|
Левінський Юрій Леонідович
|
Голова Наглядової ради |
| Рік народження |
1968 р. н.
(56 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
06.11.2014
- безстроково |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
30 років |
| Попередне місце роботи |
ТОВ "Альфа-Фiнанс", директор з комерцiйної дiяльностi |
| Примітки |
Голова Наглядової ради органiзовує її роботу, скликає засiдання Наглядової ради та головує на них, вiдкриває Загальнi збори, органiзовує обрання секретаря Загальних зборiв, здiйснює iншi повноваження, передбаченi Статутом та Положенням про Наглядову раду. Голова Наглядової ради має право першого пiдпису фiнансово-господарських документiв Товариства. Також, Голова Наглядової ради: 1) органiзує роботу Наглядової ради та здiйснює контроль за реалiзацiєю плану роботи, затвердженого Наглядовою радою; 2) скликає засiдання Наглядової ради та головує на них, затверджує порядок денний засiдань, органiзовує ведення протоколiв засiдань Наглядової ради; 3) органiзує роботу зi створення комiтетiв Наглядової ради, висування членiв Наглядової ради до складу комiтетiв, а також координує дiяльнiсть, зв'язки комiтетiв мiж собою та з iншими органами та посадовими особами Товариства; 4) готує доповiдь та звiтує перед Загальними зборами про дiяльнiсть Наглядової ради, загальний стан Товариства та вжитi нею заходи, спрямованi на досягнення мети Товариства; 5) пiдтримує постiйнi контакти iз iншими органами та посадовими особами Товариства; 6) протягом тридцяти днiв з дати обрання (призначення) Директора Товариства укладає вiд iменi Товариства контракт з ним. Змiни у персональному складi вiбдулись на пiдставi рiшення засiдання Наглядої ради. Непогашена судимiсть за корисливi та посадовi злочини вiдсутня. Загальний стаж роботи складає: 32 роки. Попереднi посади: директор з комерцiйної дiяльностi, ТОВ «Альфа-Фiнанс» (м. Днiпропетровськ, вул. Барикадна, буд. 4-г); заступник директора, ДП "Нафтогазмережi" (м. Київ, вул. Шолуденка, буд. 1). |
|
|
Сітало Володимир Миколайович
|
ревiзор |
| Рік народження |
1967 р. н.
(57 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
16.09.2013
- 3 роки |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
29 років |
| Попередне місце роботи |
ТОВ "Альфа-Агро", заступник директора з фiнансових питань |
| Примітки |
Ревiзор має право: - отримувати вiд посадових осiб Товариства iнформацiю та документацiю, необхiднi для належного виконання покладених на нього функцiй, протягом 3 (трьох) днiв з дати подання письмової вимоги про надання такої iнформацiї та документацiї; - отримувати уснi та письмовi пояснення вiд посадових осiб та працiвникiв Товариства щодо питань, якi належать до компетенцiї Ревiзора, пiд час проведення перевiрок; - оглядати примiщення, де зберiгаються грошовi кошти i матерiальнi цiнностi та перевiряти їх фактичну наявнiсть; - вносити пропозицiї щодо усунення виявлених пiд час проведення перевiрки порушень та недолiкiв у фiнансово-господарськiй дiяльностi Товариства; - вимагати проведення позачергового засiдання Наглядової ради Товариства з метою вирiшення питань, пов'язаних iз виникненням загрози суттєвим iнтересам Товариства або виявленням зловживань, вчинених посадовими особами Товариства; - брати участь з правом дорадчого голосу в засiданнях Директора та Наглядової ради Товариства; - проводити службовi розслiдування; - вносити на розгляд Загальних зборiв або Наглядової ради Товариства питання стосовно дiяльностi посадових осiб Товариства; - вимагати залучення до участi в перевiрках, що проводяться, посадових осiб та спiвробiтникiв апарату Товариства; - вносити пропозицiї до порядку денного Загальних зборiв та вимагати скликання позачергових Загальних зборiв Товариства; - бути присутнiм на Загальних зборах та брати участь в обговореннi питань порядку денного з правом дорадчого голосу; - у разi необхiдностi та у межах затвердженого Загальними зборами кошторису залучати для участi у проведеннi перевiрок професiйних консультантiв, експертiв, аудиторiв. Ревiзор зобов’язаний: - проводити плановi та позаплановi перевiрки фiнансово-господарської дiяльностi Товариства; - проводити перевiрки щорiчного звiту про фiнансово-господарську дiяльнiсть Товариства, який надається Директором Товариства, а також каси та майна; - розглядати кошториси витрат та плани Товариства; - здiйснювати ревiзiю бухгалтерських документiв; - своєчасно складати висновки за пiдсумками перевiрок та надавати їх Наглядовiй радi, Директору та iнiцiатору проведення позапланової перевiрки; - негайно iнформувати Наглядову раду та Директора Товариства про факти шахрайства та зловживань, якi виявленi пiд час перевiрок; - готувати висновки по рiчних звiтах та балансах, без яких Загальнi збори не вправi затверджувати звiт та баланс; - здiйснювати контроль за усуненням виявлених пiд час перевiрок недолiкiв i порушень та за виконанням пропозицiй Ревiзора щодо їх усунення; - вимагати позачергового скликання Загальних зборiв у випадку виникнення загрози суттєвим iнтересам Товариства або виявлення зловживань посадових осiб Товариства; - своєчасно надавати Загальним зборам, Наглядовiй радi, Директору, повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть та фiнансовий стан Товариства; - тощо. Ревiзор вiдповiдно до покладених на нього завдань здiйснює плановi та позаплановi перевiрки фiнансово-господарської дiяльностi Товариства, його фiлiй та представництв. Порядок проведення перевiрок i органiзацiя роботи Ревiзора регулюються Положенням про Ревiзора Товариства. Змiни у персональному складi вiдбулись згiдно з рiшенням загальних зборiв. Непогашена судимiсть за корисливi та посадовi злочини вiдсутня. Загальний стаж роботи складає 31 рiк. Попереднi посади: заступник директора з фiнансових питань, ТОВ "Альфа-Агро", (Днiпропетровська область, Петрикiвський район, с. Чаплинка, вул. Дружби, буд. 6), директор (за сумiсництвом), ТОВ "Агрогруп" (Днiпропетровська область, Петрикiвський район, с. Чаплинка, вул. Дружби, буд. 6) |
|
|
Коновий Вадим Анатолійович
|
Член наглядової ради |
| Рік народження |
1972 р. н.
(52 роки)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
16.09.2013
- 3 роки |
| Освіта |
dbof |
| Стаж роботи |
26 років |
| Попередне місце роботи |
ТОВ "Альфа-Агро", директор |
| Примітки |
Члени Наглядової ради мають право: - брати участь у засiданнях та нарадах з питань дiяльностi Товариства, якi проводить Директор Товариства; -отримувати повну, достовiрну та своєчасну iнформацiю про Товариство, необхiдну для виконання своїх функцiй. Знайомитися iз документами Товариства, отримувати їх копiї, а також копiї документiв дочiрнiх пiдприємств Товариства. Вищезазначена iнформацiя та документи надаються членам Наглядової ради протягом трьох днiв з дати отримання Товариством вiдповiдного запиту на iм'я Директора Товариства; - вимагати скликання позачергового засiдання Наглядової ради Товариства; - надавати у письмовiй формi зауваження на рiшення Наглядової ради Товариства; - за рiшенням Загальних зборiв Товариства отримувати винагороду та компенсацiйнi виплати за виконання функцiй члена Наглядової ради. Розмiр винагороди встановлюється рiшенням Загальних зборiв Товариства. Члени Наглядової ради зобов'язанi: - в iнтересах Товариства добросовiсно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок дiяти добросовiсно i розумно означає необхiднiсть проявляти сумлiннiсть, обачливiсть та належну обережнiсть, якi були б у особи на такiй посадi за подiбних обставин; - керуватися у своїй дiяльностi чинним законодавством України, Статутом Товариства, цим Положенням, iншими внутрiшнiми документами Товариства; - рiшення, прийнятi Загальними зборами та Наглядовою радою Товариства; - брати участь у чергових та позачергових Загальних зборах Товариства, засiданнях Наглядової ради та в роботi комiтетiв Наглядової ради. Завчасно повiдомляти про неможливiсть участi у Загальних зборах та засiданнях Наглядової ради iз зазначенням причини вiдсутностi; - дотримуватися встановлених у Товариствi правил та процедур щодо укладання правочинiв, у вчиненнi яких є заiнтересованiсть (конфлiкт iнтересiв); - дотримуватися всiх встановлених у Товариствi правил, пов'язаних iз режимом обiгу, безпеки та збереження iнформацiї з обмеженим доступом. Не розголошувати конфiденцiйну та iнсайдерську iнформацiю, яка стала вiдомою у зв'язку iз виконанням функцiй члена Наглядової ради, особам, якi не мають доступу до такої iнформацiї, а також використовувати її у своїх iнтересах або в iнтересах третiх осiб; - повiдомити протягом десяти днiв у письмовiй формi Наглядову раду та Директора Товариства про втрату статусу акцiонера Товариства або про припинення вiдносин представництва мiж акцiонером i членом Наглядової ради; - надавати Загальним зборам, Наглядовiй радi повну i точну iнформацiю про дiяльнiсть емiтента. Змiни у персональному складi вiдбулись згiдно з рiшенням загальних зборiв. Непогашена судимiсть за корисливi та посадовi злочини вiдсутня. Загальний стаж роботи складає 28 рокiв. Попереднi посади: директор ТОВ "Альфа-Агро" (Днiпропетровська область, Петрикiвський район, с. Чаплинка, вул. Дружби, буд. 6) |
|
|
Конова Вікторія Олександрівна
|
Головний бухгалтер |
| Рік народження |
1975 р. н.
(49 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
16.09.2013
- безстроково |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
21 рік |
| Попередне місце роботи |
ТОВ "Екофiлд", головний бухгалтер |
| Примітки |
Головний бухгалтер має право: - дiяти вiд iменi бухгалтерiї пiдприємства, представляти iнтереси пiдприємства у взаємовiдносинах зi структурними пiдроздiлами та iншими органiзацiями з господарсько-фiнансових та iнших питань. - в межах своєї компетенцiї пiдписувати та вiзувати документи. - самостiйно вести листування зi структурними пiдроздiлами пiдприємства, а також з iншими органiзацiями з питань, якi належать до компетенцiї бухгалтерiї та не вимагають рiшення керiвника пiдприємства. - вносити на розгляд керiвника пiдприємства пропозицiї по вдосконаленню роботи, пов'язаної з обов'язками, що передбаченi цiєю iнструкцiєю. - вносити пропозицiї керiвнику пiдприємства: про притягнення до матерiальної та дисциплiнарної вiдповiдальностi посадових осiб за результатами перевiрок; про заохочення працiвникiв, що вiдзначилися. - в межах своєї компетенцiї повiдомляти керiвнику пiдприємства про всi виявленi недолiки в дiяльностi пiдприємства та вносити пропозицiї щодо їх усунення. - вимагати та отримувати у керiвникiв структурних пiдроздiлiв та фахiвцiв iнформацiю та документи, необхiднi для виконання його посадових обов'язкiв. - валучати фахiвцiв усiх структурних пiдроздiлiв до виконання покладених на нього завдань. - вимагати вiд керiвника пiдприємства (iнших керiвникiв) сприяння у виконаннi обов'язкiв i реалiзацiї прав, що передбаченi цiєю посадовою iнструкцiєю. Головний бухгалтер, вiдповiдно до своїх завдань та обов’язкiв: - забезпечує ведення бухгалтерського облiку, дотримуючись єдиних методологiчних засад, встановлених Законом України "Про бухгалтерський облiк та фiнансову звiтнiсть в Українi", з урахуванням особливостей дiяльностi пiдприємства i технологiї оброблення облiкових даних. - органiзує роботу бухгалтерської служби, контроль за вiдображенням на рахунках бухгалтерського облiку всiх господарських операцiй. - вимагає вiд пiдроздiлiв, служб та працiвникiв забезпечення неухильного дотримання порядку оформлення та подання до облiку первинних документiв. - вживає всiх необхiдних заходiв для запобiгання несанкцiонованому та непомiтному виправленню записiв у первинних документах i регiстрах бухгалтерського облiку та збереження оброблених документiв, регiстрiв i звiтностi протягом встановленого термiну. - забезпечує складання на основi даних бухгалтерського облiку фiнансової звiтностi пiдприємства, пiдписання її та подання в установленi строки користувачам. - здiйснює заходи щодо надання повної, правдивої та неупередженої iнформацiї про фiнансовий стан, результати дiяльностi та рух коштiв пiдприємства. - бере участь у пiдготовцi та поданнi iнших видiв перiодичної звiтностi, якi передбачають пiдпис головного бухгалтера, до органiв вищого рiвня у вiдповiдностi з нормативними актами, затвердженими формами та iнструкцiями. - за погодженням з власником (керiвником) пiдприємства забезпечує перерахування податкiв та зборiв, передбачених законодавством, проводить розрахунки з iншими кредиторами вiдповiдно до договiрних зобов'язань. - здiйснює контроль за веденням касових операцiй, рацiональним та ефективним використанням матерiальних, трудових та фiнансових ресурсiв. - бере участь у проведеннi iнвентаризацiйної роботи на пiдприємствi, оформленнi матерiалiв, пов'язаних з нестачею та вiдшкодуванням втрат вiд нестачi, крадiжки i псування активiв пiдприємства. Змiни у персональному складi вiдбулись за рiшенням компетентих органiв емiтента. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи складає 23 роки. Попереднi посади: головний бухгалтер, ТОВ "Екофiлд" (Днiпропетровська область, Петрикiвський район, село Чаплинка, провулок Тихий, буд. 8); головний економiст ТОВ "Екофiлд" (Днiпропетровська область, Петрикiвський район, село Чаплинка, провулок Тихий, буд. 8); економiст з бухгалтерського облiку та аналiзу господарського виробництва у ТОВ "Екофiлд" (Днiпропетровська область, Петрикiвський район, село Чаплинка, провулок Тихий, буд. 8) |
|
|
Бєліков Євген Сергійович
|
Директор |
| Рік народження |
1981 р. н.
(43 роки)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
05.03.2015
- 05.03.2015 безстроково |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
11 років |
| Попередне місце роботи |
головний рибовод ПрАТ "Петрикiвський рибгосп" |
| Примітки |
До компетенцiї Директора належить вирiшення всiх питань, пов'язаних з керiвництвом поточною дiяльнiстю Товариства, крiм питань, що належать до виключної компетенцiї Загальних зборiв та Наглядової ради. Директор Товариства: - має право першого пiдпису фiнансово-господарських документiв Товариства; - розпоряджається коштами та майном Товариства (з урахуванням обмежень встановлених Статутом); - представляє Товариство в його вiдносинах з iншими юридичними i фiзичними особами; - веде переговори i укладає вiд iменi Товариства договори та вчиняє будь-якi iншi правочини; - забезпечує реалiзацiю рiшень Загальних зборiв та Наглядової ради та несе персональну вiдповiдальнiсть за виконання покладених на Товариство завдань; - встановлює цiни та тарифи на продукцiю (послуги) Товариства; - здiйснює облiк та внутрiшнiй контроль господарської дiяльностi Товариства; - не рiдше одного разу на рiк подає на розгляд Загальним зборам звiт про роботу Товариства; - в межах власної компетенцiї видає накази та розпорядження по Товариству; - затверджує iнструкцiї та iншi внутрiшнi документи Товариства, крiм документiв затвердження яких вiднесено до компетенцiї Загальних зборiв та Наглядової ради; - видає довiреностi вiд iменi Товариства; - вирiшує питання поточної роботи структурних пiдроздiлiв, фiлiй, представництв; - розподiляє обов'язки мiж керiвниками структурних пiдроздiлiв та визначає їх повноваження у вирiшеннi питань дiяльностi Товариства; - затверджує штатний розклад Товариства, правила внутрiшнього розпорядку працi; - приймає на роботу працiвникiв Товариства; - затверджує положення про оплату працi працiвникiв Товариства та надбавок до посадових окладiв, про встановлення показникiв, розмiрiв та строкiв премiювання працiвникiв Товариства; - заохочує працiвникiв Товариства та накладає дисциплiнарнi стягнення; - вживає заходiв щодо забезпечення пiдприємства квалiфiкованими кадрами, найкращого використання безпечних i сприятливих умов працi, додержання вимог законодавства про охорону навколишнього середовища; - забезпечує пожежну безпеку пiдприємства; - забезпечує та вiдповiдає за виконання вимог законiв України та пiдзаконних актiв у сферi цивiльного захисту з питань захисту населення i територiй вiд надзвичайних ситуацiй у мирний час та в особливий перiод; - забезпечує та вiдповiдає за виконання норм з питань охорони працi; - забезпечує виконання заходiв з цивiльної оборони, вiйськового облiку та мобiлiзацiйної пiдготовки; - здiйснює iншi необхiднi повноваження в межах, встановлених чинним законодавством та Статутом. Директор зобов’язаний: - неухильно дотримуватись умов цього Положення та здiйснювати управлiння поточною дiяльнiстю Товариства, органiзовувати його виробничо-господарську, соцiальну та iншу дiяльнiсть, забезпечувати виконання завдань Товариства, якi передбаченi Статутом; - органiзовувати виконання рiшень Загальних зборiв та Наглядової ради Товариства; - органiзовувати виконання договiрних та iнших зобов’язань, що взятi Товариством; - здiйснювати впровадження у виробництво нової технiки i прогресивної технологiї; - вживати необхiдних заходiв по зниженню собiвартостi продукцiї; - тощо. Змiни у персональному складi вiдбулись згiдно з рiшенням загальних зборiв. Непогашена судимiсть за корисливi та посадовi злочини вiдсутня. Загальний стаж роботи складає 13 рокiв. Попереднi посади: головний рибовод ПРАТ «Петрикiвський рибгосп» |
|
Закупівлі
Аукціони
Увійти до системи
Тарифи та оплата
Про систему