Clarity Project
Prozorro Закупівлі Prozorro.Продажі Аукціони Увійти до системи Тарифи та оплата Про систему
Інформація Зовнішня інформація (6)
Дозвільні документи
Ліцензії (4)
Перевірки (6)

АКЦІОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО "АКЦІОНЕРНИЙ БАНК "РАДАБАНК"

#21322127

Розширена аналітика Prozorro та актуальні дані 130+ реєстрів - у тарифі «Повний доступ».

Купуйте доступ на рік, місяць, або навіть добу!

Основна інформація

Назва АКЦIОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО "АКЦIОНЕРНИЙ БАНК "РАДАБАНК"
ЄДРПОУ 21322127
Адреса 49069, Мiсто Днiпро, проспект Олександра Поля, 46
Дата державної реєстрації 03.12.1993
Середня кількість працівників 570
Банк, що облуговує емітента в національній валюті Нацiональний банку України
МФО: 300001
Номер рахунку: 32001119101026
Банк, що облуговує емітента в іноземній валюті Raiffeisen Bank International, Vienna, Austria
МФО: 000000
Номер рахунку: 7055092803
Контакти
+38 (056) 238-76-60
t.savran@radabank.com.ua

Опис діяльності

Організаційна структура

АКЦIОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО "АКЦIОНЕРНИЙ БАНК "РАДАБАНК" має 29 безбалансових вiддiленнь. Станом на 31.12.2019р. дочiрнiх пiдприємств, фiлiй та представництв Банк не мав. Органiзацiйна структура Банку складається з Наглядової Ради, Правлiння Банку, Комiтетiв (кредитного, тарифного, з управлiння активами та пасивами), департаментiв, управлiнь та вiддiлiв. Органами управлiння Банку є Загальнi збори акцiонерiв, Наглядова Рада та Правлiння. Вищим органом управлiння Банку є Загальнi збори акцiонерiв, органом контролю - Ревiзiйна комiсiя та внутрiшнiй аудит Банку. Структура Банку побудована за принципом централiзацiї з вертикальним пiдпорядкуванням. Структурнi пiдроздiли Банку органiзованi з метою здiйснення операцiй, визначених в Банкiвськiй лiцензiї Нацiонального банку України №166 вiд 14.11.2011р. та Генеральнiй лiцензiї Нацiонального банку України на здiйснення валютних операцiй №166-4 вiд 17.02.2017 р. Органiзацiйна структура Банку перiодично уточнюється та вдосконалюється, враховуючи змiни ситуацiї та середовища. Кожний структурний пiдроздiл дiє вiдповiдно до завдань, функцiй, повноважень та прав, встановлених для нього у положеннi про вiдповiдний структурний пiдроздiл та iншими актами внутрiшнього регулювання. Станом на кiнець дня 31.12.2019 АТ "АБ"РАДАБАНК" мав таку органiзацiйну структуру: Загальнi збори акцiонерiв-Ревiзiйна комiсмiя Наглядова рада - Вiддiл внутрiшнього аудиту, корпоративний секретар Департамент комплаєнсу та методологiї банкiвських процессiв Управлiння ризик-менеджменту Вiддiл iдентифiкацiї кредитних ризикiв Вiддiл оцiнки та монiторингу ризикiв Вiддiл оцiнки кредитних ризикiв Департамент комплаєнс Вiддiл комплаєнс-контролю Голова Правлiння Операцiйний департамент (член Правлiння) Операцiйне управлiння Вiддiл операцiйного контролю Вiддiл супроводження операцiйної дiяльностi Вiддiл вiдкриття рахункiв Вiддiл пiдтримки карткових операцiй та термiнальної мережi Департамент по роботi на мiжнародних ринках та грошового обiгу (член Правлiння) Управлiння розвитку мiжнародного та мiжбанкiвського бiзнесу Управлiння казначейства Вiддiл кореспондентських вiдносин Вiддiл мiжбанкiвських операцiй Управлiння грошового обiгу Вiддiл касових операцiй Вiддiл перевезення валютних цiнностей та iнкасацiї коштiв Вiддiл фiнансового монiторингу (член Правлiння) Служба безпеки Вiддiл фiнансово-економiчної безпеки Юридичне управлiння Вiддiл корпоративного забезпечення Загальноправовий вiддiл Вiддiл юридичного супроводження Заставний вiддiл Фiнансовий департамент Фiнансове-аналiтичне управлiння Аналiтичний вiддiл Вiддiл планування та бюджетування Управлiння методологiї банкiвських процесiв Вiддiл кредитного адмiнiстрування Контрольно-договiрний вiддiл Вiддiл по роботi з проблемною заборгованiстю Загальний вiддiл Вiддiл охорони Вiддiл персоналу та працi Вiддiл iнформацiйної безпеки Вiддiл охорони працi Заступник Голови Правлiння Управлiння цiнних паперiв Вiддiл торгiвлi цiнними паперами Вiддiл депозитарної дiяльностi Управлiння експлуатацiї Планово-органiзацiйний вiддiл Адмiнiстративно-господарський вiддiл Будiвельний вiддiл Вiддiл валютного контролю Департамент активно-пасивних операцiй корпоративного бiзнесу Кредитне управлiння Вiддiл координацiї активних операцiй мережi Кредитний вiддiл Вiддiл пiдтримки активно-пасивних операцiй Вiддiл факторингових операцiй Вiддiл по роботi з фондами фiнансування будiвництва Заступник Голови Правлiння Контакт-центр Вiддiл маркетингу Управлiння розробки продуктiв роздрiбного бiзнесу Вiддiл розробки продуктiв роздрiбного бiзнесу Управлiння карткового бiзнесу Днiпропетровська дирекцiя Вiдiллення Запорiзька дирекцiя №1 Вiддiлення Київська дирекцiя №1 Вiддiлення Департамент приватного бiзнесу Вiддiл розвитку VIP бiзнесу Вiддiл по роботi з VIP клiєнтами Департамент роздрiбного та малого бiзнесу Вiддiл кредитування фiзичних осiб Вiддiл розвитку бiзнесу та контролю продажiв Вiддiл розвитку бiзнесу банкiвських металiв Заступник Голови Правлiння Департамент корпоративного бiзнесу Управлiння розвитку корпоративного бiзнесу Вiддiл корпоративних продажiв Вiддiл контролю продажiв Вiддiл корпоративного обслуговування Вiддiл розробки продуктiв корпоративного бiзнесу Вiддiл документарних операцiй Головний бухгалтер Заступник Головного бухгалтера - начальник вiддiлу Вiддiл мiжбанкiвських та внутрiшньобанкiвських операцiй Заступник головного бухгалтера - начальник вiддiлу Вiддiл податкового облiку та облiку господарських операцiй Управлiння розробки програмного забезпечення Вiддiл розробки та супроводження iнформацiйної та телекомунiкацiйної системи банку Вiддiл статистичної звiтностi Управлiння iнформацiйних технологiй Вiддiл пiдтримки користувачiв та супроводження технiчних засобiв Вiддiл комп'ютерних мереж та системного адмiнiстрування Вiддiл супроводження програмного забезпечення Заступник головного бухгалтера Вiддiл подальношо контролю Заступник Голови Правлiння Департамент по роботi з ключовими клiєнтами Управлiння координацiї торгiвельної мережi Черкаська дирекцiя Вiддiлення Хмельницька дирекцiя Вiддiлення Київська дирекцiя №2 Вiддiлення Львiвська дирекцiя Вiддiлення Харкiвська дирекцiя Вiддiлення Одеська дирекцiя Вiддiлення Тернопiльська дирекцiя Вiддiлення Криворiзька дирекцiя Вiддiлення Вiнницька дирекцiя Вiддiлення У 2019 роцi свою дiяльнiсть Банк здiйснював у складi головного офiсу Банку, розташованого за адресою: 49000, м.Днiпро, вул.В.Мономаха, буд.5 та територiально вiдокремлених безбалансових вiддiлень. Метою створення вiддiлень АТ "АБ "РАДАБАНК" є отримання прибутку. Основними функцiями вiддiлень АТ "АБ "РАДАБАНК" є надання банкiвських та iнших фiнансових послуг клiєнтам Банку. Основним завданням Вiддiлення є: - здiйснення обслуговування клiєнтiв вiдповiдно до вимог чинного законодавства України та внутрiшнiх документiв Банку. - формування та розширення ресурсної бази. - розширення кола клiєнтiв та сфери послуг Банку, впровадження нових форм i методiв обслуговування клiєнтiв. - забезпечення прибуткової дiяльностi у кожному звiтному перiодi. Мережа вiддiлень Банку станом на 31.12.2020, якi розташованi: 12 вiддiлень у м. Днiпро та областi, по три вiддiлення у мiстах Київ, Львiв та Запорiжжя, по два вiддiлення у мiстах Харкiв та Хмельницький, по одному вiддiленню у мiстах Одеса, Тернопiль, Черкаси, Вiнниця. Протягом звiтного перiоду Банком вiдкрито 1 вiддiлення у м. Вiнниця та закрито 2 вiддiлення у м. Київ та м. Iвано-Франкiвськ. 1)Вiддiлення №2, яке розташоване за адресою: м.Днiпро, вул.Магдебурзького права буд. 1 офiс 46, тел.: (056) 790-32-12 2)Вiддiлення №3, яке розташоване за адресою: м.Днiпро, вул.В.Мономаха (Московська), буд.5, тел.: (056) 778-04-28 (29) 3)Вiддiлення № 4, яке розташоване за адресою: м.Днiпро, пр. О.Поля (пр. Кiрова), буд. 7, тел.: (050) 484-56-00 4)Вiддiлення № 5, яке розташоване за адресою: м.Днiпро, бульвар Зоряний, буд. 1-А, тел.: (050) 484-58-00 5)Вiддiлення № 6, яке розташоване за адресою: м.Днiпро, пр. Д. Яворницького (пр. Карла Маркса), буд.54, тел: (056) 744-72-61 6)Вiддiлення № 7, яке розташоване за адресою: м. Одеса, вул. Велика Арнаутська, буд.86, тел.: (048) 728-41-20 7)Вiддiлення № 8, яке розташоване за адресою: м. Київ, вул. Митрополита Василя Липкiвського, буд. 16, тел: (044) 501-75-25 8)Вiддiлення № 10, яке розташоване за адресою: м. Днiпро, пр. Слобожанський, буд. 87, тел: (056) 377-94-01 9)Вiддiлення № 11, яке розташоване за адресою: м. Запорiжжя, вул. Яценко, 1, тел.: (061) 212-26-50 10)Вiддiлення № 12, яке розташоване за адресою: м. Новомосковськ, вул.Гетьманська (Радянська), 26, тел: (569) 69-64-67 11)Вiддiлення № 13, яке розташоване за адресою: м. Львiв, вул. Гнатюка В. академiка, буд. 16, тел: (032) 23-22-574, 23-22-576 12)Вiддiлення № 15, яке розташоване за адресою: м. Львiв, вул. Пасiчна,33, тел: (032) 232-99-16 13)Вiддiлення №16, яке розташоване за адресою: м.Днiпро, вул.В.Мономаха (Московська), буд.5, тел.: (0562) 38-76-91 14)Вiддiлення №17, яке розташоване за адресою: м.Днiпро, пр. О.Поля (пр. Кiрова), буд. 46, тел.: (0562) 38-76-93 15)Вiддiлення №18, яке розташоване за адресою: м.Кривий Рiг, пр. Поштовий (К.Маркса), буд. 18, тел.: (0564) 43-64-70 16)Вiддiлення №19, яке розташоване за адресою: м.Кривий Рiг, вул. В.Великого (Мелешкiна), буд. 22, тел.: (0564) 43-83-30 17)Вiддiлення №20, яке розташоване за адресою: м.Тернопiль, Майдан Волi, буд. 4, тел.: (0352) 40-40-94 18)Вiддiлення №21, яке розташоване за адресою: м.Запорiжжя, пр.Соборний (Ленiна), буд. 139, тел.: (061) 270-63-10 19)Вiддiлення №23, яке розташоване за адресою: м.Черкаси, вул.Хрещатик, буд. 223/1, тел.: (047) 256-19-96 20)Вiддiлення №24, яке розташоване за адресою: м.Хмельницький, вул.Подiльська, буд. 91, тел.: (038) 273-19-96 21)Вiддiлення №25, яке розташоване за адресою: м.Львiв, вул.С.Бандери, буд. 21, тел.: (032) 253-96-47 22)Вiддiлення №26, яке розташоване за адресою: м.Харкiв, пр.Науки (Ленiна), буд. 36, тел.: (057) 760-46-40 23)Вiддiлення №28, яке розташоване за адресою: м.Запорiжжя, вул.Перемоги, буд. 74б, тел.: (050) 420-84-45 24)Вiддiлення №27, яке розташоване за адресою: Київ пр. В. Лобановського (Червонозоряний), 123, тел: 0 800 500 999 25)Вiддiлення №29, яке розташоване за адресою: м.Днiпро, вул.Батумська, буд. 7а, тел.: (056) 766-07-36 26)Вiддiлення №30, яке розташоване за адресою: м.Хмельницький, вул. Захiдно-Окружна, 11/1, тел.: (050) 495-86-67 27)Вiддiлення №31, яке розташоване за адресою: м.Київ, вул. Межигiрська, 28, тел.: (050) 495-86-67 28) Вiддiлення №32, яке розташоване за адресою: м.Харкiв, вул. Унiверситетська, 2, тел.: (067) 652-30-30 29) Вiддiлення №33, яке розташоване за адресою: м.Вiнниця, вул. Архiтектора Артинова, 19, тел: 0 800 500 999 Головна установа банку (ГУБ) - установа банку, в штатi якої знаходяться Голова Правлiння, заступники Голови Правлiння, головний бухгалтер, профiльнi служби, структурнi пiдроздiли (департаменти, управлiння, вiддiли, сектори), що спрямовують та пiдтримують дiяльнiсть банку в цiлому. Дирекцiя - регiональна/обласна дирекцiя - вiдокремлений структурний пiдроздiл банку, елемент дворiвневої структури менеджменту (управлiння) банку, який здiйснює керiвнi функцiї по вiдношенню до адмiнiстративно пiдпорядкованих йому вiддiлень. Вiддiлення - вiдокремлений пiдроздiл - структурна одиниця Банку - точка продажiв, створюється на балансi Банку та здiйснює банкiвську дiяльнiсть згiдно з положенням про вiддiлення. Вiддiлення не має статусу юридичної особи та дiють вiд iменi банку на пiдставi затвердженого Наглядовою радою Банку положення i мають керiвника, який дiє на пiдставi виданої Банком довiреностi. Банк визначає банкiвськi та фiнансовi послуги, а також iншу дiяльнiсть вiддiлення, виходячи з перелiку банкiвських, фiнансових послуг та iнших видiв дiяльностi, якi має право здiйснювати Банк вiдповiдно до отриманих ним лiцензiй та Закону України <Про банки i банкiвську дiяльнiсть> i якi згiдно iз законодавством України (у тому числi нормативно-правовими актами Нацiонального банку) має право здiйснювати вiддiлення, з урахуванням наявностi технiчних та iнших умов, спецiалiстiв вiдповiдної квалiфiкацiї тощо, потрiбних для забезпечення здiйснення цих видiв дiяльностi та їх облiку. Стратегiя розвитку мережi не передбачає агресивних планiв, а лише поступове розширення присутностi, пов'язане з конкретними бiзнес-iнтересами або кон'юнктурою ринку. Це дозволить Банку розширити та змiцнити присутнiсть в регiонах та вийти на новi ринки надання послуг в iнших регiонах України. Наразi Банк запустив декiлька пiлотних проектiв у форматi касових вiддiлень на територiї iснуючих корпоративних клiєнтiв Банку. По результатах роботи пiлотних вiддiлень з урахуванням фiнансового результату, обсягу iнвестицiй та швидкостi повернення вкладень у вiдкриття та ефекту синергiї вiд розширення спiвпрацi з корпоративними клiєнтами, буде прийнято рiшення щодо подальшого розвитку мережi в форматi мiнi-вiддiлень. Розширюючи фiлiальну мережу, Банк iнвестує значнi кошти на пiдготовку персоналу, придбання банкiвського обладнання та офiсної технiки, встановлення лiцензiйного програмного забезпечення. Такий пiдхiд дозволяє працювати всiм структурним пiдроздiлам Банку у єдиному iнформацiйному просторi та здiйснювати банкiвськi операцiї на рiвнi, який вiдповiдає затвердженим у Банку стандартам. З метою вiдтворення процесу реєстрацiї та вiдкриття вiддiлень, всебiчного контролю за їх подальшою дiяльнiстю, впровадження планових показникiв у Банку дiє спецiальний пiдроздiл - Управлiння розвитку та координацiї роботи вiддiлень. Вiддiлення, що розпочинають роботу, мають стандартизований штат, який складається мiнiмально з п`яти спiвробiтникiв: начальника вiддiлення, операцiониста- контролера, двох операцiонiстiв для залучення та обслуговування юридичних та фiзичних осiб, касира. Банк ставить на метi виводити кожне вiддiлення на рiвень беззбитковостi на протязi 11-ти мiсяцiв пiсля вiдкриття. У примiщеннi кожного вiддiлення встановлюється сертифiкований сейф не нижче 2-го ступеня захисту, детектор валют, купюро-розрахункова машина, система охоронної та протипожежної сигналiзацiї, система вiдеоспостереження, POS-термiнал для обслуговування карток мiжнародних платiжних систем, за технiчною можливiстю - банкомат. Всi вiддiлення працюють за тарифами та вiдсотковими ставками, затвердженими тарифним комiтетом та комiтетом з управлiння активами та пасивами Банку. Розвиток мережi вiдбувається тiльки за умови виконання головного критерiю - рентабельностi пiдроздiлу, що вiдкривається.

Працівники

Станом на 31 грудня 2019 року штатна кiлькiсть працiвникiв Банку складала 570 осiб (в т.ч. працюючих на умовах неповного робочого часу - 36 осiб, працюючих за сумiсництвом - 15 осiб). Середньооблiкова чисельнсть штатних працiвникiв за перiод с початку року склала - 515 особи, за грудень 2019 - 542 особи. Фонд оплати працi штатних працiвникiв у 2019 роцi збiльшився вiдносно попереднього року 29 686,5 тис.грн. та склав 46 359,5 тис.грн. Збiльшення фонду заробiтної плати в порiвняннi з попереднiм роком пов'язане зi збiльшення загальної кiлькостi працiвникiв. Банк на протязi 2019 року сприяв пiдвищенню рiвня квалiфiкацiї своїх працiвникiв шляхом: - забезпечення участi у семiнарах, що органiзовувались Нацiональним центром пiдготовки банкiвських працiвникiв України; - проведення навчання силами працiвникiв Банку, що приймали участь у семiнарах та проходили курси пiдвищення квалiфiкацiї; - навчання керiвниками структурних пiдроздiлiв своїх пiдлеглих в процесi роботи. Для працвникiв АТ "АБ "РАДАБАНК" також наявна можливiсть вiдвiдування вiдкритих iндивiдуальних заходiв, що проводяться зовнiшнiми консультантами та фахiвцями, з метою розвитку певних дiлових якостей, обмiну досвiдом та здобуття вузькоспецiалiзованих знань. Банк гарантує високi соцiальнi стандарти, гiдну оплату працi, навчання та розвиток персоналу, забезпечує охорону працi та безпеку персоналу. Персонал Банку є запорукою до його успiшної дiяльностi. Банк активно i послiдовно привертає в свої ряди i висуває кращих спiвробiтникiв незалежно вiд вiку, раси, статi, вiросповiдання, переконань або нацiональностi i винагороджує їх за успiхи. Банк дорожить своїми спiвробiтниками, створює умови, при яких кожен працюючий в ньому може повнiстю реалiзувати свої здiбностi. Банк поважає людську гiднiсть, особистiсть i вiрить в значущiсть атмосфери довiри i спiвпрацi. Кадрова полiтика Банку зосереджена на створеннi та збереженнi згуртованого, єдиного колективу, здатного вирiшувати складнi задачi в умовах економiчних процесiв, що швидко змiнюються, та конкурентного середовища. Кадрова полiтка базується на внутрiшнiх нормативних документах Банку, якi визначають загальнi засади i компоненти системи управлiння персоналом у всiх структурних пiдроздiлах Банку, та включають основнi принципи: " пошук, вiдбiр, наймання та адаптацiю персоналу; " оцiнка дiяльностi, атестацiя персоналу; " оплата працi, мотивацiя персоналу; " навчання персоналу; " планування кар`єри спiвробiтникiв, роботу з кадровим резервом, призначення, ротацiї; " корпоративна культура. Головну роль системи управлiння персоналом вiдiграє система мотивацiї, що знаходиться у тiсному взаємозв`язку з iншими компонентами системи. Система мотивацiї, як частина цiлiсної системи управлiння персоналом сприяє досягненню стратегiчних цiлей Банка, через стимулювання спiвробiтникiв за досягнення необхiдних результатiв

Участь у об'єднаннях

Вiдомостi щодо належностi АТ "АБ "РАДАБАНК" до будь-яких об'єднань пiдприємств 1)Асоцiацiя "Днiпровський Банкiвський Союз" Мiсцезнаходження об'єднання: Україна, 49000, м. Днiпропетровськ, пр. Карла Маркса, 60 , офiс 519. Опис Асоцiацiя "Днiпровський Банкiвський Союз" (далi - Союз) - добровiльне об'єднання банкiв та iнших юридичних осiб, зареєстрованих у вiдповiдностi до чинного законодавства. Союз створено на пiдставi закону України "Про банки та банкiвську дiяльнiсть", закону України "Про пiдприємства в Українi", iнших чинних законодавчих актiв України, Статуту Союзу та зареєстровано 21.12.1994р. (реєстрацiйний номер 10055-ОБ). Союз дiє згiдно Цивiльного Кодексу України на всiй територiї України та за її межами. Союз здiйснює свою дiяльнiсть у взаємодiї з органами державної влади, мiсцевого самоврядування, суспiльними та iншими органiзацiями, установами та пiдприємствами, в тому числi i мiжнародними. Дiяльнiсть Союзу фiнансується за рахунок вступних i членських внескiв, благодiйної допомоги та iнших джерел. Союз є неприбутковою органiзацiєю, утворений лише як договiрне об'єднання, яке не є господарським товариством чи пiдприємством. Метою Союзу є створення умов для реалiзацiї статутних цiлей та задач учасникiв Союзу. Союз не допускає можливостi здiйснення вирiшального впливу на господарську дiяльнiсть учасникiв або погодження їх конкурентної поведiнки. Основними задачами Союзу є: - захист прав та iнтересiв учасникiв Союзу в органах державної влади, суспiльних, а також в iнших органiзацiях, установах та пiдприємствах як в Українi, так i за кордоном; - формування професiйної цiлiсностi та етики, спираючись на фундаментальнi основи добросовiсної конкуренцiї; - сприяння банкам в проведеннi (реалiзацiї) фiнансових програм, координацiя господарської дiяльностi учасникiв без права втручання в їх виробничу й комерцiйну дiяльнiсть, прийняття управлiнських рiшень; - органiзацiйне забезпечення спiльних довготермiнових програм; - створення ефективної системи iнформацiйного забезпечення та впровадження нових банкiвських технологiй; - вирiшення взаємних претензiй за допомогою постiйно дiючого Третейського суду, утвореного в межах Союзу; - участь в розробцi та суспiльнiй експертизi законодавчих та iнших нормативних актiв про банкiвську дiяльнiсть. З метою досягнення намiчених цiлей Союз здiйснює: - захист прав та iнтересiв учасникiв Союзу в органах державної влади, суспiльних, а також в iнших органiзацiях, установах та пiдприємствах як в Українi, так i за кордоном; - узгоджує свою дiяльнiсть з Нацiональним банком України, представляє iнтереси Союзу в органах державної влади та мiсцевого самоврядування з питань нормативно-правового врегулювання загальних засад функцiонування на ринку банкiвських послуг; - роз'яснює цiлi Союзу шляхом органiзацiї лекцiй, дискусiй, семiнарiв i конференцiй, виступiв у засобах масової iнформацiї, надання консультацiй, залучення мiсцевих i закордонних спецiалiстiв-консультантiв; - формує систему професiйної пiдготовки учасникiв, регулярно публiкує iнформацiю про роботу Союзу та її учасникiв, про галузевi проблеми, iноземний досвiд; - розповсюджує передовий досвiд використання ефективних технологiй, впровадження заходiв зниження витрат, тощо; - органiзовує аналiтичну роботу з питань менеджменту та маркетингу на ринку банкiвських послуг i розповсюджує результати цих робiт серед учасникiв Союзу; - надає методичну допомогу учасникам пiд час усунення недолiкiв у роботi чи пiдвищення квалiфiкацiї працiвникiв учасникiв Союзу; - органiзує симпозiуми, семiнари, виставки, обмiн досвiдом роботи, сприяє встановленню дiлових контактiв; - здiйснює iнформацiйно-методичне обслуговування банкiв - учасникiв Союзу та iнших банкiвських установ на договiрних засадах або на пiдставi рiшень керiвного органу; - здiйснює рекламно-видавницьку дiяльнiсть, спрямовану на виконання статутних задач; - ознайомлює громадськiсть з дiяльнiстю банкiв, їх роллю в економiчному життi України, зберiгаючи при цьому комерцiйну таємницю; - спiвпрацює з вiтчизняними, зарубiжними банкiвськими союзами, асоцiацiями, якi входять в коло iнтересiв Союзу; - сприяє створенню умов для виходу учасникiв на закордоннi ринки. Банк є членом Союзу з 16.04.1998р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Член Союзу. 2)Саморегулiвна органiзацiя Асоцiацiя "Українськi Фондовi Торговцi" Мiсцезнаходження об'єднання: Україна, 49000, м. Днiпро, вул. вул. Воскресенська (Ленiна), 30. Опис Саморегулiвна органiзацiя на ринку цiнних паперiв - Асоцiацiя "Українськi Фондовi Торговцi" (до 17.03.2009р. - Асоцiацiя "Регiональний Фондовий Союз") (далi - Асоцiацiя) була заснована 14 грудня 2004р. та здiйснює свою дiяльнiсть на ринку цiнних паперiв на пiдставi Cвiдоцтва про реєстрацiю об'єднання як саморегулiвної органiзацiї, що видано ДКЦПФР 14 червня 2005р. №16. Асоцiацiя "Українськi Фондовi Торговцi" створена 12.03.2009 р. шляхом консолiдацiї трьох СРО (СРО "Регiональний Фондовий Союз", СРО ВАТ "Київська Мiжнародна Фондова Бiржа", СРО ЗАТ "Українська Фондова Бiржа") на перших Загальних зборах Асоцiацiї. Асоцiацiя є вiдкритим добровiльним договiрним об'єднанням професiйних учасникiв ринку цiнних паперiв, якi здiйснюють торгiвлю цiнними паперами. Головними цiлями Асоцiацiї є: - виконання функцiй та повноважень об'єднання та саморегулiвної органiзацiї професiйних учасникiв фондового ринку вiдповiдно до чинного законодавства України; - забезпечення високого професiйного рiвня дiяльностi членiв Асоцiацiї; - представництво членiв Асоцiацiї та захист їх професiйних iнтересiв, в тому числi шляхом їx представництва в органах державної влади; - професiйна пiдготовка та пiдвищення квалiфiкацiї фахiвцiв членiв Асоцiацiї; - iнформування членiв Асоцiацiї стосовно законодавства, яке регулює їх професiйну дiяльнiсть, та про всi змiни, що вносяться до нього; - iнiцiювання та участь у пiдготовцi проектiв законодавчих та iнших нормативно- правових актiв, державних програм з питань, пов'язаних iз розвитком фондового ринку та саморегулювання, а також направляння до органiв державної влади висновкiв за результатами проведених Асоцiацiєю незалежних експертиз проектiв актiв; - впровадження ефективних механiзмiв розв'язання спорiв мiж членами Асоцiацiї, а також порядку та на пiдставах передбачених Законом України <Про третейськi суди> мiж членика Асоцiацiї та третiми особами; - розроблення та впровадження заходiв щодо захисту клiєнтiв членiв Асоцiацiї та iнших iнвесторiв, а також дотримання етичних норм та правил поведiнки членiв Асоцiацiї у їх взаєминах з клiєнтами; - створення системи довiри iнвесторiв до професiйних учасникiв фондового ринку та до фондового ринку в цiлому; - сприяння у створеннi належної законодавчої бази для розвитку фiнансового ринку України; - сприяння розвитку добросовiсної конкуренцiї мiж професiйними учасниками фондового ринку; - iнформування громадськостi про дiяльнiсть Асоцiацiї та її членiв; - здiйснення заходiв, спрямованих на розвиток фондового ринку. Всi члени Асоцiацiї мають в усiх вiдношеннях рiвнi права та несуть однаковi обов'язки. Емiтент, як член Асоцiацiї має право: - брати участь в управлiннi Асоцiацiєю у порядку, передбаченому чинним законодавством, Правилами Асоцiацiї, зокрема, брати участь у Загальних зборах членiв Асоцiацiї, вносити пропозицiї для розгляду Загальними зборами членiв Асоцiацiї, вносити пропозицiї щодо внесення змiн або скасування будь-якого Правила Асоцiацiї, висувати представникiв для обрання до органiв Асоцiацiї, брати участь у роботi органiв Асоцiацiї тощо; - брати участь у будь-якiй дiяльностi, що здiйснюється в межах Асоцiацiї, а також рiвноправно користуватися послугами, технiчними засобами i системами, ресурсами Асоцiацiї тощо; - отримувати iнформацiю про внутрiшнi документи та статутну дiяльнiсть Асоцiацiї; - припинити членство в Асоцiацiї (добровiльно вийти зi складу членiв Асоцiацiї) в порядку i на умовах, визначених Правилами Асоцiацiї; - використовувати належнiсть до Асоцiацiї вiдповiдно до Правил Асоцiацiї; - оскаржувати рiшення органiв Асоцiацiї про застосування до члена санкцiй; - користуватись iншими правами, передбаченими чинним законодавством та Правилами Асоцiацiї. Емiтент, як член Асоцiацiї зобов'язаний: - виконувати вимоги чинного законодавства про цiннi папери та Правил Асоцiацiї, рiшень органiв Асоцiацiї, враховувати у своїй дiяльностi рекомендацiї органiв управлiння Асоцiацiї; - сприяти досягненню мети Асоцiацiї, передбаченої Статутом Асоцiацiї; - своєчасно i в повному обсязi сплачувати членськi внески; - не розголошувати iнформацiю, що стала вiдома внаслiдок статусу члена Асоцiацiї та яка має конфiденцiйний характер стосовно Асоцiацiї або будь-кого з членiв Асоцiацiї; - не допускати випадкiв зловживання належнiстю до Асоцiацiї; - виконувати рiшення третейського суду Асоцiацiї, Ради Асоцiацiї та Дисциплiнарного комiтету Асоцiацiї; - своєчасно та в повному обсязi надавати Асоцiацiї звiтнiсть, документи та iнформацiю щодо своєї професiйної дiяльностi на ринку цiнних паперiв, передбаченi Правилами Асоцiацiї; - забезпечувати вiдкритiсть iнформацiї для перевiрок, що проводяться Асоцiацiєю; - дотримуватись правил добросовiсної конкуренцiї; - у разi внесення змiн до документiв, що надавалися разом iз заявою про вступ до Асоцiацiї, протягом 10 робочих днiв з моменту виникнення таких змiн надавати iнформацiю про них та вiдповiднi документи (їх засвiдченi копiї), що зазнали змiн. Банк є членом Асоцiацiї з 23.09.2008р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Член Асоцiацiї. 3)Фонд гарантування вкладiв фiзичних осiб Мiсцезнаходження об'єднання: Україна, 01034, м. Київ, вул. Ярославiв Вал, 32А. Опис У 1998 роцi Президентом України був пiдписаний Указ "Про заходи щодо захисту прав фiзичних осiб - вкладникiв комерцiйних банкiв", яким було затверджене Положення про порядок створення Фонду гарантування вкладiв фiзичних осiб (далi - Фонд), формування та використання його коштiв. 23 лютого 2012 року Верховна Рада України прийняла Закон України "Про систему гарантування вкладiв фiзичних осiб", який набув чинностi 22 вересня 2012 року. Фонд є установою, яка виконує спецiальнi функцiї у сферi гарантування вкладiв фiзичних осiб та виведення неплатоспроможних банкiв з ринку. Основним завданням Фонду є забезпечення функцiонування системи гарантування вкладiв фiзичних осiб та виведення неплатоспроможних банкiв з ринку. Керiвними органами Фонду є адмiнiстративна рада та виконавча дирекцiя. Адмiнiстративна рада Фонду складається з п'яти осiб - один представник Кабiнету Мiнiстрiв Українi, два представники Нацiонального банку Українi, один представник профiльного комiтету Верховної Ради України та директор - розпорядник Фонду (за посадою). Виконавча дирекцiя Фонду здiйснює управлiння поточною дiяльнiстю Фонду. Фонд гарантує вклади громадян, якi розмiщенi в учасниках (тимчасових учасниках) Фонду в нацiональнiй та iноземнiй валютi, включаючи вiдсотки, в розмiрi вкладiв, але не бiльше 200 000 грн. по вкладах незалежно вiд кiлькостi вкладiв в одному банку. Банк є учасником Фонду з 02.09.1999р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Учасник Фонду. 4)Асоцiацiя "Українська Нацiональна Група Членiв та Користувачiв СВIФТ "УкрСВIФТ" Мiсцезнаходження об'єднання: Україна, 04053, м. Київ, вул. Обсерваторна, 21-а Опис Українська Нацiональна група Членiв та Користувачiв СВIФТ iснує з 1993 року. Реєстрацiя юридичної особи в формi Асоцiацiї УкрСВIФТ вiдбулася в червнi 2004 року. Асоцiацiя об'єднує членiв та користувачiв мiжнародної системи обмiну платiжними повiдомленнями S.W.I.F.T. та є незалежною асоцiацiєю з неприбутковим статусом. Головним органом Асоцiацiї є Загальнi збори. Керування дiяльнiстю Асоцiацiї вiдбувається Радою УкрСВIФТ, до якої входять представники членiв та користувачiв СВIФТ на Українi. Поточна дiяльнiсть Асоцiацiї здiйснюється Виконавчою дирекцiєю УкрСВIФТ. Членами асоцiацiї на сьогоднiшнiй день є 127 українських фiнансових установ. Банк є членом Асоцiацiї з 20.10.2011р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Член Асоцiацiї. 5)АСОЦIАЦIЯ "УКРАЇНСЬКА ФIНАНСОВА АСОЦIАЦIЯ" Мiсцезнаходження об'єднання: 01042, м.Київ, вул. Iвана Кудрi, буд. 38. АСОЦIАЦIЯ "УКРАЇНСЬКА ФIНАНСОВА АСОЦIАЦIЯ" створена в лютому 2011 року i є вiдкритим, добровiльним, недержавним, незалежним неприбутковим об'єднанням фiнансових установ України. Асоцiацiя створена вiдповiдно до Зокону України "Про банки i банкiвську дiяльнiсть", Закону України "Про страхування" iнших законiв та нормативно - правових актiв України, здiйснює свою дiяльнiсть на принципахи законностi, гласностi, вiльного воєвиявлення, компромiсного вирiшення питань, з урахуванням iнтересiв всiх членiв Асоцiацiї, довiри та взаємодопомоги у вiдносинах мiж членами Асоцiацiї, добровiльностi та рiвноправностi членiв Асоцiацiї, обов'язкового виконання рiшень, якi приймаються органами управлiння Асоцiацiї, самостiйностi та незалежностi вiд органiв державної влади та мiсцевого самоврядування, їх посадових осiб, вiдкритостi для суспiльств, засобiв масової iнформацiї. Завданнями Асоцiацiї є: захист та представництво iнтересiв своїх членiв у вiдносинах з державою та iншими об'єднаннями, вивчення та оприлюднення передового мiжнародного досвiду банкiвської, страхової дiяльностi, налагодження спiвробiтництва з мiжнародними банками. Метою Асоцiацiї є захист та представництво iнтересiв свої членiв, розвиток державних мiжрегiональних та мiжнародних зв'язкiв, забезпечення наукового та iнформацiйного обмiну i професiйних iнтересiв, розробка рекомендацiй та пропозицiй щодо фiнансової дiяльностi в Українi. Банк є членом Асоцiацiїi з 25.04.2012р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Член Асоцiацiї. 6)Visa International Service Association Мiсцезнаходження об'єднання: Central Europe, Middle East, and Africa Regional Office Visa International P.O. Box 253 London W8 5TE, United Kingdom Опис Visa International Service Association одна з найбiльших свiтових платiжних систем. Карти "Вiза" приймаються до оплати в торгових точках бiльше 150 країн свiту. Органiзацiя вiдiграє центральну роль в розробцi iнновацiйних платiжних продуктiв i технологiй, якi використовуються 21 тисячею фiнансових органiзацiй членiв платiжної системи i власниками їх карт. Реєстрацiйне Свiдоцтво № 840 видане Нацiональним банком України вiд 14.08.2012 р. Банк є Асоцiйованим членом з 14.08.2012 р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Член латiжної системи 7)MasterCard International Мiсцезнаходження об'єднання:Europe sprl Chaussee de Tervuren, 198A B 1410 Waterloo, Belgium Опис MasterCard International найбiльша у свiтi платiжна система, займається обслуговуванням фiнансових установ, фiзичних осiб i пiдприємств у бiльш нiж в 210 країнах i регiонах свiту. Реєстрацiйне Свiдоцтво № 823 видане Нацiональним банком України вiд 12.07.2012 р. Банк є Афiлiйованим членом з 12.07.2012 р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Член платiжної системи 8)ПУБЛIЧНЕ АКЦIОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО "ФОНДОВА БIРЖА "ПЕРСПЕКТИВА" Мiсцезнаходження об'єднання: Україна, 49000, м.Днiпропетровськ, вул.Воскресенська (Ленiна), буд.30 Опис Основною метою дiяльностi Бiржi є створення органiзацiйних, технологiчних, iнформацiйних, правових та iнших умов для збирання та поширення iнформацiї стосовно попиту i пропозицiй, проведення регулярних торгiв фiнансовими iнструментами за встановленими правилами, централiзованого укладення i виконання договорiв щодо фiнансових iнструментiв, у тому числi здiйснення клiрингу та розрахункiв за ними. Банк є членом бiржi з 24.05.2013р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Член Бiржi. 9)Професiйна асоцiацiя учасникiв ринкiв капiталу та деривативiв (ПАРД) Мiсцезнаходження об'єднання: 01133 Україна, м.Київ вул. Щорса, 32б, примiщення 61. Опис Професiйна асоцiацiя учасникiв ринкiв капiталу та деривативiв (ПАРД) - професiйне об'єднання на фондовому ринку України. Асоцiацiя, заснована 1996 року, представляє iнтереси всiх вiтчизняних депозитарних установ та торговцiв цiнними паперами. У 2013 роцi ПАРД вкотре пiдтвердила статус саморегулiвної органiзацiї (СРО) за видом професiйної дiяльностi - депозитарна дiяльнiсть, та отримала статус Об'єднання професiйних учасникiв фондового ринку, що провадять дiяльнiсть з торгiвлi цiнними паперами. У 2013 роцi ПАРД вкотре пiдтвердила статус саморегулiвної органiзацiї (СРО) за видом професiйної дiяльностi - депозитарна дiяльнiсть, а на початку 2015 року отримала додатково статус СРО з торгiвлi цiнними паперами. Емiтент, як член ПАРД має право: - брати участь в управлiннi ПАРД шляхом: участi у Загальних зборах членiв ПАРД; висунення кандидатiв до органiв управлiння ПАРД та, у разi обрання вiдповiдного кандидата, участi у роботi вiдповiдного органу управлiння ПАРД; надання пропозицiй щодо внесення змiн до прийнятих документiв ПАРД або скасування документiв ПАРД. - надавати звернення до органiв управлiння ПАРД щодо необхiдностi представництва або захисту iнтересiв члена ПАРД у державних та судових органах. ПАРД не може представляти iнтереси члена ПАРД у операцiях, що носять безпосередньо комерцiйний характер. ПАРД не має права представляти iнтереси певного члена ПАРД перед iншим членом ПАРД, а також виступати вiд iменi одного члена ПАРД проти iншого члена ПАРД. - пропонувати органам управлiння ПАРД проекти документiв для їх розгляду та затвердження, вносити зауваження до документiв, що дiють, або мають бути затвердженi. - ставити перед органами управлiння ПАРД питання про притягнення до вiдповiдальностi за правопорушення посадових осiб ПАРД. - отримувати вiд органiв управлiння ПАРД документи, що мають для членiв ПАРД обов'язковий або рекомендацiйний характер, напрацьованi ПАРД документи з питань професiйної дiяльностi на фондовому ринку, електроннi розсилки ПАРД, якi розповсюджуються серед її членiв. - звертатись до органiв управлiння ПАРД та спiвробiтникiв ПАРД iз запитами про надання усних та письмових консультацiй з питань здiйснення професiйної дiяльностi на фондовому ринку, методичних рекомендацiй тощо. - у будь-який момент за своїм бажанням вийти з ПАРД у порядку, передбаченому у пунктi 2.7. Положення про членство ПАРД. - знати про скарги, якi надiйшли щодо його професiйної дiяльностi. - у своїх реквiзитах, презентацiйних та рекламних матерiалах зазначати про своє членство в ПАРД. - брати участь у програмах, навчальних заходах, практикумах, конференцiях, що проводяться ПАРД. У випадку проведення заходiв ПАРД, органiзацiя яких потребує вiдшкодування здiйснених витрат, члени ПАРД мають право на знижки вiд загальної вартостi участi у вказаних заходах порiвняно з iншими особами. - оскаржувати рiшення ПАРД про застосування до члена ПАРД заходiв дисциплiнарного впливу: на Загальних зборах членiв ПАРД; до НКЦПФР; до суду у встановленому законодавством порядку. - може мати й iншi права, що випливають iз Внутрiшнiх документiв ПАРД. Емiтент, як член ПАРД зобов'язаний: - додержуватись вимог законодавства України, Внутрiшнiх документiв ПАРД. - забезпечувати доступ до iнформацiї для здiйснення ПАРД контролю за дотриманням членами ПАРД Внутрiшнiх документiв ПАРД. - сплачувати перiодичнi (членськi) внески, щоквартально - до 15 числа першого мiсяця кварталу. - повiдомляти ПАРД в довiльнiй формi про накладення на нього санкцiй за порушення ним вимог законодавства протягом 20 робочих днiв з дня повiдомлення НКЦПФР такого члена ПАРД про накладення санкцiї. - подавати до ПАРД iнформацiю/звiтнiсть у порядку та строки, визначенi Внутрiшнiми документами ПАРД. - у випадку втрати чи знищення Свiдоцтва про членство в ПАРД, подати до ПАРД заяву на отримання дублiката Свiдоцтва про членство в ПАРД, складену у довiльнiй формi та засвiдчену пiдписом керiвника та печаткою юридичної особи - члена ПАРД (за наявностi). Банк є членом Асоцiацiя з 30.01.2013р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Член Асоцiацiї. 10)ПРИВАНЕ АКЦIОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО "ФIНАНСОВА КОМПАНIЯ "СУЧАСНI КРЕДИТНI ТЕХНОЛОГIЇ" Мiсцезнаходження об'єднання: 49000, м.Днiпро, вул.Воскресенська (Ленiна), буд.30 Опис Платiжна система РФС створена для забезпечення ефективної взаємодiї мiж бiржовою, депозитарною та платiжною системами України. Переваги якi має банк: Розширення клiєнтської бази банку за рахунок вiдкриття рахункiв ПрАТ "ФК "Сучаснi Кредитнi Технологiї" та торговцiв цiнними паперами; Пiдвищення показникiв лiквiдностi банку (власнi та клiєнтськi кошти, що перераховуються для здiйснення розрахункiв в Платiжнiй органiзацiї РФС, фактично залишаються на кореспондентському рахунку банку, немає вiдтоку ресурсiв); Обслуговування власних операцiй банку на бiржовому ринку; Участь в легiтимнiй моделi переказу коштiв на виконання зобов'язань за договорами, укладеними на фондових бiржах; Зниження ризикiв переказу коштiв за бiржовими договорами. Банк є членом з 30.04.2013р. Позицiя емiтента в структурi об'єднання - Член небанкiвської платiжної системи. 11) Публiчне акцiонерне товариство "Розрахунковий центр з обслуговування договорiв на фiнансових ринках" Мiсцезнаходження: м. Київ, вул. Тропiнiна, 7Г ПАТ <Розрахунковий центр> надає наступнi послуги: -вiдкриття/ведення/закриття поточних/кореспондентських рахункiв; -переказ коштiв на рахунки для здiйснення розрахункiв за правочинами щодо цiнних паперiв; -контроль здiйснення грошових розрахункiв за правочинами щодо цiнних паперiв; -надання кредитiв овердрафт пiд заставу державних цiнних паперiв, для проведення грошових розрахункiв; вiдкриття/ведення/закриття клiрингових рахункiв/субрахункiв; - блокування прав з поставки цiнних паперiв на клiрингових рахунках з метою отримання додаткового грошового лiмiту; -забезпечення виконання позабiржових розрахункiв з державними та корпоративними цiнними паперами за принципом <поставка проти оплати> (Поставка цiнних паперiв здiйснюється Депозитарiями за розпорядженням ПАТ <Розрахунковий центр>); -забезпечення виконання клiрингу за договорами, що укладенi на бiржi та органiзацiя розрахункiв за результатами клiрингу з державними та корпоративними цiнними паперами (Поставка цiнних паперiв за результатами клiрингу здiйснюється Депозитарiями за розпорядженням ПАТ <Розрахунковий центр").

Спільна діяльність

Протягом 2019 року Банк не отрмував фiнансовий результат за звiтний рiк, оскiльки не проводить спiльну дiяльнiсть з iншими оргацiзацiями, пiдприємствами, установами.

Пропозиції щодо реорганізації

Будь-яких пропозицiй щодо реорганiзацiї з боку третiх осiб протягом звiтного перiоду до Банку не надходило.

Облікова політика

Положення про облiкову полiтику АТ "АБ "РАДАБАНК" затверджене рiшенням Правлiнням АТ "АБ "РАДАБАНК" Протокол № 20/1 вiд 20.03.2019 р Положення про облiкову полiтику АТ "АБ "РАДАБАНК" (далi - Положення) розроблене вiдповiдно до вимог Законiв України "Про банки i банкiвську дiяльнiсть", "Про бухгалтерський облiк та фiнансову звiтнiсть в Українi", "Про платiжнi системи та переказ коштiв в Українi", iнших законодавчих актiв України, Положення про органiзацiю бухгалтерського облiку та звiтностi в банках України, Плану рахункiв бухгалтерського облiку банкiв України та Iнструкцiї про застосування Плану рахункiв бухгалтерського облiку банкiв України, затверджених постановою Правлiння НБУ вiд 11.09.2017 N 89, iнших нормативних документiв Нацiонального банку України, основних вимог мiжнародних стандартiв бухгалтерського облiку, внутрiшнiх документiв АТ "АБ "РАДАБАНК" (далi - Банк), що визначають порядок здiйснення операцiй та їх бухгалтерський облiк. Метою Положення про облiкову полiтику АТ "АБ "РАДАБАНК" є: " методологiчне об?рунтування i визначення порядку оцiнки статей балансу Банку та основних принципiв ведення бухгалтерського (фiнансового) облiку; " задоволення потреб облiкової практики Банку на момент розробки Положення. У межах чинного законодавства України, нормативних документiв Нацiонального банку України та банкiвської лiцензiї Положення визначає: " основнi принципи ведення бухгалтерського (фiнансового) облiку та формування статей звiтностi; " єдинi методи оцiнки активiв, зобов'язань та iнших статей балансу Банку; " порядок нарахування доходiв Банку за кожним фiнансовим iнструментом, критерiї визнання активiв безнадiйними до отримання; " порядок створення та використання оцiночних резервiв за фiнансовими iнструментами; " вимоги та вказiвки щодо облiку окремих операцiй. Органiзацiя документообiгу i правила контролю операцiй, розподiл обов'язкiв та повноважень працiвникiв на здiйснення операцiй, технологiя обробки облiкової iнформацiї тощо визначаються окремими положеннями та технологiчними картами. Бухгалтерський облiк та фiнансова звiтнiсть ?рунтуються на таких основних принципах: повне висвiтлення - фiнансова звiтнiсть повинна мiстити всю iнформацiю про фактичнi та потенцiйнi наслiдки господарських операцiй та подiй, здатних вплинути на рiшення, що приймаються на її основi; автономнiсть - кожне пiдприємство розглядається як юридична особа, вiдокремлена вiд її власникiв, у зв'язку з чим особисте майно та зобов'язання власникiв не повиннi вiдображатися у фiнансовiй звiтностi пiдприємства; послiдовнiсть - постiйне (з року в рiк) застосування пiдприємством обраної облiкової полiтики. Змiна облiкової полiтики можлива лише у випадках, передбачених нацiональними положеннями (стандартами) бухгалтерського облiку, мiжнародними стандартами фiнансової звiтностi та нацiональними положеннями (стандартами) бухгалтерського облiку у державному секторi, i повинна бути об?рунтована та розкрита у фiнансовiй звiтностi; безперервнiсть - оцiнка активiв та зобов'язань пiдприємства здiйснюється виходячи з припущення, що його дiяльнiсть буде тривати й надалi; нарахування - доходи i витрати вiдображаються в бухгалтерському облiку та фiнансовiй звiтностi в момент їх виникнення, незалежно вiд дати надходження або сплати грошових коштiв; превалювання сутностi над формою - операцiї облiковуються вiдповiдно до їх сутностi, а не лише виходячи з юридичної форми; єдиний грошовий вимiрник - вимiрювання та узагальнення всiх господарських операцiй пiдприємства у його фiнансовiй звiтностi здiйснюються в єдинiй грошовiй одиницi; Порядок ведення бухгалтерського облiку та складання фiнансової звiтностi в Банку встановлюється Нацiональним банком України вiдповiдно до Закону України "Про бухгалтерський облiк та фiнансову звiтнiсть в Українi" вiд 16 липня 1999 року N 996-XIV та мiжнародних стандартiв фiнансової звiтностi (МСФЗ). Банк складає фiнансову звiтнiсть на пiдставi даних бухгалтерського облiку з урахуванням коригуючих проводок щодо подiй, якi коригують данi пiсля дати балансу. Вихiднi залишки фiнансової звiтностi за попереднiй перiод є вхiдними залишками фiнансової звiтностi за звiтний перiод. Банк не згортає активи та зобов'язання, доходи та витрати, крiм випадкiв, передбачених вiдповiдними МСФЗ та нормативно-правовими актами Нацiонального банку. Банк розкриває iнформацiю за активами, зобов'язаннями, доходами та витратами в статтi "Iншi" у примiтках до фiнансової звiтностi, якщо суми становлять понад 10 % вiд загальних сум вiдповiдних елементiв фiнансової звiтностi (активiв, зобов'язань, доходiв та витрат). Банк пiд час первiсного визнання фiнансових iнструментiв, що облiковуються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки, оцiнює їх за справедливою вартiстю без урахування витрат на операцiї. Банк вiдображає в бухгалтерському облiку витрати на операцiї з придбання таких фiнансових iнструментiв за рахунками витрат на дату їх здiйснення. Банк оцiнює усi iншi фiнансовi iнструменти пiд час первiсного визнання за справедливою вартiстю, до якої додаються витрати на операцiї. Банк вiдображає в бухгалтерському облiку витрати на операцiю та iншi платежi, безпосередньо пов'язанi з визнанням фiнансового iнструменту, на рахунках дисконту/премiї за цим фiнансовим iнструментом (окрiм фiнансових iнструментiв, що оцiнюються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки). Банк вiдображає в бухгалтерському облiку iнструменти капiталу, призначенi для торгiвлi, за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки. Банк приймає рiшення без права подальшого його скасування визнавати переоцiнку до справедливої вартостi iнструментiв капiталу, що не призначенi для торгiвлi, в iншому сукупному доходi. Кумулятивнi змiни справедливої вартостi не переносяться з iншого сукупного доходу до прибуткiв або збиткiв, а можуть бути вiднесенi тiльки до iншої статтi капiталу пiд час припинення визнання iнструментiв капiталу, що облiковуються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через iнший сукупний дохiд. Банк пiд час первiсного визнання фiнансового iнструменту вiдображає в бухгалтерському облiку прибуток або збиток на суму рiзницi мiж справедливою вартiстю фiнансового активу або фiнансового зобов'язання та вартiстю договору в кореспонденцiї з рахунками дисконту/премiї, якщо ефективна ставка вiдсотка за цим iнструментом є вищою або нижчою, нiж ринкова. Рiзниця мiж справедливою вартiстю фiнансового активу або фiнансового зобов'язання та вартiстю договору за операцiями з акцiонерами банку вiдображається в капiталi за рахунками класу 5 "Капiтал банку" Плану рахункiв та включається частинами до нерозподiленого прибутку (збитку) протягом перiоду його утримання або загальною сумою пiд час вибуття фiнансового iнструменту. Загальнi методи оцiнки елементiв фiнансових звiтiв Своєчасна i об'єктивна оцiнка (переоцiнка) активiв, зобов'язань (балансових i позабалансових) та прийняття на пiдставi такої оцiночної iнформацiї адекватних управлiнських рiшень надають змогу здiйснити заходи, спрямованi на полiпшення структури балансу, зменшення низько лiквiдних i недоходних (неробочих активiв), що, в свою чергу, сприяє змiцненню фiнансового стану та стабiльностi Банку. Банк веде бухгалтерський облiк та складає фiнансову звiтнiсть у нацiональнiй валютi України. Для оцiнки активiв та зобов'язань та їх облiку використовуються наступнi методи: " оцiнка первiсною вартiстю: " активи - за сумою сплачених за них коштiв, їх еквiвалентiв або iнших форм компенсацiї; " зобов'язання - за сумою мобiлiзованих коштiв в обмiн на такi зобов'язання або сумою коштiв чи їх еквiвалентiв, якi пiдлягають сплатi для погашення зобов'язань у процесi звичайної господарської дiяльностi; " оцiнка за справедливою (ринковою) вартiстю: для активу - за сумою, яку необхiдно було б сплатити для придбання (обмiну) такого активу, для зобов'язання - за сумою, якою може бути погашене таке зобов'язання, в результатi операцiї мiж обiзнаними, зацiкавленими та незалежними сторонами; вираз "обiзнанi, зацiкавленi та незалежнi сторони" означає наявнiсть добре проiнформованого покупця, який має бажання купити, i добре проiнформованого продавця, що має бажання продати, якi є незалежними та дiють у власних iнтересах; приведення вартостi активiв у вiдповiднiсть до справедливої здiйснюється шляхом їх переоцiнки, класифiкацiї на предмет зменшення корисностi та наявних кредитних ризикiв. " за справедливою вартiстю з вiдображенням переоцiнки через прибутки/збитки (FVPL) - сума переоцiнки вiдображається на рахунках доходiв (витрат) банку; " за справедливою вартiстю з вiдображенням переоцiнки через iнший сукупний дохiд (FVОСI) - сума переоцiнки вiдображається як iнший сукупний дохiд на рахунках 5 класу; " оцiнка за амортизованою собiвартiстю (AC) - вартiстю, за якою оцiнюються фiнансовий актив, фiнансове зобов'язання та яка складається iз собiвартостi придбання (виникнення), зменшеної на суму погашення основної суми боргу, збiльшеної (зменшеної) на суму накопиченої амортизацiї будь-якої рiзницi мiж первiсною вартiстю та вартiстю погашення, розрахованої з використанням ефективної ставки вiдсотка, зменшеної на суму часткового списання внаслiдок зменшення корисностi; У цьому Положеннi пiд термiном "методи оцiнки" розумiється не тiльки грошова вартiсть, за якою актив (зобов'язання) враховується в балансi Банку, а й реальна можливiсть повернення вкладених у даний актив коштiв та одержання вiдповiдних доходiв у визначенi строки. Вартiсть активiв може змiнюватись внаслiдок коливання ринкових цiн, курсiв iноземних валют, фiзичного та морального зносу, iнших об'єктивних факторiв. Банк проводить переоцiнку окремих статей активiв до їх справедливої (ринкової) вартостi у порядку, визначеному чинним законодавством та внутрiшнiми документами Банку. Послiдуюча оцiнка (переоцiнка) активiв та зобов'язань Банку можуть бути вiдображенi в облiку рiзними способами, вiдповiдно до нормативних актiв Нацiонального банку України з питань ведення бухгалтерського облiку, а саме: " переоцiнкою статей балансу в iноземнiй валютi, за виключенням немонетарних, за офiцiйним валютним курсом; " приведенням вартостi окремих статей балансу (об'єктiв облiку) до справедливої вартостi через переоцiнку або зменшення корисностi; " формуванням резервiв у нацiональнiй та iноземнiй валютах та iнше; Вiдповiднi служби Банку повиннi здiйснюють постiйний контроль за достовiрною оцiнкою активiв i зобов'язань, зокрема об'єктивною їх класифiкацiєю, бухгалтерським облiком за вiдповiдними балансовими рахунками вiдповiдно до проведеної оцiнки, своєчасним та повним формуванням резервiв за всiма активними операцiями та дебiторською заборгованiстю. 1. Загальнi правила облiку цiнних паперiв та фiнансових iнвестицiй Банк з метою оцiнки та вiдображення в бухгалтерському облiку класифiкує фiнансовi iнвестицiї таким чином: 1) Фiнансовi iнвестицiї, що оцiнюються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки (торговий портфель). До фiнансових iнвестицiй, що оцiнюються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки, належать борговi цiннi папери, акцiї та iншi фiнансовi iнвестицiї, утримуванi з метою продажу. Банк облiковує в торговому портфелi цiннi папери та iншi фiнансовi iнвестицiї, що придбанi з метою продажу i отримання прибутку вiд короткострокових коливань цiни або дилерської маржi, а також фiнансовi iнвестицiї, якi пiд час первiсного визнання є частиною портфеля фiнансових iнструментiв, управлiння якими здiйснюється разом, i щодо яких є свiдчення фактичного отримання короткострокового прибутку. 2) Фiнансовi iнвестицiї, що оцiнюються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через iнший сукупний дохiд (портфель банку на продаж). Банк облiковує в портфелi банку на продаж борговi цiннi папери, акцiї та iншi фiнансовi iнвестицiї, що призначенi для отримання грошових потокiв або продажу. 3) Фiнансовi iнвестицiї, що оцiнюються за амортизованою собiвартiстю (портфелi банку до погашення). Банк уключає до цiєї категорiї придбанi борговi цiннi папери з фiксованими платежами або з платежами, що можна визначити, i фiксованим строком погашення та має намiр отримувати грошовi потоки вiд основної заборгованостi та процентiв. 4) Iнвестицiї в асоцiйованi та дочiрнi компанiї. До цiєї категорiї включаються iнвестицiї до статутних капiталiв компанiй, якi вiдповiдають критерiям визначення асоцiйованої або дочiрньої компанiї. Банк здiйснює облiк операцiй з купiвлi-продажу фiнансових iнвестицiй за датою розрахунку. Тобто до визначеної дати проведення розрахункiв вимоги та зобов'язання за укладеним договором вiдображаються на позабалансовому облiку. Банк вiдображає в бухгалтерському облiку змiну справедливої вартостi придбаних фiнансових iнвестицiй (крiм фiнансових iнвестицiй, що облiковуються за амортизованою собiвартiстю) у перiод мiж датою операцiї та датою розрахунку за рахунками класу 6 (для фiнансових iнвестицiй, якi облiковуються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки) та рахунками капiталу класу 5 (для фiнансових iнвестицiй у портфелi на продаж). Банк пiд час первiсного визнання вiдображає в бухгалтерському облiку фiнансовi iнвестицiї, що оцiнюються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки за справедливою вартiстю без урахування витрат на операцiї. Витрати на операцiї з придбання таких фiнансових iнвестицiй вiдображаються за рахунками витрат на дату їх здiйснення. Усi iншi фiнансовi iнвестицiї пiд час первiсного визнання оцiнюються за справедливою вартiстю, до якої додаються витрати на операцiї. Витрати на операцiї з придбання боргових цiнних паперiв вiдображаються за рахунками з облiку дисконту (премiї). Банк визнає за борговими цiнними паперами процентний дохiд [нарахування купона, амортизацiю дисконту (премiї)] за ефективною ставкою вiдсотка протягом перiоду вiд дати їх придбання до дати припинення визнання (продаж, погашення), перекласифiкацiї, крiм боргових цiнних паперiв що облiковуються в торговому портфелi банку за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки. Нарахування процентного доходу Банк проводить не рiдше одного разу на мiсяць, та обов'язково на дату переоцiнки, перекласифiкацiї або продажу. Банк визнає процентний дохiд за борговими цiнними паперами в торговому портфелi, що оцiнюються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки у складi суми переоцiнки до справедливої вартостi. За борговими цiнними паперами в торговому портфелi, що оцiнюються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки нарахування процентiв та амортизацiя дисконту або премiї не здiйснюється. Пiд час придбання купонних цiнних паперiв з накопиченими процентами банк вiдображає їх в облiку за рахунками премiї (дисконту), сума отриманого купона зменшує суму премiї або збiльшує суму дисконту. Банк визнає процентнi доходи за знецiненими борговими цiнними паперами (крiм цiнних паперiв, що оцiнюються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки) за ефективною ставкою вiдсотка, що використовувалася для дисконтування майбутнiх грошових потокiв пiд час останньої оцiнки збиткiв унаслiдок зменшення корисностi цих боргових цiнних паперiв. Банк визнає за цiнними паперами з нефiксованим прибутком доходи у виглядi дивiдендiв на дату встановлення прав на їх отримання. Банк вiдображає в бухгалтерському облiку прибуток або збиток пiд час первiсного визнання за рахунками класу 6 або 7 вiдповiдно на суму рiзницi мiж справедливою вартiстю фiнансових iнвестицiй (крiм iнвестицiй в асоцiйованi та дочiрнi компанiї) та сумою договору (без урахування витрат на операцiї) в кореспонденцiї з рахунками дисконту (премiї). Банк вiдображає як прибуток або збиток вiд операцiї з акцiонерами у складi додаткового капiталу за балансовим рахунком класу 5 до часу вибуття фiнансового iнструменту або включає частинами до нерозподiленого прибутку (збитку) протягом перiоду його утримання. Банк на дату балансу за пiдсумками року вiдносить до нерозподiленого прибутку (збитку) рiчну суму амортизацiї дисконту (премiї), що виникли унаслiдок операцiй з акцiонерами за вартiстю, нижчою або вищою, нiж ринкова, у разi прийняття ним вiдповiдного рiшення про включення такої рiзницi до нерозподiленого прибутку (збитку) частинами протягом перiоду утримання фiнансового iнструменту. Справедлива вартiсть цiнних паперiв, що перебувають в обiгу на органiзацiйно оформлених ринках, визначається за їх справедливою вартiстю за методом ринкового пiдходу, а саме визначається за бiржовими котируваннями. Якщо котирування ринкових цiн на цiннi папери є недоступним, то Банк застосовує для визначення справедливої вартостi спостережуванi на ринку вхiднi данi в разi їх наявностi (такi, як котирування на аналогiчнi активи або зобов'язання на активних ринках; котирування на iдентичнi активи та зобов'язання на неактивних ринках; спостережуванi ставки i кривi дохiдностi тощо або неспостережуванi на ринку вхiднi данi (власнi данi Банку - бюджети, прогнози, iсторична iнформацiя про економiчнi показники тощо). Як що данi не доступнi банк застосовує дохiдний метод шляхом визначення теперiшньої вартостi майбутнiх грошових потокiв дисконтованих по ставку доходностi цього або аналогiчного цiнного паперу. Фiнансовi iнвестицiї, що утримуються банком до їх погашення, банк вiдображає на кожну наступну пiсля визнання дату балансу за амортизованою собiвартiстю з використанням ефективної ставки вiдсотка. Як що строк погашення фiнансової iнвестицiї не перевищує 3 мiсяцiв то ефективна ставка вiдсотка може не застосовуватися. Банк облiковує iнвестицiї в асоцiйованi та дочiрнi компанiї, що придбанi з метою їх подальшого продажу протягом 12 мiсяцiв, за найменшою з двох величин балансовою вартiстю або справедливою вартiстю за мiнусом витрат на продаж та визнає зменшення їх корисностi. Банк за всiма фiнансовими iнвестицiями, крiм тих, що облiковуються за справедливою вартiстю з визнанням переоцiнки через прибутки/збитки, здiйснює аналiз на зменшення їх корисностi. Банк визнає зменшення корисностi на кожну дату балансу шляхом формування оцiночного резерву. Розрахунок резерву здiйснюється щомiсяця за станом на перше число мiсяця, наступного за звiтним, до встановленого строку подання оборотно-сальдового балансу до Нацiонального банку України. Доходи та витрати в iноземнiй валютi за операцiями з цiнними паперами вiдображаються за рахунками класiв 6 i 7 Плану рахункiв у нацiональнiй валютi за офiцiйним курсом iноземної валюти на дату їх визнання iз застосуванням технiчних рахункiв 3800 та 3801. Переоцiнка (перерахунок гривневого еквiвалента залишкiв iноземної валюти) за рахунками з облiку фiнансових iнвестицiй в iноземнiй валютi у зв'язку зi змiною офiцiйного курсу гривнi до iноземних валют здiйснюється в загальному порядку переоцiнки фiнансових активiв та зобов'язань в iноземнiй валютi при кожнiй змiнi офiцiйного курсу Нацiонального банку України. Банк облiковує цiннi папери, що наданi в довiрче управлiння, за окремими аналiтичними рахунками вiдповiдних балансових рахункiв, здiйснює їх переоцiнку, амортизацiю дисконту (премiї), нарахування доходу тощо. Банк облiковує цiннi папери, що придбанi та/або зберiгаються за дорученням та за кошти клiєнтiв, а також цiннi папери, якi придбанi згiдно з договорами про довiрче управлiння, за позабалансовими рахунками. Банк на звiтну дату, у тому числi на дату припинення визнання (продаж, погашення), перекласифiкацiї, має здiйснити, вiдповiдно до виду фiнансової iнвестицiї, нарахування процентного доходу, амортизацiю премiї/дисконту, переоцiнку до справедливої вартостi, аналiз на зменшення корисностi i формування резерву. Банк припиняє визнання фiнансового активу (цiлком або частково) провадиться вiдповiдно до вимог МСФЗ 9 "Фiнансовi iнструменти". 2.Амортизацiя основних засобiв, нематерiальних та iнших необоротних активiв Амортизацiя - це систематичний розподiл суми активу, що амортизується, протягом строку його корисного використання. Строки корисного використання визначаються постiйно дiючою комiсiєю по кожному об'єкту та зазначається в формi ОЗ-1 або НА-1. Для груп основних засобiв встановлено наступний орiєнтовний строк корисного використання: Узагальнена група Строк корисного використання Будинки i споруди зi стiнами iз кам'яних матерiалiв, чи залiзобетону, iнших довговiчних матерiалiв 30 рокiв Будинки i споруди з iнших матерiалiв 20 рокiв Передавальнi пристрої 15 рокiв Автотранспорт, крiм iнкасаторського 7 рокiв Автотранспортi iнкасаторськiй 6 рокiв Електронно-обчислювальнi машини, iншi машини для автоматичного оброблення iнформацiї, iншi iнформацiйнi системи та пов'язанi з ними засоби зчитування або друку iнформацiї, комутатори, маршрутизатори, модулi, модеми, монiтори (крiм монiторiв вiдеоспостереження), МФУ, принтери, сканери, джерела безперебiйного живлення та засоби їх пiдключення до телекомунiкацiйних мереж, телевiзори, ПОС термiнали. 5 рокiв Побутовi електроннi, оптичнi, електронно-механiчнi машини, телефони, факси, конторське (офiсне) устаткування та обладнання, устаткування касових вузлiв, банкiвськi автомати самообслуговування (банкомати), iншi машини та обладнання (крiм ПОС термiналiв) 8 рокiв Iнструменти, прилади та iнвентар 5 рокiв Системи пожежної, охоронної сигналiзацiї, системи вiдеоспостереження та прилади, якi входять до них у т.ч. монiтори вiдеоспостереження 8 рокiв Меблi 8 рокiв Сейфи (рiзнi) та ящики картотечнi (металевi) 12 рокiв Iншi основнi засоби 12 рокiв У випадку бiльш тривалого (бiльш нiж на однин рiк) очiкуваного перiоду використання необоротних активiв, чим передбачено вище зазначеним абзацом, по даному об'єкту може бути встановлений iнший термiн корисного використання основних засобiв. Термiн корисного використання нематерiальних активiв встановлюється банком самостiйно при визнаннi цього об'єкта активом. При визначеннi термiну корисного використання об'єкта нематерiального активу варто враховувати: " термiни корисного використання подiбних активiв; " моральний знос, що передбачається; " правовi i подiбнi обмеження по термiнах його використання й iншi фактори. Вартiсть об'єкту, що амортизується, розраховується за вирахуванням лiквiдацiйної вартостi. Лiквiдацiйна вартiсть активу встановлюється банком самостiйно для кожного активу в залежностi вiд суми коштiв чи вартостi iнших активiв, що банк очiкує одержати вiд реалiзацiї (лiквiдацiї) необоротних активiв пiсля закiнчення термiну їхнього корисного використання (експлуатацiї), за винятком витрат на їх продаж (лiквiдацiю). У випадку неможливостi достовiрно оцiнити суми коштiв, що банк очiкує одержати вiд реалiзацiї (лiквiдацiї) необоротних активiв пiсля закiнчення їх корисного використання (експлуатацiї) i витрат на їх продаж (лiквiдацiю), лiквiдацiйна вартiсть необоротних активiв дорiвнює нулю. Лiквiдацiйна вартiсть нематерiальних активiв прирiвнюється до нуля, крiм таких випадкiв: " якщо є безвiдмовне зобов'язання iншої особи щодо придбання цього об'єкта наприкiнцi строку його корисного використання; " якщо лiквiдацiйна вартiсть може бути визначена на пiдставi iнформацiї наявного активного ринку та очiкується, що цей ринок функцiонуватиме наприкiнцi строку корисного використання цього об'єкта. Строк корисного використання (експлуатацiї) об'єкта основних засобiв i нематерiальних активiв, а також лiквiдацiйна вартiсть переглядається банком в разi змiни очiкуваних економiчних вигод вiд його використання, принаймнi один раз на рiк на дату проведення рiчної iнвентаризацiї. Нематерiальнi активи з невизначеним строком корисного використання амортизацiї не пiдлягають. Банк розглядає нематерiальний актив як такий, що має невизначений строк корисного використання, якщо на пiдставi аналiзу всiх чинникiв (юридичних, нормативних, договiрних, економiчних тощо) немає передбачуваного обмеження перiоду, протягом якого такий актив буде, за очiкуванням, забезпечувати надходження чистих грошових потокiв до банку. У випадку змiни термiну корисного використання або лiквiдацiйної вартостi об'єкта основних засобiв, амортизацiя нараховується виходячи з нового термiну корисного використання або лiквiдацiйної вартостi, починаючи з мiсяця змiни термiну корисного використання або лiквiдацiйної вартостi. Строк корисного використання, лiквiдацiйна вартiсть основних засобiв та нематерiальних активiв їх перегляд та змiна, встановлюється рiшенням постiйно дiючої iнвентаризацiйної комiсiї та зазначається у вiдповiдних первинних та iнших документах. Амортизацiйнi вiдрахування за кожний перiод списуються на витрати, якщо тiльки вони не включаються в балансову вартiсть iншого активу. Амортизацiя основних засобiв та нематерiальних активiв здiйснюється щомiсячно iз застосуванням прямолiнiйного методу, за яким рiчна сума амортизацiї визначається дiленням вартостi, що амортизується, на строк корисного використання об'єкта. Нарахування амортизацiї починається з першого числа мiсяця, наступного за мiсяцем, в якому об'єкт основних засобiв i нематерiальних активiв став придатним для корисного використання, i припиняється, починаючи з першого числа мiсяця, наступного за мiсяцем вибуття об'єкта основних засобiв i нематерiальних активiв. Амортизацiя необоротних активiв не припиняється на перiод їх реконструкцiї, модернiзацiї, добудови, дообладнання та консервацiї. Нарахування амортизацiї припиняється на одну з двох дат, що настає ранiше: на дату переведення активiв до категорiї необоротних активiв, утримуваних для продажу, або на дату припинення визнання активiв. Як що лiквiдацiйна вартiсть активу перевищує балансову, то амортизацiйнi вiдрахування дорiвнюють нулю, доки його лiквiдацiйна вартiсть не зменшиться в подальшому до суми, меншої вiд балансової вартостi активу. Банк у кiнцi кожного року оцiнює нематерiальнi активи з невизначеним строком корисного використання на наявнiсть ознак невизначеностi обмеження строку їх корисного використання. Якщо таких ознак немає, то банк установлює строк корисного використання таких нематерiальних активiв. Необоротнi активи, що повнiстю амортизованi i використовуються Банком у його дiяльностi, вiдображаються за вiдповiдними рахунками з облiку первiсної (переоцiненої) вартостi активiв та нарахованого зносу (накопиченої амортизацiї) до часу списання їх з балансу. Об'єкти основних засобiв первiсно визнаються в якостi активiв за собiвартiстю (вартiстю придбання), яка включає усi витрати, пов'язанi з придбанням, доставкою, монтажем та введенням їх до експлуатацiї. Пiсля первiсного визнання всi основнi засоби оцiнюються за моделлю собiвартостi. Ця модель оцiнки передбачає облiк за первiсною (iсторичною) вартiстю за вирахуванням накопиченої амортизацiї та витрат на зменшення корисностi. Амортизацiя основних засобiв нараховується щомiсяця iз застосуванням прямолiнiйного методу. Амортизацiя основних засобiв нараховується протягом строку корисного використання до моменту, коли балансова вартiсть активу досягне його лiквiдацiйної вартостi. Тест на вiдповiднiсть строку корисного використання основних засобiв строку їх очiкуваного використання проводиться Банком кожного року на дату проведення рiчної iнвентаризацiї, на 01 листопада. На дату проведення рiчної iнвентаризацiї (на 01 листопада 2019 року) Банком проведено тест на зменшення корисностi основних засобiв. У Примiтцi 11 наведено структуру i змiни в основних засобах на протязi 2018 та 2019 рокiв. Амортизацiя малоцiнних необоротних матерiальних активiв нараховується у розмiрi 100% у першому мiсяцi використання об'єкта. Витрати на амортизацiйнi вiдрахування включаються до Звiту про прибутки i збитки та iнший сукупний дохiд. Витрати на ремонт та технiчне обслуговування основних засобiв вiдображаються у Звiтi про прибутки i збитки та iнший сукупний дохiд у перiодi, в якому такi витрати були понесенi, та включаються до статтi "Адмiнiстративнi та iншi операцiйнi витрати", крiм випадкiв, коли такi витрати пiдлягають капiталiзацiї. Доходи та витрати вiд вибуття визначаються шляхом порiвняння суми виручки та балансової вартостi i включаються до складу доходiв або витрат. Активи у виглядi основних засобiв пiд заставу зобов'язань Банком не надавались. 3.Операцiї з пов'язаними особами У вiдповiдностi до МСБО 24 "Розкриття iнформацiї про зв'язанi сторони" сторони вважаються пов'язаними, якщо вони знаходяться пiд спiльним контролем, або якщо одна сторона контролює iншу або має можливiсть у значнiй мiрi впливати на фiнансовi та операцiйнi рiшення iншої сторони. При розглядi кожного можливого випадку вiдносин з пов'язаними сторонами до уваги береться суть цих вiдносин, а не лише юридична форма. В ходi звичайної дiяльностi проводяться банкiвськi операцiї з основними акцiонерами та iншими пов'язаними сторонами. Цi операцiї включають здiйснення розрахункiв, надання кредитiв, залучення депозитiв, фiнансування комерцiйної дiяльностi та операцiї з iноземною валютою. Перелiк пов'язаних осiб формується Банком на пiдставi наявних вiдомостей вiдповiдно до внутрiшнiх положень, що базуються на МСБО 24. Угоди, що здiйснюються з пов'язаними з Банком особами, не передбачають умов, що не є поточними ринковими умовами. Угоди, укладенi Банком iз пов'язаними з Банком особами на умовах, що не є поточними ринковими умовами, визнаються недiйсними з моменту їх укладення. Порядок органiзацiї проведення операцiй iз пов'язаними з Банком особами визначено у внутрiшнiх положеннях Банку. 4. Основнi облiковi оцiнки та судження, що використовувалися пiд час застосування принципiв облiкової полiтики Пiдготовка фiнансової звiтностi вимагає вiд керiвництва формування суджень, оцiнок та припущень, якi впливають на застосування принципiв облiкової полiтики, на суми активiв та зобов'язань, доходiв та витрат, вiдображених у звiтностi, та на розкриття iнформацiї щодо потенцiйних активiв та зобов'язань. Судження постiйно удосконалюються та базуються на попередньому досвiдi фахiвцiв Банку та iнших факторах, включаючи майбутнi подiї, очiкування яких вважається об?рунтованим за iснуючих обставин. Професiйнi судження, якi чинять найбiльш суттєвий вплив на суми, що вiдображаються у фiнансовiй звiтностi та оцiнки, результатом яких можуть бути значнi коригування балансової вартостi активiв та зобов'язань протягом наступних перiодiв, включають: Безперервна дiяльнiсть Керiвництво розглянуло наявну iнформацiю про дiяльнiсть Банку та визначило, що iнформацiя, яка б могла свiдчити про можливе припинення дiяльностi Банку, вiдсутня. Таким чином, звiтнiсть Банку була складена на основi принципу безперервностi. Первiсне визнання фiнансових активiв та зобов'язань У вiдповiдностi до МСФЗ 9 "Фiнансовi iнструменти" первiсно фiнансовi активи та зобов'язання визначаються за справедливою вартiстю. За вiдсутностi активного ринку таких операцiй, для того, щоб визначити, чи здiйснювались такi операцiї за ринковими або неринковими процентними ставками, використовуються професiйнi судження. Пiдставою для таких суджень є цiноутворення щодо подiбних операцiй з незалежними та обiзнаними сторонами в звичайних умовах дiяльностi, встановленi Банком процентнi ставки за фiнансовими iнструментами з подiбними умовами та аналiз ефективної процентної ставки. Зменшення корисностi фiнансових активiв та розрахунок резерву за зобов'язаннями При розрахунку грошових потокiв вiд реалiзацiї застави враховуються строки, визначенi фахiвцями Банку, якi можуть вiдрiзнятися вiд фактичних строкiв та сум надходження коштiв. Збитки вiд не повернення кредитної заборгованостi можуть вiдрiзнятися вiд сум розрахованих резервiв, а тому Банк може понести iншi, фактично бiльшi, або меншi збитки. Справедлива вартiсть забезпечення Справедлива вартiсть будiвель та споруд (нерухомостi), що є забезпеченням кредитних операцiй, мають визначатися Банком за ринковою вартiстю. Оскiльки станом на звiтну дату активний ринок нерухомостi вiдсутнiй, а iснуючi стандарти та правила оцiнки майна не мiстять алгоритму визначення ринкової вартостi, то фактично, при визначеннi вартостi заставного майна застосовується оцiночна вартiсть, на основi порiвняльного методу або методу капiталiзацiї доходiв, яка в бiльшiй мiрi спирається на професiйну думку фахiвцiв з оцiнки, нiж на ринковi фактори. Змiни цих припущень можуть вплинути на справедливу вартiсть забезпечення за кредитами. Визначення строкiв корисного використання основних засобiв Строки корисного використання основних засобiв визначаються на пiдставi минулого досвiду використання подiбних за своєю функцiональнiстю груп основних засобiв. В зв'язку з цим фактичний строк використання конкретного основного засобу може вiдрiзнятися вiд встановленого строку корисного використаннi вiдповiдної групи i, як результат, наявнiсть в облiку повнiстю амортизованих основних засобiв або припинення визнання основних засобiв до спливу строку їх корисного використання. Визначення строкiв оренди та ставки додаткового запозичення Банк враховує усi наявнi факти та обставини, якi призводять до виникнення економiчного стимулу для виконання опцiону на продовження оренди або невиконання опцiону на припинення оренди. Як правило строк оренди враховується у вiдповiдностi до укладених договорiв, та складає 3 роки. Однак, як що в договорi оренди закрiплено безумовне право орендаря на продовження строку оренди, то при визначеннi невiдмовного перiод оренди банк враховує судження управлiнського персоналу про строк використання орендованого майна, але не бiльш нiж наявний у договорi строк опцiону на продовження оренди. Банк, як орендар, на дату початку оренди або її модифiкацiї для визначення орендного зобов'язання використовує ставку дисконтування, яка безпосередньо зазначена у вiдповiдному договорi. Як що у договорi ставку не передбачено, Банк застосовує ставку додаткового запозичення орендаря, яка встановлюється на пiдставi на пiдставi судження фахiвцiв банку. Зазначенi припущення можуть привести до збiльшення (зменшення) орендного зобов'язання та активу з права користування на момент визнання (модифiкацiї) договору оренди. Справедлива вартiсть активiв та зобов'язань Справедлива вартiсть фiнансових активiв i фiнансових зобов'язань, вiдображених у звiтi про фiнансовий стан, визначається на пiдставi цiн на активному ринку. В разi, як що на активному ринку цiна вiдсутня то справедлива вартiсть визначається з використанням рiзних моделей оцiнок та розрахункiв, у т.ч. математичних моделей. Вхiднi данi для таких моделей визначаються на пiдставi спостережуваного ринку. В iнакшому випадку, для визначення справедливої вартостi, застосовуються судження вiдповiдного управлiнського персоналу, що може привести к розходженням з фактичними даними. Ефект змiн в облiковiй полiтицi, облiкових оцiнках та виправлення суттєвих помилок та подання їх у фiнансових звiтах У вiдповiдностi до МСБО 8 Облiковi полiтики, змiни в облiкових оцiнках та помилки в 2019 року Банком проведено коригування звiтностi, пов'язаних зi списанням нерухомого майна вартiстю 1 395,8 тис. грн., яке було отримано Банком в рахунок погашення кредитної заборгованостi в 2015 роцi, в зв'язку з визнанням Договору про задоволення вимог iпотекодержателя не дiйсним та скасуванням переходу прав власностi до Банку у Державному реєстрi речових прав на нерухоме майно. Зазначене коригування призвело до перерахунку статей: кредити та заборгованiсть клiєнтiв, iнвестицiйна нерухомiсть, майно, що перейшло у власнiсть банку, як заставодержателя, дебiторська заборгованiсть за розрахунками з податкiв та зборiв, крiм податку на прибуток, поточного податку на прибуток та нерозподiленого прибутку у Звiтi про фiнансовий стан на 01.01.2018 року та 31.12.2018 року. Також було скориговано показники Звiту про прибутки i збитки та iнший сукупний дохiд за 2018 рiк, а саме: витрати зносу та амортизацiї, iншi адмiнiстративнi та операцiйнi витрати, витрати з податку на прибуток та перераховано статтi прибутку банку, сукупного доходу та вартостi акцiй. Також у фiнансовiй звiтностi за 2019 рiк проведено перекласифiкацiю деяких статей звiтностi станом на 01.01.2018 та 31.12.2018 року. Вiдповiднi змiни статей звiтностi вiдображенi в Таблицi 4.23.1 Таблиця 4.23.1 Вплив змiн (тис. грн.) Залишок Скоригований залишок Вплив змiн Пояснення Звiт про фiнансовий стан на 01 сiчня 2018 року АКТИВИ 1 Грошовi кошти та їх еквiваленти, у т.ч.: 183 730 295 744 112 013 - 1.1 Депозитнi сертифiкати, емiтованi Нацiональним банком України - 115 627 115 627 Перекласифiкацiя статей стр. 3.1 1.2 Готiвковi кошти та банкiвськi метали (облiк дорогоцiнних металiв) 48 769 45 155 (3 613) Перекласифiкацiя статей стр. 5.1 2 Кредити та заборгованiсть клiєнтiв 604 153 604 153 - - 2.1 Кредити та заборгованiсть клiєнтiв до вирахування резервiв 716 334 717 729 1 396 Виправлення помилок 2.2 Резерв пiд знецiнення кредитiв (112 180) (113 576) (1 396) Виправлення помилок 3 Iнвестицiї в цiннi папери, у т.ч. 243 755 128 129 (115 627) - 3.1 Депозитнi сертифiкати, емiтованi Нацiональним банком України 115 627 - (115 627) Перекласифiкацiя статей стр. 1.1 4 Iнвестицiйна нерухомiсть 10 - (10) Виправлення помилок 5 Iншi активи 33 865 36 253 2 388 - 5.1 Дорогоцiннi метали - 3 613 3 613 Перекласифiкацiя статей стр. 1.2 5.2 Майно, що перейшло у власнiсть банку як заставодержателя 11 038 9 814 (1 225) Виправлення помилок Усього активiв 1 161 592 1 160 358 (1 234) - ЗОБОВ'ЯЗАННЯ 6 Зобов'язання щодо поточного податку на прибуток 886 915 29 Виправлення помилок Усього зобов'язань 910 041 910 070 29 - ВЛАСНИЙ КАПIТАЛ 7 Нерозподiлений прибуток 32 912 31 648 (1 264) Виправлення помилок Усього власного капiталу 251 552 250 288 (1 264) - Усього зобов'язань та власного капiталу 1 161 592 1 160 358 (1 234) Звiт про фiнансовий стан на 31 грудня 2018 року АКТИВИ 8 Грошовi кошти та їх еквiваленти, у т.ч.: 116 914 364 660 247 746 8.1 Депозитнi сертифiкати, емiтованi Нацiональним банком України - 196 379 196 379 Перекласифiкацiя статей стр. 11.1 8.2 Готiвковi кошти та банкiвськi метали (облiк дорогоцiнних металiв) 17 567 - (17 567) Перекласифiкацiя статей стр. 13.1 8.3 Кредити "овернайт", наданi iншим банкам - 68 934 68 934 Перекласифiкацiя статей стр. 9.1 9 Кредити та заборгованiсть банкiв, у т.ч.: 68 934 - (68 934) 9.1 Кредити "овернайт", наданi iншим банкам 68 934 - (68 934) Перекласифiкацiя статей стр. 8.3 10 Кредити та заборгованiсть клiєнтiв 819 360 819 360 - 10.1 Кредити та заборгованiсть клiєнтiв до вирахування резервiв 992 821 994 217 1 396 Виправлення помилок 10.2 Резерв пiд знецiнення кредитiв (173 461) (174 857) (1 396) Виправлення помилок 11 Iнвестицiї в цiннi папери, у т.ч. 394 473 198 094 (196 379) 11.1 Депозитнi сертифiкати, емiтованi Нацiональним банком України 196 379 - (196 379) Перекласифiкацiя статей стр. 8.1 12 Iнвестицiйна нерухомiсть 10 - (10) Виправлення помилок 13 Iншi активи 31 103 47 466 16 363 13.1 Дорогоцiннi метали - 17 567 17 567 Перекласифiкацiя статей стр. 8.2 13.2 Майно, що перейшло у власнiсть банку як заставодержателя 4 589 3 383 (1 206) Виправлення помилок 13.3 Дебiторська заборгованiсть за розрахунками з податкiв та зборiв, крiм податку на прибуток 262 264 2 Виправлення помилок Усього активiв 1 505 564 1 504 350 (1 214) - ЗОБОВ'ЯЗАННЯ 14 Зобов'язання щодо поточного податку на прибуток 906 939 33 Виправлення помилок Усього зобов'язань 1 235 549 1 235 582 33 - ВЛАСНИЙ КАПIТАЛ 15 Нерозподiлений прибуток 50 655 49 409 (1 247) Виправлення помилок Усього власного капiталу 270 015 268 768 (1 247) - Усього зобов'язань та власного капiталу 1 505 564 1 504 350 (1 214) - Звiт про прибутки i збитки та iнший сукупний дохiд за 2018 рiк 16 Чистий збиток вiд зменшення корисностi фiнансових активiв (54 041) (54 012) 29 Перекласифiкацiя статей стр. 18.3 17 Витрати зносу та амортизацiя (8 629) (8 628) 1 Виправлення помилок 18 Iншi адмiнiстративнi та операцiйнi витрати, у т.ч.: (42 189) (42 198) (9) 18.1 Уцiнка заставного майна (255) (236) 19 Виправлення помилок 18.2 Сплата iнших податкiв та зборiв платежiв, крiм податку на прибуток (864) (863) 1 Виправлення помилок 18.3 Втрати вiд зменшення корисностi iнших нефiнансових активiв - (29) (29) Перекласифiкацiя статей стр. 16 19 Витрати на податок на прибуток (4 085) (4 089) (4) Виправлення помилок 20 Прибуток 18 463 18 481 17 Виправлення помилок 21 Усього сукупного доходу 18 463 18 481 17 Виправлення помилок 22 Прибуток, що належить власникам банку 18 463 18 481 17 Виправлення помилок 23 Усього сукупного доходу, що належить власникам банку 18 463 18 481 17 Виправлення помилок 24 Прибуток на акцiю вiд дiяльностi, що триває: чистий прибуток на одну просту акцiю (грн.) 0,9232 0,9241 0,0009 Виправлення помилок 25 Прибуток на акцiю, що належить власникам банку: чистий прибуток на одну просту акцiю (грн.) 0,9232 0,9241 0,0009 Виправлення помилок 4.24. Основнi облiковi оцiнки та судження, що використовувалися пiд час застосування принципiв облiкової полiтики Пiдготовка фiнансової звiтностi вимагає вiд керiвництва формування суджень, оцiнок та припущень, якi впливають на застосування принципiв облiкової полiтики, на суми активiв та зобов'язань, доходiв та витрат, вiдображених у звiтностi, та на розкриття iнформацiї щодо потенцiйних активiв та зобов'язань. Судження постiйно удосконалюються та базуються на попередньому досвiдi фахiвцiв Банку та iнших факторах, включаючи майбутнi подiї, очiкування яких вважається об?рунтованим за iснуючих обставин. Професiйнi судження, якi чинять найбiльш суттєвий вплив на суми, що вiдображаються у фiнансовiй звiтностi та оцiнки, результатом яких можуть бути значнi коригування балансової вартостi активiв та зобов'язань протягом наступних перiодiв, включають: Безперервна дiяльнiсть Керiвництво розглянуло наявну iнформацiю про дiяльнiсть Банку та визначило, що iнформацiя, яка б могла свiдчити про можливе припинення дiяльностi Банку, вiдсутня. Таким чином, звiтнiсть Банку була складена на основi принципу безперервностi. Первiсне визнання фiнансових активiв та зобов'язань У вiдповiдностi до МСФЗ 9 "Фiнансовi iнструменти" первiсно фiнансовi активи та зобов'язання визначаються за справедливою вартiстю. За вiдсутностi активного ринку таких операцiй, для того, щоб визначити, чи здiйснювались такi операцiї за ринковими або неринковими процентними ставками, використовуються професiйнi судження. Пiдставою для таких суджень є цiноутворення щодо подiбних операцiй з незалежними та обiзнаними сторонами в звичайних умовах дiяльностi, встановленi Банком процентнi ставки за фiнансовими iнструментами з подiбними умовами та аналiз ефективної процентної ставки. Зменшення корисностi фiнансових активiв та розрахунок резерву за зобов'язаннями При розрахунку грошових потокiв вiд реалiзацiї застави враховуються строки, визначенi фахiвцями Банку, якi можуть вiдрiзнятися вiд фактичних строкiв та сум надходження коштiв. Збитки вiд не повернення кредитної заборгованостi можуть вiдрiзнятися вiд сум розрахованих резервiв, а тому Банк може понести iншi, фактично бiльшi, або меншi збитки. Справедлива вартiсть забезпечення Справедлива вартiсть будiвель та споруд (нерухомостi), що є забезпеченням кредитних операцiй, мають визначатися Банком за ринковою вартiстю. Оскiльки станом на звiтну дату активний ринок нерухомостi вiдсутнiй, а iснуючi стандарти та правила оцiнки майна не мiстять алгоритму визначення ринкової вартостi, то фактично, при визначеннi вартостi заставного майна застосовується оцiночна вартiсть, на основi порiвняльного методу або методу капiталiзацiї доходiв, яка в бiльшiй мiрi спирається на професiйну думку фахiвцiв з оцiнки, нiж на ринковi фактори. Змiни цих припущень можуть вплинути на справедливу вартiсть забезпечення за кредитами. Визначення строкiв корисного використання основних засобiв Строки корисного використання основних засобiв визначаються на пiдставi минулого досвiду використання подiбних за своєю функцiональнiстю груп основних засобiв. В зв'язку з цим фактичний строк використання конкретного основного засобу може вiдрiзнятися вiд встановленого строку корисного використаннi вiдповiдної групи i, як результат, наявнiсть в облiку повнiстю амортизованих основних засобiв або припинення визнання основних засобiв до спливу строку їх корисного використання. Визначення строкiв оренди та ставки додаткового запозичення Банк враховує усi наявнi факти та обставини, якi призводять до виникнення економiчного стимулу для виконання опцiону на продовження оренди або невиконання опцiону на припинення оренди. Як правило строк оренди враховується у вiдповiдностi до укладених договорiв, та складає 3 роки. Однак, як що в договорi оренди закрiплено безумовне право орендаря на продовження строку оренди, то при визначеннi невiдмовного перiод оренди банк враховує судження управлiнського персоналу про строк використання орендованого майна, але не бiльш нiж наявний у договорi строк опцiону на продовження оренди. Банк, як орендар, на дату початку оренди або її модифiкацiї для визначення орендного зобов'язання використовує ставку дисконтування, яка безпосередньо зазначена у вiдповiдному договорi. Якщо у договорi ставку не передбачено, Банк застосовує ставку додаткового запозичення орендаря, яка встановлюється на пiдставi судження фахiвцiв банку та вiдповiдає ставцi, за якою банк намагається залучати кошти на вiдповiдний строк. Зазначенi припущення можуть вплинути на визначення орендного зобов'язання та активу з права користування на момент визнання (модифiкацiї) договору оренди. Справедлива вартiсть активiв та зобов'язань Справедлива вартiсть фiнансових активiв i фiнансових зобов'язань, вiдображених у звiтi про фiнансовий стан, визначається на пiдставi цiн на активному ринку. В разi, як що на активному ринку цiна вiдсутня то справедлива вартiсть визначається з використанням рiзних моделей оцiнок та розрахункiв. Вхiднi данi для таких моделей та розрахункiв, за наявностi, визначаються на пiдставi спостережуваного ринку. В разi вiдсутностi iнформацiї на вiдкритому ринку, для визначення справедливої вартостi, застосовуються судження вiдповiдного управлiнського персоналу. Додаткова iнформацiя про

Продукція

АТ "АБ "РАДАБАНК" працює на українському банкiвському ринку, починаючи з 1993 року. Банк було створено з метою акумулювання грошових коштiв пiдприємств та населення Днiпропетровського регiону та використання фiнансових i кредитних ресурсiв для ефективного економiчного та соцiального розвитку суб'єктiв господарської дiяльностi рiзних галузей економiки. Банк надає широкий спектр послуг по всiх основних сегментах фiнансового ринку. Однiєю з першочергових задач перед Банком є нарощування ресурсної бази, яка формується за рахунок залишкiв на поточних та строкових рахунках юридичних i фiзичних осiб. Залученi кошти юридичних i фiзичних осiб Банк використовує, вiдповiдно як короткостроковi i середньостроковi кредитнi ресурси. Ставки за депозитами встановлюються з урахуванням поточного стану лiквiдностi та кон'юнктури ринку. Завдяки тому, що наразi Нацiональний банк України сформулював чiткi правила монетарної полiтики, Банк у якостi одного з iндикаторiв використовує рiвень облiкової ставки НБУ, а точнiше динамiку її змiни. Рiвень ставок визначає комiтет з управлiння активами i пасивами Банку щомiсячно. У разi рiзких змiн рiвня ставок та пiдвищення показникiв процентного i ринкового ризику засiдання комiтету вiдбуваються по мiрi необхiдностi. Банк намагається не допускати розривiв мiж термiнами дiї залучених коштiв i розмiщених кредитiв, крiм мiжбанкiвських кредитiв. Банк не розглядає поточнi рахунки фiзичних осiб як iстотне джерело фiнансування його операцiй. Проте, виходячи з необхiдностi розвитку операцiй iз приватними особами, спостерiгається рiст залишкiв за даними рахунками в основному завдяки розвитку зарплатно-карткових проектiв та залученню клiєнтiв VIP-сегменту. Банк не розглядає мiжбанкiвський ринок як джерело додаткового доходу. Проте, частина вiльних ресурсiв розмiщується на мiжбанкiвському ринку у виглядi Облiгацiй внутрiшньої державної позики, що рефiнансуються Нацiональним банком України, та депозитних сертифiкатiв Нацiонального банку України. Активнi операцiї на мiжбанкiвському ринку об`єктивно менш доходнi, нiж кредитування реального сектору економiки, тому залучення i розмiщення коштiв на мiжбанкiвському ринку Банк розглядає як iнструмент пiдтримання короткострокової лiквiдностi. Всi мiжбанкiвськi активнi операцiї Банк розглядає як високонадiйне джерело розмiщення вiльних коштiв. Банк використовує систему колегiальностi при прийняттi рiшення щодо проведення кредитних операцiй. Рiшення щодо кредитних операцiй приймається в межах встановлених повноважень: Наглядовою Радою Банку, Правлiнням Банку, Кредитним комiтетом. До функцiй кредитного комiтету входить встановлення лiмiтiв максимального розмiру кредитiв, гарантiй i порук, наданих одному позичальнику, об`єм коштiв, розмiщених в одну галузь економiки. В Банку дiє дворiвнева система пiдготовки i контролю проектiв: I. Комплексний аналiз фiнансово-господарської дiяльностi клiєнтiв, оцiнка ризикiв проекту, оцiнка заставного майна i пiдготовка кредитної пропозицiї для розгляду кредитним комiтетом Банку. II. Надання кредиту пiсля ухвалення кредитної пропозицiї та позитивного рiшення кредитного комiтету Банку, подальший монiторинг до повного погашення всiєї кредитної заборгованостi. Особлива увага на всiх етапах пiдготовки кредиту придiляється оцiнцi кредитних ризикiв проекту, що пропонується. Основоположним принципом кредитної полiтики Банку є прийняття в якостi основної гарантiї погашення кредиту поточної та майбутньої фiнансової стабiльностi позичальника, а також очiкуваних грошових потокiв вiд проекту, який позичальник розраховує фiнансувати. Якщо кредитний фахiвець або член кредитного комiтету не задоволенi якiстю кредитного проекту, то вони можуть вiдмовити у фiнансуваннi такого проекту, навiть якщо позичальник запропонує вигiдну заставу. Таким чином, Банк проводить полiтику прiоритетностi якостi об`єкту кредитування над забезпеченням кредиту. На кредитний комiтет Банку покладена функцiя ухвалення рiшення про умови кредитування i допустимих ризиках для Банку. Банк надає своїм клiєнтам як короткостроковi (до 1 року), так i довгостроковi кредити. Кредитування корпоративних клiєнтiв здiйснюється в рамках наступних програм: " овердрафт - кредитування на поточний рахунок клiєнта в рамках встановлених лiмiтiв. Перевага вiддається клiєнтам зi стабiльним фiнансовим станом, якi мають достатнi для погашення кредиту обсяги операцiй через Банк. Укладанню кредитного договору обов`язково передує комплексний аналiз фiнансового стану клiєнта; " строковi кредити в нацiональнiй та iноземнiй валютi, що надаються для фiнансування поточних потреб пiдприємств в обiгових коштах. При кредитуваннi в iноземнiй валютi Банк в обов`язковому порядку враховує наявнiсть валютних надходжень; " вiдновлюванi та не вiдновлюванi кредитнi лiнiї - кредитування постiйних клiєнтiв Банку в рамках затвердженого лiмiту; " лiзинговi кредити; " кредити на придбання та оновлення основних засобiв. Кредитна програма за цим напрямком передбачає надання коштiв на довгостроковий термiн з пiльговим графiком погашення. Банк встановлює базову процентну ставку самостiйно, в залежностi залежить вiд ринкової ситуацiї, яка склалась на дату надання коштiв. На величину ставки в першу чергу впливає вартiсть фондування, або залучення коштiв для фiнансування програм. Безумовно, для фiнансового iнституту, що видає кредити, важлива вартiсть ресурсiв, за рахунок яких такi кредити видаються. При цьому Банк визначає для себе можливостi й вартiсть рефiнансування даної категорiї кредитiв. Процентна ставка за кредитами для юридичних осiб у 2019 роцi складала в середньому 23% у гривнi та 10% у iноземнiй валютi (переважно у доларах США). Середня ефективна процентна ставка за кредитами для фiзичних осiб протягом 2019 року складала 26% рiчних. Крiм того, Банк надає кредити на фiнансування експортно-iмпортних контрактiв, використовуючи в роботi таку форму кредиту, як факторинг, надає гарантiї. Кредити надаються суб`єктам усiх форм власностi i приватним особам-пiдприємцям на комерцiйнiй, договiрнiй основi, за умови дотримання принципiв забезпеченостi, зворотностi, термiновостi, платностi, цiльового призначення. Банк надає фiзичним особам позики на: купiвлю товарiв народного споживання, купiвлю автомобiлiв, придбання житла, ремонту примiщень, навчання, оздоровлення тощо. Одним iз прiоритетних напрямкiв вважається розвиток бiзнесу документарних операцiй. Перспективнiсть даного виду послуг обумовлена тим, що серед клiєнтiв Банку є великi пiдприємства, що ведуть зовнiшньоекономiчну дiяльнiсть, i мають попит у документарних формах розрахунку. Загальновiдомо, що поряд з великими перевагами, що дає пiдприємству вихiд на ринки iноземних держав, будь-яка зовнiшньоекономiчна угода пов`язана iз цiлим набором ризикiв, зокрема: кредитним, полiтичним, ризиком невиконання зобов`язань за контрактом. Крiм того, кожна торгова операцiя споконвiчно мiстить протирiччя мiж iнтересами продавця (вiдвантажувати продукцiю, виконувати роботи, робити послуги пiсля одержання 100% передоплати) i покупця (платити за отриману продукцiю, виконанi роботи, зробленi послуги). Банк надає клiєнтам комплекс послуг за документарними операцiями: " документарнi форми розрахункiв - документарний акредитив, iнкасо; " iнструменти забезпечення виконання зобов`язань - тендерна гарантiя, гарантiя виконання платежiв, резервний акредитив. Банк сподiвається, що його посередницька роль дозволить домогтися визначеного рiвня компромiсу iнтересiв сторiн угоди, а також мiнiмiзувати вищевказанi ризики. Попит торгiвельних i виробничих пiдприємств на тендернi та комерцiйнi гарантiї щодо поставок товарiв проти гарантiї у перiод вiдсутностi обiгових коштiв є значним, тому Банк всiляко розвиває цей напрямок дiяльностi. Проведення активно-пасивних операцiй вiдбувається у режимi дотримання нормативних значень показникiв лiквiдностi. Економiчне середовище, в умовах якого банк здiйснює свою дiяльнiсть За результатами 2019 року економiчна активнiсть зберiгалась на достатньо високому рiвнi - темпи зростання ВВП оцiнено у 3,3%, що майже спiвпадає з показником 2018 року. Водночас, змiнились драйвери цього зростання. Так, суттєво уповiльнилось зростання зведеного iндексу виробництва товарiв та послуг за основними видами економiчної дiяльностi (ЗIВ) - до 1,6% загалом за 2019 рiк, а в останнi мiсяцi року навiть спостерiгалось його падiння. Насамперед, це вiдбувалося за рахунок виробничої сфери, а саме складної ситуацiї у промисловостi, де випуск знизився пiсля трирiчного зростання. Також, незважаючи на черговий рекорд урожаю зернових, суттєво уповiльнилось сiльське господарство. Основними причинами таких процесiв були: недоступнiсть довготермiнового позичкового фiнансування для масштабних проектiв у промисловостi, низька якiсть виробничої iнфраструктури i транспортних послуг для пiдприємств, занепад сфери дослiджень i розробок, масштабна трудова мiграцiя. Негативний вплив вищезазначених ?рунтовних факторiв був пiдсилений ревальвацiєю гривнi та погiршенням зовнiшньої кон'юнктури на деяких сировинних ринках, зокрема для металургiї. Натомiсть високий внутрiшнiй попит генерував високi показники в будiвництвi, торгiвлi та низцi галузей сферi послуг. У 2019 роцi гривня продемонструвала високий темп ревальвацiї. Це мало низку негативних наслiдкiв для економiки. З одного боку, ревальвацiя гривнi призвела до уповiльнення рiчних темпiв споживчої iнфляцiї з 9,8% у 2018 роцi до 4,1% у 2019 роцi. Проте з iншого - значно погiршила фiнансовий стан експортерiв, поглибила дефiцит торговельного балансу та стала однiєю з причин недовиконання дохiдної частини бюджету. У 2019 роцi продовжувалось реформування у всiх сферах економiки, модернiзацiя промислового комплексу, оновлення iнфраструктурних об'єктiв. Однак дiя чинникiв, якi впливали на розвиток економiки до 2019 року, уже сформованих у попереднiх перiодах структурних дисбалансiв та накопичених проблем, стримували зростання економiки в цiлому. Банкiвський сектор Банкiвський сектор на протязi 2019 року залишався у хорошому фiнансовому станi. Банки були високоприбутковi, рентабельнiсть капiталу сектору була рекордною. У 2019 роцi вiдрахування до резервiв були найнижчими за бiльш як десятирiччя. Водночас у 2019 роцi вiдбулося зниження процентної маржi та спреду та зменшення темпiв зростання комiсiйних доходiв пiсля надзвичайно високого приросту в 2018 роцi. Продовж 2019 року зниження облiкової ставки НБУ вiдбулося з 18 до 13,5%%. В основi цiєї тенденцiї - поступове послаблення фундаментального тиску на цiни. Зниження вiдсоткових ставок стимулювало вiдновленню кредитування. Споживче кредитування стрiмко зростало на протязi 2019 року. Окремi банки дуже активно розширили свою присутнiсть у цьому сегментi та намагались агресивно збiльшити частку на ринку. Доларизацiя фiнансової системи залишалася високою. У груднi 2019 було прийнято два суттєвих рiшення, спрямованих на дедоларизацiю банкiвських балансiв. Норма обов'язкових резервiв за коштами клiєнтiв в iноземнiй валютi з 10 березня 2020 року буде збiльшена до 10%, а за гривневими вкладами знижена до нуля. Також були змiненi пiдходи до оцiнки кредитного ризику за валютними ОВДП українського уряду. Вони тепер не вважаються безризиковими й оцiнюються за загальними правилами. По сутi, банки повиннi утримувати капiтал пiд такi iнвестицiї. З метою посилення фiнансової стiйкостi сектору Нацiональним банком України затверджено правила розрахунку нового нормативу довгострокової лiквiдностi NSFR, а також впроваджено мiнiмальнi вимоги до капiталу на покриття операцiйних ризикiв. Наразi свiтова та українська економiка (в тому числi i банкiвський сектор), перебуває на порозi серйозних випробувань, спричинених швидким поширенням коронавiрусу в свiтi та нестабiльнiстю на свiтових фiнансових та товарних ринках. Наслiдки цього для українцiв критично залежать вiд швидкостi та фаховостi рiшень влади. За поточними прогнозами свiтова економiка може уповiльнитись до 1.5-2.0% пiсля 3.0% зростання у 2019 роцi. Але у випадку пандемiї зростання в свiтi може повнiстю зупинитись, як це було у 2009 роцi пiд час свiтової фiнансової кризи. В той рiк українська економiка скоротилась на 15%, а гривня знецiнилась на 37%. Наскiльки постраждає українська економiка цього разу та як швидко буде вiдновлюватись - залежатиме вiд розвитку подiй у свiтi, строку подолання пандемiї та прийнятих полiтичних рiшень України. Банк надає банкiвськi послуги на внутрiшньому ринку України фiзичним та юридичним особам, тому частка експорту в загальному обсязi банкiвських послуг вiдсутня. Робота та обсяги банкiвських послуг вiд сезонних змiн загалом не залежать.

Активи

Протягом 2015 - 2019 рокiв Банк здiйснив придбання наступних активiв (тис.грн): - будiвлi, споруди та передавальнi пристрої: 43 15822 - машини та обладнання 1278 7218 - транспортнi засоби 851 6056 - iнстументи, прилади, iнвентар (меблi) 408 2411 - iншi основнi засоби 721 2244 Основнi активи, що були вiдчуженi протягом 2015 - 2019 рокiв - це: - будiвлi, споруди та передавальнi пристрої: - - машини та обладнання 206 78 - транспортнi засоби 0 304 - iнстументи, прилади, iнвентар (меблi) 42 50 - iншi основнi засоби 548 0 У планах розвитку Банку передбачається розширення мережi вiддiлень за рахунок власних коштiв та вiдповiднi витрати на капiтальнi iнвестицiї у данi вiддiлення. До складу основних засобiв Банку вiдносяться необоротнi активи, строк корисного використання яких перевищує один рiк i вартiсть яких за одиницю або комплект становить 2500,00 грн. i бiльше. На 31.12.2019р. на балансi Банку враховувалися наступнi основнi засоби: - власна нерухомiсть; - охоронна, пожежна, комп'ютерна мережi; - мережа вiдеоспостереження; - мiнi - АТС; - комп'ютерна та офiсна технiка; - спецiалiзоване касове обладнання; - автомобiлi; - меблi, сейфи, iнструменти та iнше обладнання, що використовується у банкiвськiй дiяльностi. Бiльша частина офiсних примiщень використовується Банком на правах оперативного лiзингу. Банк дотримується правил експлуатацiї основних засобiв, проводить їх своєчасне технiчне обслуговування. На 31.12.2019р. усi основнi засоби Банку знаходилися за мiсцем розташування головного офiсу Банку: 49069, м. Днiпро, проспект Олександра Поля, 46 та його вiддiлень, розташованих у м.Днiпро та областi, м.Києвi, м.Одесi, м.Запорiжжi, м.Львовi, м. Тернополi, м. Iвано-Франкiвську, м.Черкасах, м.Харковi, м.Хмельницькому, м. Вiнниця Активи у виглядi основних засобiв пiд заставу зобов'язань Банком не надавались. За станом на кiнець дня 31 грудня 2019 року: - Банк не мав основних засобiв, стосовно яких є перебаченi законодавством обмеження щодо володiння, користування та розпорядження; - Банк не мав основних засобiв та нематерiальних активiв, оформлених у заставу; Первiсна (переоцiнена) вартiсть повнiстю амортизованих основних засобiв станом на 01 сiчня 2020 року складає 16 476 тис.грн. Банк не мав створених нематерiальних активiв та нематерiальних активiв, щодо яких є обмеження права власностi. Протягом звiтного перiоду не вiдбувалоcь збiльшення або зменшення вартостi основних засобiв та нематерiальних активiв, якi виникають у результатi переоцiнок, а також у результатi збиткiв вiд зменшення корисностi, визнаних або створених безпосередньо у власному капiталi. У наступних перiодах з метою розширення клiєнтської бази та збiльшення обсягiв дiяльностi Банк планує розвивати мережу вiддiлень у межах України. У зв'язку з цим прогнозується здiйснення капiтальних вкладень для придбання основних засобiв у вiддiлення, розширення та удосконалення основних засобiв головного офiсу.

Основні засоби

До складу основних засобiв Банку вiдносяться необоротнi активи, строк корисного використання яких перевищує один рiк i вартiсть яких за одиницю або комплект становить 2500,00 грн. i бiльше. На 31.12.2019р. на балансi Банку враховувалися наступнi основнi засоби: Будинки i споруди зi стiнами iз кам'яних матерiалiв, чи залiзобетону, iнших довговiчних матерiалiв Будинки i споруди з iнших матерiалiв, капiтальнi вкладення в орендованi будинки та споруди Передавальнi пристрої Автотранспорт, крiм iнкасаторського Автотранспортi iнкасаторськiй Електронно-обчислювальнi машини, iншi машини для автоматичного оброблення iнформацiї, iншi iнформацiйнi системи та пов'язанi з ними засоби зчитування або друку iнформацiї, комутатори, маршрутизатори, модулi, модеми, монiтори (крiм монiторiв вiдеоспостереження), МФУ, принтери, сканери, джерела безперебiйного живлення та засоби їх пiдключення до телекомунiкацiйних мереж Побутовi електроннi, оптичнi, електронно-механiчнi машини, телефони, факси, конторське (офiсне) устаткування та обладнання, устаткування касових вузлiв, банкiвськi автомати самообслуговування (банкомати), iншi машини та обладнання Iнструменти, прилади та iнвентар Системи пожежної, охоронної сигналiзацiї, системи вiдеоспостереження та прилади, якi входять до них у т.ч. монiтори вiдеоспостереження Меблi Сейфи (рiзнi) та ящики картотечнi (металевi) Iншi основнi засоби Основнi засоби та нематерiальнi активи для своєї внутрiшньої звiтностi на вiдповiднi сегменти Банком не розподiляються. Грошовi коштi в касi Банку та на кореспондентському рахунку в Нацiональному банку України за вiдповiдними сегментами не розподiляються. За станом на кiнець дня 31 грудня 2019 року первiсна вартiсть повнiстю амортизованих основних засобiв складає 16 476 тис. грн. (станом на 31.12.2018 - 10 457 тис. грн.). Банк не мав основних засобiв, стосовно яких є передбаченi законодавством обмеження щодо володiння, користування та розпорядження. Протягом 2019 року основнi засоби та нематерiальнi активи не надавалися у заставу. Балансова вартiсть нематерiальних активiв з не визначеним строком користування станом на 31 грудня 2019 року складає 859 тис. грн. (станом на 31 грудня 2018 року - 859 тис. грн.). Протягом 2019 року здiйснено продаж майна з категорiї "Iншi основнi засоби". Прибуток вiд реалiзацiї склав 94 тис. грн. (у 2018 - 90 тис. грн.) Податковi наслiдки, пов'язанi з визнанням вiдстрочених податкових активiв та вiдстрочених податкових зобов'язань на 31 грудня 2019р. (тис. грн.) Залишок на початок перiоду Визнанi в прибутках/ збитках Залишок на кiнець перiоду Податковий вплив тимчасових рiзниць, якi зменшують (збiльшують) суму оподаткування 1 Основнi засоби 454 (27) 427 2 Перенесенi податковi збитки на майбутнi перiоди - 1 1 3 Резерв за фiнансовими зобов'язаннями 3 4 7 4 Забезпечення майбутнiх судових витрат - 13 13 5 Чистий вiдстрочений податковий актив 457 (9) 448 Податковi наслiдки, пов'язанi з визнанням вiдстрочених податкових активiв та вiдстрочених податкових зобов'язань на 31 грудня 2018р. (тис. грн.) Залишок станом на 01 сiчня 2018 року Визнанi в прибутках/ збитках Залишок на кiнець перiоду Податковий вплив тимчасових рiзниць, якi зменшують (збiльшують) суму оподаткування 1 Основнi засоби 353 101 454 2 Резерви пiд знецiнення активiв 39 (39) - 3 Резерв за фiнансовими зобов'язаннями - 3 3 4 Чистий вiдстрочений податковий актив 392 65 457 Бiльша частина офiсних примiщень використовується Банком на правах оперативного лiзингу. Банк дотримується правил експлуатацiї основних засобiв, проводить їх своєчасне технiчне обслуговування. На 31.12.2019р. усi основнi засоби Банку знаходилися за мiсцем розташування головного офiсу Банку: 49069, м. Днiпро, проспект Олександра Поля, 46 (попередньо - проспект Кiрова, 46) та його вiддiлень. Активи у виглядi основних засобiв пiд заставу зобов'язань Банком не надавались. За станом на кiнець дня 31 грудня 2018 року: - Банк не мав основних засобiв, стосовно яких є перебаченi законодавством обмеження щодо володiння, користування та розпорядження; - Банк не мав основних засобiв та нематерiальних активiв, оформлених у заставу; За станом на кiнець дня 31 грудня 2018 року: - Банк не мав основних засобiв, стосовно яких є перебаченi законодавством обмеження щодо володiння, користування та розпорядження; Первiсна (переоцiнена) вартiсть повнiстю амортизованих основних засобiв станом на 01 сiчня 2019 року складає 75 187 тис.грн. Банк не мав створених нематерiальних активiв та нематерiальних активiв, щодо яких є обмеження права власностi. Протягом звiтного перiоду не вiдбувалоcь збiльшення або зменшення вартостi основних засобiв та нематерiальних активiв, якi виникають у результатi переоцiнок, а також у результатi збиткiв вiд зменшення корисностi, визнаних або створених безпосередньо у власному капiталi. У наступних перiодах з метою розширення клiєнтської бази та збiльшення обсягiв дiяльностi Банк планує розвивати мережу вiддiлень у межах України. У зв'язку з цим прогнозується здiйснення капiтальних вкладень для придбання основних засобiв у вiддiлення, розширення та удосконалення основних засобiв головного офiсу.

Проблеми

На дiяльнiсть АТ "АБ "РАДАБАНК" iстотно впливають: податкове, валютне, митне та iнше законодавство в Українi є не стабiльним та часто змiнюється, та iнодi суперечить одне одному i може тлумачитися по рiзному. В зв'язку з чим є iмовiрний ризик, що тлумачення законодавства керiвництвом банку та вiдповiдними контролюючими органами може вiдрiзнятися. У результатi можуть бути нарахованi додатковi суми податкових зобов'язань, штрафiв та iнших фiнансових санкцiй. У звичайних умовах податковi органи можуть перевiряти податковi питання на протязi трьох фiнансових рокiв пiсля їх закiнчення. Завдяки обережнiй i зваженiй полiтицi щодо активних операцiй в минулих перiодах та звiтному роцi Банк має низьку схильнiсть до зовнiшнiх ризикiв, на якi наражалися банки, що вели в минулих перiодах агресивну кредитну полiтику. В умовах складної макроекономiчної ситуацiї полiтика Банку спрямована на забезпечення безперервностi дiяльностi, збiльшення капiталiзацiї, пiдтримку лiквiдностi, зменшення валютних, кредитних та iнших ризикiв, що притаманнi банкiвськiй дiяльностi. Маркетингове дослiдження ринку За результатами 2019 року економiчна активнiсть зберiгалась на достатньо високому рiвнi - темпи зростання ВВП оцiнено у 3,3%, що майже спiвпадає з показником 2018 року. Водночас, змiнились драйвери цього зростання. Так, суттєво уповiльнилось зростання зведеного iндексу виробництва товарiв та послуг за основними видами економiчної дiяльностi (ЗIВ) - до 1,6% загалом за 2019 рiк, а в останнi мiсяцi року навiть спостерiгалось його падiння. Насамперед, це вiдбувалося за рахунок виробничої сфери, а саме складної ситуацiї у промисловостi, де випуск знизився пiсля трирiчного зростання. Також, незважаючи на черговий рекорд урожаю зернових, суттєво уповiльнилось сiльське господарство. Основними причинами таких процесiв були: недоступнiсть довготермiнового позичкового фiнансування для масштабних проектiв у промисловостi, низька якiсть виробничої iнфраструктури i транспортних послуг для пiдприємств, занепад сфери дослiджень i розробок, масштабна трудова мiграцiя. Негативний вплив вищезазначених ?рунтовних факторiв був пiдсилений ревальвацiєю гривнi та погiршенням зовнiшньої кон'юнктури на деяких сировинних ринках, зокрема для металургiї. Натомiсть високий внутрiшнiй попит генерував високi показники в будiвництвi, торгiвлi та низцi галузей сферi послуг. У 2019 роцi гривня продемонструвала високий темп ревальвацiї. Це мало низку негативних наслiдкiв для економiки. З одного боку, ревальвацiя гривнi призвела до уповiльнення рiчних темпiв споживчої iнфляцiї з 9,8% у 2018 роцi до 4,1% у 2019 роцi. Проте з iншого - значно погiршила фiнансовий стан експортерiв, поглибила дефiцит торговельного балансу та стала однiєю з причин недовиконання дохiдної частини бюджету. У 2019 роцi продовжувалось реформування у всiх сферах економiки, модернiзацiя промислового комплексу, оновлення iнфраструктурних об'єктiв. Однак дiя чинникiв, якi впливали на розвиток економiки до 2019 року, уже сформованих у попереднiх перiодах структурних дисбалансiв та накопичених проблем, стримували зростання економiки в цiлому.

Фінансова політика

Базовою складовою дiяльностi Банку є активно-пасивнi операцiї. Рiшення про проведення активно-пасивних операцiй приймають органи управлiння (посадовi особи) Банку в межах наданих їм повноважень. Структурнi пiдроздiли та посадовi особи Банку здiйснюють оперативне управлiння пасивами та активами в межах затверджених лiмiтiв або повноважень. Головна мета управлiння активами i пасивами Банку - забезпечити довгострокове ефективне функцiонування Банку шляхом пiдтримки оптимального спiввiдношення структури i об'ємiв банкiвських операцiй та ризикiв, з якими Банк стикається в процесi проведення своєї дiяльностi. Фiнансова iнтерпретацiя цiєї мети: забезпечення максимiзацiї i постiйностi отримання Банком доходу при прийнятному рiвнi ризикiв, на якi вiн при цьому наражається. При цьому об'єктом управлiння виступають структура i об'єми банкiвських операцiй, з урахуванням їх прибутковостi i ризикiв. Головним органом управлiння активами i пасивами є Правлiння Банку. Правлiння Банку делегує функцiї вироблення i реалiзацiї полiтики управлiння активами i пасивами Комiтету з управлiння активами i пасивами (далi - КУАП), який є колегiальним органом управлiння Банку. КУАП пiдзвiтний Правлiнню Банку i дiє в рамках переданих йому повноважень на пiдставi Положення про Комiтет з питань управлiння активами i пасивами. Методом управлiння активами i пасивами Банку є ухвалення КУАП рiшень про структуру, об'єми i строки активних i пасивних операцiй Банку та про їх цiноутворення. Цi рiшення ухвалюються на пiдставi звiтностi за оцiнкою ризикiв, об'ємам та прибутковостi операцiй i макроекономiчних прогнозiв. Рiшення КУАП Банку є обов'язковими до виконання вiдповiдними пiдроздiлами Банку. Управлiння активами i пасивами сприяє збiльшенню прибутку Банку, робить максимальний внесок у збiльшення i збереження маржi банку або спреду мiж доходами та витратами, а також досягненню цiлей встановлених Бiзнес-планом розвитку Банку. В управлiннi банкiвським портфелем активiв та зобов'язань прiоритет вiддається видачi прибуткових кредитiв, якi вiдповiдають певним стандартам якостi, а залучення коштiв, необхiдних для обслуговування цих кредитiв, - друге за важливiстю завдання. Якщо обсяг депозитiв недостатнiй, необхiднi кошти повиннi залучатися з найбiльш дешевих джерел. Складовими ресурсiв Банку є його власнi кошти, а також залученi кошти iнших банкiв, юридичних та фiзичних осiб. До власних коштiв належать статутний капiтал i фонди, створенi для змiцнення i постiйного розвитку матерiально-технiчної бази на шляху розроблення та впровадження нових банкiвських продуктiв iз застосуванням найновiтнiших технологiй з урахуванням потреб рiзноманiтних груп клiєнтiв Банку. Для здiйснення активних операцiй Банк використовує як власнi, так i залученi кошти. Банк проводить операцiї iз залучення коштiв шляхом проведення таких пасивних операцiй: - залучення депозитiв фiзичних осiб; - залучення депозитiв юридичних осiб; - залучення мiжбанкiвських кредитiв та депозитiв. При визначеннi депозитної полiтики Банк виходить, насамперед, з оцiнки своїх фiнансових можливостей, їх прогнозу на перспективу, аналiзу iнфляцiйних очiкувань, стану й тенденцiй розвитку грошового ринку, необхiдностi забезпечення визначеного рiвня прибутковостi депозитних операцiй. З метою одержання прибутку Банк здiйснює такi активнi операцiї: - кредитування юридичних та фiзичних осiб; - розмiщення мiжбанкiвських кредитiв та депозитiв; - купiвлю цiнних паперiв (зокрема цiнних паперiв емiтованих Нацiональним банком України (далi - НБУ); - надання гарантiй та порук. Перспективними напрямками вважаються також: - фiнансовий лiзинг. Фiнансова стратегiя Банку спрямована на збереження власних коштiв та коштiв його клiєнтiв. Банк створює конкурентоспроможнi умови залучення коштiв, забезпечуючи при цьому оптимальний перелiк послуг, що надаються, а також iндивiдуальний пiдхiд до розгляду пропозицiй кожного клiєнта з урахуванням специфiки його дiяльностi та вiдносин iз Банком з метою визначення взаємоприйнятних умов для плiдної спiвпрацi. Для збереження стабiльностi на фiнансово-кредитному ринку в умовах змiн ринкової кон'юнктури, Банк застосовує принцип диверсифiкацiї активiв, тобто полiтика управлiння активами будується таким чином, що можливi втрати вiд зниження прибутковостi вкладень у певну галузь компенсуються пiдвищенням прибутковостi по iнших iнструментах фiнансового ринку. Банк формує структуру активiв та пасивiв дотримуючись вимог лiквiдностi, яка полягає у спроможностi його як фiнансової установи забезпечити своєчасне виконання всiх грошових зобов'язань й обумовлюється збалансованiстю мiж строками й сумами повернення активiв та строками й сумами виконання зобов'язань Банку. Банк визначає обсяг необхiдних лiквiдних коштiв, враховуючи такi фактори: - здатнiсть Банку виконувати свої зобов'язання за залученими коштами у найближчому й вiддаленому майбутньому; - здатнiсть Банку виконувати свої майбутнi зобов'язання, пов'язанi з наданням кредитiв. У поточнiй дiяльностi Банк обов'язково забезпечує наявнiсть мiнiмально допустимого рiвня лiквiдних коштiв. Основними iнструментами для управлiння рiвнем лiквiдностi Банком вважаються: - залучення коштiв на мiжбанкiвському ринку (як правило, на короткий строк); - проведення операцiй типу "СВОП"; - укладання угод щодо продажу цiнних паперiв iз наступним зворотнiм викупом (РЕПО); - отримання кредитiв рефiнансування вiд НБУ; - розмiщення короткострокових боргових зобов'язань; - здiйснення швидкого продажу на вторинному ринку вiдповiдних активiв. Полiтика щодо управлiння капiталом Банку спрямована на досягнення наступних цiлей: дотримання вимог до капiталу, встановлених Нацiональним банком України; забезпечення здатностi Банку функцiонувати як безперервно дiюче пiдприємство та пiдтримка капiтальної бази на рiвнi, необхiдному для забезпечення коефiцiєнта достатностi капiталу. Контроль за дотриманням нормативу достатностi капiталу, встановленого Нацiональним банком України, здiйснюється за допомогою щоденних та щомiсячних звiтiв, що мiстять вiдповiднi розрахунки, якi перевiряє i пiдписує Голова Правлiння i головний бухгалтер Банку. Оцiнка iнших цiлей управлiння капiталом здiйснюється на щорiчнiй основi. Банк виконує вимоги до капiталу, встановленi Нацiональним банком України, щодо спiввiдношення регулятивного капiталу до його активiв, зменшених на суму створених вiдповiдних резервiв за активними операцiями та зважених на вiдповiднi коефiцiєнти за ступенем ризику, та сукупною сумою вiдкритої валютної позицiї за всiма iноземними валютами (норматив адекватностi регулятивного капiталу Н2) на рiвнi не менше нiж нормативне значення (10%) та норматив достатностi основного капiталу (H3) на рiвнi не менше нiж нормативне значення (7%). Фактичне значення нормативу Н2 з урахуванням коригуючих проводок за звiтний перiод на кiнець 2019 року складало 25% (у попередньому роцi - 24%), нормативу Н3 - 18% (у попередньому роцi - 21%). В таблицi 26.1. наведена структура регулятивного капiталу, розрахована вiдповiдно до вимог Нацiонального банку України з урахуванням коригуючих проводок за звiтний перiод, на кiнець 2019 року. Таблиця 26.1. Структура регулятивного капiталу (тис. грн.) 31 грудня 2019р. 31 грудня 2018р. 1 Основний капiтал 215 173 214 766 2 Додатковий капiтал 79 126 30 923 3 Усього регулятивного капiталу 294 299 245 689 Протягом 2018 i 2019 фiнансових рокiв Банк дотримувався усiх вимог щодо рiвня капiталу, встановлених Нацiональним банком України. Регулятивний капiтал Банку з урахуванням коригуючих проводок за станом на 1 сiчня 2020 року становив 294,3 млн. грн. Структура регулятивного капiталу станом на 1 сiчня 2020 року складається з: основного капiталу - 215,2 млн. грн. та додаткового капiталу - 79,1 млн. грн.. Iнформацiя щодо управлiння капiталом вiдображена у рiчнiй фiнансовiй звiтностi (Примiтка 26). Суттєво збiльшились обсяги залучених коштiв клiєнтiв з 1 213,7 млн. грн. до 1 500,6 млн. грн. (прирiст склав 286,9 млн. грн. або 24%). Рiст спостерiгався: (млн. грн.) 31 грудня 2019р. 31 грудня 2018р. Прирiст Юридичнi особи 743,0 640,5 102,6 16% Поточнi рахунки 419,9 444,4 -24,6 -6% Строковi кошти 323,2 196,0 127,2 65% Фiзичнi особи: 757,5 573,3 184,3 32% Поточнi рахунки 177,6 103,7 73,9 71% Строковi кошти 579,9 469,5 110,4 24% Нарощення обсягiв ресурсної бази сприяло суттєвому зростанню обсягiв активних операцiй. Протягом 2019 року Банк жодного разу не порушував економiчнi нормативи, встановленi Нацiональним банком України. На кiнець дня 31 грудня 2019 року данi нормативи становили: Норматив адекватностi регулятивного капiталу Н2 - 25% (у попередньому роцi - 24%); нормативне значення не менше нiж 10%; Норматив достатностi основного капiталу Н3 - 19%; (у попередньому роцi - 21%) нормативне значення не менше нiж 7%; Показники лiквiдностi Банку є прийнятними. Станом на кiнець 2019 року показники лiквiдностi Банку були вище нормативних значень, встановлених Нацiональним банком України: Норматив короткострокової лiквiдностi Н6 -97% (у попередньому роцi - 95%); нормативне значення - не менше 60%. Коефiцiєнт покриття лiквiднiстю LCRвв - 227%; нормативне значення - не менше 100%. Коефiцiєнт покриття лiквiднiстю LCRiв - 356%; нормативне значення - не менше 100%. Норматив максимального розмiру кредитного ризику на одного контрагента Н7 - 13% (у попередньому роцi - 22%); нормативне значення - не бiльше 25%; Норматив великих кредитних ризикiв Н8 - 82 % (у попередньому роцi - 157%) ; нормативне значення - не бiльше 800%; Норматив максимального розмiру кредитного ризику за операцiями з пов'язаними з банком особами Н9 - 9% (у попередньому роцi -15%) ; нормативне значення - не бiльше 25%; Норматив iнвестування в цiннi папери окремо за кожною установою Н11 - 0% (у попередньому роцi - 0%) ; нормативне значення - не бiльше 15%; Норматив загальної суми iнвестування Н12 - 0% (у попередньому роцi - 0%) ; нормативне значення - не бiльше 60%. Лiмiт загальної довгої вiдкритої валютної позицiї Л13-1 - 1,5002% (у попередньому роцi - 4,8487%); нормативне значення - не бiльше 5%; Лiмiт загальної короткої вiдкритої валютної позицiї Л13-2 - 4,2618% (у попередньому роцi - 2,2859%); нормативне значення - не бiльше 5%.

Вартість укладених, але ще не виконаних договорів

Всi договори, що укладенi Банком протягом 2019 року виконуються в термiни, якi передбаченi умовами дiючих договорiв, вiдповiдно до чинного законодавства України. Укладених, але не виконаних договорiв немає.

Стратегія подальшої діяльності

Мета i цiлi дiяльностi Банку полягають у подальшому якiсному зростаннi, закрiпленнi iмiджу надiйного, унiверсального Банку для клiєнтiв, наданнi повного спектру послуг, отриманнi прибутку для власного розвитку, максимiзацiї добробуту акцiонерiв у виглядi зростання ринкової вартостi акцiй Банку, а також задоволеннi потреб клiєнтiв, партнерiв у високоякiсних банкiвських послугах. Основними напрямками дiяльностi Банку є: " розширення спектру послуг iз забезпеченням високої якостi клiєнтського сервiсу з метою пiдтримання та створення нових довгострокових партнерських вiдносин з бiзнесом та агропромисливим комплексом. " взаємовигiдне спiвробiтництво з бюджетними органiзацiями, обслуговування зарплатних i соцiальних виплат їх спiвробiтникам; " збiльшення обсягiв активних операцiй за рахунок iнвестування у реальний сектор економiки, при обов'язковому виконаннi вимог нормативно-правових актiв Нацiонального банку України; " участь у Державнiй програмi з пiдтримки фiнансування малого бiзнесу в Українi "Доступнi кредити 5-7-9%"; " участь у спiльних програмах з iншими банками-партнерами, у т.ч. у програмах кредитування; " формування механiзмiв фондування операцiй банку та вiдповiдностi процентної полiтики банку поточним умовам на кредитному та грошовому ринках; " подальша робота по залученню на обслуговування клiєнтiв, якi проводять зовнiшньоекономiчну дiяльнiсть, для обслуговування їх в рамках операцiй на УМВР та за документарними операцiями з метою збiльшення обсягiв комiсiйних доходiв; " подальший розвиток цифрових технологiй та впровадження продуктiв на основi безконтактних карт, пiдвищення якостi сервiсу дистанцiйного обслуговування WEB-банкiнг для фiзичних осiб i бiзнесу; " розширення продуктової лiнiйки VIP-напрямку; " продовження роботи у напрямку банкiвських металiв i монет - закупiвля банкiвських металiв за прямим контрактом з Австралiєю, надання найширшого асортименту монет виробництва Польського i монетного двору м. Перт, завезення унiкальних монет вiд великих європейських компанiй, якi карбуються на замовлення Монетним двором Майера; " продовження спiвпрацi з Нацiональним банком України вiдповiдно до дистриб'юторської угоди з продажу нумiзматичної продукцiї; " адекватний розвиток мережi вiддiлень, що здатне за рахунок ефекту масштабу давати стабiльний розмiр непроцентних доходiв; " вдосконалення та пiдвищення ефективностi функцiонування систем внутрiшнього контролю банку та системи управлiння ризиками вiдповiдно до вимог Нацiонального банку України та рекомендацiй Базельського комiтету з банкiвського надзору; " впровадження та оптимiзацiя процесу управлiння проблемними активами банку; " розробка та впровадження плану вiдновлення дiяльностi банку в рамках системи управлiння безперервної дiяльностi; " подальша модернiзацiя системи електронного документообiгу. Повноцiнна реалiзацiя планової стратегiї розвитку дозволить Банку стандартизувати продуктовий ряд, сконцентруватись на отриманнi додаткових безризикових комiсiйних та торгiвельних доходiв. Вiдповiдно до затвердженого Бiзнес-плану АТ "АБ "РАДАБАНК" на 2018-2023 роки (Протокол засiдання Наглядової Ради вiд 29.12.2017 року №152-2) Банк планує зростання валюти балансу як еволюцiйним шляхом (за рахунок дiючих вiддiлень) так революцiйним (за рахунок нових вiддiлень, що плануються до вiдкриття на перiод дiї бiзнес-плану). Прогнознi показники фiнансового стану та фiнансового результату Банку, рентабельностi активiв за реалiстичним сценарiєм розвитку подiй на 2020-2023 рр. наведено в таблицях 1-3. Таблиця 1 Фiнансовий стан Банку, млн. грн. Статтi балансу на 01.01.21 на 01.01.22 на 01.01.23 на 01.01.24 Загальнi активи банку 1 948 2 107 2 332 2 548 Iншi активи банку 362 381 403 437 Каса 86 91 95 100 Коррахунок в НБУ 74 81 88 98 Коррахунки в iнших банках 117 128 142 160 Основнi засоби, нематерiальнi та необоротнi активи, iнвестицiйна нерухомiсть 71 68 64 65 Склад та активи на продаж 2 2 2 2 Iншi активи 11 12 12 13 Дохiднi активи банку 1 920 2 150 2 461 2 768 Резерви пiд активи -334 -424 -533 -657 Загальнi пасиви банку 1 948 2 107 2 332 2 548 Iншi пасиви банку 24 25 25 26 Капiтал банку 344 369 452 483 Статутний капiтал 300 300 400 400 Внесення до статутного фонду 0 0 0 0 Результати звiтного року 0 0 0 0 Результати минулих рокiв 0 22 1 27 Загальнi резерви i фонди банку 21 22 24 25 Результат переоцiнки активiв 0 0 0 0 Фiнансовий результат поточного року 23 25 28 31 Платнi пасиви банку 1 579 1 713 1 854 2 039 Таблиця 2 Фiнансовий результат Банку, тис. грн. Статтi на 01.01.21 на 01.01.22 на 01.01.23 на 01.01.24 Чистий процентний результат 202 068 229 256 260 999 289 168 Процентнi доходи 307 788 348 862 391 716 432 702 Процентнi витрати 105 720 119 606 130 717 143 534 Чистий комiсiйний результат 66 421 73 556 82 722 93 750 Комiсiйнi та iншi операцiйнi доходи 82 132 91 165 102 925 117 212 Комiсiйнi витрати 15 711 17 609 20 204 23 462 Торгiвельний результат 19 204 22 829 27 461 32 995 Усього доходiв 287 693 325 641 371 182 415 913 Загальнi адмiнiстративнi витрати 80 538 92 222 104 044 116 216 Витрати на персонал 97 611 112 699 124 824 137 431 Прибуток вiд операцiй 109 544 120 720 142 313 162 267 Чистi витрати вiд формування резервiв 82 049 90 184 108 082 124 477 Прибуток до оподаткування 27 496 30 536 34 231 37 789 Податок на прибуток 4 949 5 497 6 162 6 802 Прибуток пiсля оподаткування 22 546 25 040 28 070 30 987 Таблиця 3 Розрахунок рентабельностi активiв та капiталу № Показник на 01.01.21 на 01.01.22 на 01.01.23 на 01.01.24 1 Загальнi активи, тис. грн. 1 947 689 2 106 708 2 332 117 2 547 991 2 Середнi активи, тис. грн. 1 817 633 2 027 199 2 219 413 2 440 054 3 Капiтал, млн. грн. 344 183 369 223 452 293 483 280 4 Середнiй капiтал, тис. грн. 316 410 356 703 410 758 467 786 5 Прибуток, тис. грн. 22 546 25 040 28 070 30 987 6 Рентабельнiсть активiв, % 1.24 1.24 1.26 1.27 7 Рентабельнiсть капiталу, % 7.13 7.02 6.83 6.62

R&D

Банк не проводив дослiджень та розробок у звiтному перiодi.

Інше

Той факт, що в структурi власного капiталу Банку висока частка акцiонерного капiталу, сприяє змiцненню конкурентної позицiї Банку та захищає вiд несприятливих зовнiшнiх впливiв. Банк має вiльнi фiнансовi ресурси i виконує всi нормативнi вимоги Нацiонального Банку України. Надлишкова лiквiднiсть, невелика проблемна заборгованiсть у кредитному портфелi, доволi висока захищенiсть вiд зовнiшнiх впливiв, квалiфiкований топ-менеджмент, висока якiсть обслуговування, вiдносно низький рiвень адмiнiстративних i операцiйних витрат - все це додатковi фактори привабливостi Банку для iнвестицiй. За пiдсумками дiяльностi у 2019 роцi Банк отримав прибуток у розмiрi 41,2 млн. грн.(на 123% бiльше показника минулого року). Сума податку на прибуток склала 9,2 млн. грн. Чистий процентний дохiд склав 143,7 млн. грн. (на 8% бiльше показника минулого року). Чистий комiсiйний результат склав 57,4 млн. грн. (на 34% бiльше показника минулого року). Баланс Банку за станом на 1 сiчня 2020 року становив 1 863 млн. грн. (прирiст склав 358.6 млн. грн. або 24%). Регулятивний капiтал Банку з урахуванням коригуючих проводок за станом на 1 сiчня 2020 року становив 294,3 млн. грн. Iнформацiя щодо управлiння капiталом вiдображена у рiчнiй фiнансовiй звiтностi (Примiтка 26). Суттєво збiльшились обсяги залучених коштiв клiєнтiв з 1 213,7 млн. грн. до 1 500,6 млн. грн. (прирiст склав 286,9 млн. грн. або 24%). Рiст спостерiгався: (млн. грн.) 31 грудня 2019р. 31 грудня 2018р. Прирiст Юридичнi особи 743,0 640,5 102,6 16% Поточнi рахунки 419,9 444,4 -24,6 -6% Строковi кошти 323,2 196,0 127,2 65% Фiзичнi особи: 757,5 573,3 184,3 32% Поточнi рахунки 177,6 103,7 73,9 71% Строковi кошти 579,9 469,5 110,4 24% Нарощення обсягiв ресурсної бази сприяло суттєвому зростанню обсягiв активних операцiй. Кредитний портфель Банку (без врахування сформованих резервiв) станом на 01 сiчня 2020 року склав 1 090,3 млн. грн. (прирiст за рiк склав 96,1 млн. грн. або 10%). Залишаються прiоритети в кредитуваннi корпоративних клiєнтiв - Банк у великих обсягах i з меншим ризиком кредитував пiдприємства у сегментi промислових та виробничих пiдприємств, торгiвлi, пiдприємств аграрного комплексу, а також пiдприємства, дiяльнiсть яких пов'язана p нерухомим майном та наданнi послуг. Протягом року значнi обсяги мали операцiї з депозитними сертифiкатами, емiтованими Нацiональним банком України (залишок на 01 сiчня 2020 року склав 377 млн. грн.) та облiгацiями внутрiшньої державної позики (ОВДП) (залишок на 01 сiчня 2020 року склав 7 млн. доларiв США та 20 млн. гривень). Виконання активних операцiй Банк здiйснював в рамках впровадженої системи управлiння ризиками, притаманними банкiвськiй дiяльностi. Дiяльнiсть з управлiння ризиками АТ "АБ "РАДАБАНК" здiйснюється через органiзацiйну структуру. Процес ризик-менеджменту в Банку охоплює всi його структурнi щаблi та рiвнi - вiд вищого керiвництва Банку (Наглядової Ради та Правлiння) до рiвня, на якому безпосередньо приймається ризик. У Банку забезпечено чiткий розподiл функцiй, обов`язкiв та повноважень з ризик-менеджменту, а також чiтку схему вiдповiдальностi згiдно з таким розподiлом. Факти вiдчуження протягом року активiв в обсязi, що перевищує встановлений у статутi Банку розмiр, вiдсутнi. Факти купiвлi-продажу активiв протягом року в обсязi, що перевищує встановлений у статутi Банку розмiр, вiдсутнi.

Посадові особи

Ім'я Посада
Сисенко Вадим Анатолійович Член Ревiзiйної комiссiї АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1979 р. н. (45 років)
Дата вступу на посаду і термін 19.04.2019 - 3 роки
Освіта Вища
Стаж роботи 12 років
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Член Ревiзiйної комiсiї, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Згiдно рiшення рiчних Загальних зборiв акцiонерiв АТ"АБ"РАДАБАНК" (Протокол № 82 вiд 19.04.2019 р.) призначено Сисенка Вадима Анатолiйовича на посаду члена Ревiзiйної комiсiї АТ "АБ "РАДАБАНК". Права та обов'язки члена Ревiзiйної комiсiї визначаються чинним законодавством, iншими актами законодавства, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК", Положенням про Ревiзiйну комiсiю АТ "АБ РАДАБАНК", а також договором, що укладається з членом Ревiзiйної комiсiї. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до рiшення Загальних зборiв акцiонерiв АТ "АБ "РАДАБАНК" (Протокол № 82 вiд 19.04.2019р.), Положення про .ревiзiйну комiсiю АТ "АБ РАДАБАНК" та цивiльно-правових договорiв. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 12 рокiв. Перелiк посад, якi особа обiймала протягом останнiх пяти рокiв: Член Ревiзiйної комiсiї ПАТ "АБ "РАДАБАНК", приватний пiдприємиць На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Сковера Юлія Василівна Член Ревiзiйної комiсiї АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1978 р. н. (46 років)
Дата вступу на посаду і термін 19.04.2019 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 15 років
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Член Наглядової ради, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Згiдно рiшення рiчних Загальних зборiв акцiонерiв АТ"АБ"РАДАБАНК" (Протокол № 82 вiд 19.04.2019 р.) обрано Сковеру Юлiю Василiвну на посаду члена Ревiзiйної комiсiї АТ "АБ "РАДАБАНК". Права та обов'язки члена Ревiзiйної комiсiї визначаються чинним законодавством, iншими актами законодавства, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК", Положенням про Ревiзiйну комiсiю АТ "АБ РАДАБАНК", а також договором, що укладається з членом Ревiзiйної комiсiї. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до рiшення Загальних зборiв акцiонерiв АТ "АБ "РАДАБАНК" (Протокол № 82 вiд 19.04.2019р.), Положення про .ревiзiйну комiсiю АТ "АБ РАДАБАНК" та цивiльно-правових договорiв. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 15 рокiв. Перелiк посад, якi особа обiймала протягом останнiх пяти рокiв: Заступник начальника вiддiлення № 3 ПАТ "АБ "РАДАБАНК", Начальник вiддiлення № 3 ПАТ "АБ "РАДАБАНК", Член Наглядової ради ПАТ "АБ "РАДАБАНК", Член Ревiзiйної комiсiї АТ "АБ "РАДАБАНК". На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Грігель Анлрій Валерійович Голова Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1984 р. н. (40 років)
Дата вступу на посаду і термін 01.08.2019 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 12 років
Попередне місце роботи Т.в.о. Голови Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК" м.Днiпро, АТ "АБ"РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Наказом № 139/1-К вiд 15.10.2019р. по АТ "АБ "РАДАБАНК", на пiдставi повiдомлення вiд Нацiонального банку України (лист № 27-0007/53288 вiд 11.10.2019р.) про погодження Голови Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК", доведеного у Листi було призначено з 10.10.2019р. Члена Правлiння, Тимчасово виконуючого обов'язки Голови Правлiння Стоянова Сергiя Борисовича на посаду Голови Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК". Наглядовою Радою АТ "АБ "РАДАБАНК" на засiданнi, яке вiдбулося 17.07.2019 р. (Протокол засiдання № 170719-1), було прийнято рiшення про обрання тимчасово виконуючим обов'язки голови Правлiння Грiгеля Андрiя Валерiйовича з 01.08.2019 р. Голова Правлiння Банку керує дiяльнiстю Правлiння i несе персональну вiдповiдальнiсть за виконання покладених на Правлiння завдань, несе вiдповiдальнiсть перед Банком за збитки, завданi йому своїми дiями (бездiяльнiстю) у вiдповiдностi до чинного законодавства України. Iнформацiя стосовно повноважень та обов'язкiв посадової особи Емiтента: посадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", а також договором, що укладається з членом Правлiння. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Посадова особа непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Посадову особу призначено зi строком повноважень 3 роки. Iншi посади, якi обiймав протягом останнiх п'яти рокiв: 06.2013-02.2015 Заступник начальника Фiнансово-економiчного управлiння ПАТ"БАНК КРЕДИТ ДНIПРО"; 03.2015-03.2015 Начальник управлiння планування та економiчного аналiзу ПАТ "АКБ "КОНКОРД"; 03.2015-06.2015 Начальник фiнансового департаменту ПАТ "АКБ "КОНКОРД"; 07.2015-08.2015 Радник Голови Наглядової ради ПАТ "АБ "РАДАБАНК"; 08.2015-10.2016 Начальник фiнансово-аналiтичного управлiння ПАТ "АБ "РАДАБАНК"; 10.2016-04.2017 Головний економiст фiнансової аналiтики Департаменту фiнансового ТОВ "ОПТIМУС ПЛЮС"; 04.2017-12.2017 Головний економiст фiнансової аналiтики Департаменту фiнансового ТОВ "Оптiмусагро Трейд" за переведенням ТОВ "ОПТIМУС ПЛЮС"; 01.2018- 08.2019 Начальник департаменту ризик-менеджменту та аналiтики АТ "АБ "РАДАБАНК". 08.2019 - 10.2019 т.в.о.Голови Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК". 10.2019 - по теперiшнiй час Голова Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК". Загальний стаж роботи-12 рокiв На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Фадєєв Василь Генадійович Заступник Голови Правлiння, Член Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1980 р. н. (44 роки)
Дата вступу на посаду і термін 12.09.2017 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 17 років
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Заступника Голови Правлiння, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Наглядовою Радою ПАТ <АБ <РАДАБАНК>, на засiданнi, яке вiдбулося 12.09.2017 р. було прийнято рiшення про змiну складу Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК> (Протокол засiдання № 101-1 вiд 12.09.2017 р.), а саме: Призначено з 12.09.2017 р. Членом Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК> громадянина України Заступника Голови Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК> Фадєєва Василя Геннадiйовича Приймає участь у роботi Правлiння та вирiшеннi питань дiяльностi Банку. Iнформацiя стосовно повноважень та обов'язкiв посадової особи Емiтента: посадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", а також договором, що укладається з членом Правлiння. Несе персональну вiдповiдальнiсть за збитки, завданi Банку його хибними рiшеннями. Iншi посади, якi обiймав протягом п'яти рокiв: Вiце-президент регiональної мережi АБ "ДIАМАНТБАНК", Заступник Голови Правлыння АТ "АБ"РАДАБАНК", м.Днiпро. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК>. Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Загальний стаж роботи -17 рокiв Непогашеної судимостi за корисливi та осадовi злочини не має. На iнших пiдприємствах посад не обiймаєю
Ященко Надія Федорівна Член Правлiння, Начальник операцiйного департаменту АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1970 р. н. (54 роки)
Дата вступу на посаду і термін 20.04.2018 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 24 роки
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Начальник операцiйного департаменту, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Наглядовою Радою ПАТ <АБ <РАДАБАНК> на засiданнi, яке вiдбулося 03.08.2018 р., було прийнято рiшення про призначення (Протокол засiдання № 102-1) з 06.08.2018 р. Членом Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК> громадянку України, Начальника операцiйного департаменту ПАТ <АБ <РАДАБАНК> Ященко Надiю Федорiвну. Iнформацiя стосовно повноважень та обов'язкiв посадової особи Емiтента: посадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", посадової iнструкцii, а також договором, що укладається з членом Правлiння. Несе персональну вiдповiдальнiсть за збитки, завданi Банку його хибними рiшеннями. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК>. Посадова особа непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 25 рокiв Iншi посади, якi обiймав протягом останнiх п'яти рокiв: 09.2014-10.2015 Начальник вiддiлу супроводження розрахункових операцiй Управлiння облiку банкiвських операцiй ПАТ"БАНК КРЕДИТ ДНIПРО"; 10.2015-10.2016 Начальник вiддiлу супроводження операцiй з платiжними картками Операцiйного бек-офiсу ПАТ"БАНК КРЕДИТ ДНIПРО"; з 05.2017 до цього часу Начальник операцiйного департаменту ПАТ "АБ "РАДАБАНК". На iнших пiдприємствах посад не обiймає Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн.
Сергієнко Наталя Петрівна Начальник вiддiлу фiнансового монiторингу, Член Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1980 р. н. (44 роки)
Дата вступу на посаду і термін 05.12.2017 - 3 роки
Освіта Вища
Стаж роботи 21 рік
Попередне місце роботи АТ <АБ <РАДАБАНК> м.Днiпро, Заступник начальника вiддiлу фiнансового монiторингу, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): 05.12.2017р. Наглядовою Радою ПАТ <АБ <РАДАБАНК> (Протокол засiдання № 139-1), було прийнято рiшення про призначення на новий термiн повноважень Члена Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК> строком на три роки. Права та обов'язки членiв Правлiння Банку визначаються чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК", Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", посадової iнструкцii, а також договором, що укладається з членом Правлiння. Несе персональну вiдповiдальнiсть за збитки, завданi Банку його хибними рiшеннями. Начальник вiддiлу фiнансового монiторинга здiйснює наступнi функцiї: -вносити на розгляд Правлiння Банку для прийняття вiдповiдного рiшення пропозицiї щодо забезпечення виконання Банком вимог законодавства України у сферi легалiзацiї (вiдмиванню) доходiв, одержаних злочинним шляхом, фiнансуванню тероризму та фiнансуванню розповсюдження зброї масового знищення; - у разi вiдхилення Правлiнням Банку пропозицiй начальника Вiддiлу вiн має право звернутися з вiдповiдними пропозицiями до Наглядової ради Банку. Пропозицiї начальника Diддiлу розглядаються Наглядовою радою Банку на найближчому її засiданнi. - вносити пропозицiї щодо змiн до внутрiшнiх положень та правил з фiнансового монiторингу; -отримувати вiд працiвникiв Банку необхiднi документи (бухгалтерськi, касовi, грошово-розрахунковi тощо, а також накази й iншi розпорядчi документи, виданi керiвництвом банку); - здiйснювати перевiрки дiяльностi будь-якого пiдроздiлу Банку та їх працiвникiв щодо дотримання та виконання програм здiйснення фiнансового монiторингу; - залучати будь-яких працiвникiв Банку до проведення заходiв iз запобiгання легалiзацiї доходiв, одержаних злочинним шляхом та здiйснення перевiрок з цих питань; - одержувати пояснення вiд працiвникiв Банку незалежно вiд займаних ними посад з питань здiйснення фiнансового монiторингу; - вимагати вiд керiвництва Банку створення належних умов працi для виконання своїх обов'язкiв та забезпечення необхiдною матерiальною базою; -працювати з документами, якi мають вiдомостi, що включають в себе комерцiйну, банкiвську таємницю, а також конфiденцiйну iнформацiю. Iншi посади, якi обiймав протягом останнiх п'яти рокiв: економiст вiддiлу фiнансовго монiторингу ПАТ <БАНК КРЕДИТ ДНIПРО>, провiдний спецiалiст фiнансового монiторингу ПАТ <БАНК КРЕДИТ ДНIПРО>, Начальник вiддiлу фiнансового монiторингу операцiй Управлiння фiнансового монiторингу ПАТ <БАНК КРЕДИТ ДНIПРО>, заступник начальника вiддiлу фiнансового монiторингу ПАТ <АБ <РАДАБАНК>, Начальник вiддiлу фiнансового монiторингу АТ <АБ <РАДАБАНК> м.Днiпро. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 21 рокiв На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Стоянов Сергій Борисович Голова Правлiння, Член Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1964 р. н. (60 років)
Дата вступу на посаду і термін 23.09.2017 - 3 роки
Освіта Вища
Стаж роботи 30 років
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Голова Правлiння, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Наглядовою Радою ПАТ <АБ <РАДАБАНК> на засiданнi, яке вiдбулося 22.09.2017 р. (Протокол засiдання № 108-1), було прийнято рiшення про призначення на новий термiн повноважень Голову Правлiння, Члена Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК>, змiни вiдбулись у зв'язку iз закiнченням термiну повноважен, на новий строк дiї повноважень згiдно Статуту ПАТ <АБ <РАДАБАНК>. Голова Правлiння є сертифiкованим Нацiональною комiсiєю з цiнних паперiв та фондового ринку фахiвцем i має право здiйснювати професiйну дiяльнiсть з торгiвлi цiнними паперами, та з депозитарної дiяльностi на фондовому ринку України. Перелiк посад, якi особа обiймала протягом останнiх п'яти рокiв: Голова Правлiння ПАТ "АБ "РАДАБАНК" м. Днiпро. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 30 рокiв. Особа iнших посад на iнших пiдприємствах не займає. Припинено повноваження: Наглядовою Радою АТ "АБ "РАДАБАНК" на засiданнi, яке вiдбулося 17.07.2019 р. (Протокол засiдання № 170719-1), було прийнято рiшення (що обумовлено поданням заяви про переведення на посаду заступника Голови Правлiння) про припинення повноважень Голови Правлiння Стоянова Сергiя Борисовича з 31.07.2019 р. (останнiй робочий день - 31.07.2019). Iнформацiя стосовно повноважень та обов'язкiв посадової особи Емiтента: посадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", а також договором, що укладається з членом Правлiння. Несе персональну вiдповiдальнiсть за збитки, завданi Банку його хибними рiшеннями.
Гнезділов Сергій Іванович Начальник департаменту по роботi на мiжнародних ринках та грошового обiгу, Член Правлiння
Рік народження 1978 р. н. (46 років)
Дата вступу на посаду і термін 05.12.2017 - 3 роки
Освіта Вища
Стаж роботи 16 років
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Начальник управлiння казначейства, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Наглядовою Радою ПАТ <АБ <РАДАБАНК> (Протокол засiдання № 139-1 вiд 05.12.2017р.) прийнято рiшення про призначення на новий термiн повноважень, Члена Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК> на три роки, змiни вiдбулись у зв'язку iз закiнченням термiну повноважень. Iнформацiя стосовно повноважень та обов'язкiв посадової особи Емiтента: посадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", посадової iнструкцii, а також договором, що укладається з членом Правлiння. Несе персональну вiдповiдальнiсть за збитки, завданi Банку його хибними рiшеннями. Начальник Департаменту по роботi на мiжнародних ринках та грошового обiгу органiзовує роботу Департаменту, згiдно з внутрiшнiм Положенням про Департаменту по роботi на фiнансових ринках та грошового обiгу АТ <АБ <РАДАБАНК>, здiйснює постановку завдань працiвникам Департаменту та контролює їх виконання та здiйснює наступнi функцiї: -Здiйснює оперативне керiвництво всiєю дiяльнiстю Департаменту; -Здiйснює розподiл обов'язкiв мiж спiвробiтниками Департаменту; -Здiйснює загальне управлiння потоком платежiв через кореспондентський рахунок Банку у Нацiональному банку України в гривнi на кореспондентськi рахунки Банку в iноземнiй валютi, вирiшує поточнi питання, пов'язанi з управлiнням платоспроможнiстю та лiквiднiстю Банка, формування обов'язкових резервiв на коррахунку Банка; -Здiйснює контроль за виконанням Банком економiчних нормативiв лiквiдностi та норм обов'язкового резервування , встановлених Нацiональним банком України; -Узгоджує котирування цiн залучення Банком тимчасово вiльних грошових коштiв юридичних осiб за депозитами типу <овернайт> та депозитами на строки до одного мiсяця; -Узгоджує проведення активних та пасивних операцiй в нацiональнiй та iноземнiй валютах на мiжбанкiвському кредитному ринку у вiдповiдностi з затвердженими лiмiтами; -Координує проведення активних та пасивних операцiй Банку разом з iншими банкiвським пiдроздiлами у межах повноважень Департаменту; -Готує пропозицiї, спрямованi на полiпшення якостi активiв та структури пасивiв; -Контролює регулювання грошових ресурсiв Банку в нацiональнiй та iноземнiй валютах в касах Банку; -Перiодично звiтує перед безпосереднiм керiвником про виконання планiв та оперативних завдань, що ставились перед Департаментом; -Доводить необхiдну iнформацiю нормативного характеру до спiвробiтникiв Департаменту; -Забезпечує взаємодiю Департаменту з iншими пiдроздiлами Банку, вiдповiдно до нормативних документiв Банку; -Контролює надання звiтностi про дiяльнiсть Департаменту вiдповiдно до нормативних документiв Банку; -Консультує та надає методичну, практичну допомогу структурним пiдроздiлам Банку з питань, що входять до компетенцiї Департаменту; -Забезпечує вiдповiднiсть функцiональним обов'язкам завдань, що ставляться перед працiвниками Департаменту; -Забезпечує контроль за виконанням працiвниками Департаменту функцiй, передбачених посадовими iнструкцiями; -В межах своїх функцiональних обов'язкiв забезпечує реалiзацiю процедур внутрiшнього контролю; Iншi посади, якi обiймав протягом останнiх п'яти рокiв: Начальник Управлiння казначейства ПАТ <АБ <БАЗИС>, провiдний економiст казначейства ПАТ <АБ <РАДАБАНК>, Начальник управлiння казначейства ПАТ <АБ <РАДАБАНК>, Начальник департаменту по роботi на мiжнародних ринках та грошового обiгу АТ <АБ <РАДАБАНК> м.Днiпро. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 16 рокiв. На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Городницька Тетяна Ігорівна Голова Наглядової Ради АТ "АБ "РАДАБАНК", акцiонер
Рік народження 1975 р. н. (49 років)
Дата вступу на посаду і термін 02.11.2018 - 3 роки
Освіта Вища
Стаж роботи 23 роки
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Голова Наглядової ради, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Позачерговими Загальними зборами акцiонерiв ПАТ "АБ "РАДАБАНК" що вiдбулись 02.11.2018р. (Протокол № 81) прийнято рiшення про обрання з 02.11.2018 р. Голови Наглядової ради ПАТ "АБ "РАДАБАНК", акцiонер - Городницьку Тетяну Iгорiвну. Загальнi збори акцiонерiв Банку мають право в будь-який час припинити повноваження Голови Наглядової ради та вибрати нового Голову Наглядової ради. Протягом звiтного перiоду змiн в складi Наглядової ради АТ "АБ "РАДАБАНК" не вiдбувалось. Права та обов'язки Голови Наглядової ради визначаються чинним законодавством, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК", Положенням про наглядову раду АТ <АБ <РАДАБАНК>,а також договором, що укладається з членом наглядової ради. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Наглядової ради АТ <АБ <РАДАБАНК> Винагорода членiв Наглядової Ради та членiв Правлiння визначається згiдно Положень про винагороду, що розташованi за посиланням: https://www.radabank.com.ua/ua/licenziya-i-razresheniya/ Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 23 роки. Перелiк попереднiх посад, якi особа обiймала протягом останнiх п'яти рокiв: Заступник директора ТОВ "Арбат на Московськiй" м.Днiпропетровськ, Голова Наглядової ради АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро. На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Бабаєв Юрій Володимирович член Правлiння, Заступник Голови Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1971 р. н. (53 роки)
Дата вступу на посаду і термін 12.01.2018 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 27 років
Попередне місце роботи АТ <АБ <РАДАБАНК> м.Днiпро, Заступник Голови Правлiння, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Наглядовою Радою ПАТ <АБ <РАДАБАНК> (Протокол засiдання № 6-1 вiд 12.01.2018р), було прийнято рiшення про призначення на новий термiн повноважень Члена Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК>, змiни вiдбулись у зв'язку iз закiнченням термiну повноважень. Iнформацiя стосовно повноважень та обов'язкiв посадової особи Емiтента: посадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", а також договором, що укладається з членом Правлiння. Несе персональну вiдповiдальнiсть за збитки, завданi Банку його хибними рiшеннями. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Iншi посади, якi обiймав протягом останнiх п'яти рокiв: Регiональний директор роздрiбного бiзнесу ПАТ "ВiЕйБi Банк"; Регiональний директор з продажiв РБ, ПАТ "ВiЕйБi Банк"; Директор II Днiпропетровського РЦ, ПАТ "ВiЕйБi Банк"; Заступник начальника Днiпропетровського РУ з роздрiбного бiзнесу ПАТ "БАНК КРЕДИТ ДНIПРО"; Заступник директора Днiпропетровського роздрiбного регiонального центру ПАТ "БАНК КРЕДИТ ДНIПРО" в м.Днiпропетровськ; Заступник Голови Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК> м.Днiпро. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 27 рокiв. На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Жиркевич Володимир Володимирович Член Наглядової ради АТ "АБ "РАДАБАНК", представник акцiонера
Рік народження 1960 р. н. (64 роки)
Дата вступу на посаду і термін 02.11.2018 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 31 рік
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Член Наглдядової ради, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Позачерговими Загальними зборами акцiонерiв ПАТ "АБ "РАДАБАНК" що вiдбулись 02.11.2018р. (Протокол № 81) прийнято рiшення про обрання з 02.11.2018 р. Членом Наглядової ради ПАТ <АБ <РАДАБАНК>, представник акцiонера - Жиркевича Володимира Володимировича. Протягом звiтного перiоду змiн в складi Наглядової ради АТ "АБ "РАДАБАНК" не вiдбувалось. Права та обов'язки члена Наглядової ради визначаються чинним законодавством, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК", Положенням про наглядову раду АТ <АБ <РАДАБАНК>,а також договором, що укладається з членом наглядової ради. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Наглядової ради АТ <АБ <РАДАБАНК>. Винагорода членiв Наглядової Ради та членiв Правлiння визначається згiдно Положень про винагороду, що розташованi за посиланням: https://www.radabank.com.ua/ua/licenziya-i-razresheniya/ Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Загальний стаж роботи -31 роки Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Iншi посади, якi обiймав протягом останнiх п'яти рокiв: 09.2011р. - 10.2015р. Начальник управлiння служби безпеки ПАТ "АБ "РАДАБАНК"; з 10.2015р. Член Наглядової Ради ПАТ "АБ "РАДАБАНК".
Городницький Ігор Зіновіович Голова Ревiзiйної комiсiї АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1941 р. н. (83 роки)
Дата вступу на посаду і термін 19.04.2019 - 3 роки
Освіта Вища
Стаж роботи 49 років
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Голова Ревiзiйної комiсiї, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Згiдно рiшення рiчних Загальних зборiв акцiонерiв АТ"АБ"РАДАБАНК" (Протокол № 82 вiд 19.04.2019 р.) призначено Городницького Iгоря Зiновiовича на посаду Голови Ревiзiйної комiсiї АТ "АБ "РАДАБАНК". Права та обов'язки Голови Ревiзiйної комiсiї визначаються чинним законодавством, iншими актами законодавства, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК", Положенням про Ревiзiйну комiсiю АТ "АБ РАДАБАНК", а також договором, що укладається з Головою Ревiзiйної комiсiї Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до рiшення Загальних зборiв акцiонерiв АТ "АБ "РАДАБАНК" (Протокол № 82 вiд 19.04.2019р.), Положення про .ревiзiйну комiсiю АТ "АБ РАДАБАНК" та цивiльно-правових договорiв. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 49 рокiв. Перелiк посад, якi особа обiймала протягом останнiх пяти рокiв: Член Ревiзiйної комiсiї ПАТ "АБ "РАДАБАНК", Голова Ревiзiйної комiсiї АТ <АБ <РАДАБАНК> м.Днiпро На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Рижкова Світлана Петрівна незалежний член Наглядової ради (незалежний директор) АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1973 р. н. (51 рік)
Дата вступу на посаду і термін 02.11.2018 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 27 років
Попередне місце роботи АТ <АБ <РАДАБАНК> м.Днiпро, Незалежний Член Наглядової ради, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Позачерговими Загальними зборами акцiонерiв ПАТ "АБ "РАДАБАНК" що вiдбулись 02.11.2018р. (Протокол № 81) прийнято рiшення про обрання з 02.11.2018 р. незалежного Члена Наглядової ради ПАТ <АБ <РАДАБАНК> Рижкову Свiтлану Петрiвну. Протягом звiтного перiоду змiн в складi Наглядової ради АТ "АБ "РАДАБАНК" не вiдбувалось. Права та обов'язки члена Наглядової ради визначаються чинним законодавством, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК", Положенням про наглядову раду АТ <АБ <РАДАБАНК>,а також договором, що укладається з членом наглядової ради. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Наглядової ради АТ <АБ <РАДАБАНК> Винагорода членiв Наглядової Ради та членiв Правлiння визначається згiдно Положень про винагороду, що розташованi за посиланням: https://www.radabank.com.ua/ua/licenziya-i-razresheniya/ Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Iншi посади, якi обiймала протягом останнiх п'яти рокiв: Iншi посади, якi обiймала протягом останнiх п'яти рокiв: 11.2013р. - 04.2015р. Провiдний економiст сектору розвитку та роботи регiональної мережi ПАТ <АБ <РАДАБАНК>; 04.2015р.-04.2015р. Начальник управлiння продажiв та пiдтримки роздрiбного бiзнесу ПАТ <АБ <РАДАБАНК>; з 29.10.2015р. Член Наглядової Ради ПАТ "АБ"РАДАБАНК". Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 27 роки. На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Портна Світлана Володимирівна Корпоративний секретар
Рік народження 1974 р. н. (50 років)
Дата вступу на посаду і термін 03.12.2018 - безтроково
Освіта вища
Стаж роботи 30 років
Попередне місце роботи ПАТ "АБ "РАДАБАНК", Начальника вiддiлу корпоративного забезпечення юридичного управлiння, АТ"АБ"РАДАБАНК", 21322127
Примітки Начальник вiддiлу корпоративного забезпечення юридичного управлiння Портна Свiтлана Володимирiвна обiймає посаду корпоративного секретаря АТ "АБ"РАДАБАНК", за сумiсництвом з 03.12.2018. Рiшенням Наглядової ради АТ <АБ <РАДАБАНК> вiд 30.11.2018 (протокол №163-1) було прийнято рiшення про покладання обов'язкiв Корпоративного секретаря АТ "АБ "РАДАБАНК" з 03.12.2018 р. на начальника вiддiлу корпоративного забезпечення юридичного управлiння Портну Свiтлану Володимирiвну за сумiсництвом. Функцiональнi обов'язки корпоративного секретаря зазначенi у Статутi АТ "АБ "РАДАБАНК", Положеннi про Наглядову раду, Положеннi про Корпоративний секритарiат, Посадовiй iнструкцiї корпоративного серкетаря. Не має непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини. Посадова особа непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи-30 рокiв Iншi посади, якi обiймав протягом останнiх п'яти рокiв: 03.2013-01.2018 -Заступник начальника юридичного управлiння ПАТ "АБ "РАДАБАНК"; з 01.2018 по теперiшнiй час - Начальник вiддiлу корпоративного забезпечення АТ "АБ "РАДАБАНК". Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась у розмiрi встановленим штатним розписом на 2019р. На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Грігель Андрій Валерійович Член Правлiння, Начальник департаменту ризик-менеджменту та аналiтики
Рік народження 1984 р. н. (40 років)
Дата вступу на посаду і термін 10.01.2018 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 12 років
Попередне місце роботи ТОВ "Оптiмусагро Трейд" м.Днiпро, Головний економiст фiнансової аналiтики Департаменту фiнансового, ТОВ "Оптiмусагро Трейд", 41161689
Примітки Наглядовою Радою ПАТ <АБ <РАДАБАНК> на засiданнi, яке вiдбулося 10.01.2018 р., було прийнято рiшення про призначення (Протокол засiдання № 4-1) з 10.01.2018 р. Членом Правлiння ПАТ <АБ <РАДАБАНК> громадянина України, Начальника департаменту ризик-менеджменту та аналiтики ПАТ <АБ <РАДАБАНК> Грiгеля Андрiя Валерiйовича. Ппосадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АБ "АБ "РАДАБАНК", посадової iнструкцii начальника Департаменту ризик-менеджменту та аналiтики АТ <АБ <РАДАБАНК>. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Посадова особа непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Iншi посади, якi обiймав протягом останнiх п'яти рокiв: 06.2013-02.2015 Заступник начальника Фiнансово-економiчного управлiння ПАТ"БАНК КРЕДИТ ДНIПРО"; 03.2015-03.2015 Начальник управлiння планування та економiчного аналiзу ПАТ "АКБ "КОНКОРД"; 03.2015-06.2015 Начальник фiнансового департаменту ПАТ "АКБ "КОНКОРД"; 07.2015-08.2015 Радник Голови Наглядової ради ПАТ "АБ "РАДАБАНК"; 08.2015-10.2016 Начальник фiнансово-аналiтичного управлiння ПАТ "АБ "РАДАБАНК"; 10.2016-04.2017 Головний економiст фiнансової аналiтики Департаменту фiнансового ТОВ "ОПТIМУС ПЛЮС"; 04.2017-12.2017 Головний економiст фiнансової аналiтики Департаменту фiнансового ТОВ "Оптiмусагро Трейд" за переведенням ТОВ "ОПТIМУС ПЛЮС"; 01.2018-08.2019 Начальник департаменту ризик-менеджменту та аналiтики АТ "АБ "РАДАБАНК". На iнших пiдприємствах посад не обiймає. Загальний стаж роботи -12 рокiв
Стоянов Сергій Борисович Заступник Голови Правлiння, Член Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1964 р. н. (60 років)
Дата вступу на посаду і термін 01.08.2019 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 30 років
Попередне місце роботи Голова Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК" м.Днiпро, АТ"АБ"РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Призначено: Наглядовою Радою АТ "АБ "РАДАБАНК" на засiданнi, яке вiдбулося 17.07.2019 р. (Протокол засiдання № 170719-1), було прийнято рiшення про обрання заступником Голови Правлiння Стоянова Сергiя Борисовича з 01.08.2019 р. Iнформацiя стосовно повноважень та обов'язкiв посадової особи Емiтента: посадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", а також договором, що укладається з членом Правлiння. Несе персональну вiдповiдальнiсть за збитки, завданi Банку його хибними рiшеннями. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Заступник Голови Правлiння є сертифiкованим Нацiональною комiсiєю з цiнних паперiв та фондового ринку фахiвцем i має право здiйснювати професiйну дiяльнiсть з торгiвлi цiнними паперами, та з депозитарної дiяльностi на фондовому ринку України. Перелiк посад, якi особа обiймала протягом останнiх п'яти рокiв: Голова Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК" м. Днiпро. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 30 рокiв. Особа iнших посад на iнших пiдприємствах не займає. Згоди на розкриття паспортних даних не давав.
Кузько Ольга Володимирівна незалежний член Наглядової ради (незалежний директор) АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1978 р. н. (46 років)
Дата вступу на посаду і термін 02.11.2018 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 21 рік
Попередне місце роботи Незалежний Член Наглядової Ради (незалежний директор) АТ "АБ "РАДАБАНК",м.Днiпро, АТ"АБ"РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Позачерговими Загальними зборами акцiонерiв ПАТ "АБ "РАДАБАНК" що вiдбулись 02.11.2018р. (Протокол № 81) прийнято рiшення про обрання з 02.11.2018 р. незалежного Члена Наглядової ради (незалежний директор) ПАТ <АБ <РАДАБАНК>Кузько Ольгу Володимирiвн. Протягом звiтного перiоду змiн в складi Наглядової ради АТ "АБ "РАДАБАНК" не вiдбувалось. Права та обов'язки члена Наглядової ради визначаються чинним законодавством, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК", Положенням про наглядову раду АТ <АБ <РАДАБАНК>,а також договором, що укладається з членом наглядової ради. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Наглядової ради АТ <АБ <РАДАБАНК> Винагорода членiв Наглядової Ради та членiв Правлiння визначається згiдно Положень про винагороду, що розташованi за посиланням: https://www.radabank.com.ua/ua/licenziya-i-razresheniya/ Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Iншi посади, якi обiймала протягом останнiх п'яти рокiв: Комерцiйний директор ТОВ <БАСТИ ГРУП>, Член Наглядової Ради АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 21 рокiв. На iнших пiдприємствах посад не обiймає
Городницький Володимир Ігоревич Член Наглядової Ради АТ "АБ "РАДАБАНК", акцiонер
Рік народження 1968 р. н. (56 років)
Дата вступу на посаду і термін 02.11.2018 - 3 роки
Освіта Вища
Стаж роботи 22 роки
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК", Член Наглядової ради ПАТ "АБ "РАДАБАНК", АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Позачерговими Загальними зборами акцiонерiв ПАТ "АБ "РАДАБАНК" що вiдбулись 02.11.2018р. (Протокол № 81) прийнято рiшення про обрання з 02.11.2018 р. члена Наглядової Ради ПАТ "АБ "РАДАБАНК", акцiонер - Городницького Володимира Iгоревича. Протягом звiтного перiоду змiн в складi Наглядової ради АТ "АБ "РАДАБАНК" не вiдбувалось. Права та обов'язки члена Наглядової ради визначаються чинним законодавством, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК", Положенням про наглядову раду АТ <АБ <РАДАБАНК>,а також договором, що укладається з членом наглядової ради. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Наглядової ради АТ <АБ <РАДАБАНК>. Винагорода членiв Наглядової Ради та членiв Правлiння визначається згiдно Положень про винагороду, що розташованi за посиланням: https://www.radabank.com.ua/ua/licenziya-i-razresheniya/ Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 22 рокiв. Перелiк попереднiх посад, якi особа обiймала протягом останнiх п'яти рокiв: 09.2011р.-10.2015 Член Наглядової ради ПАТ <АБ <РАДАБАНК>; з 10.2016р.- Член Наглядової ради ПАТ <АБ <РАДАБАНК> На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Довгаль Роман Володимирович член Правлiння, Заступник Голови Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1969 р. н. (55 років)
Дата вступу на посаду і термін 22.10.2018 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 27 років
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Заступник Голови Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК>, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Наглядовою Радою ПАТ <АБ <РАДАБАНК> (Протокол засiдання № 144-2 вiд 22.10.2018 р), було прийнято рiшення про призначення на новий термiн повноважень, змiни вiдбулись у зв'язку iз закiнченням термiну повноважень. Приймає участь у роботi Правлiння та вирiшеннi питань дiяльностi Банку. Iнформацiя стосовно повноважень та обов'язкiв посадової особи Емiтента: посадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", а також договором, що укладається з членом Правлiння. Несе персональну вiдповiдальнiсть за збитки, завданi Банку його хибними рiшеннями. Iншi посади, якi обiймав протягом п'яти рокiв: Заступник начальника Другого Днiпропетровського управлiння з середнього та малого бiзнесу Днiпропетровського регiонального департаменту АКIБ "УкрСиббанк", Керуючий групою вiддiлень Днiпропетровсього регiонального управлiння АКIБ "УкрСиббанк", Керуючий групою вiддiлень Днiпропетровського регiонального управлiння ПАТ "УкрСиббанк", Начальник департаменту продажiв банкiвських продуктiв ПАТ "АБ "РАДАБАНК", Начальник департаменту корпоративного бiзнесу ПАТ "АБ "РАДАБАНК", Заступник Голови Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> м. Днiпро, Україна. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК>. Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 27 рокiв. На iнших пiдприємствах посад не обiймає.
Заруцька Олена Павлівна незалежний член Наглядової ради (незалежний директор) АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1963 р. н. (61 рік)
Дата вступу на посаду і термін 20.04.2018 - 3 роки
Освіта вища
Стаж роботи 31 рік
Попередне місце роботи Унiверситет митної справи та фiнансiв, м.Днiпро, завiдувач кафедри грошового обiгу та банкiвської справи до 30.11.2022, Унiверситет митної справи та фiнансiв, 39568620
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Вiдповiдно до рiшення позачергових Загальних зборiв акцiонерiв ПАТ "АБ "РАДАБАНК" що вiдбулись 02.11.2018 р. прийнято рiшення про обрання Голови та членiв Наглядової ради ПАТ <АБ <РАДАБАНК> (Протокол № 81) у зв'язку з прийняттям акцiонерами рiшення щодо змiни складу Наглядової ради ПАТ "АБ "РАДАБАНК", та приведення кiлькiсного складу у вiдповiдностi з нормами дiючого законодавства, обрано з 02.11.2018 р. Незалежним Членом Наглядової ради ПАТ <АБ <РАДАБАНК> Заруцьку Олену Павлiвну. Права та обов'язки члена Наглядової ради визначаються чинним законодавством, Статутом АТ "АБ "РАДАБАНК", Положенням про наглядову раду АТ <АБ <РАДАБАНК>,а також договором, що укладається з членом наглядової ради. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Наглядової ради АТ <АБ <РАДАБАНК>. Винагорода членiв Наглядової Ради та членiв Правлiння визначається згiдно Положень про винагороду, що розташованi за посиланням: https://www.radabank.com.ua/ua/licenziya-i-razresheniya/ Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 31 рокiв. На iнших пiдприємствах посад не обiймає. Iншi посади, якi обiймала протягом останнiх п'яти рокiв: 07.2005-04.2015 - начальник вiддiлу банкiвського нагляду, Нацiональний банк України 04.20105-11.2015 - заступник начальника вiддiлу фiнансового монiторингу схiдного регiону Департаменту фiнансового монiторингу Нацiонального банку України, Нацiональний банк України 11.2015-12.2017 - професор кафедри грошового обiгу та банкiвської справи, Унiверситет митної справи та фiнансiв 12.2017 до цього часу - завiдувач кафедри грошового обiгу та банкiвської справи до 30.11.2022, Унiверситет митної справи та фiнансiв, м.Днiпро
Ахе Андрій Тайвович Головний бухгалтер, член Правлiння АТ "АБ "РАДАБАНК"
Рік народження 1968 р. н. (56 років)
Дата вступу на посаду і термін 23.09.2017 - 3 роки
Освіта Вища
Стаж роботи 25 років
Попередне місце роботи АТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро, Головний бухгалтер, АТ "АБ "РАДАБАНК", 21322127
Примітки Дата набуття повноважень та термiн, на який обрано (призначено): Наглядовою Радою ПАТ <АБ <РАДАБАНК> на засiданнi, яке вiдбулося 22.09.2017 р. (Протокол засiдання № 108-1), було прийнято рiшення про призначення на новий термiн повноважень Головного бухгалтера, Члена Правлiння, ПАТ <АБ <РАДАБАНК>, змiни вiдбулись у зв'язку iз закiнченням термiну повноважень, на новий строк дiї повноважень згiдно Статуту ПАТ <АБ <РАДАБАНК>. Iнформацiя стосовно повноважень та обов'язкiв посадової особи Емiтента: посадова особа дiє у межах повноважень, визначених чинним законодавством, Статутом АТ "АБ"РАДАБАНК" та Положенням про Правлiння АТ "АБ"РАДАБАНК", а також договором, що укладається з членом Правлiння. Несе персональну вiдповiдальнiсть за збитки, завданi Банку його хибними рiшеннями. Винагорода, в тому числi в натуральнiй формi, протягом звiтного 2019 року виплачувалась вiдповiдно до цивiльно-правових договорiв та Положення про винагороду членiв Правлiння АТ <АБ <РАДАБАНК> Протягом року змiнна частина винагороди членам Наглядової Ради та членам Правлiння за результатами фiнансового року не сплачувалась. Загальна сума виплат членам Наглядової Ради та членам Правлiння у 2019 роцi становила 3 603 тис. грн. Перелiк посад, якi особа обiймала протягом останнiх пяти рокiв: Головний бухгалтер ПАТ "АБ "РАДАБАНК" м.Днiпро. Непогашеної судимостi за корисливi та посадовi злочини не має. Загальний стаж роботи - 25 рокiв. На iнших пiдприємствах посад не обiймає.

Ліцензії

Дата  
166 14.11.2011 Банкiвськi послуги
Орган ліцензування Нацiональний банк України
Дата видачі 14.11.2011
Опис На пiдставi Банкiвської лiцензiї №166 вiд 14.11.2011р., виданої Нацiональним Банком України, Банк надає банкiвськi послуги, визначенi частиною третьою статтi 47 Закону України "Про банки i банкiвську дiяльнiсть". Банк має намiр i надалi продовжувати банкiвську дiяльнiсть у вiдповiдностi до отриманої лiцензiї. Термiн дiї Лiцензiї - необмежений
166-3 18.01.2013 Генеральна лiцензiя на здiйснення валютних операцiй
Орган ліцензування Нацiональний банк України
Дата видачі 18.01.2013
Опис Генеральна лiцензiя дiє та поновлюється вiдповiдно до нормативно - правових актiв Нацiонального банку України. Термiн дiї Лiцензiї - необмежений
166-4 17.02.2017 Генеральна лiцензiя на здiйснення валютних операцiй
Орган ліцензування Нацiональний банк України
Дата видачі 17.02.2017
Опис Генеральна лiцензiя дiє та поновлюється вiдповiдно до нормативно - правових актiв Нацiонального банку України. Термiн дiї Лiцензiї - необмежений
Серiя АД 034429 13.06.2012 Професiйна дiяльнiсть на фондовому ринку - дiяльнiсть з торгiвлi цiнними паперами: брокерська дiяльнiсть
Орган ліцензування Нацiональна комiссiя з цiнних паперв та фондового ринку
Дата видачі 13.06.2012
Опис На пiдставi Лiцензiї виданої НКЦПФР, Банк здiйснює професiйну дiяльнiсть на фондовому ринку з торгiвлi цiнними паперами шляхом укладення торговцем цiнними паперами цивiльно-правових договорiв (зокрема договорiв комiсiї, доручення) щодо цiнних паперiв вiд свого iменi (вiд iменi iншої особи), за дорученням i за рахунок iншої особи, крiм випадкiв, передбачених законом. Термiн дiї Лiцензiї - необмежений. В зв'язку з тим, що строк дiї лiцензiї необмежений, прогноз щодо продовження термiну дiї виданої лiцензiї вiдсутнiй.
Серiя АЕ 286562 08.10.2013 Професiйна дiяльнiсть на фондовому ринку депозитарна дiяльнiсть: депозитарна дiяльнiсть депозитарної установи
Орган ліцензування Нацiональна комiсiя з цiнних паперiв та фондового ринку
Дата видачі 08.10.2013
Опис На пiдставi Лiцензiї НКЦПФР, Банк здiйснює професiйну дiяльнiсть на фондовому ринку - депозитарну дiяльнiсть депозитарної установи. Депозитарний облiк цiнних паперiв, обслуговування обiгу цiнних паперiв на рахунках у цiнних паперах депонентiв, обслуговування корпоративних операцiй емiтента на рахунках у цiнних паперах депонентiв. Термiн дiї Лiцензiї - необмежений. В зв'язку з тим, що строк дiї лiцензiї необмежений, прогноз щодо продовження термiну дiї виданої лiцензiї вiдсутнiй.
Серiя АЕ 294570 04.11.2014 Професiйна дiльнiсть на фондовому ринку - дiяльнiсть з торгiвлi цiнними паперами : дилерська дiяльнiсть
Орган ліцензування Нацiональна комiсiя з цiнних паперiв та фондового ринку
Дата видачі 04.11.2014
Опис З 05.11.2014р. банк здiйснює професiйну дiльнiсть на фондовому ринку - дiяльность з торгiвлi цiнними паперами, а саме дилерська дiяльнiсть, на пiдставi нової Лiцензiї, виданої Нацiональною комiсiєю з цiнних паперiв та фондового ринку. Банк здiйснює професiйну дiяльнiсть на фондовому ринку з торгiвлi цiнними паперами шляхом укладання цивiльно-правових договорiв щодо цiнних паперiв вiд свого iменi та за свiй рахунок з метою перепродажу, крiм випадкiв, передбачених законом. В зв'язку з тим, що строк дiї лiцензiї необмежений, прогноз щодо продовження термiну дiї виданої лiцензiї вiдсутнiй.

Особи, послугами яких користується емітент

Назва
Товариство з обмеженою вiдповiдальнiстю "Аудиторська фiрма "Актив-Аудит" #30785437
Адреса 03115, Україна, м.Київ, вул. Генерала Наумова, 23-Б
Діятельність Надання аудиторських послуг
Ліцензія
№ 2315
Аудиторська палата України
з 26.10.2018
Контакти (044) 498-56-52, (044) 521-40-07
Примітки Надає послуги незалежного зовнiшнього аудиту та пiдтвердження рiчної фiнансової звiтностi Банку. Перелiк iнших аудиторських послуг, що надавалися ТОВ "АФ Актив-Аудит" Банку протягом року: 1. Договiр на виконання аудиторських послуг №897 вiд 07.08.19р. - проведення аудиторської перевiрки вiдповiдностi використання коштiв Фондiв фiнансування будiвництва, управителем яких є Банк (далi - ФФБ), вимогам Закону України "Про фiнансово-кредитнi механiзми i управлiння майном при будiвництвi житла та операцiях з нерухомiстю", Правил ФФБ та вимогам Нацiонального банку України за перiод з 01.01.2019 р. по 30.06.2019 р. станом на кiнець дня 30 червня 2019 року. 2. Договiр на виконання аудиторських послуг №897 вiд 07.08.19р. - проведення аудиторської перевiрки вiдповiдностi використання коштiв Фондiв фiнансування будiвництва, управителем яких є Банк, (далi - ФФБ) вимогам Закону України "Про фiнансово-кредитнi механiзми i управлiння майном при будiвництвi житла та операцiях з нерухомiстю", Правил ФФБ та вимогам Нацiонального банку України за перiод з 01.07.2019 р. по 31.12.2019 р. станом на кiнець дня 31 грудня 2019 року. 3. Договiр про надання послуг з проведення аудиторської перевiрки №904 вiд 19.09.2019р. щодо оцiнки стiйкостi (оцiнка якостi активiв та прийнятностi забезпечення за кредитними операцiями) станом на 01.01.2020 р. вiдповiдно до вимог Постанови Правлiння НБУ вiд 22 грудня 2017 року № 141 "Про здiйснення оцiнки стiйкостi банкiв та банкiвської системи України" (з урахуванням змiн та доповнень). Випадки виникнення конфлiкту iнтересiв та/або сумiщення виконання функцiй внутрiшнього аудитора Банку вiдсутнi. Ротацiя аудиторiв у Банку проводилася згiдно вимог чинного законодавства. Протягом звiтного року, Аудиторська палата України не застосовувала стягнень до аудитора. Факти подання недостовiрної звiтностi Банку, що пiдтверджена аудиторським висновком, виявлених органами, якi здiйснюють державне регулювання ринкiв фiнансових послуг у звiтному роцi, не виявлено.
Публiчне акцiонерне товариство <Нацiональний депозитарiй України> #30370711
Адреса 01001, Україна, м. Київ, вул. Б. Грiнченка, 3
Діятельність Депозитарна дiяльнiсть Центрального депозитарiю
Ліцензія
№ рiш.НКЦПФР №2092
Державна комiсiя з цiнних паперiв та фондового ринку
з 01.10.2013
Контакти (044) 363-04-00, (044) 363-04-00
Примітки Нацiональний депозитарiй України дiє на пiдставi ЗУ <Про депозитарну систему України> № 5178-VI вiд 06.07.2012 р. Центральний депозитарiй забезпечує формування та функцiонування системи депозитарного облiку цiнних паперiв. Центральний депозитарiй веде депозитарний облiк всiх емiсiйних цiнних паперiв, крiм тих, облiк яких веде Нацiональний банк України вiдповiдно до компетенцiї. Надання Центральним депозитарiєм послуг, пов'язаних iз провадженням депозитарної дiяльностi, проведенням ним операцiй у системi депозитарного облiку, здiйснення Центральним депозитарiєм контролю за депозитарними установами. ПАТ "НДУ" надає Банку послуги з обслуговування випуску цiнних паперiв, надання реєстру власникiв iменних цiнних паперiв.
Приватне акцiонерне товариство <Страхова компанiя <Альянс> #32495221
Адреса 49044, Україна, м.Днiпро, бул.Катеринославський,2
Діятельність Код КВЕД 65.12 Iншi види страхування, крiм страхування життя
Ліцензія
№ АВ 500464
Державна комiсiя з регулювання ринкiв фiнансових послуг України
з 02.12.2009
Контакти 056 372-30-20, 056 372-30-10
Примітки Добровiльне страхування вiд нещасних випадкiв
ПРИВАТНЕ АКЦIОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО <Страхова компанiя <ПЗУ Україна> #20782312
Адреса 4053, Україна, м.Київ, вул.Сiчових стрiльцiв,40
Діятельність Код КВЕД 65.12 Iншi види страхування, крiм страхування життя
Ліцензія
№ АГ 569236
Державна комiсiя з регулювання ринкiв фiнансових послуг України
з 30.05.2013
Контакти 044 2386238, 044 2469625
Примітки Надає послуги з обов'язкового страхування цивiльно-правової вiдповiдальностi Банку як власника наземного транспортного засобу
ПУБЛIЧНЕ АКЦIОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО <РОЗРАХУНКОВИЙ ЦЕНТР З ОБСЛУГОВУВАННЯ ДОГОВОРIВ НА ФIНАНСОВИХ РИНКАХ> #35917889
Адреса 04107, Україна, м. Київ, Шевченкiвський р - н, вул. Тропiнiна, 7 - Г
Діятельність Професiйна дiяльнiсть на фондовому ринку-клiрингова дiяльнiсть
Ліцензія
№ АЕ №263463
Нацiональна комiсiя з цiнних паперiв та фондового ринку
з 07.06.2012
Контакти (044) 585-42-42, (044) 48-00-99
Примітки ПУБЛIЧНЕ АКЦIОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО <РОЗРАХУНКОВИЙ ЦЕНТР З ОБСЛУГОВУВАННЯ ДОГОВОРIВ НА ФIНАНСОВИХ РИНКАХ> надає послуги з клiрингу зобов'язань за правочинами щодо цiнних паперiв та iнших фiнансових iнструментiв на пiдставi вiдповiдного Договору №4927/01/S вiд 02.02.2015р.
Товариство з обмеженою вiдповiдальнiстю <Рюрiк> #16480462
Адреса 04053, Україна, м.Київ, вул.Сiчових Стрiльцiв, 52 "А"
Діятельність Рейтингування та надання iнформацiйно-аналiтичних i консультацiйних послуг у сферi рейтингування
Ліцензія
№ 4
Нацiональна комiсiя з цiнних паперiв та фондового ринку
з 12.04.2010
Контакти (044) 489 65 63, (044) 383 04 76
Примітки Надання послуг з проведення рейтингових оцiнок та надання iнформацiйно-аналiтичних послуг.
Нацiональний банк України #00032106
Адреса 01601, Україна, м.Київ, вул. Iнститутська, 9
Діятельність Депозитарна дiяльнiсть Нацiонального банку України
Ліцензія
№ -
-
Контакти (044) 253-01-80, (044) 230-20-33, (044) 253-77-50
Примітки Нацiональний банк Україн є учасником депозитарної системи вiдповiдно до статi 13, 17 та 20 Закону України <Про депозитарну систему України>, рiшення Нацiональної комiсiї з цiнних паперiв та фондового ринку вiд 30 липня 2013 року № 1331 <Про особливостi провадження дiяльностi Нацiонального банку України як учасника депозитарної системи>, зареєстрованого в Мiнiстерствi юстицiї України 20 серпня 2013 року за № 1431/23963.
Приватне акцiонерне товариство <ФОНДОВА БIРЖА <ПЕРСПЕКТИВА> #33718227
Адреса 01004, Україна, м. Київ, вул. Льва Толстого, буд. 9А
Діятельність Дiяльнiсть з органiзацiї торгiвлi на фондовому ринку
Ліцензія
№ Серiя АВ №483591
Державна комiсiя з цiнних паперiв та фондового ринку
з 31.08.2009
Контакти (044) 537-62-12; (056) 373-95-94, (056) 373-95-94
Примітки ПрАТ <ФБ <ПЕРСПЕКТИВА> надає послуги з органiзацiї торгiвлi цiнними паперами та iншими фiнансовими iнструментами на фондовiй бiржi.
Державна установа "Агентство з розвитку iнфраструктури фондового ринку України" #21676262
Адреса 03150, Україна, м.Київ, вул. Антоновича, 51, оф. 1206
Діятельність Провадження дiяльностi з оприлюднення регульованої iнформацiї вiд iменi учасникiв фондового ринку
Ліцензія
№ DR/00001/APA
Нацiональна комiсiя з цiнних паперiв та фондового ринку
з 18.02.2019
Контакти (044) 287 56 70, (044) 287 56 73
Примітки У звiтному роцi ДУ "АРIФРУ" надавала Банку iнформацiйнi послуги з оприлюднення регульованої iнформацiї вiд iменi учасника фондового ринку (Свiдоцтво про включення до Реєстру осiб, уповноважених надавати iнформацiйнi послуги на фондовому ринку реєстрацiйний номер DR/00001/APA), а також iнформацiйнi послуги з подання звiтностi до Нацiональної комiсiї з цiнних паперiв та фондового ринку (Свiдоцтво про включення до Реєстру осiб, уповноважених надавати iнформацiйнi послуги на фондовому ринку реєстрацiйний номер DR/00002/ARM вiд 18.02.2019)

Власники великих пакетів акцій

Власник Кількість акцій Частка акцій
ГОРОДНИЦЬКИЙ ВОЛОДИМИР ІГОРЕВИЧ 10 913 000 шт 54.57%
ГОРОДНИЦЬКА ТЕТЯНА ІГОРІВНА 6 041 000 шт 30.21%
ГОРОДНИЦЬКИЙ ІГОР ЗІНОВІЙОВИЧ 2 686 000 шт 13.43%