|
Романов Борис Анатолійович
|
Член наглядової ради |
| Рік народження |
1984 р. н.
(40 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
25.04.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
ВС, 481302, 22.11.2000, Київським РВ ДГУ УМВС України в Донецькій області |
| Освіта |
вища, Київський Національний університет будівництва та архітектури |
| Стаж роботи |
4 роки |
| Попередне місце роботи |
Закрите акціонерне товариство "Рембудсервіс", майстер виробничого цеху. |
| Примітки |
Попередні посади за останні 5 років: майстер виробничої ділянки, директор ТОВ "Рембудсервіс-авто". Змін в персональному складі протягом року не було, непогашеної судимості за корисливі та посадові злочини немає. Змін протягом року не було. На цей час працює директором ТОВ "Рембудсервіс-Авто", що знаходиться за адресою: 83023, м.Донецьк, вул. Харитонова, буд. 15. Повноваження як члену наглядової ради. Члени наглядової ради Товариства обираються з числа фізичних осіб, які мають повну дієздатність. Акціонер може мати необмежену кількість представників у наглядовій раді. Порядок діяльності представника акціонера у наглядовій раді визначається самим акціонером. Загальні збори товариства можуть встановити залежність членства у наглядовій раді від кількості акцій, якими володіє акціонер.Повноваження члена наглядової ради дійсні з моменту його затвердження рішенням загальних зборів товариства. Член наглядової ради здійснює свої повноваження на підставі договору з товариством. До виключної компетенції наглядової ради належить: 1. затвердження в межах своєї компетенції положень, якими регулюються питання, пов'язані з діяльністю товариства; 2. підготовка порядку денного загальних зборів, прийняття рішення про дату їх проведення та про включення пропозицій до порядку денного, крім скликання акціонерами позачергових загальних зборів; 3. прийняття рішення про проведення чергових та позачергових загальних зборів на вимогу акціонерів або за пропозицією виконавчого органу; 4. прийняття рішення про анулювання акцій чи продаж раніше викуплених товариством акцій; 5. прийняття рішення про розміщення товариством інших цінних паперів, крім акцій; 6. прийняття рішення про викуп розміщених товариством інших, крім акцій, цінних паперів; 7. затвердження ринкової вартості майна у випадках, передбачених чинним законодавством; 8.обрання та відкликання повноважень голови і членів виконавчого органу; 9. затвердження умов цивільно-правових, трудових договорів, які укладатимуться з членами виконавчого органу, встановлення розміру їх винагороди; 10. прийняття рішення про відсторонення голови виконавчого органу від виконання його повноважень та обрання особи, яка тимчасово здійснюватиме повноваження голови виконавчого органу; 11. обрання та припинення повноважень голови і членів інших органів товариства; 12. обрання реєстраційної комісії, за винятком випадків, встановлених чинним законодавством; 13. обрання аудитора товариства та визначення умов договору, що укладатиметься з ним, встановлення розміру оплати його послуг; 14.визначення дати складення переліку осіб, які мають право на отримання дивідендів, порядку та строків виплати дивідендів у межах граничного строку; 15. вирішення питань про участь товариства у промислово-фінансових групах та інших об'єднаннях, про заснування інших юридичних осіб; 16. прийняття рішення про вчинення значних правочинів у випадках, якщо ринкова вартість майна або послуг, що є його предметом, становить від 10 до 25 відсотків вартості активів за даними останньої річної фінансової звітності Товариства, приймається наглядовою радою; 17. визначення ймовірності визнання товариства неплатоспроможним внаслідок прийняття ним на себе зобов'язань або їх виконання, у тому числі внаслідок виплати дивідендів або викупу акцій; 18. прийняття рішення про обрання оцінювача майна товариства та затвердження умов договору, що укладатиметься з ним, встановлення розміру оплати його послуг; 19. прийняття рішення про обрання (заміну) реєстратора власників іменних цінних паперів товариства або депозитарія цінних паперів та затвердження умов договору, що укладатиметься з ним, встановлення розміру оплати його послуг; 20. надсилання пропозицій акціонерам про придбання особою (особами, що діють спільно) значного пакета акцій; 21. вирішення інших питань, що належать до виключної компетенції наглядової ради згідно із законом або статутом Товариства. Питання, що належать до виключної компетенції наглядової ради Товариства, не можуть вирішуватися іншими органами товариства, крім загальних зборів, за винятком випадків, встановлених чинним законодавством. |
|
|
Храменкова Венера Наїлівна
|
Член ревізійної комісії |
| Рік народження |
1964 р. н.
(60 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
25.04.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
ВВ, 872609, 20.07.1999, Київським РВ ДМУ УМВС України в Донецькій області |
| Освіта |
вища, Київський Національний університет будівництва та архітектури |
| Попередне місце роботи |
Закрите акціонерне товариство "Рембудсервіс", економіст. |
| Примітки |
Попередні посади за останні 5 років: економіст. Змін в персональному складі протягом року не було, непогашеної судимості за корисливі та посадові злочини немає. Завдання та обов'язки, як економіста. Здійснює роботу з удосконалення організації праці, форм і систем заробітної плати, матеріального та морального стимулювання.Розроблює проекти перспективних річних планів з праці та заробітної плати підприємства і його підрозділів, планів підвищення продуктивності праці вдосконалення її організації. Розраховує фонди заробітної плати і чисельність працюючих з урахуванням необхідності найбільш раціонального використання трудових ресурсів, плануванні підготовки кваліфікованих кадрів, доводить установлені показники до підрозділів підприємства. Вивчає ефективність застосування чинних форм і систем заробітної плати, матеріального і морального заохочення, готує пропозиції щодо їх удосконалення. Розроблює механізм розподілення додаткових доходів, отриманих у результаті підвищення продуктивності праці, якості продукції, скорочення витрат виробництва, а також здавання приміщень та майна в оренду від розміщення коштів у цінні папери. Розроблює положення про преміювання працівників, умови матеріального стимулювання багатоверстатного обслуговування, суміщення професій і посад, збільшення зон обслуговування та обсягу виконуваних робіт з метою поліпшення використання устаткування та скорочення трудових витрат. Бере участь у складанні планів соціального розвитку колективу підприємства, у розробленні та здійсненні заходів щодо зміцнення трудової дисципліни, скорочення плинності кадрів, посилення контролю за використанням робочого часу і додержанням правил внутрішнього трудового розпорядку. Складає штатні розписи згідно із затвердженою структурою управління, схемами посадових окладів, фондами заробітної плати і чинними нормативами, вносить до них зміни, зумовлені появою нових видів діяльності (посад), властивих ринковій економіці. Визначає на основі чинних положень розміри премій. Здійснює контроль за додержанням штатної дисципліни, витрачанням фонду заробітної плати, за правильністю встановлення найменувань професій, застосуванням тарифних ставок і розцінок, посадових окладів, доплат, надбавок і коефіцієнтів до заробітної плати, за тарифікацією робіт і встановленням відповідно до кваліфікаційних довідників розрядів і категорій, а також за додержанням режимів праці та відпочинку, норм трудового законодавства.Бере участь у підготовці проекту колективного договору і контролює виконання прийнятих зобов’язань. Веде облік показників з праці і заробітної плати, аналізує їх і складає встановлену звітність. Виконує роботу з формування, ведення та зберігання бази даних з праці і заробітній платі, чисельності працівників, вносить зміни до довідкової та нормативної інформації, яка використовується під час оброблення даних. Бере участь у формулюванні економічної постановки завдань або окремих їх етапів, що вирішуються за допомогою обчислювальної техніки, визначає можливості використання готових проектів, алгоритмів і пакетів прикладних програм, які дозволяють створювати економічно обґрунтовані системи оброблення інформації з праці і заробітної плати. Повноваження як члена ревізійної комісії. Порядок формування ревізійної комісії, а також вимоги до кандидатів та членів ревізійної комісії встановлюються у Положенні про ревізійну комісію Товариства. Строк повноважень членів ревізійної комісії встановлюється на період до дати проведення чергових річних загальних зборів. Ревізійна комісія має право вносити пропозиції до порядку денного загальних зборів та вимагати скликання позачергових загальних зборів. Члени ревізійної комісії мають право бути присутніми на загальних зборах та брати участь в обговоренні питань порядку денного з правом дорадчого голосу. Члени ревізійної комісії мають право брати участь у засіданнях наглядової ради та виконавчого органу у випадках, передбачених цим Законом, статутом або внутрішніми положеннями товариства. Ревізійна комісія проводить перевірку фінансово-господарської діяльності Товариства за результатами фінансового року. Виконавчий орган забезпечує членам ревізійної комісії доступ до інформації в межах, передбачених статутом та/або положенням про ревізійну комісію. Товариство забезпечує доступ членів ревізійної комісії до інформації в межах, що визначаються положенням про ревізійну комісію, затвердженим загальними зборами. За підсумками перевірки фінансово-господарської діяльності товариства за результатами фінансового року ревізійна комісія готує висновок, в якому міститься інформація про: А) підтвердження достовірності та повноти даних фінансової звітності за відповідний період; Б) факти порушення законодавства під час провадження фінансово-господарської діяльності, а також встановленого порядку ведення бухгалтерського обліку та подання звітності. |
|
|
Павлов Дмитро Володимирович
|
Член ревізійної комісії |
| Рік народження |
1974 р. н.
(50 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
25.04.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
ВВ, 631202, 13.10.1998, Кіровським РВ ДМУ УМВС Украпїни в Донецькій області |
| Освіта |
вища, Київський Національний університет будівництва та архітектури. |
| Стаж роботи |
5 років |
| Попередне місце роботи |
Закрите акціонерне товариство "Рембудсервіс", головний механік. |
| Примітки |
Попередні посади за останні 5 років: майстер виробничої ділянки, головний механік. Змін в персональному складі протягом року не було, непогашеної судимості за корисливі та посадові злочини немає. Завдання та обов'язки, як головного механіка. Забезпечує безперебійну і технічно правильну експлуатацію і надійну роботу устаткування, підвищення її змінності, утримання у працездатному стані на необхідному рівні точності. Організовує розробку планів (графіків) оглядів, випробувань і профілактичних ремонтів устаткування відповідно до положень єдиної системи планово-запобіжного ремонту, затверджує ці плани і контролює їх виконання, забезпечує технічну підготовку виробництва. Погоджує плани (графіки) з підрядними організаціями, що залучаються для проведення ремонтів, вчасно забезпечує їх необхідною технічною документацією, бере участь у складанні титульних списків на капітальний ремонт устаткування.Організовує роботу по обліку наявності і руху устаткування, складанню й оформленню технічної і звітної документації. Керує розробкою нормативних матеріалів по ремонту устаткування, витраті матеріалів на ремонтно-експлуатаційні потреби, аналізом показників його використовування, складанням кошторисів на проведення ремонтів, оформленням заявок на придбання матеріалів і запасних частин, необхідних при експлуатації устаткування. Організує проведення інвентаризації виробничих основних фондів, визначає застаріле обладнання, об'єкти, що вимагають капітального ремонту, і встановлює черговість виробництва ремонтних робіт.Вивчає умови роботи устаткування, окремих вузлів і деталей.Організовує на підприємстві спеціалізований ремонт, централізоване виготовлення запасних частин, вузлів і змінного устаткування. Бере участь у вивченні причин підвищеного зносу устаткування, його простоїв, розслідуванні аварій, розробці і впровадженні заходів щодо їх ліквідації і попередження. Забезпечує контроль за якістю робіт з монтажу устаткування, раціональною витратою коштів на капітальний ремонт, за правильністю зберігання устаткування на складах, своєчасністю перевірки і пред'явлення органам, що здійснюють державний технічний нагляд, підйомних механізмів та інших об'єктів, внесення змін у паспорти на устаткування. Забезпечує дотримання правил охорони праці і техніки безпеки при проведенні ремонтних робіт.Керує працівниками відділу і підрозділами, що здійснюють ремонтне обслуговування устаткування, будівель і споруд підприємства, організовує роботу по підвищенню їх кваліфікації. 25 квітня 2011 року загальними зборами призначено членом ревізійної комісії. Повноваження як члена ревізійної комісії. Порядок формування ревізійної комісії, а також вимоги до кандидатів та членів ревізійної комісії встановлюються у Положенні про ревізійну комісію Товариства. Строк повноважень членів ревізійної комісії встановлюється на період до дати проведення чергових річних загальних зборів. Ревізійна комісія має право вносити пропозиції до порядку денного загальних зборів та вимагати скликання позачергових загальних зборів. Члени ревізійної комісії мають право бути присутніми на загальних зборах та брати участь в обговоренні питань порядку денного з правом дорадчого голосу. Члени ревізійної комісії мають право брати участь у засіданнях наглядової ради та виконавчого органу у випадках, передбачених цим Законом, статутом або внутрішніми положеннями товариства. Ревізійна комісія проводить перевірку фінансово-господарської діяльності Товариства за результатами фінансового року. Виконавчий орган забезпечує членам ревізійної комісії доступ до інформації в межах, передбачених статутом та/або положенням про ревізійну комісію. Товариство забезпечує доступ членів ревізійної комісії до інформації в межах, що визначаються положенням про ревізійну комісію, затвердженим загальними зборами. За підсумками перевірки фінансово-господарської діяльності товариства за результатами фінансового року ревізійна комісія готує висновок, в якому міститься інформація про: А) підтвердження достовірності та повноти даних фінансової звітності за відповідний період; Б) факти порушення законодавства під час провадження фінансово-господарської діяльності, а також встановленого порядку ведення бухгалтерського обліку та подання звітності. |
|
|
Лабінський Микола Якович
|
Член наглядової ради |
| Рік народження |
1945 р. н.
(79 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
25.04.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
ВА, 252130, 27.03.1996, Київським РО ДГУ УМВС України в Донецькій області |
| Освіта |
середня технічна, Харьківський індустріальний технікум. |
| Стаж роботи |
36 років |
| Попередне місце роботи |
Закрите акціонерне товариство "Рембудсервіс", технічний директор. |
| Примітки |
Попередні посади за останні 5 років: технічний директор. Змін в персональному складі протягом року не було, непогашеної судимості за корисливі та посадові злочини немає. На теперішній час знаходиться на пенсії за віком. Повноваження як члену наглядової ради. Члени наглядової ради Товариства обираються з числа фізичних осіб, які мають повну дієздатність. Акціонер може мати необмежену кількість представників у наглядовій раді. Порядок діяльності представника акціонера у наглядовій раді визначається самим акціонером. Загальні збори товариства можуть встановити залежність членства у наглядовій раді від кількості акцій, якими володіє акціонер.Повноваження члена наглядової ради дійсні з моменту його затвердження рішенням загальних зборів товариства. Член наглядової ради здійснює свої повноваження на підставі договору з товариством. До виключної компетенції наглядової ради належить: 1. затвердження в межах своєї компетенції положень, якими регулюються питання, пов'язані з діяльністю товариства; 2. підготовка порядку денного загальних зборів, прийняття рішення про дату їх проведення та про включення пропозицій до порядку денного, крім скликання акціонерами позачергових загальних зборів; 3. прийняття рішення про проведення чергових та позачергових загальних зборів на вимогу акціонерів або за пропозицією виконавчого органу; 4. прийняття рішення про анулювання акцій чи продаж раніше викуплених товариством акцій; 5. прийняття рішення про розміщення товариством інших цінних паперів, крім акцій; 6. прийняття рішення про викуп розміщених товариством інших, крім акцій, цінних паперів; 7. затвердження ринкової вартості майна у випадках, передбачених чинним законодавством; 8.обрання та відкликання повноважень голови і членів виконавчого органу; 9. затвердження умов цивільно-правових, трудових договорів, які укладатимуться з членами виконавчого органу, встановлення розміру їх винагороди; 10. прийняття рішення про відсторонення голови виконавчого органу від виконання його повноважень та обрання особи, яка тимчасово здійснюватиме повноваження голови виконавчого органу; 11. обрання та припинення повноважень голови і членів інших органів товариства; 12. обрання реєстраційної комісії, за винятком випадків, встановлених чинним законодавством; 13. обрання аудитора товариства та визначення умов договору, що укладатиметься з ним, встановлення розміру оплати його послуг; 14.визначення дати складення переліку осіб, які мають право на отримання дивідендів, порядку та строків виплати дивідендів у межах граничного строку; 15. вирішення питань про участь товариства у промислово-фінансових групах та інших об'єднаннях, про заснування інших юридичних осіб; 16. прийняття рішення про вчинення значних правочинів у випадках, якщо ринкова вартість майна або послуг, що є його предметом, становить від 10 до 25 відсотків вартості активів за даними останньої річної фінансової звітності Товариства, приймається наглядовою радою; 17. визначення ймовірності визнання товариства неплатоспроможним внаслідок прийняття ним на себе зобов'язань або їх виконання, у тому числі внаслідок виплати дивідендів або викупу акцій; 18. прийняття рішення про обрання оцінювача майна товариства та затвердження умов договору, що укладатиметься з ним, встановлення розміру оплати його послуг; 19. прийняття рішення про обрання (заміну) реєстратора власників іменних цінних паперів товариства або депозитарія цінних паперів та затвердження умов договору, що укладатиметься з ним, встановлення розміру оплати його послуг; 20. надсилання пропозицій акціонерам про придбання особою (особами, що діють спільно) значного пакета акцій; 21. вирішення інших питань, що належать до виключної компетенції наглядової ради згідно із законом або статутом Товариства. Питання, що належать до виключної компетенції наглядової ради Товариства, не можуть вирішуватися іншими органами товариства, крім загальних зборів, за винятком випадків, встановлених чинним законодавством. |
|
|
Павлов Володимир Олексійович
|
Член правління |
| Рік народження |
1947 р. н.
(77 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
25.04.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
ВВ, 631199, 13.10.1998, Кіровським РВ ДМУ УМВС в Донецькій області |
| Освіта |
середня школа |
| Стаж роботи |
14 років |
| Попередне місце роботи |
Закрите акціонерне товариство "Рембудсервіс", майстер виробничої ділянки. |
| Примітки |
Попередні посади за останні 5 років: майстер виробничої ділянки, фізична особа-підприємець. Змін у персональному складі протягом року не було, непогашеної судимості за корисливі та посадові злочини немає. Змін протягом року не було. 25 квітня 2011 року загальними зборами призначено членом правління. Повноваження як члена правління. Правління здійснює управління поточною діяльністю товариства. До компетенції правління належить вирішення всіх питань, пов'язаних з керівництвом поточною діяльністю товариства, крім питань, що належать до виключної компетенції загальних зборів та наглядової ради. Правління товариства підзвітне загальним зборам і наглядовій раді, організовує виконання їх рішень. Правління діє від імені товариства у межах, встановлених статутом товариства і законом. Членом правління товариства може бути будь-яка фізична особа, яка має повну дієздатність і не є членом наглядової ради чи ревізійної комісії. Права та обов'язки членів правління Товариства визначаються чинним законодавством, статутом товариства або положенням про правління товариства, а також трудовим договором, що укладається з кожним членом виконавчого органу. Від імені товариства трудовий договір підписує голова наглядової ради чи особа, уповноважена на те наглядовою радою. Правління на вимогу органів та посадових осіб товариства зобов'язане надати можливість ознайомитися з інформацією про діяльність товариства в межах, встановлених законом, статутом та внутрішніми положеннями товариства. Кожний член правління має право вимагати проведення засідання правління та вносити питання до порядку денного засідання. |
|
|
Босенко Наталія Григорівна
|
Член правління, головний бухгалтер |
| Рік народження |
1958 р. н.
(66 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
25.04.2011
- 5 років як члена правління |
| Паспортні дані |
ВЕ, 573195, 11.02.2002, Калінінським РВ ДГУ УМВС України в Донецькій області |
| Освіта |
вища економічна освіта, Хмельницький технологічний інститут побутового обслуговування |
| Стаж роботи |
19 років |
| Попередне місце роботи |
Закрите акціонерне товариство "Рембудсервіс", головний бухгалтер. |
| Примітки |
Попередні посади за останні 5 років: головний бухгалтер. Змін в персональному складі протягом року не було, непогашеної судимості за корисливі та посадові злочини немає. Завдання та обов'язки як головного бухгалтера. Забезпечує ведення бухгалтерського обліку, дотримуючись єдиних методологічних засад, встановлених Законом України "Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні", з урахуванням особливостей діяльності підприємства і технології оброблення облікових даних. Організує роботу бухгалтерської служби, контроль за відображенням на рахунках бухгалтерського обліку всіх господарських операцій. Вимагає від підрозділів, служб та працівників забезпечення неухильного дотримання порядку оформлення та подання до обліку первинних документів. Вживає всіх необхідних заходів для запобігання несанкціонованому та непомітному виправленню записів у первинних документах і регістрах бухгалтерського обліку та збереження оброблених документів, регістрів і звітності протягом встановленого терміну. Забезпечує складання на основі даних бухгалтерського обліку фінансової звітності підприємства, підписання її та подання в установлені строки користувачам. Здійснює заходи щодо надання повної, правдивої та неупередженої інформації про фінансовий стан, результати діяльності та рух коштів підприємства. Бере участь у підготовці та поданні інших видів періодичної звітності, які передбачають підпис головного бухгалтера, до органів вищого рівня у відповідності з нормативними актами, затвердженими формами та інструкціями. За погодженням з власником (керівником) підприємства забезпечує перерахування податків та зборів, передбачених законодавством, проводить розрахунки з іншими кредиторами відповідно до договірних зобов'язань. Здійснює контроль за веденням касових операцій, раціональним та ефективним використанням матеріальних, трудових та фінансових ресурсів. Бере участь у проведенні інвентаризаційної роботи на підприємстві, оформленні матеріалів, пов'язаних з нестачею та відшкодуванням втрат від нестачі, крадіжки і псування активів підприємства. Забезпечує перевірку стану бухгалтерського обліку у філіях, представництвах, відділеннях та інших відокремлених підрозділах. Організує роботу з підготовки пропозицій для власника (керівника) підприємства щодо: -визначення облікової політики підприємства, внесення змін до обраної облікової політики, вибору форми бухгалтерського обліку з урахуванням діяльності підприємства і технології -оброблення облікових даних; -розроблення системи і форм внутрішньогосподарського (управлінського) обліку та правил документообігу, додаткової системи рахунків і регістрів аналітичного обліку, звітності і контролю господарських операцій; -визначення прав працівників на підписання первинних та зведених облікових документів; -вибору оптимальної структури бухгалтерської служби та чисельності її працівників, підвищення професійного рівня бухгалтерів, забезпечення їх довідковими матеріалами; -поліпшення системи інформаційного забезпечення управління та шляхів проходження обробленої інформації до виконавців; -впровадження автоматизованої системи оброблення даних бухгалтерського обліку з урахуванням особливостей діяльності підприємства чи удосконалення діючої; -забезпечення збереження майна, раціонального та ефективного використання матеріальних, трудових та фінансових ресурсів, залучення кредитів та їх погашення. Керує працівниками бухгалтерського обліку підприємства та розподіляє між ними посадові завдання та обов'язки. Знайомить цих працівників із нормативно-методичними документами та інформаційними матеріалами, які стосуються їх діяльності, а також із змінами в чинному законодавстві. Працює за сумісництвом в Товаристві з обмеженою відповідальністю "Рембудсервіс-М",юридична адреса: 83023, м.Донецьк вул.Харитонова,15), адреса здійснення діяльності - Донецька область, Першотравневий район,с.Білосарайська коса,вул.Безуха, 61/2. Повноваження як члена правління. Правління здійснює управління поточною діяльністю товариства. До компетенції правління належить вирішення всіх питань, пов'язаних з керівництвом поточною діяльністю товариства, крім питань, що належать до виключної компетенції загальних зборів та наглядової ради. Правління товариства підзвітне загальним зборам і наглядовій раді, організовує виконання їх рішень. Правління діє від імені товариства у межах, встановлених статутом товариства і законом. Членом правління товариства може бути будь-яка фізична особа, яка має повну дієздатність і не є членом наглядової ради чи ревізійної комісії. Права та обов'язки членів правління Товариства визначаються чинним законодавством, статутом товариства або положенням про правління товариства, а також трудовим договором, що укладається з кожним членом виконавчого органу. Від імені товариства трудовий договір підписує голова наглядової ради чи особа, уповноважена на те наглядовою радою. Правління на вимогу органів та посадових осіб товариства зобов'язане надати можливість ознайомитися з інформацією про діяльність товариства в межах, встановлених законом, статутом та внутрішніми положеннями товариства. Кожний член правління має право вимагати проведення засідання правління та вносити питання до порядку денного засідання. |
|
|
Романов Анатолій Борисович
|
Голова правління |
| Рік народження |
1949 р. н.
(75 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
25.04.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
ВС, 325870, 06.07.2000, Київським РО ДГУ УМВС України в Донецькій області |
| Освіта |
вища економічна освіта, спеціальність - економіст, Донецький політехнічний інститут. |
| Стаж роботи |
31 рік |
| Попередне місце роботи |
Закрите акціонерне товариство "Рембудсервіс", голова правління. |
| Примітки |
Попередні посади за останні 5 років: голова правління. Змін у персональному складі протягом року не було, непогашеної судимості за корисливі та посадові злочини немає. Голова правління обирається наглядовою радою товариства. Голова правління організовує роботу правління, скликає засідання, забезпечує ведення протоколів засідань. Голова правління має право без довіреності діяти від імені товариства, відповідно до рішень правління, в тому числі представляти інтереси товариства, вчиняти правочини від імені товариства, видавати накази та давати розпорядження, обов'язкові для виконання всіма працівниками товариства, може розпоряджатися майном товариства та його коштами згідно Статуту та діючого законодавства, має право доручати вирішення окремих питань, що входять в його компетенцію іншим працівникам Товариства. Голова правління приймає на роботу та звільняє працівників Товариства, встановлює їм посадові оклади, приймає до них засоби заохочення та дисциплінарних стягнень згідно Статуту та діючого законодавства. У разі неможливості виконання головою правління своїх повноважень за рішенням цього органу його повноваження здійснює один із членів правління. Повноваження голови правління припиняються за рішенням наглядової ради. Підстави припинення повноважень голови правління встановлюється законодавством, статутом та договором із ним. Голова правління працює за сумісництвом директором Товариства з обмеженою відповідальністю "Рембудсервіс-М"(за адресою: 83023, м.Донецьк вул.Харитонова,15), адреса здійснення діяльності - Донецька область, Першотравневий район,с.Білосарайська коса,вул.Безуха, 61/2 |
|
Закупівлі
Аукціони
Увійти до системи
Тарифи та оплата
Про систему