| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
9 років |
| Попередне місце роботи |
ЗАТ «Іріда», Головний бухгалтер |
| Примітки |
Особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. Повноваження та обов'язки посадової особи передбаченi Статутом Товариства. Головний бухгалтер забезпечує органiзацiю бухгалтерського облiку в Товариствi керуючись Законом України "Про бухгалтерський облiк i фiнансову звiтнiсть в Українi". До функцiональних обов"язкiв головного бухгалтера належить: - здiйснювати органiзацiю бухгалтерського облiку господарсько-фiнансової дiяльностi Товариства, контроль за економним використанням матерiальних, трудових i фiнансових ресурсiв i збереженням власностi пiдприємства; - забезпечувати рацiональну органiзацiю облiку i звiтностi у Товариствi i в його пiдроздiлах на основi максимальної централiзацiї i механiзацiї облiково-обчислювальних робiт, прогресивних форм i методiв бухгалтерського облiку i контролю, розробку i здiйснення заходiв, спрямованих на дотримання державної дисциплiни i змiцнення господарських розрахункiв; - перед здiйсненням кожної фiнансової операцiї або пiсля її здiйснення перевiряти її на наявнiсть встановлених законом ознак, за якими вони пiдлягають фiнансовому монiторингу; - iнформувати працiвника, вiдповiдального за проведення фiнансового монiторингу у Товариствi при наявностi пiдозр, щодо наявностi операцiй, якi пiдлягають фiнансовому монiторингу; - брати участь у проведеннi економiчного аналiзу господарсько-фiнансової дiяльностi за даними бухгалтерського облiку i звiтностi в цiлях виявлення внутрiшньогосподарських резервiв, усунення втрат i невиробничих затрат; - органiзовувати облiк грошових коштiв, товарно-матерiальних цiнностей i основних засобiв, що надходять, своєчасне вiдображення на рахунках бухгалтерського облiку операцiй, пов'язаних з їх рухом, облiк витрат виробництва и обiгу, виконання кошторисiв витрат, реалiзацiї продукцiї, виконання робiт (послуг), результатiв господарсько-фiнансової дiяльностi, а також фiнансових, розрахункових i кредитних операцiй, контроль за законнiстю, своєчаснiстю i правильнiстю їх оформлення, складання економiчно обгрунтованих звiтних калькуляцiй собiвартостi продукцiї, робiт (послуг), розрахунки iз заробiтної плати з працiвниками Товариства, правильне нарахування i перерахування платежу до державного бюджету, внескiв на державне соцiальне страхування, коштiв на фiнансування капiтальних вкладень, погашення в установленi строки заборгованостi банкам за позиками, вiдрахування коштiв до iнших фондiв i резервiв; - здiйснювати контроль за дотриманням порядку оформлення первинних i бухгалтерських документiв, розрахункiв i платiжних зобов'язань, витрачання фонду заробiтної плати, за встановленням посадових окладiв, проведенням iнвентаризацiї грошових коштiв, товарно-матерiальних цiнностей i основних фондiв, перевiрок органiзацiї бухгалтерського облiку та звiтностi, а також документальних ревiзiй у пiдроздiлах Товариства; - брати участь у роботi з удосконалювання i розширення сфери дiяльностi внутрiшньогосподарського розрахунку, в розробцi рацiональної планової и облiкової документацiї, в органiзацiї впровадження засо6iв механiзацiї облiково-обчислювальних робiт; - вживати заходiв iз попередження нестач, незаконного витрачання грошових коштiв i товарно-матерiальних цiнностей, порушень фiнансового i господарського законодавства; - брати участь в оформленнi матерiалiв за нестачами i розкраданнями грошових коштiв, товарно-матерiальних цiнностей, контролювати передачу в необхiдних випадках матерiалiв до слiдчих i судових органiв; - вести роботу iз забезпечення суворого дотримання штатної, фiнансової i касової дисциплiни, кошторисiв адмiнiстративно-господарських та iнших витрат, законностi списання з бухгалтерських балансiв нестач; дебiторської заборгованостi та iнших втрат, збереження бухгалтерських документiв, оформлення i здавання їх у встановленому порядку до архiву; - забезпечувати своєчасне складання бухгалтерської звiтностi на пiдставi даних первинних документiв i бухгалтерських записiв, подання їх у встановленому порядку до вiдповiдних органiв; - надавати методичну допомогу працiвникам пiдроздiлiв пiдприємства з питань бухгалтерського облiку, контролю, звiтностi и економiчного аналiзу; - вiльно володiти комп'ютером та офiсною технiкою; - керувати працiвниками бухгалтерiї Товариства. Винагорода в грошовій формах посадовій особі виплачувалась в вигляді заробітної плати. Розголошення розмiру виплаченої винагороди не передбачено внутрiшнiми нормативними документами Товариства. Змін у персональному складі посадових осіб за звiтний перiод не було. Посадова особа не притягувалась до криминальної та адмiнiстративної вiдповiдальностi, в т.ч. на протязi 3-х рокiв, за корисливi та посадовi злочини, непогашеної cудимостi не має. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
| Рік народження |
1971 р. н.
(53 роки)
|
| Паспортні дані |
СО, 699627, 07.08.2001, Шевченківським РУ ГУ МВС України в м.Києві |
| Освіта |
вища, Київський інститут харчової промисловості |
| Стаж роботи |
14 років |
| Попередне місце роботи |
АТЗТ «Метра Сервіс», Генеральний директор |
| Примітки |
Повноваження та обов'язки посадової особи передбаченi Статутом Товариства. Повноваження та обов'язки посадової особи визначені посадовою інструкцією: Генеральний директор: – організовує робот і несе відповідальність за її результати; – без довіреності діє від імені Товариства; – укладає договори страхування, перестрахування та інші угоди та договори. – вчиняє різного роду правочини, в тому числі і пов’язані з розпорядженням грошовими коштами Товариства, на суму, що не потребує попередньої згоди Загальних Зборів акціонерів , а також здійснює операції, що потребують попередньої згоди, після її отримання; – представляє Товариство в його відносинах з іншими фізичними та юридичними особами, незалежно від форми власності та підпорядкування, як в Україні, так і за кордоном, відповідно до Статуту Товариства; – видає довіреності на представлення інтересів Товариства і вчинення дій від його імені; – приймає і звільняє з роботи працівників Товариства, крім тих, прийняття і звільнення яких віднесено до компетенції інших органів управління, приймає рішення щодо їх заохочення та вжиття заходів дисциплінарного впливу; – відкриває рахунки в банківських установах; – скликає засідання та забезпечує ведення протоколів засідань Правління; – підписує річний звіт Товариства; – організовує розробку зведених поточних та перспективних планів (програм) та підготовку звітів про діяльність Товариства; – залучає, при потребі, до співробітництва українських та іноземних фахівців, на засадах угоди, визначає умови такого співробітництва в порядку, встановленому чинним законодавством України; – видає накази, розпорядження, дає вказівки, затверджує посадові інструкції, приймає рішення щодо відряджень працівників Товариства, в тому числі закордонних; – підписує від імеТовариства колективний договір, зміни та доповнення до нього; – виконує інші функції, покладені на нього чинним законодавством України та рішеннями органів управління Товариства. Винагорода виплачувалась у вигляді нарахованої заробітної плати. Змін у персональному складі посадових осіб за звітний період не було. Розголошення розмiру виплаченої винагороди не передбачено внутрiшнiми нормативними документами Товариства.Посадова особа не притягувалась до криминальної та адмiнiстративної вiдповiдальностi, в т.ч. на протязi 3-х рокiв, за корисливi та посадовi злочини, непогашеної судимостi немає. |
|
Закупівлі
Аукціони
Увійти до системи
Тарифи та оплата
Про систему