|
Бараннік Володимир Дмитрович
|
Голова правлiння |
| Рік народження |
1950 р. н.
(74 роки)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
28 років |
| Попередне місце роботи |
ВАТ "ТКВФ "Продсервiс", голова правлiння |
| Примітки |
ПРАВЛІННЯ є колегіальним виконавчим органом Товариства, який здійснює управління поточною діяльністю Товариства. Правління є підзвітним загальним зборам і наглядовій раді, організовує виконання їх рішень. Повноваження голови правління: 1) отримувати повну, достовірну та своєчасну інформацію про Товариство, необхідну для виконання своїх функцій; 2) вимагати проведення засідання правління; 3) надавати у письмовій формі зауваження на рішення правління Товариства; 4) вносити питання до порядку денного засідання правління; 5) отримувати справедливу винагороду за виконання функцій члена правління, розмір якої встановлюється наглядовою радою Товариства. та вносити питання до порядку денного засідання.Обов'язки голови правління: 1) розробка проектів річного бюджету, бізнес-планів, програм фінансово-господарської діяльності Товариства;2) розробка та затвердження поточних фінансово-господарських планів і оперативних завдань Товариства та забезпечення їх реалізації;3) організація ведення бухгалтерського обліку та звітності Товариства. Складання та надання наглядові раді квартальних та річних звітів Товариства до їх оприлюднення та (або) подання на розгляд загальних зборів акціонерів;4) розробка штатного розкладу та затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку, посадових інструкцій та посадових окладів працівників Товариства;5) розпорядження майном Товариства для забезпечення його поточної діяльності з урахуванням обмежень, передбачених Статутом та чинним законодавством;6) здійснення у відношенні працівників Товариства прав та обов’язків роботодавця, що передбачені законодавством України;7) встановлення цін та тарифів на послуги та продукцію Товариства; 8)вирішення інших питань діяльності Товариства, що необхідні для досягнення цілей діяльності Товариства та забезпечення його нормальної роботи згідно до законодавства України та Статуту. Розмір виплаченої за 2013 рік винагороди склав 109773, 24 грн., в натуральній формі винагороду не отримував. Протягом року змiн в персональному складi не було. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини у посадової особи немає. Стаж керiвної роботи 28 рокiв. Попереднi посади (за останні 5 років): свердловник, товарознавець, iнспектор орготдела, заступник начальника управлiння торгiвлi, директор фiрми, голова правлiння.Сумiсних посад не займає. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Вольвач Валентина Василівна
|
Член Наглядової ради |
| Рік народження |
1955 р. н.
(69 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 3 роки |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
12 років |
| Попередне місце роботи |
ВАТ ТКВФ "Продсервiс", начальник комерц.вiддiлу |
| Примітки |
НАГЛЯДОВА РАДА Товариства є органом, що здійснює захист прав акціонерів Товариства, і в межах компетенції, визначеної Статутом та чинним законодавством України, контролює та регулює діяльність виконавчого органу. Повноваження члена наглядової ради: 1) отримувати повну, достовірну та своєчасну інформацію про Товариство, необхідну для виконання своїх функцій. Знайомитися із документами Товариства, отримувати їх копії, а також копії документів дочірніх підприємств Товариства; 2) вимагати скликання засідання наглядової ради Товариства; 3) надавати у письмовій формі зауваження на рішення наглядової ради Товариства; 4) отримувати справедливу винагороду та компенсаційні виплати за виконання функцій члена наглядової ради. Обов'язки:1) діяти в інтересах Товариства, добросовісно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок діяти добросовісно і розумно означає необхідність проявляти сумлінність, обачливість та належну обережність, які були б у особи на такій посаді за подібних обставин; 2) керуватися у своїй діяльності чинним законодавством України, Статутом Товариства, Положенням, іншими внутрішніми документами Товариства; 3) виконувати рішення, прийняті загальними зборами акціонерів та наглядовою радою Товариства; 4) особисто брати участь у загальних зборах акціонерів, засіданнях наглядової ради. Завчасно повідомляти про неможливість участі у загальних зборах акціонерів Товариства та засіданнях наглядової ради із зазначенням причини відсутності; 5) дотримуватися встановлених у Товаристві правил та процедур щодо укладання правочинів, у вчиненні яких є заінтересованість (конфлікт інтересів); 6) дотримуватися всіх встановлених у Товаристві правил, пов'язаних із режимом обігу, безпеки та збереження інформації з обмеженим доступом. Не розголошувати конфіденційну та інсайдерську інформацію, яка стала відомою у зв'язку із виконанням функцій члена наглядової ради, особам, які не мають доступу до такої інформації, а також використовувати її у своїх інтересах або в інтересах третіх осіб; 7) своєчасно надавати загальним зборам акціонерів, наглядовій раді повну і точну інформацію про діяльність та фінансовий стан Товариства. Винагороду (в т.ч. в натуральнiй формi) за виконання обов'язкiв члена наглядової ради у 2013 роцi не отримувала. Протягом року змiн в персональному складi не було. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини у посадової особи немає. Стаж керiвної роботи 12 рокiв. Попереднi посади (за останні 5 років): продавець, товарознавець, провiдний фахiвець коммерч. вiддiлу, старший менеджер по торгiвлi, начальник комерцiйного вiддiлу, член наглядової ради. Посади на будь-яких інших підприємствах не обіймає. Особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Бараннік Михайло Володимирович
|
Член правлiння |
| Рік народження |
1977 р. н.
(47 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
10 років |
| Попередне місце роботи |
ТОВ "Поляница", директор |
| Примітки |
ПРАВЛІННЯ є колегіальним виконавчим органом Товариства, який здійснює управління поточною діяльністю Товариства. Правління є підзвітним загальним зборам і наглядовій раді, організовує виконання їх рішень. Повноваження члена правління: 1) отримувати повну, достовірну та своєчасну інформацію про Товариство, необхідну для виконання своїх функцій; 2) вимагати проведення засідання правління; 3) надавати у письмовій формі зауваження на рішення правління Товариства; 4) вносити питання до порядку денного засідання правління; 5) отримувати справедливу винагороду за виконання функцій члена правління, розмір якої встановлюється наглядовою радою Товариства. та вносити питання до порядку денного засідання.Обов'язки члена правління: 1) розробка проектів річного бюджету, бізнес-планів, програм фінансово-господарської діяльності Товариства;2) розробка та затвердження поточних фінансово-господарських планів і оперативних завдань Товариства та забезпечення їх реалізації;3) організація ведення бухгалтерського обліку та звітності Товариства. Складання та надання наглядові раді квартальних та річних звітів Товариства до їх оприлюднення та (або) подання на розгляд загальних зборів акціонерів;4) розробка штатного розкладу та затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку, посадових інструкцій та посадових окладів працівників Товариства;5) розпорядження майном Товариства для забезпечення його поточної діяльності з урахуванням обмежень, передбачених Статутом та чинним законодавством;6) здійснення у відношенні працівників Товариства прав та обов’язків роботодавця, що передбачені законодавством України;7) встановлення цін та тарифів на послуги та продукцію Товариства; 8)вирішення інших питань діяльності Товариства, що необхідні для досягнення цілей діяльності Товариства та забезпечення його нормальної роботи згідно до законодавства України та Статуту.Посадова особа винагороду, в т.ч. в натуральній формі, в 2013 роцi не отримувала. Протягом року змiн в персональному складi не було. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини у посадової особи немає. Стаж керiвної роботи 10 рокiв. Попереднi посади (за останні 5 років): фахiвець фондового вiддiлу, економiст, заступник директора, старший менеджер з маркетингу,директор, член правління. Сумiсних посад не займає. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Чаплигіна Таїса Сергіївна
|
Член Ревізійної комісії |
| Рік народження |
1951 р. н.
(73 роки)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
середньо-спеціальна |
| Стаж роботи |
23 роки |
| Попередне місце роботи |
Кафе «Арка», завідуючий відділу виробництва |
| Примітки |
РЕВІЗІЙНА КОМІСІЯ є органом Товариства, який здійснює перевірку фінансово-господарської діяльності Товариства. Повноваження:1) витребувати у Товариства документи стосовно фінансово-господарської діяльності Товариства;2) вимагати скликання засідань наглядової ради та позачергових загальних зборів;3) вносити пропозиції до порядку денного загальних зборів;4) вимагати від працівників Товариства пояснень з питань, що віднесені до компетенції ревізійної комісії;5) здійснювати інші дії, передбачені Статутом та чинним законодавством. Обов'язки: 1)підтверджувати достовірність даних, що містяться у звітах та інших фінансових документів або встановлювати факт їх недостовірності;2) інформувати наглядову раду та виконавчий орган про виявлені факти порушення встановленого законодавством порядку ведення бухгалтерської звітності та здійснення фінансово-господарської діяльності;3) надавати виконавчому органу не пізніше ніж за 45 днів до дати проведення чергових загальних зборів висновок за підсумками перевірки фінансово-господарської діяльності Товариства за рік;4) вимагати позачергового скликання загальних зборів у разі виникнення загрози суттєвим інтересам Товариства або виявлення зловживань, вчинених посадовими особами;5) здійснювати інші дії, передбачені Статутом та чинним законодавством.Винагороду (в т.ч. в натуральнiй формi) за виконання обовязкiв голови ревізійної комісії у 2013 роцi не отримувала. Змін у персональному складі щодо посадової особи у звітному періоді не було. У посадової особи немає непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини. Стаж керiвної роботи 23 років. Перелік посад (за останні 5 років): член ревізійної комісії. Посадова особа не обiймає посади на будь-яких iнших пiдприємствах. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Грекул Лідія Купріянівна
|
Член Ревізійної комісії |
| Рік народження |
1941 р. н.
(83 роки)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
35 років |
| Попередне місце роботи |
завод «Скловолокно», ведучий інженер |
| Примітки |
РЕВІЗІЙНА КОМІСІЯ є органом Товариства, який здійснює перевірку фінансово-господарської діяльності Товариства. Повноваження:1) витребувати у Товариства документи стосовно фінансово-господарської діяльності Товариства;2) вимагати скликання засідань наглядової ради та позачергових загальних зборів;3) вносити пропозиції до порядку денного загальних зборів;4) вимагати від працівників Товариства пояснень з питань, що віднесені до компетенції ревізійної комісії;5) здійснювати інші дії, передбачені Статутом та чинним законодавством. Обов'язки: 1)підтверджувати достовірність даних, що містяться у звітах та інших фінансових документів або встановлювати факт їх недостовірності;2) інформувати наглядову раду та виконавчий орган про виявлені факти порушення встановленого законодавством порядку ведення бухгалтерської звітності та здійснення фінансово-господарської діяльності;3) надавати виконавчому органу не пізніше ніж за 45 днів до дати проведення чергових загальних зборів висновок за підсумками перевірки фінансово-господарської діяльності Товариства за рік;4) вимагати позачергового скликання загальних зборів у разі виникнення загрози суттєвим інтересам Товариства або виявлення зловживань, вчинених посадовими особами;5) здійснювати інші дії, передбачені Статутом та чинним законодавством.Винагороду (в т.ч. в натуральнiй формi) за виконання обовязкiв голови ревізійної комісії у 2013 роцi не отримувала. Змін у персональному складі щодо посадової особи у звітному періоді не було. У посадової особи немає непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини. Стаж керiвної роботи 35 років. Перелік посад (за останні 5 років): член ревізійної комісії. Посадова особа не обiймає посади на будь-яких iнших пiдприємствах. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Сербова Ірина Миколаївна
|
Член правлiння |
| Рік народження |
1961 р. н.
(63 роки)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
14 років |
| Попередне місце роботи |
ППТП "Лакомка" заввиробництвом |
| Примітки |
ПРАВЛІННЯ є колегіальним виконавчим органом Товариства, який здійснює управління поточною діяльністю Товариства. Правління є підзвітним загальним зборам і наглядовій раді, організовує виконання їх рішень. Повноваження голови правління: 1) отримувати повну, достовірну та своєчасну інформацію про Товариство, необхідну для виконання своїх функцій; 2) вимагати проведення засідання правління; 3) надавати у письмовій формі зауваження на рішення правління Товариства; 4) вносити питання до порядку денного засідання правління; 5) отримувати справедливу винагороду за виконання функцій члена правління, розмір якої встановлюється наглядовою радою Товариства. та вносити питання до порядку денного засідання.Обов'язки голови правління: 1) розробка проектів річного бюджету, бізнес-планів, програм фінансово-господарської діяльності Товариства;2) розробка та затвердження поточних фінансово-господарських планів і оперативних завдань Товариства та забезпечення їх реалізації;3) організація ведення бухгалтерського обліку та звітності Товариства. Складання та надання наглядові раді квартальних та річних звітів Товариства до їх оприлюднення та (або) подання на розгляд загальних зборів акціонерів;4) розробка штатного розкладу та затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку, посадових інструкцій та посадових окладів працівників Товариства;5) розпорядження майном Товариства для забезпечення його поточної діяльності з урахуванням обмежень, передбачених Статутом та чинним законодавством;6) здійснення у відношенні працівників Товариства прав та обов’язків роботодавця, що передбачені законодавством України;7) встановлення цін та тарифів на послуги та продукцію Товариства; 8)вирішення інших питань діяльності Товариства, що необхідні для досягнення цілей діяльності Товариства та забезпечення його нормальної роботи згідно до законодавства України та Статуту.Посадова особа винагороду, в тому числі в натуральній формі, в 2013 роцi не отримувала. Протягом року змiн в персональному складi не було. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Стаж керiвної роботи 14 рокiв. Посади, якi обiймала (за останні 5 років): iнженер-технолог, зав.виробництвом, член правління. Посадова особа не обiймає посади на будь-яких iнших пiдприємствах. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Анісімова Наталія Олександрівна
|
Голова Наглядової ради |
| Рік народження |
1975 р. н.
(49 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 3 роки |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
15 років |
| Попередне місце роботи |
ВАТ "Продсервiс" начальник фiнансвого вiддiлу |
| Примітки |
НАГЛЯДОВА РАДА Товариства є органом, що здійснює захист прав акціонерів Товариства, і в межах компетенції, визначеної Статутом та чинним законодавством України, контролює та регулює діяльність виконавчого органу. Повноваження голови наглядової ради: 1) отримувати повну, достовірну та своєчасну інформацію про Товариство, необхідну для виконання своїх функцій. Знайомитися із документами Товариства, отримувати їх копії, а також копії документів дочірніх підприємств Товариства; 2) вимагати скликання засідання наглядової ради Товариства; 3) надавати у письмовій формі зауваження на рішення наглядової ради Товариства; 4) отримувати справедливу винагороду та компенсаційні виплати за виконання функцій члена наглядової ради. Обов'язки:1) діяти в інтересах Товариства, добросовісно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок діяти добросовісно і розумно означає необхідність проявляти сумлінність, обачливість та належну обережність, які були б у особи на такій посаді за подібних обставин; 2) керуватися у своїй діяльності чинним законодавством України, Статутом Товариства, Положенням, іншими внутрішніми документами Товариства; 3) виконувати рішення, прийняті загальними зборами акціонерів та наглядовою радою Товариства; 4) особисто брати участь у загальних зборах акціонерів, засіданнях наглядової ради. Завчасно повідомляти про неможливість участі у загальних зборах акціонерів Товариства та засіданнях наглядової ради із зазначенням причини відсутності; 5) дотримуватися встановлених у Товаристві правил та процедур щодо укладання правочинів, у вчиненні яких є заінтересованість (конфлікт інтересів); 6) дотримуватися всіх встановлених у Товаристві правил, пов'язаних із режимом обігу, безпеки та збереження інформації з обмеженим доступом. Не розголошувати конфіденційну та інсайдерську інформацію, яка стала відомою у зв'язку із виконанням функцій члена наглядової ради, особам, які не мають доступу до такої інформації, а також використовувати її у своїх інтересах або в інтересах третіх осіб; 7) своєчасно надавати загальним зборам акціонерів, наглядовій раді повну і точну інформацію про діяльність та фінансовий стан Товариства. Винагороду (в т.ч. в натуральнiй формi) 2013 роцi не отримувала. Протягом року змiн в персональному складi не було.Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Стаж керiвної роботи 15 рокiв. Посади, якi обiймала (за останні 5 років): бухгалтер рознiчного вiддiлу,старший менеджер по фiнансах, начальник фiнансового вiддiлу, голова наглядової ради. Посадова особа не обiймає посади на будь-яких iнших пiдприємствах. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Іваненко Марина Леонідівна
|
Головний бухгалтер, член правлiння |
| Рік народження |
1963 р. н.
(61 рік)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- безстроково |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
вища |
| Стаж роботи |
16 років |
| Попередне місце роботи |
ВАТ ТКВФ "Продсервiс", заст. головного бухгалтера |
| Примітки |
ПРАВЛІННЯ є колегіальним виконавчим органом Товариства, який здійснює управління поточною діяльністю Товариства. Правління є підзвітним загальним зборам і наглядовій раді, організовує виконання їх рішень. Повноваження члена правління: 1) отримувати повну, достовірну та своєчасну інформацію про Товариство, необхідну для виконання своїх функцій; 2) вимагати проведення засідання правління; 3) надавати у письмовій формі зауваження на рішення правління Товариства; 4) вносити питання до порядку денного засідання правління; 5) отримувати справедливу винагороду за виконання функцій члена правління, розмір якої встановлюється наглядовою радою Товариства. та вносити питання до порядку денного засідання.Обов'язки члена правління: 1) розробка проектів річного бюджету, бізнес-планів, програм фінансово-господарської діяльності Товариства;2) розробка та затвердження поточних фінансово-господарських планів і оперативних завдань Товариства та забезпечення їх реалізації;3) організація ведення бухгалтерського обліку та звітності Товариства. Складання та надання наглядові раді квартальних та річних звітів Товариства до їх оприлюднення та (або) подання на розгляд загальних зборів акціонерів;4) розробка штатного розкладу та затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку, посадових інструкцій та посадових окладів працівників Товариства;5) розпорядження майном Товариства для забезпечення його поточної діяльності з урахуванням обмежень, передбачених Статутом та чинним законодавством;6) здійснення у відношенні працівників Товариства прав та обов’язків роботодавця, що передбачені законодавством України;7) встановлення цін та тарифів на послуги та продукцію Товариства; 8)вирішення інших питань діяльності Товариства, що необхідні для досягнення цілей діяльності Товариства та забезпечення його нормальної роботи згідно до законодавства України та Статуту.Повноваження головного бухгалтера: Головний бухгалтер діє від імені бухгалтерії Товариства, представляє інтереси Товариства у взаємовідносинах з іншими організаціями з господарсько-фінансових та інших питань. В межах своєї компетенції підписує та візує документи. Самостійно веде листування з іншими організаціями з питань, які належать до компетенції бухгалтерії та не вимагають рішення керівника підприємства. Вносить на розгляд виконавчого органу Товариства пропозиції по вдосконаленню роботи бухгалтерії тощо. Обов`язки головного бухгалтера: Органiзація бухгалтерського облiку господарчо-фiнансової дiяльностi Товариства, контроль дотримання штатної, фiнансової i касової дисциплiни, кошториси адмiнiстративно-господарчих та iнших витрат, збереження бухгалтерських документiв, керування робiтниками бухгалтерії Товариства. Розмір виплаченої винагороди за 2013 рік склала 58356, 02 грн., у натуральній формі винагороду не отримувала. Змiн у персональному складi стосовно посадової особи у звiтному перiодi не було. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини у посадової особи немає. Стаж керiвної роботи 16 рокiв. Попереднi посади (за останні 5 років): бухгалтер, старший бухгалтер, заступник головного бухгалтера, головний бухгалтер, член правління. Сумiсних посад не займає. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Дем`Яненко Михайло Іванович
|
Член правлiння |
| Рік народження |
1951 р. н.
(73 роки)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
середня |
| Стаж роботи |
9 років |
| Попередне місце роботи |
ВАТ "Продсервiс", начальник допомiжної служби |
| Примітки |
ПРАВЛІННЯ є колегіальним виконавчим органом Товариства, який здійснює управління поточною діяльністю Товариства. Правління є підзвітним загальним зборам і наглядовій раді, організовує виконання їх рішень. Повноваження члена правління: 1) отримувати повну, достовірну та своєчасну інформацію про Товариство, необхідну для виконання своїх функцій; 2) вимагати проведення засідання правління; 3) надавати у письмовій формі зауваження на рішення правління Товариства; 4) вносити питання до порядку денного засідання правління; 5) отримувати справедливу винагороду за виконання функцій члена правління, розмір якої встановлюється наглядовою радою Товариства. та вносити питання до порядку денного засідання.Обов'язки члена правління: 1) розробка проектів річного бюджету, бізнес-планів, програм фінансово-господарської діяльності Товариства;2) розробка та затвердження поточних фінансово-господарських планів і оперативних завдань Товариства та забезпечення їх реалізації;3) організація ведення бухгалтерського обліку та звітності Товариства. Складання та надання наглядові раді квартальних та річних звітів Товариства до їх оприлюднення та (або) подання на розгляд загальних зборів акціонерів;4) розробка штатного розкладу та затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку, посадових інструкцій та посадових окладів працівників Товариства;5) розпорядження майном Товариства для забезпечення його поточної діяльності з урахуванням обмежень, передбачених Статутом та чинним законодавством;6) здійснення у відношенні працівників Товариства прав та обов’язків роботодавця, що передбачені законодавством України;7) встановлення цін та тарифів на послуги та продукцію Товариства; 8)вирішення інших питань діяльності Товариства, що необхідні для досягнення цілей діяльності Товариства та забезпечення його нормальної роботи згідно до законодавства України та Статуту.Посадова особа винагороду в 2013 роцi не отримувала. Протягом року змiн в персональному складi не було. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Стаж керiвної роботи 9 рокiв. Посади, якi обiймав за останні 5 років: слюсар-сантехник, начальник допомiжної служби, член правління. Посадова особа не обiймає посади на будь-яких iнших пiдприємствах. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Забеліна Валентина Миколаївна
|
Голова ревiзiйної комiсiї |
| Рік народження |
1954 р. н.
(70 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 5 років |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
Середньо-спецiальна |
| Стаж роботи |
12 років |
| Попередне місце роботи |
Начальник вiддiлу працi та заробiтної плати, ВАТ ТКВФ "Продсервiс" |
| Примітки |
РЕВІЗІЙНА КОМІСІЯ є органом Товариства, який здійснює перевірку фінансово-господарської діяльності Товариства. Повноваження:1) витребувати у Товариства документи стосовно фінансово-господарської діяльності Товариства;2) вимагати скликання засідань наглядової ради та позачергових загальних зборів;3) вносити пропозиції до порядку денного загальних зборів;4) вимагати від працівників Товариства пояснень з питань, що віднесені до компетенції ревізійної комісії;5) здійснювати інші дії, передбачені Статутом та чинним законодавством. Обов'язки: 1)підтверджувати достовірність даних, що містяться у звітах та інших фінансових документів або встановлювати факт їх недостовірності;2) інформувати наглядову раду та виконавчий орган про виявлені факти порушення встановленого законодавством порядку ведення бухгалтерської звітності та здійснення фінансово-господарської діяльності;3) надавати виконавчому органу не пізніше ніж за 45 днів до дати проведення чергових загальних зборів висновок за підсумками перевірки фінансово-господарської діяльності Товариства за рік;4) вимагати позачергового скликання загальних зборів у разі виникнення загрози суттєвим інтересам Товариства або виявлення зловживань, вчинених посадовими особами;5) здійснювати інші дії, передбачені Статутом та чинним законодавством.Винагороду (в т.ч. в натуральнiй формi) за виконання обовязкiв голови ревізійної комісії у 2013 роцi не отримувала. Змін у персональному складі щодо посадової особи у звітному періоді не було. У посадової особи немає непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини. Стаж керiвної роботи 12 років. Перелік посад (за останні 5 років): бухгалтер, контролер по кредиту, iнспектор вiддiлу кадрiв,начальник вiддiлу працi та заробiтної плати, голова ревізійної комісії. Посадова особа не обiймає посади на будь-яких iнших пiдприємствах. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
|
Горох Валентина Миколаївна
|
Член Наглядової ради |
| Рік народження |
1956 р. н.
(68 років)
|
| Дата вступу на посаду і термін |
23.03.2011
- 3 роки |
| Паспортні дані |
д/н, д/н, д/н |
| Освіта |
середня |
| Стаж роботи |
13 років |
| Попередне місце роботи |
ВАТ ТКВФ "Продсервiс", голова профспiлки |
| Примітки |
НАГЛЯДОВА РАДА Товариства є органом, що здійснює захист прав акціонерів Товариства, і в межах компетенції, визначеної Статутом та чинним законодавством України, контролює та регулює діяльність виконавчого органу. Повноваження члена наглядової ради: 1) отримувати повну, достовірну та своєчасну інформацію про Товариство, необхідну для виконання своїх функцій. Знайомитися із документами Товариства, отримувати їх копії, а також копії документів дочірніх підприємств Товариства; 2) вимагати скликання засідання наглядової ради Товариства; 3) надавати у письмовій формі зауваження на рішення наглядової ради Товариства; 4) отримувати справедливу винагороду та компенсаційні виплати за виконання функцій члена наглядової ради. Обов'язки:1) діяти в інтересах Товариства, добросовісно, розумно та не перевищувати своїх повноважень. Обов'язок діяти добросовісно і розумно означає необхідність проявляти сумлінність, обачливість та належну обережність, які були б у особи на такій посаді за подібних обставин; 2) керуватися у своїй діяльності чинним законодавством України, Статутом Товариства, Положенням, іншими внутрішніми документами Товариства; 3) виконувати рішення, прийняті загальними зборами акціонерів та наглядовою радою Товариства; 4) особисто брати участь у загальних зборах акціонерів, засіданнях наглядової ради. Завчасно повідомляти про неможливість участі у загальних зборах акціонерів Товариства та засіданнях наглядової ради із зазначенням причини відсутності; 5) дотримуватися встановлених у Товаристві правил та процедур щодо укладання правочинів, у вчиненні яких є заінтересованість (конфлікт інтересів); 6) дотримуватися всіх встановлених у Товаристві правил, пов'язаних із режимом обігу, безпеки та збереження інформації з обмеженим доступом. Не розголошувати конфіденційну та інсайдерську інформацію, яка стала відомою у зв'язку із виконанням функцій члена наглядової ради, особам, які не мають доступу до такої інформації, а також використовувати її у своїх інтересах або в інтересах третіх осіб; 7) своєчасно надавати загальним зборам акціонерів, наглядовій раді повну і точну інформацію про діяльність та фінансовий стан Товариства. Винагороду (в т.ч. в натуральнiй формi) за виконання обов'язкiв члена наглядової ради у 2013 роцi не отримувала. Протягом року змiн в персональному складi не було.Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини у посадової особи немає. Стаж керiвної роботи 13 рокiв. Попереднi посади (за останні 5 років): продавець,завiдувачка магазином, голова профспілки, член наглядової ради. Сумiсних посад не займає. Посадова особа не надала згоди на розкриття паспортних даних. |
|
Закупівлі
Аукціони
Увійти до системи
Тарифи та оплата
Про систему