П О С Т А Н О В А № 3-310/11
05.07.2011 смт. Вільшанка
Суддя Вільшанського районного суду Кіровоградської області Галицький В.В., розглянувши матеріали, які надійшли з територіальної державної інспекції праці про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженку м. Миколаїв, українку, громадянку України, працюючу головним бухгалтером Вільшанського дошкільного навчального закладу «Колосок», проживаючу за адресою: АДРЕСА_1
за ч.1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення
ОСОБА_1 працюючи головним бухгалтером Вільшанського дошкільного навчального закладу «Колосок»допустила порушення вимог законодавства про працю, а саме перевіркою проведеною 08.04.2011 року працівником інспекції праці були виявлені наступні порушення :
На підприємстві порушуються вимоги п. 5 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.07.2003 року № 1078, що визначення базового місця для проведення індексації. Базовим місяцем для проведення індексації вважається місяць підвищення заробітної плати. Наприклад базовим місяцем для проведення індексації заробітної плати головному бухгалтеру ОСОБА_1 у травні 2011 року є червень 2010 року з індексом 9,1 %, а індексацію заробітної плати у травні 2011 року проведено по індексу жовтня 2008 року 31,2 %. Вихователю ОСОБА_2 і помічнику вихователя ОСОБА_3 для проведення індексації у травні 2011 року є вересень 2010 року з індексом 5,0 %, а індексацію заробітної плати у травні 2011 року проведено згідно індексу жовтня 2008 року 31,2 %.
В судовому засіданні ОСОБА_1 пояснила, що нею було допущено помилку в нарахуванні індексації за квітень 2011 року трьом працівникам через неправильно визначений базовий місяць, тобто жовтень 2008 року як і всім працівникам, а не вересень та червень 2010 року . У зв'язку з вищевикладеним зроблено перерахунок та згідно заяв працівників утримано зайве нараховані та виплачені кошти.
Із матеріалів справи в діях ОСОБА_1 вбачаються ознаки адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП.
Вивчивши матеріали справи, приймаючи до уваги обставин справи, ступінь скоєного правопорушення та особу порушника, суд вважає за доцільне обмежитися усним зауваженням, а провадження по справі закрити на підставі ст. 22 КУпАП за малозначністю скоєного правопорушення, оскільки ОСОБА_1 притягується до адміністративної відповідальності вперше і від скоєного правопорушення шкідливих наслідків не настало .
З огляду на викладене, керуючись ст.ст. 22, 276-280 КУпАП, -
Провадження по справі про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ч.1 ст. 41 КУпАП закрити.
ОСОБА_1 оголосити усне зауваження.
Постанова судді у справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови.
Суддя:
| № рішення: | 17529572 |
| № справи: | 3-310/11 |
| Дата рішення: | 05.07.2011 |
| Дата публікації: | 06.09.2011 |
| Форма документу: | Постанова |
| Форма судочинства: | Адмінправопорушення |
| Суд: | Вільшанський районний суд Кіровоградської області |
| Категорія справи: | Справи про адмінправопорушення (до 01.01.2019); Порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці |
| Стадія розгляду: | Розглянуто (23.03.2011) |
| Дата надходження: | 09.03.2011 |