Положень про Загальнi збори, Наглядову раду, Директора та Ревiзiйну комiсiю. 2. Прийняття рiшення про проведення рiчних та позачергових Загальних зборiв. Також Наглядова рада має наступнi повноваження: 1. Визначення основних напрямiв дiяльностi Товариства, затвердження рiчних бюджетiв, iнвестицiйних планiв i бiзнес-планiв Товариства, а також змiн до них; 2. Визначення основних правил Товариства щодо: 1)господарської дiяльностi i маркетингу; 2) iнвестицiйної i кадрової полiтики; 3)полiтики (визначення умов) цiноутворення (якщо полiтика цiноутворення стосується правочинiв Товариства з будь-яким з товариств, що зазначенi у перелiку афiлiйованих компанiй, який затверджується Наглядовою радою); 3. Надання Директору попередньої згоди на: 1) укладення Товариством кожного з договорiв дарування, пожертви, безповоротної фiнансової допомоги, у яких Товариство виступає в якостi дарувальника, пожертвувача або особи, що надає безповоротну фiнансову допомогу, якщо на момент укладення (або внаслiдок укладення) такого договору сукупна сума або вартiсть дарункiв, пожертв або безповоротної фiнансової допомоги перевищуватиме 50 000 (п'ятдесят тисяч) гривень або еквiвалент цiєї суми в iноземнiй валютi за Офiцiйним курсом НБУ, з розрахунку на календарний квартал; 2) реалiзацiю iнвестицiйних проектiв поза затвердженими iнвестицiйними планами незалежно вiд вартостi iнвестицiй; 3) призначення, переведення або звiльнення з посад (крiм звiльнення за власним бажанням) головного бухгалтера, заступникiв Директора та керiвникiв всiх структурних пiдроздiлiв Товариства; 4) прийняття рiшень про притягнення до майнової вiдповiдальностi посадових осiб органiв управлiння Товариства, крiм членiв Наглядової ради; 4. Розгляд та формування позицiї стосовно висновкiв, матерiалiв перевiрок та службових розслiдувань, що проводяться Ревiзiйною комiсiєю, та висновкiв зовнiшнього аудитора; 5. Затвердження правил процедури та внутрiшнiх положень Товариства, за винятком тих, що затверджуються Загальними зборами. 6. визначення основних принципiв Товариства щодо технiчної, iнформацiйної полiтики, полiтики (визначення умов) формування цiн на нову продукцiю; 7. Розгляд звернень та скарг Акцiонерiв; 8. Призначення представникiв Товариства для участi в роботi органiв управлiння пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань, акцiями (частками, паями) яких володiє Товариство, або учасником (членом, акцiонером) яких є Товариство i вирiшення iнших питань, якi пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, як засновника (учасника, акцiонера) таких пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань; 9. Визначення складу, обсягу та порядку захисту конфiденцiйної iнформацiї та вiдомостей, що становлять комерцiйну таємницю Товариства; 10. Iнiцiювання проведення позачергових ревiзiй та аудиторських перевiрок фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; 11. Надання Директору рекомендацiй з питань розробки, укладення або внесення змiн до колективного договору у Товариствi, в тому числi рекомендацiй щодо змiсту колективного договору; 12. здiйснення iнших повноважень згiдно зi Статутом та Законом. До обов'язкiв члена Наглядової ради Товариства належить: 1. Дiяти в iнтересах Товариства, добросовiсно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок дiяти добросовiсно i розумно означає необхiднiсть проявляти сумлiннiсть, обачливiсть та належну обережнiсть. 2. Керуватися у своїй дiяльностi чинним законодавством України, Статутом Товариства, цим Положенням, договором мiж членом Наглядової ради та Товариством, та iншими внутрiшнiми документами Товариства. 3. Виконувати рiшення, прийнятi Загальними зборами та Наглядовою радою. 4. Особисто брати участь у рiчних та позачергових Загальних зборах, засiданнях Наглядової ради та в роботi комiтетiв Наглядової ради. Завчасно повiдомляти Голову наглядової ради про неможливiсть участi у Загальних зборах та засiданнях Наглядової ради, її комiтетiв iз зазначенням причини вiдсутностi. 5. Дотримуватися встановлених у Товариства правил та процедур щодо конфлiкту iнтересiв. Негайно повiдомляти Голову Наглядової ради про обставини, що перешкоджають виконанню ними своїх посадових обов'язкiв. Завчасно розкривати iнформацiю про наявнi або потенцiйнi конфлiкти iнтересiв. 6. Дотримуватися встановленої у Товариства iнформацiйної полiтики. Не розголошувати конфiденцiйну iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням функцiй члена Наглядової ради, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб. 7. Протягом 2-х робочих днiв у письмовiй формi повiдомити Наглядову раду та Генерального директора про втрату статусу акцiонера Товариства. 8. Утримуватися вiд дiй, якi можуть призвести до втрати незалежним членом Наглядової ради своєї незалежностi. У разi втрати незалежностi член Наглядової ради зобов'язаний протягом 2-х робочих днiв повiдомити у письмовiй формi про це Наглядову раду та Генеральному директору. 9. Своєчасно надавати Загальним зборам повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має Черговими Загальними зборами акцiонерiв ПрАТ "КЗВВ" (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019), було прийнято рiшення про обрання Близнюк Олена Володимирiвна членом Наглядової ради Товариства на строк 3 роки
Ульященко Людмила Андріївна Член наглядової ради
Рік народження 1968 р. н. (56 років)
Дата вступу на посаду і термін 26.04.2017 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Вища, Хабаровський iнститут народного господарства, рiк закiнчення - 1989, спецiальнiсть: планування промисловостi, квалiфiкацiя: економiст
Стаж роботи 28 років
Попередне місце роботи Директор з економiчних питань ПАТ "ЕМСС"
Примітки Повноваження та обов'язки посадової особи визначенi Статутом Товариства та Положенням "Про Наглядову раду Приватного акцiонерного товариства "Краматорський завод важкого верстатобудування", затвердженого Загальними зборами акцiонерiв (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019). Повноваження та обов'язки посадової особи визначенi Статутом Товариства та Положенням "Про Наглядову раду Публiчного акцiонерного товариства "Краматорський завод важкого верстатобудування", затвердженого Загальними зборами акцiонерiв (Протокол № 33/2011 вiд 26.04.2011). До компетенцiї Наглядової ради належить вирiшення питань, передбачених законодавством, Статутом Товариства, а також переданих на вирiшення Наглядової ради Загальними зборами. До виключної компетенцiї Наглядової ради належить: 1. Затвердження в межах своєї компетенцiї Положень, якими регулюються питання, пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, за винятком Положень про Загальнi збори, Наглядову раду, Директора та Ревiзiйну комiсiю. 2. Прийняття рiшення про проведення рiчних та позачергових Загальних зборiв. Також Наглядова рада має наступнi повноваження: 1. Визначення основних напрямiв дiяльностi Товариства, затвердження рiчних бюджетiв, iнвестицiйних планiв i бiзнес-планiв Товариства, а також змiн до них; 2. Визначення основних правил Товариства щодо: 1)господарської дiяльностi i маркетингу; 2) iнвестицiйної i кадрової полiтики; 3)полiтики (визначення умов) цiноутворення (якщо полiтика цiноутворення стосується правочинiв Товариства з будь-яким з товариств, що зазначенi у перелiку афiлiйованих компанiй, який затверджується Наглядовою радою); 3. Надання Директору попередньої згоди на: 1) укладення Товариством кожного з договорiв дарування, пожертви, безповоротної фiнансової допомоги, у яких Товариство виступає в якостi дарувальника, пожертвувача або особи, що надає безповоротну фiнансову допомогу, якщо на момент укладення (або внаслiдок укладення) такого договору сукупна сума або вартiсть дарункiв, пожертв або безповоротної фiнансової допомоги перевищуватиме 50 000 (п'ятдесят тисяч) гривень або еквiвалент цiєї суми в iноземнiй валютi за Офiцiйним курсом НБУ, з розрахунку на календарний квартал; 2) реалiзацiю iнвестицiйних проектiв поза затвердженими iнвестицiйними планами незалежно вiд вартостi iнвестицiй; 3) призначення, переведення або звiльнення з посад (крiм звiльнення за власним бажанням) головного бухгалтера, заступникiв Директора та керiвникiв всiх структурних пiдроздiлiв Товариства; 4) прийняття рiшень про притягнення до майнової вiдповiдальностi посадових осiб органiв управлiння Товариства, крiм членiв Наглядової ради; 4. Розгляд та формування позицiї стосовно висновкiв, матерiалiв перевiрок та службових розслiдувань, що проводяться Ревiзiйною комiсiєю, та висновкiв зовнiшнього аудитора; 5. Затвердження правил процедури та внутрiшнiх положень Товариства, за винятком тих, що затверджуються Загальними зборами. 6. визначення основних принципiв Товариства щодо технiчної, iнформацiйної полiтики, полiтики (визначення умов) формування цiн на нову продукцiю; 7. Розгляд звернень та скарг Акцiонерiв; 8. Призначення представникiв Товариства для участi в роботi органiв управлiння пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань, акцiями (частками, паями) яких володiє Товариство, або учасником (членом, акцiонером) яких є Товариство i вирiшення iнших питань, якi пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, як засновника (учасника, акцiонера) таких пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань; 9. Визначення складу, обсягу та порядку захисту конфiденцiйної iнформацiї та вiдомостей, що становлять комерцiйну таємницю Товариства; 10. Iнiцiювання проведення позачергових ревiзiй та аудиторських перевiрок фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; 11. Надання Директору рекомендацiй з питань розробки, укладення або внесення змiн до колективного договору у Товариствi, в тому числi рекомендацiй щодо змiсту колективного договору; 12. здiйснення iнших повноважень згiдно зi Статутом та Законом. До обов'язкiв члена Наглядової ради Товариства належить: 1. Дiяти в iнтересах Товариства, добросовiсно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок дiяти добросовiсно i розумно означає необхiднiсть проявляти сумлiннiсть, обачливiсть та належну обережнiсть. 2. Керуватися у своїй дiяльностi чинним законодавством України, Статутом Товариства, цим Положенням, договором мiж членом Наглядової ради та Товариством, та iншими внутрiшнiми документами Товариства. 3. Виконувати рiшення, прийнятi Загальними зборами та Наглядовою радою. 4. Особисто брати участь у рiчних та позачергових Загальних зборах, засiданнях Наглядової ради та в роботi комiтетiв Наглядової ради. Завчасно повiдомляти Голову наглядової ради про неможливiсть участi у Загальних зборах та засiданнях Наглядової ради, її комiтетiв iз зазначенням причини вiдсутностi. 5. Дотримуватися встановлених у Товариства правил та процедур щодо конфлiкту iнтересiв. Негайно повiдомляти Голову Наглядової ради про обставини, що перешкоджають виконанню ними своїх посадових обов'язкiв. Завчасно розкривати iнформацiю про наявнi або потенцiйнi конфлiкти iнтересiв. 6. Дотримуватися встановленої у Товариства iнформацiйної полiтики. Не розголошувати конфiденцiйну iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням функцiй члена Наглядової ради, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб. 7. Протягом 2-х робочих днiв у письмовiй формi повiдомити Наглядову раду та Генерального директора про втрату статусу акцiонера Товариства. 8. Утримуватися вiд дiй, якi можуть призвести до втрати незалежним членом Наглядової ради своєї незалежностi. У разi втрати незалежностi член Наглядової ради зобов'язаний протягом 2-х робочих днiв повiдомити у письмовiй формi про це Наглядову раду та Генеральному директору. 9. Своєчасно надавати Загальним зборам повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства. Черговими Загальними зборами акцiонерiв ПрАТ "КЗВВ" (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019) прийнято рiшення про обрання Ульященко Людмила Андрiївна членом Наглядової ради Товариства на строк 1 рiк. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Посади, якi обiймала протягом 5 останнiх рокiв: ПАТ "ЕМСС"м.Краматорськ - директор з економiчних питань. Крiм виконання обов'язкiв члена наглядової ради Ульященко Л.А. обiймає посаду директора з економiчних питань ЕМСС ПАТ "ЕМСС" м.Краматорськ, Донецької обл.
Приходько Лілія Михайлівна Член ревiзiйної комiсiї
Рік народження 1967 р. н. (57 років)
Дата вступу на посаду і термін 26.04.2017 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Вища, КII, "Пiдйомно-транспортнi механiзми", iнженер-механiк; Краматорський технологiчний технiкум, "Бухгалтерський облiк", бухгалтер
Стаж роботи 30 років
Попередне місце роботи КМП "СКС", бухгалтер
Примітки Фiзична особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. Ревiзiйна комiсiя здiйснює контроль за фiнансово-господарською дiяльнiстю виконавчого органу Товариства. Ревiзiйна комiсiя щорiчно проводить перевiрки за пiдсумками фiнансово-господарської дiяльностi Товариства за рiк для подання Наглядовiй радi та Загальним зборам висновкiв стосовно рiчного звiту та балансу Товариства. Член Ревiзiйної комiсiї має право: отримувати вiд посадових осiб Товариства iнформацiю та документацiю, необхiднi для належного виконання покладених на неї функцiй, отримувати пiд час проведення перевiрок уснi та письмовi пояснення вiд посадових осiб та працiвникiв Товариства щодо питань, якi належать до компетенцiї Ревiзiйної комiсiї; оглядати примiщення, де зберiгаються грошовi кошти i матерiальнi цiнностi та перевiряти їх фактичну наявнiсть; iнiцiювати проведення позачергового засiдання Наглядової ради з метою вирiшення питань, пов'язаних iз виникненням загрози суттєвим iнтересам Товариства або виявленням зловживань, вчинених посадовими особами Товариства; вносити пропозицiї щодо усунення виявлених пiд час проведення перевiрки порушень та недолiкiв у фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; залучати для участi у проведеннi перевiрок, у разi необхiдностi, професiйних консультантiв, експертiв, аудиторiв. Обов'язки ревiзiйної комiсiї: - проводити плановi та позаплановi перевiрки фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; - своєчасно складати висновки за пiдсумками перевiрок та надавати їх Загальним зборам, та/або Наглядовiй радi, та/або iнiцiатору проведення перевiрки; - доповiдати Загальним зборам та Наглядовiй радi про результати проведених перевiрок та виявленi недолiки i порушення; - негайно iнформувати Наглядову раду та Директора Товариства про факти шахрайства та зловживань, якi виявленi пiд час перевiрок; - здiйснювати контроль за усуненням виявлених пiд час перевiрок недолiкiв i порушень та виконанням пропозицiй Ревiзiйної комiсiї по їх усуненню; - вимагати скликання позачергових Загальних зборiв у разi виникнення загрози суттєвим iнтересам Товариства або виявлення зловживань, вчинених посадовими особами Товариства. Обов'язки члена ревiзiйної комiсiї: - брати участь у перевiрках та засiданнях Ревiзiйної комiсiї; - завчасно повiдомляти про неможливiсть участi у перевiрках та засiданнях Ревiзiйної комiсiї iз зазначенням причини вiдсутностi; - дотримуватися всiх встановлених у Товариствi правил, пов'язаних iз режимом обiгу, безпеки та збереження iнформацiї з обмеженим доступом; - не розголошувати комерцiйну таємницю, конфiденцiйну та iнсайдерську iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням обов'язкiв члена Ревiзiйної комiсiї, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб; - надавати Генеральному директору, Наглядовiй радi, Загальним зборам повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства у виглядi звiтiв Ревiзiйної комiсiї. Члени Ревiзiйної комiсiї несуть вiдповiдальнiсть за достовiрнiсть, повноту та об'єктивнiсть викладених у висновках Ревiзiйної комiсiї вiдомостей, а також за невиконання або неналежне виконання покладених на них обов'язкiв. Винагороди, в тому числi в натуральнiй формi, за виконання обов'язкiв члена Ревiзiйної комiсiї не одержує. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. 26 квiтня 2017р. (Протокол чергових Загальних зборiв акцiонерiв ПАТ "КЗВВ" № 39/2017), було прийнято рiшення про переобрання Приходько Лiлiї Михайлiвнi членом Ревiзiйної комiсiї на новий строк, 3 роки. Посади, якi обiймала протягом 5 рокiв: ПАТ "ЕМСС" - бюро методологiї i ревiзiї головної бухгалтерiї - бухгалтер ревiзор 1 категорiї. Мiсцезнаходження: 84306, Донецька обл., м. Краматорськ.
Савчук Тетяна Вікторівна Голова ревiзiйної комiсiї
Рік народження 1980 р. н. (44 роки)
Дата вступу на посаду і термін 26.04.2017 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Вища, Донбаська державна машинобудiвна академiя, "Фiнанси", економiст
Стаж роботи 16 років
Попередне місце роботи ПАТ "ЕМСС", Заст. Начальника вiддiлу-начальник бюро вiддiлу корпоративного управлiння
Примітки Фiзична особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. Повноваження та обов'язки посадової особи визначенi у Положеннi "Про ревiзiйну комiсiю ПрАТ "КЗВВ". Голова ревiзiйної комiсiї: органiзує роботу Ревiзiйної комiсiї; скликає засiдання ревiзiйної комiсiї та головує на них, затверджує порядок денний засiдань, органiзовує ведення протоколiв засiдань Ревiзiйної комiсiї; доповiдає про результати проведених Ревiзiйною комiсiєю перевiрок загальним зборам акцiонерiв та Наглядовiй радi Товариства; пiдтримує постiйнi контакти iз iншими органами та посадовими особами Товариства. Голова Ревiзiйної комiсiї має право: отримувати вiд посадових осiб Товариства iнформацiю та документацiю, необхiднi для належного виконання покладених на неї функцiй, отримувати пiд час проведення перевiрок уснi та письмовi пояснення вiд посадових осiб та працiвникiв Товариства щодо питань, якi належать до компетенцiї Ревiзiйної комiсiї; оглядати примiщення, де зберiгаються грошовi кошти i матерiальнi цiнностi та перевiряти їх фактичну наявнiсть; iнiцiювати проведення позачергового засiдання Наглядової ради з метою вирiшення питань, пов'язаних iз виникненням загрози суттєвим iнтересам Товариства або виявленням зловживань, вчинених посадовими особами Товариства; вносити пропозицiї щодо усунення виявлених пiд час проведення перевiрки порушень та недолiкiв у фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; залучати для участi у проведеннi перевiрок, у разi необхiдностi, професiйних консультантiв, експертiв, аудиторiв. Обов'язки ревiзiйної комiсiї: - проводити плановi та позаплановi перевiрки фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; - своєчасно складати висновки за пiдсумками перевiрок та надавати їх Загальним зборам, та/або Наглядовiй радi, та/або iнiцiатору проведення перевiрки; - доповiдати Загальним зборам та Наглядовiй радi про результати проведених перевiрок та виявленi недолiки i порушення; - негайно iнформувати Наглядову раду та Директора Товариства про факти шахрайства та зловживань, якi виявленi пiд час перевiрок; - здiйснювати контроль за усуненням виявлених пiд час перевiрок недолiкiв i порушень та виконанням пропозицiй Ревiзiйної комiсiї по їх усуненню; - вимагати скликання позачергових Загальних зборiв у разi виникнення загрози суттєвим iнтересам Товариства або виявлення зловживань, вчинених посадовими особами Товариства. Обов'язки члена ревiзiйної комiсiї: - брати участь у перевiрках та засiданнях Ревiзiйної комiсiї; - завчасно повiдомляти про неможливiсть участi у перевiрках та засiданнях Ревiзiйної комiсiї iз зазначенням причини вiдсутностi; - дотримуватися всiх встановлених у Товариствi правил, пов'язаних iз режимом обiгу, безпеки та збереження iнформацiї з обмеженим доступом; - не розголошувати комерцiйну таємницю, конфiденцiйну та iнсайдерську iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням обов'язкiв члена Ревiзiйної комiсiї, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб; - надавати Генеральному директору, Наглядовiй радi, Загальним зборам повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства у виглядi звiтiв Ревiзiйної комiсiї. Члени Ревiзiйної комiсiї несуть вiдповiдальнiсть за достовiрнiсть, повноту та об'єктивнiсть викладених у висновках Ревiзiйної комiсiї вiдомостей, а також за невиконання або неналежне виконання покладених на них обов'язкiв. Винагороди, в тому числi в натуральнiй формi, за виконання обов'язкiв Голови ревiзiйної комiсiї не одержує. 26 квiтня 2017 р. (Протокол чергових Загальних зборiв акцiонерiв ПАТ "КЗВВ" № 39/2017), було прийнято рiшення про переобрання Савчук Тетяни Вiкторiвни членом Ревiзiйної комiсiї на новий строк, 3 роки. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Посади, якi обiймала протягом 5 останнiх рокiв: ПАТ "ЕМСС" - заступник начальника корпоративного управлiння, Мiсцезнаходження: 84306, Донецька обл., м. Краматорськ.
Чащина Катерина Олегівна Член наглядової ради
Рік народження 1982 р. н. (42 роки)
Дата вступу на посаду і термін 26.04.2017 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Вища, Донецький державний унiверситет, економiст
Стаж роботи 13 років
Попередне місце роботи Економiст з фiнансової роботи ПАТ "ЕМСС"
Примітки Повноваження та обов'язки посадової особи визначенi Статутом Товариства та Положенням "Про Наглядову раду Приватного акцiонерного товариства "Краматорський завод важкого верстатобудування", затвердженого Загальними зборами акцiонерiв (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019). До компетенцiї Наглядової ради належить вирiшення питань, передбачених законодавством, Статутом Товариства, а також переданих на вирiшення Наглядової ради Загальними зборами. До виключної компетенцiї Наглядової ради належить: 1. Затвердження в межах своєї компетенцiї Положень, якими регулюються питання, пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, за винятком Положень про Загальнi збори, Наглядову раду, Директора та Ревiзiйну комiсiю. 2. Прийняття рiшення про проведення рiчних та позачергових Загальних зборiв. Також Наглядова рада має наступнi повноваження: 1. Визначення основних напрямiв дiяльностi Товариства, затвердження рiчних бюджетiв, iнвестицiйних планiв i бiзнес-планiв Товариства, а також змiн до них; 2. Визначення основних правил Товариства щодо: 1)господарської дiяльностi i маркетингу; 2) iнвестицiйної i кадрової полiтики; 3)полiтики (визначення умов) цiноутворення (якщо полiтика цiноутворення стосується правочинiв Товариства з будь-яким з товариств, що зазначенi у перелiку афiлiйованих компанiй, який затверджується Наглядовою радою); 3. Надання Директору попередньої згоди на: 1) укладення Товариством кожного з договорiв дарування, пожертви, безповоротної фiнансової допомоги, у яких Товариство виступає в якостi дарувальника, пожертвувача або особи, що надає безповоротну фiнансову допомогу, якщо на момент укладення (або внаслiдок укладення) такого договору сукупна сума або вартiсть дарункiв, пожертв або безповоротної фiнансової допомоги перевищуватиме 50 000 (п'ятдесят тисяч) гривень або еквiвалент цiєї суми в iноземнiй валютi за Офiцiйним курсом НБУ, з розрахунку на календарний квартал; 2) реалiзацiю iнвестицiйних проектiв поза затвердженими iнвестицiйними планами незалежно вiд вартостi iнвестицiй; 3) призначення, переведення або звiльнення з посад (крiм звiльнення за власним бажанням) головного бухгалтера, заступникiв Директора та керiвникiв всiх структурних пiдроздiлiв Товариства; 4) прийняття рiшень про притягнення до майнової вiдповiдальностi посадових осiб органiв управлiння Товариства, крiм членiв Наглядової ради; 4. Розгляд та формування позицiї стосовно висновкiв, матерiалiв перевiрок та службових розслiдувань, що проводяться Ревiзiйною комiсiєю, та висновкiв зовнiшнього аудитора; 5. Затвердження правил процедури та внутрiшнiх положень Товариства, за винятком тих, що затверджуються Загальними зборами. 6. визначення основних принципiв Товариства щодо технiчної, iнформацiйної полiтики, полiтики (визначення умов) формування цiн на нову продукцiю; 7. Розгляд звернень та скарг Акцiонерiв; 8. Призначення представникiв Товариства для участi в роботi органiв управлiння пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань, акцiями (частками, паями) яких володiє Товариство, або учасником (членом, акцiонером) яких є Товариство i вирiшення iнших питань, якi пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, як засновника (учасника, акцiонера) таких пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань; 9. Визначення складу, обсягу та порядку захисту конфiденцiйної iнформацiї та вiдомостей, що становлять комерцiйну таємницю Товариства; 10. Iнiцiювання проведення позачергових ревiзiй та аудиторських перевiрок фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; 11. Надання Директору рекомендацiй з питань розробки, укладення або внесення змiн до колективного договору у Товариствi, в тому числi рекомендацiй щодо змiсту колективного договору; 12. здiйснення iнших повноважень згiдно зi Статутом та Законом. До обов'язкiв члена Наглядової ради Товариства належить: 1. Дiяти в iнтересах Товариства, добросовiсно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок дiяти добросовiсно i розумно означає необхiднiсть проявляти сумлiннiсть, обачливiсть та належну обережнiсть. 2. Керуватися у своїй дiяльностi чинним законодавством України, Статутом Товариства, цим Положенням, договором мiж членом Наглядової ради та Товариством, та iншими внутрiшнiми документами Товариства. 3. Виконувати рiшення, прийнятi Загальними зборами та Наглядовою радою. 4. Особисто брати участь у рiчних та позачергових Загальних зборах, засiданнях Наглядової ради та в роботi комiтетiв Наглядової ради. Завчасно повiдомляти Голову наглядової ради про неможливiсть участi у Загальних зборах та засiданнях Наглядової ради, її комiтетiв iз зазначенням причини вiдсутностi. 5. Дотримуватися встановлених у Товариства правил та процедур щодо конфлiкту iнтересiв. Негайно повiдомляти Голову Наглядової ради про обставини, що перешкоджають виконанню ними своїх посадових обов'язкiв. Завчасно розкривати iнформацiю про наявнi або потенцiйнi конфлiкти iнтересiв. 6. Дотримуватися встановленої у Товариства iнформацiйної полiтики. Не розголошувати конфiденцiйну iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням функцiй члена Наглядової ради, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб. 7. Протягом 2-х робочих днiв у письмовiй формi повiдомити Наглядову раду та Генерального директора про втрату статусу акцiонера Товариства. 8. Утримуватися вiд дiй, якi можуть призвести до втрати незалежним членом Наглядової ради своєї незалежностi. У разi втрати незалежностi член Наглядової ради зобов'язаний протягом 2-х робочих днiв повiдомити у письмовiй формi про це Наглядову раду та Генеральному директору. 9. Своєчасно надавати Загальним зборам повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства. Винагороди, в тому числi в натуральнiй формi, за виконання обов'язкiв члена Наглядової ради не одержує. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Черговими Загальними зборами акцiонерiв ПрАТ "КЗВВ" (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019), було прийнято рiшення щодо обрання Чащиної Катерини Олегiвни членом Наглядової ради Товариства на строк 3 роки. Крiм виконання обов'язкiв члена наглядової ради Чащина К.О. обiймає посаду провiдного економiста вiддiлу корпоративного управлiння ПАТ "ЕМСС" м.Краматорськ, Донецької обл. Посади, якi обiймав протягом 5 рокiв: економiст з фiнансової роботи фiнансового вiддiлу, провiдного економiста вiддiлу корпоративного управлiння ПАТ "ЕМСС",м.Краматорськ.
Штанов Сергій Васильович Член ревiзiйної комiсiї
Рік народження 1967 р. н. (57 років)
Дата вступу на посаду і термін 26.04.2017 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Вища, Донецький державний унiверситет, "Прикладна математика", вчитель математики
Стаж роботи 33 роки
Попередне місце роботи ПП "Прай", заступник директора по комерцiйним питанням
Примітки Фiзична особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. Ревiзiйна комiсiя здiйснює контроль за фiнансово-господарською дiяльнiстю виконавчого органу Товариства. Ревiзiйна комiсiя щорiчно проводить перевiрки за пiдсумками фiнансово-господарської дiяльностi Товариства за рiк для подання Наглядовiй радi та Загальним зборам висновкiв стосовно рiчного звiту та балансу Товариства. Член Ревiзiйної комiсiї має право: отримувати вiд посадових осiб Товариства iнформацiю та документацiю, необхiднi для належного виконання покладених на неї функцiй, отримувати пiд час проведення перевiрок уснi та письмовi пояснення вiд посадових осiб та працiвникiв Товариства щодо питань, якi належать до компетенцiї Ревiзiйної комiсiї; оглядати примiщення, де зберiгаються грошовi кошти i матерiальнi цiнностi та перевiряти їх фактичну наявнiсть; iнiцiювати проведення позачергового засiдання Наглядової ради з метою вирiшення питань, пов'язаних iз виникненням загрози суттєвим iнтересам Товариства або виявленням зловживань, вчинених посадовими особами Товариства; вносити пропозицiї щодо усунення виявлених пiд час проведення перевiрки порушень та недолiкiв у фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; залучати для участi у проведеннi перевiрок, у разi необхiдностi, професiйних консультантiв, експертiв, аудиторiв. Обов'язки ревiзiйної комiсiї: - проводити плановi та позаплановi перевiрки фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; - своєчасно складати висновки за пiдсумками перевiрок та надавати їх Загальним зборам, та/або Наглядовiй радi, та/або iнiцiатору проведення перевiрки; - доповiдати Загальним зборам та Наглядовiй радi про результати проведених перевiрок та виявленi недолiки i порушення; - негайно iнформувати Наглядову раду та Директора Товариства про факти шахрайства та зловживань, якi виявленi пiд час перевiрок; - здiйснювати контроль за усуненням виявлених пiд час перевiрок недолiкiв i порушень та виконанням пропозицiй Ревiзiйної комiсiї по їх усуненню; - вимагати скликання позачергових Загальних зборiв у разi виникнення загрози суттєвим iнтересам Товариства або виявлення зловживань, вчинених посадовими особами Товариства. Обов'язки члена ревiзiйної комiсiї: - брати участь у перевiрках та засiданнях Ревiзiйної комiсiї; - завчасно повiдомляти про неможливiсть участi у перевiрках та засiданнях Ревiзiйної комiсiї iз зазначенням причини вiдсутностi; - дотримуватися всiх встановлених у Товариствi правил, пов'язаних iз режимом обiгу, безпеки та збереження iнформацiї з обмеженим доступом; - не розголошувати комерцiйну таємницю, конфiденцiйну та iнсайдерську iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням обов'язкiв члена Ревiзiйної комiсiї, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб; - надавати Генеральному директору, Наглядовiй радi, Загальним зборам повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства у виглядi звiтiв Ревiзiйної комiсiї. Члени Ревiзiйної комiсiї несуть вiдповiдальнiсть за достовiрнiсть, повноту та об'єктивнiсть викладених у висновках Ревiзiйної комiсiї вiдомостей, а також за невиконання або неналежне виконання покладених на них обов'язкiв. Винагороди, в тому числi в натуральнiй формi, за виконання обов'язкiв члена Ревiзiйної комiсiї не одержує. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. У звiтному роцi, 26 квiтня 2017 р. (Протокол чергових Загальних зборiв акцiонерiв ПАТ "КЗВВ" № 39/2017), було прийнято рiшення про переобрання Штанова Сергiя Васильовича членом Ревiзiйної комiсiї на новий строк, 3 роки. Посади, якi обiймав протягом 5 рокiв: ПАТ "ЕМСС" - начальник бюро методологiї i ревiзiї головної бухгалтерiї. Мiсцезнаходження: 84306, Донецька обл., м. Краматорськ.
Близнюк Сергій Анатоліївич Член наглядової ради
Рік народження 1971 р. н. (53 роки)
Дата вступу на посаду і термін 26.04.2017 - 3 роки
Паспортні дані 00222999
Освіта Вища, Краматорський iндустрiальний iнститут, iнженер-металург
Стаж роботи 29 років
Попередне місце роботи ВАТ "Енергомашспецсталь", заступник генерального директора з перспективного розвитку
Примітки Повноваження та обов'язки посадової особи визначенi Статутом Товариства та Положенням "Про Наглядову раду Приватного акцiонерного товариства "Краматорський завод важкого верстатобудування", затвердженого Загальними зборами акцiонерiв (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019). До компетенцiї Наглядової ради належить вирiшення питань, передбачених законодавством, Статутом Товариства, а також переданих на вирiшення Наглядової ради Загальними зборами. До виключної компетенцiї Наглядової ради належить: 1. Затвердження в межах своєї компетенцiї Положень, якими регулюються питання, пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, за винятком Положень про Загальнi збори, Наглядову раду, Директора та Ревiзiйну комiсiю. 2. Прийняття рiшення про проведення рiчних та позачергових Загальних зборiв. Також Наглядова рада має наступнi повноваження: 1. Визначення основних напрямiв дiяльностi Товариства, затвердження рiчних бюджетiв, iнвестицiйних планiв i бiзнес-планiв Товариства, а також змiн до них; 2. Визначення основних правил Товариства щодо: 1)господарської дiяльностi i маркетингу; 2) iнвестицiйної i кадрової полiтики; 3)полiтики (визначення умов) цiноутворення (якщо полiтика цiноутворення стосується правочинiв Товариства з будь-яким з товариств, що зазначенi у перелiку афiлiйованих компанiй, який затверджується Наглядовою радою); 3. Надання Директору попередньої згоди на: 1) укладення Товариством кожного з договорiв дарування, пожертви, безповоротної фiнансової допомоги, у яких Товариство виступає в якостi дарувальника, пожертвувача або особи, що надає безповоротну фiнансову допомогу, якщо на момент укладення (або внаслiдок укладення) такого договору сукупна сума або вартiсть дарункiв, пожертв або безповоротної фiнансової допомоги перевищуватиме 50 000 (п'ятдесят тисяч) гривень або еквiвалент цiєї суми в iноземнiй валютi за Офiцiйним курсом НБУ, з розрахунку на календарний квартал; 2) реалiзацiю iнвестицiйних проектiв поза затвердженими iнвестицiйними планами незалежно вiд вартостi iнвестицiй; 3) призначення, переведення або звiльнення з посад (крiм звiльнення за власним бажанням) головного бухгалтера, заступникiв Директора та керiвникiв всiх структурних пiдроздiлiв Товариства; 4) прийняття рiшень про притягнення до майнової вiдповiдальностi посадових осiб органiв управлiння Товариства, крiм членiв Наглядової ради; 4. Розгляд та формування позицiї стосовно висновкiв, матерiалiв перевiрок та службових розслiдувань, що проводяться Ревiзiйною комiсiєю, та висновкiв зовнiшнього аудитора; 5. Затвердження правил процедури та внутрiшнiх положень Товариства, за винятком тих, що затверджуються Загальними зборами. 6. визначення основних принципiв Товариства щодо технiчної, iнформацiйної полiтики, полiтики (визначення умов) формування цiн на нову продукцiю; 7. Розгляд звернень та скарг Акцiонерiв; 8. Призначення представникiв Товариства для участi в роботi органiв управлiння пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань, акцiями (частками, паями) яких володiє Товариство, або учасником (членом, акцiонером) яких є Товариство i вирiшення iнших питань, якi пов'язанi з дiяльнiстю Товариства, як засновника (учасника, акцiонера) таких пiдприємницьких товариств або господарських об'єднань; 9. Визначення складу, обсягу та порядку захисту конфiденцiйної iнформацiї та вiдомостей, що становлять комерцiйну таємницю Товариства; 10. Iнiцiювання проведення позачергових ревiзiй та аудиторських перевiрок фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; 11. Надання Директору рекомендацiй з питань розробки, укладення або внесення змiн до колективного договору у Товариствi, в тому числi рекомендацiй щодо змiсту колективного договору; 12. здiйснення iнших повноважень згiдно зi Статутом та Законом. До обов'язкiв члена Наглядової ради Товариства належить: 1. Дiяти в iнтересах Товариства, добросовiсно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок дiяти добросовiсно i розумно означає необхiднiсть проявляти сумлiннiсть, обачливiсть та належну обережнiсть. 2. Керуватися у своїй дiяльностi чинним законодавством України, Статутом Товариства, цим Положенням, договором мiж членом Наглядової ради та Товариством, та iншими внутрiшнiми документами Товариства. 3. Виконувати рiшення, прийнятi Загальними зборами та Наглядовою радою. 4. Особисто брати участь у рiчних та позачергових Загальних зборах, засiданнях Наглядової ради та в роботi комiтетiв Наглядової ради. Завчасно повiдомляти Голову наглядової ради про неможливiсть участi у Загальних зборах та засiданнях Наглядової ради, її комiтетiв iз зазначенням причини вiдсутностi. 5. Дотримуватися встановлених у Товариства правил та процедур щодо конфлiкту iнтересiв. Негайно повiдомляти Голову Наглядової ради про обставини, що перешкоджають виконанню ними своїх посадових обов'язкiв. Завчасно розкривати iнформацiю про наявнi або потенцiйнi конфлiкти iнтересiв. 6. Дотримуватися встановленої у Товариства iнформацiйної полiтики. Не розголошувати конфiденцiйну iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням функцiй члена Наглядової ради, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також не використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб. 7. Протягом 2-х робочих днiв у письмовiй формi повiдомити Наглядову раду та Генерального директора про втрату статусу акцiонера Товариства. 8. Утримуватися вiд дiй, якi можуть призвести до втрати незалежним членом Наглядової ради своєї незалежностi. У разi втрати незалежностi член Наглядової ради зобов'язаний протягом 2-х робочих днiв повiдомити у письмовiй формi про це Наглядову раду та Генеральному директору. 9. Своєчасно надавати Загальним зборам повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Посади, якi обiймав протягом 5 останнiх рокiв: заступник генерального директора ПАТ "ЕМСС" (ВАТ "ЕМСС")м.Краматорськ. Крiм виконання обов'язкiв члена наглядової ради Близнюк С.А. обiймає посаду голови правлiння- першого заступника генерального директора з перспективного розвитку ПАТ "ЕМСС" мiсто Краматорськ, Донецької областi. Черговими Загальними зборами акцiонерiв ПрАТ "КЗВВ" (Протокол № 41/2019 вiд 24.04.2019) було прийнято рiшення про обрання Близнюка Сергiй Анатолiйович членом Наглядової ради Товариства на строк 3 роки
Єрмольченко Олег Юрійович Головний бухгалтер
Рік народження 1976 р. н. (48 років)
Дата вступу на посаду і термін 29.09.2016 - безстроково
Паспортні дані 00222999
Освіта Вища, Краматорський економiко-гуманiтарний iнститут, економiст
Стаж роботи 24 роки
Попередне місце роботи ПАТ "НКМЗ" - керiвник центрально-розрахункової бухгалтерiї, ПАТ "НКМЗ"
Примітки Головний бухгалтер забезпечує ведення бухгалтерського i податкового облiку на пiдприємствi на основi єдиних методологiчних принципiв, встановлених норматiвно- правовими актами України i принципами Облiкової полiтики пiдприємства. Керує роботами по розробцi, упровадженню i внесенню змiн в Облiкову полiтику пiдприємства. Планує, здiйснює i координує органiзацiю бухгалтерського i податкового облiку господарсько-фiнансової дiяльностi пiдприємства. Органiзовує контроль своєчасного вiддзеркалення на рахунках бухгалтерського облiку всiх господарських операцiй пiдприємства. Вимагає вiд всiх структурних пiдроздiлiв i працiвникiв пiдприємства неухильного дотри-мання порядку оформлення i уявлення до облiку первинних бухгалтерських документiв. Вживає всi необхiднi заходи для попередження виправлення записiв в первинних бухгалтерських документах, регiстрах бухгалтерського облiку i збереженнi оброблених документiв, регiстрiв i звiтностi впродовж нормативно встановленого термiну. Здiйснює заходи за поданням повної, правдивої i неупередженої iнформацiї про фiнансовий стан, результати дiяльностi i рух грошових коштiв пiдприємства. Бере участь в пiдготовцi i наданнi iнших видiв перiодичної звiтностi, якi передбачають пiд-пис головного бухгалтера, органам вищого рiвня вiдповiдно до нормативних актiв, затвер-джених формами i iнструкцiями. Забезпечує: Формування i функцiонування на пiдприємствi Облiкової полiтики; Рацiональну систему документообiгу ведення бухгалтерського i податкового облiку iз застосуванням засобiв автоматизованого облiку, дозволяючих здiйснювати контроль рацiонального i економiчного використовування матерiальних, трудових i фiнансових ресурсiв. Повний облiк активiв, капiталу, зобов'язань i господарських операцiй пiдприємства, своєчасне вiддзеркалення в бухгалтерському i податковому облiку операцiй, пов'язаних з їх рухом. Достовiрний облiк витрат виробництва i обiгу, виконання кошторисiв витрат, реалiзацiї продукцiї, робiт, послуг i результатiв господарсько-фiнансової дiяльностi пiдприємства в порядку, встановленому чинним законодавством. Правильне нарахування i своєчасний перелiк платежiв до державного бюджету, внескiв на соцiальне страхування, засобiв на фiнансування капiтальних вкладень, погашення у встановленi термiни заборгованостi банкам по позиках, перерахування коштiв до фондiв економiчного стимулювання i iнших фондiв i резервiв, створених вiдповiдно до чинного законодавства України, Статуту Товариства i внутрiшнiх нормативних документiв пiдприємства. Пiдготовку i оформлення матерiалiв по недостачах, розкраданнях грошових коштiв i товарно-матерiальних цiнностей, контроль передачi в належних випадках цих матерi-алiв у вiддiл економiчної безпеки або слiдчi органи. Перевiрку органiзацiї бухгалтерського i податкового облiку i звiтностi в структур-них пiдроздiлах пiдприємства. Складання бухгалтерської i податкової звiтностi на основi даних бухгалтерського i податкового облiку, фiнансової звiтностi, первинних бухгалтерських документiв, їх пiдписання i надання у встановленi термiни до установ i органiзацiй. Здiйснення (сумiсно з iншими структурними пiдроздiлами пiдприємства) аналiзу гос-подарсько-фiнансової дiяльностi пiдприємства за даними бухгалтерського i податко-вого облiку i звiтностi, в цiлях виявлення внутрiшньогосподарчих резервiв, попере-дження втрат i непродуктивних витрат, вдосконалення управлiнського облiку. Збереження бухгалтерських документiв, оформлення i передачу їх в установленому порядку в архiв пiдприємства. Здiйснює контроль: Виконання Облiкової полiтики пiдприємства. Дотримання встановлених правил оформлення приймання i вiдпустки товарно-матерiальних цiнностей. Суворого дотримання фiнансової i касової дисциплiни. Дотримання встановлених правил проведення iнвентаризацiй грошових коштiв, товарно-матерiальних цiнностей, основних фондiв, розрахункiв i платiжних зобов'язань. Стягнення у встановленi термiни дебiторської i погашення кредиторської заборгованостi, дотримання платiжної дисциплiни. Законностi списання з бухгалтерських балансiв недостач, дебiторської заборгованостi i iнших втрат. Органiзовує роботу по пiдготовцi пропозицiй керiвнику пiдприємства по: - Внесенню змiн в Облiкову полiтику пiдприємства, вибору форм бухгалтерського i податкового облiку вiдповiдно до специфiки дiяльностi пiдприємства i технологiї обробки облiкових даних i операцiй; - розробцi системи i форм управлiнського облiку i правил документообiгу, додаткової системи рахункiв i регiстрiв аналiтичного облiку, звiтностi i контролю господарських операцiй; - визначенню прав керiвникiв i окремих працiвникiв на пiдписання пер-винних i зведених облiкових документiв; - полiпшенню системи iнформацiйного забезпечення управлiння i шляхiв проходження обробленої iнформацiї до виконавцiв; - упровадженню автоматизованої системи обробки даних бухгалтерського облiку з урахуванням особливостей дiяльностi пiдприємства або удосконаленню дiючої; - забезпеченню збереження майна, рацiональному i ефективному використовуванню матерiальних, трудових i фiнансових ресурсiв, залученню кредитiв i їх погашенню; видiленню на окремий баланс фiлiалiв, представництв i iнших вiдособлених пiдроздiлiв пiдприємства i включенню їх показникiв у фiнансову звiтнiсть предприятия. Керує працiвниками бухгалтерiї, розподiляє мiж ними функцiональнi обов'язки. Проводить ознайомлення працiвникiв з нормативно-методичними документами i iнформацiйними матерiалами, що вiдносяться до їх роботи i виконання посадових обов'язкiв i функцiй, а також iз змiнами в чинному законодавствi. Сприяє упровадженню системи управлiння охороною працi (СУОП) на пiдприємствi, здiйснює в межах засобiв бюджету пiдприємства її фiнансово-економiчне забезпечення. Здiйснює централiзований облiк витрачання грошових коштiв на виконання заходiв щодо охорони працi, передбачених колективним договором, рiчними i перспективними планами, а також на проведення наукових дослiджень, упровадження розробок по охоронi працi i соцiальний захист працiвникiв. Органiзовує пiдготовку звiтiв про витрачання засобiв на заходи щодо охорони працi i охорони навколишнього середовища за джерелами їх фiнансування. Контролює правильнiсть складання розрахунково-кошторисної документацiї по використовуванню засобiв на охорону працi i охорону навколишнього середовища, своєчасне узгодження i представлення встановлених звiтiв про цi витрати. Не допускає нецiльового витрачання засобiв пiдприємства, видiлених на охорону працi i охорону навколишнього середовища. Органiзовує перепiдготовку i пiдвищення квалiфiкацiї кадрiв в бухгалтерiї. Працює на ПК як користувач в об'ємi наявних програм. Дотримує i контролює виконання пiдлеглими: - вимог нормативних документiв, введених в дiю у встановленому на пiдприємствi порядку; - наказiв, розпоряджень i усних вказiвок директора ПАТ "КЗВВ"; - умов зобов'язання про не розголошування i збереження комерцiйної таємницi; - правив i норм по охоронi i гiгiєнi працi, пожежної i екологiчної безпеки; - правил внутрiшнього трудового розпорядку. Наказом директора ПАТ "КЗВВ" № 289-к вiд 29.09.2016 року на пiдставi особистої заяви Єрмольченко Олег Юрiйович призначений на посаду головного бухгалтера ПАТ "КЗВВ", замiсть Лобунець Вiкторiї Миколаївни, безстроково. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Акцiями емiтента не володiє. Протягом останнiх п'яти рокiв особа обiймав посаду начальника централiзованої розрахункової бухгалтерiї ПАТ "НКМЗ". На iнших пiдприємствах посад не займає.

Обсяги виробництва продукції

Продукція Вироблено, кількість Вироблено, варстість Реалізовано, кількість Реалізовано, варстість
Виробництво будiвельних металевих конструкцiй i частин конструкцiй тонна 359.14 млн грн тонна 603.71 млн грн
Виробництво металообробних машин штуки 159.40 млн грн штуки 107.19 млн грн
Механiчне оброблення металевих виробiв т. 163.34 млн грн тонна 16.46 млн грн
Ремонт i технiчне обслуговування машин i устаткування промислового призначення штуки 16.18 млн грн штуки 16.56 млн грн
Установлення та монтаж машин i устаткування н.годин 9.41 млн грн норма години 2.37 млн грн
Лиття чавуну тонна 7.73 млн грн тонна 4.63 млн грн
Виробництво пiдiймального та вантажно-розвантажувального устатковання шт 3.09 млн грн шт 1.13 млн грн
Виробництво машин i устаткування для металургiї шт 659.3 тис. грн шт 876.7 тис. грн

Особи, послугами яких користується емітент

Назва
Публiчне акцiонерне товариство "Нацiональний депозiтарiй України" #30370711
Адреса 04071, Київ, ВУЛИЦЯ НИЖНIЙ ВАЛ, будинок 17/8
Діятельність Депозитарна дiяльнiсть
Ліцензія
№ Правила ЦДЦП
Правила ЦДЦП затвердженi рiшенням НКЦПФР№ 2092
з 01.10.2013
Контакти 044 2796540, 044 2791322
Примітки Надає послуги щодо вiдкриття та ведення рахунку в цiнних паперах, обслуговує операцiї, щодо розмiщення цiнних паперiв бездокументарної форми.
ПрАТ"Альтера фiнанс" #30702104
Адреса 83017, м.Київ, проспект Голосiївський,70 оф 405
Діятельність депозитарна дiяльнiсть зберiгача цiнних паперiв
Ліцензія
№ АЕ 286622
Нацiональна комiсiя з цiнних паперiв та фондового ринку
з 10.10.2013
Контакти 062 3484485, 044 2275005
Примітки ПрАТ"Альтера фiнанс" надає послуги зберiгача цiнних паперiв ПрАТ "КЗВВ". Товариство не планує вiдмову вiд послуг ПрАТ"Альтера фiнанс" у майбутньому.
Державна установа <Агентство з розвитку iнфраструктури фондового ринку України> (надалi <Виконавець>), яка внесена до Реєстру осiб, уповноважених надавати iнформацiйнi послуги на фондовому ринку (реєстрацiйний номер:№ DR/00001/APA, №DR/00002/ARM, дата вк #21676262
Адреса 0315, м.Київ, вул. Антоновича, 51 оф.1206,
Діятельність НАДАННЯ IНФОРМАЦIЙНИХ ПОСЛУГ НА ФОНДОВОМУ РИНКУ
Ліцензія
№ DR/00001/APA, №DR/00
НКЦПФР
з 18.02.2019
Контакти 044 4983815, 044 2875673
Примітки платне надання iнформацiйних послуг на фондовому ринку щодо оприлюднення регульованої iнформацiї вiд iменi учасникiв фондового ринку у ЗБД Комiсiї на сайтi http://www.stockmarket.gov.ua та/або подання звiтностi та/або адмiнiстративних даних до Комiсiї. Iнформацiйнi послуги на фондовому ринку щодо оприлюднення регульованої iнформацiї вiд iменi учасникiв фондового ринку та/або подання звiтностi та/або адмiнiстративних даних до Комiсiї
Аудiторська фiрма "НIКА - АУДIТ" #24647491
Адреса 01133, м.Київ, 01133, Україна, м. Київ, бульвар Лесi Українки, б.
Діятельність аудiторська дiяльнiсть
Ліцензія
№ Свiдоцтво про внесен
Аудиторська палата україни
з 26.01.2001
Контакти 044 2854141, 044 2854141
Примітки Проведення аудиту фiнансової звiтностi ПРИВАТНОГО АКЦIОНЕРНОГО ТОВАРИСТВА "КРАМАТОРСЬКИЙ ЗАВОД ВАЖКОГО ВЕРСТАТОБУДУВАННЯ", яка складається з Балансу (Звiт про фiнансовий стан) станом на 31.12.2019 р. (ф.1); Звiту про фiнансовi результати (Звiт про сукупний дохiд) за 2019 рiк (ф.2); Звiту про рух грошових коштiв (за прямим методом) за 2019 рiк (ф.3); Звiту про власний капiтал за 2019 рiк (Ф.4); Примiток до фiнансової звiтностi та iншу пояснювальну iнформацiю.

Власники акцій

Власник Частка
КЗТС ХОЛДIНГ ЛТД/ZTSHOLDINGS LIMITED / 0000 97.70%
Адреса Кіпр, Нікосія, Кurіакоu Матsі,16
Код 0000

Власники великих пакетів акцій

Власник Кількість акцій Частка акцій
KZTS HOLDINGS LIMITED / д/н 139 514 109 шт 97.70%
Адреса КІПР', Nісоsіа Кyrіакоu Матsі,16 НЕ245436, ЕАGLЕ НОUSЕ 1З fl., Аgіоі Омоlоgітіеs Р.С. 1З82