ДОЧІРНЄ ПІДПРИЄМСТВО "ЧЕРКАСЬКИЙ ОБЛАВТОДОР" ВІДКРИТОГО АКЦІОНЕРНОГО ТОВАРИСТВА "ДЕРЖАВНА АКЦІОНЕРНА КОМПАНІЯ "АВТОМОБІЛЬНІ ДОРОГИ УКРАЇНИ"

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед працівником Костенко В.М. без урахування обов’язкових відрахувань з грудня 2019 року по липень 2021 року складає 79666,50 грн., перед працівником Шклярук В.М. за період з грудня 2020 року по 23 листопада 2021 року складає 100473,08 грн., чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Під час інспекційного відвідування встановлено, що при звільненні працівників виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводилось не в день звільнення, а саме: - працівник Костенко В.М. наказом від 06.07.2021 № 15- к звільнена за згодою сторін п.1 ст.36 КЗпП України. Станом на 10.01.2022 остаточний розрахунок з Костенко В.М. не проведено, чим порушено ст. 116 КЗпП України. - працівник Шклярук В.М. наказом від 23.11.2021 № 14- к звільнений за власним бажанням ст. 38 КЗпП України. Станом на 10.01.2022 остаточний розрахунок з Костенко Шклярук В.М не проведено, чим порушено ст. 116 КЗпП України. В разі не виплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівнику сумм у строк зазначених в статті 116 КЗпП України організація повинна виплати працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку .ДП «Черкаський облавтодор» звільненому працівнику не проводив нарахування та виплату середного заробітку за весь час фактичної затримки, а сааме: працівник Костенко В.М. наказом від 06.07.2021 № 15- к звільнена за згодою сторін п.1 ст.36 КЗпП України. Станом на 10.01.2022 остаточний розрахунок з Костенко В.М. не проведено, працівник Шклярук В.М. наказом від 23.11.2021 № 14- к звільнений за власним бажанням ст. 38 КЗпП України. Станом на 10.01.2022 остаточний розрахунок з Костенко Шклярук В.М не проведено чим порушено ст. 117 КЗпП України.

Федоренко Т А — головний спеціаліст відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського управління Головного управління Держпродспоживслужби в Черкаській області

Штангей В І — директор

Ковбасюк Валентина Петрівна — заступник начальника управління-начальник відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського міськрайонного управління головного управління держпродспорживслужби в Черкаській області

Штангей В.І. — директор

Федоренко Т. А. — головний спеціаліст відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського управління Головного управління Держпродспоживслужби в Черкаській області

Технологічний регламент не пройшов державну санітарно- епідеміологічну експертизу та не отримав позитивний висновок

Під час знезараження водопровідної питної води залишкові концентрації реагентів не визначаються

Виробничий контроль у сфері питної води та питного водопостачання згідно з робочою програмою не здійснюється

Систематичний виробничий контроль за безпечністю та якістю води від місця водозабору до місця її споживання не здійснюється

Інформація про результати виробничого контролю безпечності та якості питної води, забруднення джерел питного водопостачання підприємством питного водопостачання до Держпродспоживслужби відповідної адміністративної території не надається

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Федоренко Т А — головний спеціаліст відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського управління Головного управління Держпродспоживслужби в Черкаській області

Федоренко Т. А. — головний спеціаліст відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського управління Головного управління Держпродспоживслужби в Черкаській області

Штангей В І — директор філії

Штангей В.І. — директор філії

Ковбасюк Валентина Петрівна — заступник начальника управління-начальник відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського міськрайонного управління головного управління держпродспорживслужби в Черкаській області

Проценко Руслан Олексійович — Головний державний інспектор сектору гірничого нагляду

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед без урахування обов’язкових відрахувань з грудня 2019 року по червень 2021 року складає 52071,62 тис. грн. А саме: - за грудень 2019 року в розмірі 22,68 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 11 працівниками в розмірі 22,68 тис. грн.; - за січень 2020 року в розмірі 43,51 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 12 працівниками в розмірі 43,51 тис. грн.; - за лютий 2020 року в розмірі 69,68 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 12 працівниками в розмірі 69,68 тис. грн.; - за березень 2020 року в розмірі 42,03 тис. грн.., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 12 працівниками в розмірі 42,03 тис. грн.; - за квітень 2020 року в розмірі 58,65 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 17 працівниками в розмірі 58,65 тис. грн.; - за травень 2020 року в розмірі 67,97 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 17 працівниками в розмірі 67,97 тис. грн.; -за червень 2020 року в розмірі 80,46 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 18 працівниками в розмірі 80,46 тис. грн..; - за липень 2020 року в розмірі 1709,42 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1630,01 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 16 працівниками в розмірі 79,41 тис. грн.; - за серпень 2020 року в розмірі 1637,81 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1608,19 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 12 працівниками в розмірі 29,62 тис. грн.; - за вересень 2020 року в розмірі 1801,94 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1769,61 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 10 працівниками в розмірі 32,33 тис. грн..; - за жовтень 2020 року в розмірі 1822,99 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1794,84 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 9 працівниками в розмірі 28,15 тис. грн.. - за листопад 2020 року в розмірі 4210,50 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1895,62 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 3,73 тис. грн перед 1 працівниками, по Філії Золотоніський ДЕД в сумі 2273,7 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 10 працівниками в розмірі 37,45 тис. грн., - за грудень 2020 року в розмірі 4103,82 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1901,42 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 1,10 тис. грн перед 1 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2157,78 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 9 працівниками в розмірі 43,52 тис. грн., за січень 2021 року в розмірі 4660,09 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 2006,65 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 336,02 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2271,94 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 45,48 тис. грн., за лютий 2021 року в розмірі 4902,57 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 2084,17 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 335,47 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2426,88 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 56,05 тис. грн., за березень 2021 року в розмірі 5140,44 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 2200,27 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 330,04тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2551,41 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 58,72 тис. грн., за квітень 2021 року в розмірі 9558,58 тис. грн., а саме: по Філії «Маньківський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 208,96 тис. грн., по Філії «Тальнівський райавтодор» перед 22 працівниками в розмірі 98,28 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 266,28 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2605,04 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 42,42 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 37,27 тис. грн., по Філії «Звенигородський райавтодор» в розмірі 255,93 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 42 працівниками в розмірі 2128,79 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» перед 110 працівниками в розмірі 3915,61 тис. грн., за травень 2021 року в розмірі 5881,08 тис. грн., а саме: по Філії «Маньківський райавтодор» перед 9 працівниками в розмірі 50,46 тис. грн., по Філії «Тальнівський райавтодор» перед 22 працівниками в розмірі 141,44 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 235,58 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2692,09 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 29,00 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 128,79 тис. грн., по Філії «Звенигородський райавтодор» в розмірі 202,77 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 42 працівниками в розмірі 2206,82 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» перед 110 працівниками в розмірі 194,13 тис. грн., за червень 2021 року в розмірі 6257,40 тис. грн., а саме: по Філії «Маньківський райавтодор» перед 9 працівниками в розмірі 44,20 тис. грн., по Філії «Тальнівський райавтодор» перед 22 працівниками в розмірі 140,09 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 284,68 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2849,99 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 29,00 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 147,60 тис. грн., по Філії «Звенигородський райавтодор» в розмірі 299,52 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 42 працівниками в розмірі 2259,61 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» перед 110 працівниками в розмірі 202,71 тис. грн.,чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Припис від 09.08.2021 № ЧК-425/454/АВ/П не виконано. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед без урахування обов’язкових відрахувань з грудня 2019 року по вересень 2021 року складає 21193,25 тис. грн. По Філії Драбівський райавтодор на загальну суму 954,47 тис. грн. перед 33 працівниками, по Філії Уманська ДЕД на загальну суму 2812,54 тис. грн. перед 80 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД на загальну суму 3138,86 тис. грн. перед 100 працівниками, по Філії «Звенигородська ДЕД» на загальну суму 1777,02 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» на загальну суму 4774,52 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» на загальну суму 2752,73 тис. грн., по Філії «Тальнівський райавтодор» на загальну суму 1007,94 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» на загальну суму 692,82 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» на загальну суму 2417,19 тис. грн.., по Філії «Маньківський райавтодор» на загальну суму 865,16 тис. грн., чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Під час інспекційного відвідування встановлено, що при звільненні працівників виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводилось не в день звільнення, а саме: - працівник Швед М. І. наказом від 16.10.2020 № 21- к звільнений за згодою сторін. Станом на 09.08.2021 остаточний розрахунок з Швед М.І не проведено, чим порушено ст. 116 КЗпП України. Припис від 09.08.2021 № ЧК-425/454/АВ/П не виконано. Остаточний розрахунок з Швед М.І не проведено. В разі не виплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівнику сумм у строк зазначених в статті 116 КЗпП України організація повинна виплати працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку .ДП «Черкаський облавтодор» звільненому працівнику не проводив нарахування та виплату середного заробітку за весь час фактичної затримки, а саме працівник Швед М. І. наказом від 16.10.2020 № 21- к звільнений за згодою сторін. Станом на 09.08.2021 остаточний розрахунок з Швед М.І не проведено, чим порушено ст. 117 КЗпП України. Припис від 09.08.2021 № ЧК-425/454/АВ/П не виконано. Звільненому працівнику не проведено нарахування та виплату середного заробітку за весь час фактичної затримки.

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за червня 2019 року – січень 2021 року, встановлено порушення термінів виплати заробітної плати. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед без урахування обов’язкових відрахувань з грудня 2019 року по червень 2021 року складає 52071,62 тис. грн. А саме: - за грудень 2019 року в розмірі 22,68 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 11 працівниками в розмірі 22,68 тис. грн.; - за січень 2020 року в розмірі 43,51 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 12 працівниками в розмірі 43,51 тис. грн.; - за лютий 2020 року в розмірі 69,68 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 12 працівниками в розмірі 69,68 тис. грн.; - за березень 2020 року в розмірі 42,03 тис. грн.., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 12 працівниками в розмірі 42,03 тис. грн.; - за квітень 2020 року в розмірі 58,65 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 17 працівниками в розмірі 58,65 тис. грн.; - за травень 2020 року в розмірі 67,97 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 17 працівниками в розмірі 67,97 тис. грн.; -за червень 2020 року в розмірі 80,46 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 18 працівниками в розмірі 80,46 тис. грн..; - за липень 2020 року в розмірі 1709,42 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1630,01 тис.грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 16 працівниками в розмірі 79,41 тис. грн.; - за серпень 2020 року в розмірі 1637,81 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1608,19 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 12 працівниками в розмірі 29,62 тис. грн.; - за вересень 2020 року в розмірі 1801,94 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1769,61 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 10 працівниками в розмірі 32,33 тис. грн..; - за жовтень 2020 року в розмірі 1822,99 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1794,84 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 9 працівниками в розмірі 28,15 тис. грн.. - за листопад 2020 року в розмірі 4210,50 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1895,62 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 3,73 тис. грн перед 1 працівниками, по Філії Золотоніський ДЕД в сумі 2273,7 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 10 працівниками в розмірі 37,45 тис. грн., - за грудень 2020 року року в розмірі 4103,82 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1901,42 тис.грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 1,10 тис. грн перед 1 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2157,78 тис. грн. перед 96 пацівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 9 працівниками в розмірі 43,52 тис. грн., за січень 2021 року в розмірі 4660,09 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 2006,65 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 336,02 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2271,94 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 45,48 тис. грн., за лютий 2021 року в розмірі 4902,57 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 2084,17 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 335,47 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2426,88 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 56,05 тис. грн., за березень 2021 року в розмірі 5140,44 тис. грн., а саме: по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 2200,27 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 330,04тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2551,41 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 58,72 тис. грн., за квітень 2021 року в розмірі 9558,58 тис. грн., а саме: по Філії «Маньківський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 208,96 тис. грн., по Філії «Тальнівський райавтодор» перед 22 працівниками в розмірі 98,28 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 266,28 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2605,04 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 42,42 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 37,27 тис. грн., по Філії «Звенигородський райавтодор» в розмірі 255,93 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 42 працівниками в розмірі 2128,79 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» перед 110 працівниками в розмірі 3915,61 тис. грн., за травень 2021 року в розмірі 5881,08 тис. грн., а саме: по Філії «Маньківський райавтодор» перед 9 працівниками в розмірі 50,46 тис. грн., по Філії «Тальнівський райавтодор» перед 22 працівниками в розмірі 141,44 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 235,58 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2692,09 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 29,00 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 128,79 тис. грн., по Філії «Звенигородський райавтодор» в розмірі 202,77 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 42 працівниками в розмірі 2206,82 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» перед 110 працівниками в розмірі 194,13 тис. грн., за червень 2021 року в розмірі 6257,40 тис. грн., а саме: по Філії «Маньківський райавтодор» перед 9 працівниками в розмірі 44,20 тис. грн., по Філії «Тальнівський райавтодор» перед 22 працівниками в розмірі 140,09 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 284,68 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 95 працівниками в розмірі 2849,99 тис. грн. перед 96 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 8 працівниками в розмірі 29,00 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 147,60 тис. грн., по Філії «Звенигородський райавтодор» в розмірі 299,52 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 42 працівниками в розмірі 2259,61 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» перед 110 працівниками в розмірі 202,71 тис. грн.,чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Відповідно до довідки про рух коштів за період з 01.06.2021 по 30.11.2020, залишок на рахунках ДП «Черкаський облавтодор» станом на 30.06.2021 надійшло коштів – 8264,00 тис. грн. З них на виплату заробітної плати витрачено 4413,00 тис. грн., що становить 53,40 % від загальної суми надходження, на сплату податків 991,33 тис. грн., що становить 7,30 %, на інші видатки 2859,67 грн., що становить 34,66 % від загальної суми надходження, при наявній заборгованості із заробітної плати (станом на 02.01.2021 заборгованість із виплати заробітної плати становить складає 52071,62 тис. грн., чим порушено вимоги ч. 5 ст. 97 КЗпП України, ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» щодо здійснення оплати праці в першочерговому порядку та здійснення інших платежів після виконання зобов’язань щодо оплати праці. Під час інспекційного відвідування встановлено, що при звільненні працівників виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводилось не в день звільнення, асаме: - працівник Швед М. І. наказом від 16.10.2020 № 21- к звільнений за згодою сторін. Станом на 09.08.2021 остаточний розрахунок з Швед М.І не проведено, чим порушено ст. 116 КЗпП України В разі не виплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівнику сумм у строк зазначених в статті 116 КЗпП України організація повинна виплати працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку .ДП «Черкаський облавтодор» звільненому працівнику не проводив нарахування та виплату середного заробтку за весь час фактичної затримки, а сааме працівник Швед М. І. наказом від 16.10.2020 № 21- к звільнений за згодою сторін. Станом на 09.08.2021 остаточний розрахунок з Швед М.І не проведено, чим порушено ст. 117 КЗпП України.

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за жовтень 2020 року – травень 2021 року, встановлено невиплата заробітної плати Парчинському Ю.М. в розмірі 36576,80 грн чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Станом на 06.08.2021припис від 14.05.2021 № ЧК-276/454/АВ/П не виконано. Заборгованість по заробітній платі не виплачено. Під час інспекційного відвідування встановлено, що при звільненні працівників виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводилось не в день звільнення, а саме: - працівник Парчинський Ю.В. звільнений згідно наказу від 06.05.2021 № 16-к, станом на 14.05.2021 остаточний розрахунок не проведений, чим порушено вимоги ст. 116 КЗпП України. Станом на 06.08.2021припис від 14.05.2021 № ЧК-276/454/АВ/П не виконано. Заборгованість по заробітній платі не виплачено. Під час інспекційного відвідування встановлено, що при звільненні працівників виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводилось не в день звільнення, а саме: - працівник Парчинський Ю.В. звільнений згідно наказу від 06.05.2021 № 16-к, станом на 14.05.2021 остаточний розрахунок не проведений, чим порушено вимоги ст. 116 КЗпП України. Станом на 06.08.2021припис від 14.05.2021 № ЧК-276/454/АВ/П не виконано. Заборгованість по заробітній платі не виплачено. В разі не виплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівнику сумм у строк зазначених в статті 116 КЗпП України організація повинна виплати пра цівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. ДП «Черкаський облавтодор» звільненому працівнику не проводив нарахування та виплату середного заробтку за весь час фактичної затримки, а саме працівник Парчинський Ю.М. звільнений відповідно до наказу від 06.05.2021 № 16-к з 06.05.2021, а остаточний розрахунок не проведено, чим порушено ст. 117 КЗпП України. Станом на 06.08.2021припис від 14.05.2021 № ЧК-276/454/АВ/П не виконано. Середній заробіток не виплачено по заробітній платі не виплачено.

Макарченко Сергій Юрійович — головний державний інспектор сектору нагляду в машинобудуванні та енергетиці

Пасечко Захар Васильович — Директор

Пасечко Захар Васильович — Т.В.О.Дитектора

Ткаченко Віктор Миколайович — головний державний інспектор відділу нагляду в агропромисловому комплексі та соціально-культурній сфері

Макарченко Сергій Юрійович — головний державний інспектор сектору відділу нагляду в будівництві, котлонагляді на транспорті та зв'язку

Не подано декларацію на виконання робіт підвищеної небезпеки – роботи, що виконуються на висоті понад 1,3 метра .

Не подано декларацію на виконання робіт підвищеної небезпеки – роботи що виконуються в діючих електроустановках напругою понад 1000В.

Згідно договору №128 на електропостачання з Черкаським РЕМ ПАТ «Черкасиобленерго» ДП "ЧЕРКАСЬКИЙ ОБЛАВТОДОР" ВАТ "ДАК "АВТОМОБІЛЬНІ ДОРОГИ УКРАЇНИ" філія «Черкаська ДЕД» експлуатує електроустановки вище 1000В, трансформаторну підстанцію 10/0,4кВ ТП-184,ТП-261,ТП-269, які розміщені в Черкаському районі в с.Червона Слобода, вул.. Жовтнева,23, без наявності Дозволу від органів Держпраці на експлуатацію устаткування напругою понад 1000В ( електричне устаткування електричних станцій та мереж; технологічне електрообладнання) та на виконання робіт підвищеної небезпеки на ремонт і технічне обслуговування устаткування напругою понад 1000В.

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за жовтень 2020 року – травень 2021 року, встановлено невиплата заробітної плати Парчинському Ю.М. в розмірі 36576,80 грн чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Під час інспекційного відвідування встановлено, що при звільненні працівників виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводилось не в день звільнення, а саме: - працівник Парчинський Ю.В. звільнений згідно наказу від 06.05.2021 № 16-к, станом на 14.05.2021 остаточний розрахунок не проведений, чим порушено вимоги ст. 116 КЗпП України. В разі не виплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівнику сумм у строк зазначених в статті 116 КЗпП України організація повинна виплати пра цівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. ДП «Черкаський облавтодор» звільненому працівнику не проводив нарахування та виплату середного заробтку за весь час фактичної затримки, а саме працівник Парчинський Ю.М. звільнений відповідно до наказу від 06.05.2021 № 16-к з 06.05.2021, а остаточний розрахунок не проведено, чим порушено ст. 117 КЗпП України.

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Припис від 03.03.2021 № ЧК-135/454/АВ не виконано Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за червня 2019 року – січень 2021 року, встановлено порушення термінів виплати заробітної плати. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед без урахування обов’язкових відрахувань з листопада 2019 року по березень 2021 року складає 28433,48 тис. грн. А саме: - за листопад 2019 року по Філії «Єрківський кар’єр» перед 34 працівниками в сумі 128,75 тис. грн., - за грудень 2019 року в розмірі 170,28 тис. грн., а саме: перед 10 працівниками Філії «Драбівський райавтодор» в розмірі 22,68 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 35 працівниками в сумі 147,60 тис. грн.,; - за січень 2020 року в розмірі 165,52 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 35 працівниками в сумі 119,12 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 13 працівниками в розмірі 46,40 тис. грн.; - за лютий 2020 року в розмірі 298,56 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 35 працівниками в сумі 219,55 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 15 працівниками в розмірі 79,01 тис. грн.; - за березень 2020 року в розмірі 203,05 тис. грн.., а саме по Філії «Драбівський райавтодор» перед 15 працівниками в розмірі 58,97 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 35 працівниками в сумі 144,08 тис. грн.; - за квітень 2020 року в розмірі 230,34 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 19 працівниками в розмірі 74,26 тис. грн. по Філії «Єрківський кар’єр» перед 35 працівниками в сумі 156,08 тис. грн.; - за травень 2020 року в розмірі 204,09 тис. грн., а саме: по Філії «Драбівський райавтодор» перед 19 працівниками в розмірі 79,28 тис. грн. по Філії «Єрківський кар’єр» перед 36 працівниками в сумі 124,81 тис. грн.; -за червень 2020 року в розмірі 596,94 тис. грн., а саме по Філії «Черкаська ДЕД» перед 21 працівниками в розмірі 92,60 тис. грн., по Філії «Золотоніській ДЕД» перед 32 працівниками в розмірі 335,89 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 37 працівниками в сумі 168,45 тис. грн.; - за липень 2020 року в розмірі 2190,97 тис. грн., а саме: по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 36,67 тис. грн., перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 133 працівниками в сумі 1630,09 тис. грн., Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 225,48 тис. грн. перед 49 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 19 працівниками в розмірі 91,19 тис. грн., по Філії «Золотоніській ДЕД» перед 32 працівниками в розмірі 73,24 тис. грн. по Філії «Єрківський кар’єр» перед 37 працівниками в сумі 134,30 тис. грн.,; - за серпень 2020 року в розмірі 2291,36 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 40 працівниками в сумі 61,13 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 40,35 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 64,58 тис. грн. перед 16 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 133 працівниками в сумі 1608,19 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 281,22 тис. грн. перед 49 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 15 працівниками в розмірі 91,19 тис. грн., по Філії «Золотоніській ДЕД» перед 32 працівниками в розмірі 144,70 тис. грн.; - за вересень 2020 року в розмірі 2498,53 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 39 працівниками в сумі 164,84 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 41,92 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 113,73 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 133 працівниками в сумі 1769,61 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 165,13 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 13 працівниками в розмірі 42,30 тис. грн., по Філії «Золотоніській ДЕД» перед 32 працівниками в розмірі 201,00 тис. грн.; - за жовтень 2020 року в розмірі 2602,67 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 39 працівниками в сумі 130,45 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 42,63 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 117,60 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1764,83 тис.грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 101,36 тис. грн перед 51 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 206,40 тис. грн. перед 47 працівниками, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 10 працівниками в розмірі 42,30 тис. грн., по Філії «Золотоніській ДЕД» перед 32 працівниками в розмірі 238,66 тис. грн.; - за листопад 2020 року в розмірі 3238,73 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 39 працівниками в сумі 162,50 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 40,60 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 105,84 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 113 працівниками в сумі 1895,62 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 313,74 тис. грн перед 51 працівниками, по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 88,80 тис. грн. перед 30 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в сумі 167,42 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 37 працівниками в розмірі 186,82 тис. грн., по Філії «Золотоніській ДЕД» перед 32 працівниками в розмірі 287,35 тис. грн.; - за грудень 2020 року – січень 2021 року в розмірі 3114,63 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 14 працівниками в сумі 54,45 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 9 працівниками в сумі 44,26 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 104,68 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 113 працівниками в сумі 1901,42 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 326,23 тис. грн перед 33 працівниками, по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 165,70 тис. грн. перед 30 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в сумі 167,42 тис. грн. перед 44 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 32 працівниками в розмірі 306,95 тис. грн, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 10 працівниками в розмірі 43,52 тис. грн.; - за січень 2021 року в розмірі 3332,27 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 11 працівниками в сумі 50,21 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 9 працівниками в сумі 46,83 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 120,94 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 113 працівниками в сумі 2006,65 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 361,88 тис. грн перед 33 працівниками, по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 94,63 тис. грн. перед 33 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в сумі 187,35 тис. грн. перед 44 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 31 працівниками в розмірі 335,89 тис. грн, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 13 працівниками в розмірі 45,48 тис. грн., по Філії «Звенигородська ДЕД» перед 10 працівниками в розмірі 82,41 тис. грн., - за лютий 2021 року в розмірі 3525,86 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 9 працівниками в сумі 52,06 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 10 працівниками в сумі 48,50 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 137,73 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 113 працівниками в сумі 2084,17 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 339,80 тис. грн перед 33 працівниками, по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 89,69 тис. грн. перед 33 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в сумі 211,11 тис. грн. перед 44 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 31 працівниками в розмірі 174,63 тис. грн, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 13 працівниками в розмірі 74,50 тис. грн., по Філії «Звенигородська ДЕД» перед 60 працівниками в розмірі 313,67 тис. грн., - за березень 2021 року в розмірі 3640,93 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 10 працівниками в сумі 54,24 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 10 працівниками в сумі 52,81 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 150,20 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 113 працівниками в сумі 2200,27 тис. грн., по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 331,15 тис. грн перед 33 працівниками, по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 84,12 тис. грн. перед 33 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в сумі 203,00 тис. грн. перед 40 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 31 працівниками в розмірі 176,31 тис. грн, по Філії «Драбівський райавтодор» перед 13 працівниками в розмірі 65,17 тис. грн., по Філії «Звенигородська ДЕД» перед 56 працівниками в розмірі 323,66 тис. грн.,чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Відповідно до довідок про рух коштів за період з 01.02.2021 по 30.04.2021, залишок на рахунках ДП «Черкаський облавтодор» станом на 01.01.2021 становив 0,00 тис. грн., надійшло коштів – 4560,00 тис. грн. З них на виплату заробітної плати витрачено 2574,00 тис. грн., що становить 56,45 % від загальної суми надходження, на сплату податків 866,00 тис. грн., що становить 19,00 %, на інші видатки 490,00 грн., що становить 10,74 % від загальної суми надходження, при наявній заборгованості із заробітної плати (станом на 14.05.2021 заборгованість із виплати заробітної плати становить складає 28433,48 тис. грн., чим порушено вимоги ч. 5 ст. 97 КЗпП України, ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» щодо здійснення оплати праці в першочерговому порядку та здійснення інших платежів після виконання зобов’язань щодо оплати праці. Під час інспекційного відвідування встановлено, що при звільненні працівників виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводилось не в день звільнення, а саме: - працівник Пантилієнко В.А., звільнений згідно наказу від 01.12.2020 № 24, станом на 03.03.2021 остаточний розрахунок не проведений, чим порушено вимоги ст. 116 КЗпП України. Припис від 03.03.2021 № ЧК-135/454/АВ/П станом на 14.05.2021 не виконано

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за жовтень 2020 року – травень 2021 року, встановлено невиплата заробітної плати Парчинському Ю.М. в розмірі 36576,80 грн чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Під час інспекційного відвідування встановлено, що при звільненні працівників виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводилось не в день звільнення, а саме: - працівник Парчинський Ю.В. звільнений згідно наказу від 06.05.2021 № 16-к, станом на 14.05.2021 остаточний розрахунок не проведений, чим порушено вимоги ст. 116 КЗпП України. В разі не виплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівнику сумм у строк зазначених в статті 116 КЗпП України організація повинна виплати пра цівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. ДП «Черкаський облавтодор» звільненому працівнику не проводив нарахування та виплату середного заробтку за весь час фактичної затримки, а саме працівник Парчинський Ю.М. звільнений відповідно до наказу від 06.05.2021 № 16-к з 06.05.2021, а остаточний розрахунок не проведено, чим порушено ст. 117 КЗпП України.

Лугина Григорій Миколайович — провідний геолог Державної організації «Київський геологічний центр»

Овчаров Геннадій Вячеславович — начальник Центрального міжрегіонального відділу Департаменту державного геологічного контролю Держгеонадр України

Ужва Ігор Анатолійович — директор ДП «ЧЕРКАСЬКИЙ ОБЛАВТОДОР» ВАТ «ДАК «АВТОМОБІЛЬНІ ДОРОГИ УКРАЇНИ»

ДП «ЧЕРКАСЬКИЙ ОБЛАВТОДОР» ВАТ «ДАК «АВТОМОБІЛЬНІ ДОРОГИ УКРАЇНИ» не надав відомості з питань, що виникли під час державного нагляду (контролю), а саме не надав інформацію на запит від 18.03.2021 № 346-14/06.

Не отримано висновок з оцінки впливу на довкілля (державну екологічну експертизу) під час проведення планової діяльності з видобування корисних копалин (гнейсів, пісків) Єрківського родовища, чим не виконано пункти 1 та 6 особливих умов спеціального дозволу на користування надрами № 4702 від 19 вересня 2008 року в частині дотримання вимог Закону України «Про оцінку впливу на довкілля».

Не виконується пункт 2 Програми робіт з видобування гнейсів і пісків Єрківського родовища в частині Коригування та затвердження проекту на розробку і рекультивацію родовища в порядку встановленому законодавством (термін виконання 4 кв. 2020 р.), чим не виконано припис органів державного нагляду (контролю) від 05.10.2018 № 1011-14/06 щодо усунення порушень законодавства у сфері надрокористування в установлені строки.

Відсутній Акт про передачу розвіданого Єрківського родовища гнейсів та піску для подальшого промислового освоєння (протокол ДКЗ України від 23.05.2019 № 4790).

ДП «ЧЕРКАСЬКИЙ ОБЛАВТОДОР» ВАТ «ДАК «АВТОМОБІЛЬНІ ДОРОГИ УКРАЇНИ» після зупинення дії спеціального дозволу на користування надрами № 4702 від 19 вересня 2008 року не зупинив проведення на наданій йому в користування ділянці надр роботи, передбачені спеціальним дозволом на користування надрами. ДП «ЧЕРКАСЬКИЙ ОБЛАВТОДОР» ВАТ «ДАК «АВТОМОБІЛЬНІ ДОРОГИ УКРАЇНИ» у період з 15.01.2019 по 18.03.2021 рр., відповідно до маркшейдерської, технічної, обліково-контрольної документації, а саме «книги обліку руху гірничої маси», Звітного балансу запасів корисних копалин за 2019 рік та довідки від 26.03.2021 № 168/11 проводив видобування корисних копалин (гнейсів) Єрківського родовища в об’ємі 4,2 тис. м3.

Не забезпечене раціональне, комплексне використання та охорону надр Єрківського родовища гнейсів та пісків від затоплення та обводнення, а саме кар’єрне поле родовища затоплено водою.

Федоренко Т.А. — головний спеціаліст відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського управління Головного управління Держпродспоживслужби в Черкаській області

Зайченко В.В. — фельдшер санітарний відідлу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського управління Головного управління Держпродспоживслужби в Черкаській області

Зайченко В В — фельдшер санітарний відідлу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського управління Головного управління Держпродспоживслужби в Черкаській області

Федоренко Т А — головний спеціаліст відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Уманського управління Головного управління Держпродспоживслужби в Черкаській області

Штангей В І — директор

Штангей В.І. — директор

Систематичний виробничий контроль за безпечністю та якістю води від місця водозабору до місця її споживання не здійснюється

У межах першого поясу особливий режим санітарної охорони джерел та об'єктів централізованого питного водопостачання не підтримується.

Технологічний регламент не пройшов державну санітарно- епідеміологічну експертизу та не отримав позитивний висновок

Виробничий контроль у сфері питної води та питного водопостачання згідно з робочою програмою не здійснюється

Гігієнічна оцінка безпечності та якості води питної за показниками: епідемічної, санітарно-хімічними та радіаційної безпеки не проведена

Відсутні висновки державної санітарно- епідеміологічної експертизи на обладнання, устаткування, розроблені проекти нормативно- технічної документації

Інформація про результати виробничого контролю безпечності та якості питної води, забруднення джерел питного водопостачання підприємством питного водопостачання до Держпродспоживслужби відповідної адміністративної території не надається

Під час знезараження водопровідної питної води залишкові концентрації реагентів не визначаються

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за червня 2019 року – січень 2021 року, встановлено порушення термінів виплати заробітної плати. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед без урахування обов’язкових відрахувань з червня 2019 року по січень 2021 року складає 34240,38 тис. грн.

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за червня 2019 року – січень 2021 року, встановлено порушення термінів виплати заробітної плати. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед без урахування обов’язкових відрахувань з червня 2019 року по січень 2021 року складає 34240,38 тис. грн.

Вайвала Василь Степанович — директор

Доденко Сергій Степанович — Завідувач сектору гірничого нагляду

Зведено-суміщені плани гірничих виробок кар’єру масштабу 1:2000 та 1:1000 та погоризонтні плани гірничих виробок масштабу 1:2000 та 1:1000 фізично зношені і потребують поновлення, що є порушенням п. 18.1.3;п.18.1.4;п.18.1.5п.18.3 НПАОН 74.2-5.01-85 « Інструкція з виконання маркшейдерських робіт».

Відсутня опорна геодезична сітка, що є порушенням п. 2.4 НПАОН 74.2-5.01-85 « Інструкція з виконання маркшейдерських робіт» та п.3.14 НПАОН 00.0-1.01-85 « Єдині правила охорони надр при розробці родовищ твердих корисних копалин.»

Не проведений Державний технічний огляд зареєстрованих технологічних транспортних засобів (автомобілі БЄЛАЗ), що є порушенням п.2.7 розділ VIII НПАОП 0.00-1.24-10 «Правила охорони праці під час розробки родовищ корисних копалин відкритим способом ».

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за червня 2019 року – листопад 2020 року, встановлено порушення термінів виплати заробітної плати. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед без урахування обов’язкових відрахувань з червня 2019 року по листопад 2020 року складає 20413,73 тис. грн. А саме: -за червень 2019 року в розмірі 3,23 тис. грн., а саме: по Філії «Манківський райавтодор» перед 1 працівником; - за жовтень 2019 року в розмірі 9,97 тис. грн., а саме: по Філії «Манківський райавтодор» перед 4 працівниками; - за листопад 2019 року в розмірі 157,56 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 34 працівниками в сумі 128,75 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 16 працівниками в сумі 28,81 тис. грн; - за грудень 2019 року в розмірі 215,17 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 35 працівниками в сумі 147,60 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 13 працівниками в сумі 24,80 тис. грн. по Філії «Драбівський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 42,77 тис. грн; - за січень 2020 року в розмірі 223,83 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 34 працівниками в сумі 123,73 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 12 працівниками в сумі 21,49 тис. грн. по Філії «Драбівський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 78,61 тис. грн.; - за лютий 2020 року в розмірі 373,79 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 31 працівниками в сумі 220,10 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 14 працівниками в сумі 50,72 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 18 працівниками в розмірі 102,97 тис. грн.; - за березень 2020 року в розмірі 256,43 тис. грн.., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 30 працівниками в сумі 144,14 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 13 працівником в сумі 41,50 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 19 працівниками в розмірі 70,79 тис. грн; - за квітень 2020 року в розмірі 297,47 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 30 працівниками в сумі 158,28 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 11 працівниками в сумі 52,51 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 21 працівниками в розмірі 86,68 тис. грн..; - за травень 2020 року в розмірі 1626,50 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 28 працівниками в сумі 124,50 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 11 працівниками в сумі 43,93 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 47,26 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1136,04 тис.грн., по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 22 працівниками в розмірі 186,50 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 22 працівниками в розмірі 88,27 тис. грн.; -за червень 2020 року в розмірі 3266,66 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 29 працівниками в сумі 168,76 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 9 працівниками в сумі 39,09 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 121,96 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1296,17 тис.грн., по Філії «Звенигородська ДЕД» в сумі 289,12 тис. грн. перед 55 працівниками, по Філії «Золотоніська ДЕД» перед 83 працівниками в розмірі 991,06 тис. грн., по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 261,41 тис.грн. по Філії «Драбівський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 99,09 тис. грн..; - за липень 2020 року в розмірі 2555,88 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 28 працівниками в сумі 135,81 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 36,67 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 143,64 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1461,95 тис.грн., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 211,10 тис. грн. перед 51 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 247,04 тис. грн перед 51 працівниками; по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 225,48 тис. грн. по Філії «Драбівський райавтодор» перед 20 працівниками в розмірі 94,19 тис. грн.; - за серпень 2020 року в розмірі 2649,62 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 26 працівниками в сумі 60,74 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 40,35 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 119,48 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1630,09 тис.грн., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 232,55 тис. грн. перед 37 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 247,04 тис. грн перед 51 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 281,83 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 15 працівниками в розмірі 37, 54 тис. грн - за вересень 2020 року в розмірі 2691,13 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 28 працівниками в сумі 164,74 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 40,35 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 117,70 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1608,19 тис.грн., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 192,74 тис. грн. перед 35 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 308,32 тис. грн перед 51 працівниками; по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 218,88 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 13 працівниками в розмірі 40,21 тис. грн - за жовтень 2020 року в розмірі 3116,49 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 25 працівниками в сумі 131,26 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 41,49 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 117,60 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1769,61 тис.грн., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 276,84 тис. грн. перед 35 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 311,50 тис. грн перед 51 працівниками, по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 217,64 тис. грн. перед 31 працівниками; по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 206,40 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 10 працівниками в розмірі 44,15 тис. грн.. - за листопад 2020 року в розмірі 2970,00 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 22 працівниками в сумі 162,50 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 7 працівниками в сумі 40,60 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 102,84 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Уманське ДЕД» перед 74 працівниками в сумі 1794,84 тис.грн., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 187,93 тис. грн. перед 35 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 307,30 тис. грн перед 51 працівниками, по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 142,59 тис. грн. перед 30 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в сумі 185,83 тис. грн., по Філії «Драбівський райавтодор» перед 10 працівниками в розмірі 45,57 тис. грн., чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Відповідно до довідки про рух коштів за період з 01.06.2020 по 30.11.2020, залишок на рахунках ДП «Черкаський облавтодор» станом на 31.05.2020 становив 0,3 тис. грн., надійшло коштів – 7837,60 тис. грн. З них на виплату заробітної плати витрачено 4468,24 тис. грн., що становить 57,01 % від загальної суми надходження, на сплату податків 991,33 тис. грн., що становить 12,65 %, на інші видатки 2377,37 грн., що становить 30,33 % від загальної суми надходження, при наявній заборгованості із заробітної плати (станом на 24.12.2020 заборгованість із виплати заробітної плати становить складає 20413,73 тис. грн., чим порушено вимоги ч. 5 ст. 97 КЗпП України, ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» щодо здійснення оплати праці в першочерговому порядку та здійснення інших платежів після виконання зобов’язань щодо оплати праці.

Вайвала Василь Степанович — директор

Доденко Сергій Степанович — Завідувач сектору гірничого нагляду

Смітюх Інна Сергіївна — Головний державний інспектор

Горошко Микола Тимофійович — завідувач сектору нагляду в машинобудуванні та енергетиці

Підсумковий час роботи сторожа Воскреси В.І. за в липень і серпень 2020 року перевищує норму на 11 годин

Воскресі В.І. не було проведено стажування перед допуском до роботи сторожем, а також не вказано в наказі про звільнення від проходження стажування

Не забезпечено видання спеціального одягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту, які мають видаватися сторожам згідно з чинними нормами

В січні 2020 року Воскресу Віталія Івановича переведено на посаду сторожа, проте перевірку знань проведено 9 червня 2020 року, що є порушенням вимог п.3.16 глави 3 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці».

В зв’язку з відключення електроенергії на підприємстві відсутнє зовнішнє освітлення об’єктів охорони, та не створено побутові умови робочого місця сторожа

Інструкція з охорони праці №14«Для сторожа» розроблена не у відповідності до вимог Положення про розробку інструкцій з охорони праці, в частині: - п.1.2 міститься посилання не на чинні нормативні акти з охорони праці ; -не визначено з урахуванням вимог роботи в кар’єрі перелік і характеристику основних небезпечних та шкідливих виробничих факторів для цієї професії (цього виду робіт), особливості їх впливу на працівника, - не визначено перелік видів спеціального одягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту, які мають видаватися працівникам конкретної професії (виконавцям конкретного виду робіт) згідно з чинними нормами, із зазначенням вимог до їх використання згідно із законодавством; - в розділі 5 вимоги безпеки в аварійних ситуаціях вказано надання домедичної допомоги не у відповідності «Порядків надання домедичної допомоги особам при невідкладних станах», затверджених наказом МОЗ від16.06.2014 № 398; - не визначено порядок повідомлення роботодавця про виявлені несправності обладнання, пристроїв, пристосувань, інструментів, засобів захисту

Сторожу Воскресі В.І. не було проведено медичний огляд у відповідності до вимог Порядку проведення медичних оглядів працівників певних категорій, затвердженого наказом Міністерства охорони здоров'я України від 21.05.2007 № 246, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 23.07.2007 за № 846/14113

Інструкція з охорони праці №42«Надання долікарняної допомоги» розроблена не у відповідності до вимог «Порядків надання домедичної допомоги особам при невідкладних станах», затверджених наказом МОЗ від16.06.2014 № 398

Для сторожа не розроблена програма стажування

В Філії не визначений перелік посад і професій працівників, які повинні проходити стажування, тривалість стажування,

Штангей Валерій Іванович — начальник

Проценко Ростислав Олексійович — Головний державний інспектор відділу додержання законодавства про працю,зайнятість та інших нормативно правових актів у Черкаській області

Бондарчук Олександр Григорович — Начальник філії "Звенигородського ДЕД"

Приземний Роман Олександрович — Головний інспектор відділу запобігання НС Звенигородського РУ Головного управління ДСНС України У Черкаській області

Допускається захаращення шляхів евакуації в адмінбудівлі.

Демонтовано двоє дверей сходової клітки на другому поверсі адмінбудівлі.

Не піддано вогнезахисному оброблянню дерев’яні конструкції горищного приміщення будівель.

Не проводиться технічний огляд та перевірка на працездатність зовнішнього протипожежного водопостачання (водонапірної вежі).

В адмінбудівлі стаціонарна зовнішня протипожежна драбина типу П2 утримуються не пофарбованою.

Допускається підвішування електричних ламп на струмоведучих проводах в їдальні.

Наявним вогнегасникам не проведено технічне обслуговування.

Не забезпечено освітлення зовнішньої пожежної драбини типу П2. на адмінбудівлі.

Приміщення об’єкту не забезпечені вогнегасниками згідно норм належності.

На окремих стінах адмінбудівлі не демонтовано горюче оздоблення .

Окремі електричні щити не оснащені схемами підключення споживачів з пояснювальними написами.

Допускається користування побутовими електронагрівальними приладами без негорючих підставок.

Не проведено перевірку зовнішніх установок від прямих попадань блискавки.

На шляхах евакуації адмінбудівлі не виконано евакуаційне освітлення відповідно до вимог будівельних норм та правил улаштування електроустановок.

У приміщеннях об’єкту допущено використання пошкоджених розеток.

Знаки пожежної безпеки згідно ДСТУ ІSO 6309:2007 на території, в будівлях та приміщеннях об’єкту потребують оновлення.

Не виконано ремонт блискавко захисту складів та боксів.

АЗС не забезпечено знаками пожежної безпеки.

У приміщеннях об’єкту переносні вогнегасники не розміщено шляхом навішування на вертикальній конструкції на висоті не більше 1.5 м. від рівня підлоги до нижнього торця вогнегасника.

Прибрати та надалі не допускати складування горючих матеріалів на відстані меншій 1м від електроустаткування та під електрощитами.

Не демонтовано проводку в адмінбудівлі, прокладену по горючих конструкціях.

На об'єкті відсутній журнал реєстрації вступного інструктажу з питань техногенної безпеки.

Не вказано на пожежних щитах, після літерного індексу «ПЩ», їх порядковий номер та номер виклику пожежного-рятувальних підрозділів.

Не забезпечено всіх працівників засобами індивідуального захисту, органів дихання від зброї масового знищення з розрахунку 1 фільтрувальний протигаз та 1 респіратор на одну особу та додатково два відсотки загальної кількості працюючого персоналу. Не допускати зберігання на робочих місцях протигазів термін придатності яких вийшов та тих протигазів які не пройшли перевірку.

Відсутній інформаційний куточок з питань цивільного захисту.

Допускається захаращення шляхів евакуації.

Посадова особа, відповідальна за протипожежний стан, не пройшла навчання та перевірку знань з питань пожежної безпеки

Пожежні щити на території об’єкту не укомплектовано: (опис на 1пщ.) вогнегасниками – 3 шт., ящик з піском – 1 шт., покривало з негорючого тепло ізолюючого матеріалу розміром 2х2 – 1шт., багор або лом та гак -2 шт., лопати – 2 шт., сокири – 2шт..

Відсутня інструкція щодо виконання вимог техногенної безпеки на об'єкті.

На видимих місцях АЗС не вивішені плакати, які містять перелік обов’язків водія під час заправлення автотранспорту, а також інструкції про заходи пожежної безпеки.

На об’єкті з’єднання, відгалуження та окінцювання жил проводів та кабелів не здійснено за допомогою опресування, зварювання, паяння або затискачів.

Допускається використання тимчасових електропроводок.

На об’єкті окремі електричні світильники експлуатуються без захисних ковпаків (розсіювачів).

Не проведено заміри опору ізоляції і перевірку спрацювання приладів захисту електричних мереж та електроустановок від короткого замикання.

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за вересень 2019 року – травень 2020 року, встановлено порушення термінів виплати заробітної плати. Відповідно до наданих первинних документів, особових рахунків працівників, зведених відомостей на перерахування коштів, платіжних відомостей встановлено наступне. Заробітна плата працівникам за період з червня 2019 року по травень 2020 року не виплачена. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед без урахування обов’язкових відрахувань з червня 2019 року по квітень 2020 року складає 8059,50 тис. грн. А саме: -за червень 2019 року в розмірі 4,4 тис. грн., а саме: по Філії «Манківський райавтодор» перед 1 працівником в сумі 3,7 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 1 працівником в сумі 0,7 тис. грн.; - за липень 2019 року в розмірі 0,7 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 1 працівником в сумі 0,7 тис. грн.; - за серпень 2019 року в розмірі 0,7 тис.грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 1 працівником в сумі 0,7 тис. грн.; - за вересень 2019 року в розмірі 0,7 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 1 працівником в сумі 0,7 тис. грн.; - за жовтень 2019 року в розмірі 11,05 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 2 працівниками в сумі 1,05 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 5 працівниками в сумі 10,00 тис. грн.; - за листопад 2019 року в розмірі 358,29 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 35 працівниками в сумі 129,5 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 19 працівниками в сумі 34,80 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 167,90 тис.грн., по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 26,09 тис. грн. перед 14 працівниками.; - за грудень 2019 року в розмірі 872,99 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 36 працівниками в сумі 148,32 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 19 працівниками в сумі 47,84 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 145,90 тис.грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 47,58 тис. грн.перед 16 працівниками, по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 42,77 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Канівський райавтодор» в сумі 179,33 тис. грн. перед 28 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 261,25 тис. грн. перед 63 працівниками; - за січень 2020 року в розмірі 845,46 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 36 працівниками в сумі 124,53 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 15 працівниками в сумі 40,97 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 285,40 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 80,82 тис. грн. перед 19 працівниками, по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 78,61 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 235,13 тис. грн. перед 69 працівниками; - за лютий 2020 року в розмірі 1377,88 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 32 працівниками в сумі 221,86 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 16 працівниками в сумі 56,70 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 219,50 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 88,59 тис. грн. перед 19 працівниками, по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 181,41 тис. грн перед 26 працівниками., перед працівниками по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 102,97 тис. грн перед 18 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 136,40 тис. грн перед 54 працівниками., по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 62,24 тис. грн. перед 17 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 308,24 тис. грн. перед 83 працівниками; - за березень 2020 року в розмірі 2165,69 тис. грн.., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 31 працівниками в сумі 144,95 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 14 працівником в сумі 43,41 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 181,20 тис.грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 109,23 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 143,62 тис. грн перед 26 працівниками., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 304,69 тис. грн. перед 60 працівником, по Філія «Драбівськийрайавтодор» в сумі 70,80 тис. грн перед 19 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 307,60 тис. грн перед 54 працівниками., по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 217,80 тис. грн. перед 37 працівниками,по Філії «Звенигородська ДЕД» в сумі 304,70 тис. грн. перед 61 працівником, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 337,73 тис. грн. перед 70 працівниками; - за квітень 2020 року в розмірі 2421,64 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 31 працівниками в сумі 159,08 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 11 працівниками в сумі 62,27 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 171,90 тис.грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 115,02 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 144,73 тис. грн перед 27 працівниками., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 363,74 тис. грн. перед 60 працівниками, по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 86,69 тис. грн перед 21 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 318,40 тис. грн перед 53 працівниками., по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 162,90 тис. грн. перед 37 працівниками, по Філії «Звенигородська ДЕД» в сумі 363,74 тис. грн. перед 61 працівниками , по Філії «Черкаська ДЕД» в сумі 394,48 тис. грн перед 63 працівниками, по ДП «Черкаський облатодор» в сумі 78,69 тис. грн перед 17 працівниками За травень 2020 року заробітна плата працівникам ДП «Черкаський облавтодор» та її філії не виплачена, чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». В ході інспекційного відвідування встановлено, що припис від 05.06.2020 акт №ЧК 421/1548/АВ- ЧК-271/П/374 не виконаний. Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за вересень 2019 року – травень 2020 року, встановлено порушення термінів виплати заробітної плати. Відповідно до наданих первинних документів, особових рахунків працівників, зведених відомостей на перерахування коштів, платіжних відомостей встановлено наступне. Заробітна плата працівникам за період з червня 2019 року по травень 2020 року не виплачена. Працівникам ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із заробітної плати виплачено. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати по Філіям перед без урахування обов’язкових відрахувань з червня 2019 року по травень 2020 року складає 7081,45 тис. грн. А саме: -за червень 2019 року в розмірі 3,7 тис. грн., а саме: по Філії «Манківський райавтодор» перед 1 працівником в сумі 3,7 тис. грн.; - за жовтень 2019 року в розмірі 10,03 тис. грн. по Філії «Манківський райавтодор» перед 5 працівниками в сумі 10,03 тис. грн.; - за листопад 2019 року в розмірі 329,22 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 34 працівниками в сумі 128,75 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 18 працівниками в сумі 30,22 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 167,90 тис.грн., по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 2,35 тис. грн. перед 1 працівником; - за грудень 2019 року в розмірі 808,09 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 36 працівниками в сумі 147,56 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 17 працівниками в сумі 31,28 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 145,90 тис.грн., по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 42,77 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Канівський райавтодор» в сумі 179,33 тис. грн. перед 28 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 261,25 тис. грн. перед 63 працівниками; - за січень 2020 року в розмірі 815,08 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 34 працівниками в сумі 123,73 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 14 працівниками в сумі 37,07 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 285,40 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 55,14 тис. грн. перед 21 працівниками, по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 78,61 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 235,13 тис. грн. перед 69 працівниками; - за лютий 2020 року в розмірі 1123,35 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 32 працівниками в сумі 221,86 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 16 працівниками в сумі 51,39 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 219,50 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 83,32 тис. грн. перед 19 працівниками, по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 136,07 тис. грн перед 32 працівниками., перед працівниками по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 102,97 тис. грн перед 18 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 308,24 тис. грн. перед 83 працівниками; - за березень 2020 року в розмірі 1076,63 тис. грн.., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 30 працівниками в сумі 144,14 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 14 працівником в сумі 43,41 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 181,20 тис.грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 43,41 тис. грн. перед 14 працівником, по Філії «Золотоніська РАД» в сумі 143,62 тис. грн. перед 31 працівником, по Філія «Драбівськийрайавтодор» в сумі 70,80 тис. грн перед 19 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 77,79 тис. грн перед 54 працівниками., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 34,53 тис. грн. перед 30 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 337,73 тис. грн. перед 70 працівниками; - за квітень 2020 року в розмірі 1769,66 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 30 працівниками в сумі 158,29 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 11 працівниками в сумі 62,27 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 171,90 тис.грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 116,20 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 144,73 тис. грн перед 27 працівниками., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 180,71 тис. грн. перед 35 працівниками, по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 86,69 тис. грн перед 21 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 316,40 тис. грн перед 53 працівниками., по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 137,99 тис. грн. перед 37 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в сумі 394,48 тис. грн перед 63 працівниками; - за травень 2020 року в розмірі 1145,69 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 28 працівниками в сумі 124,50 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 11 працівниками в сумі 44,35 тис. грн., Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 97,72 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 144,75 тис. грн перед 27 працівниками., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 180,71 тис. грн. перед 35 працівниками, по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 88,27 тис. грн перед 21 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 263,73 тис. грн перед 53 працівниками., по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 180,83 тис. грн. перед 37 працівниками, по Філії «Звенигродський райавтодор» перед 2 працівниками в сумі 20,83 тис. грн., чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Відповідно до довідки про рух коштів за період з 01.01.2020 по 31.03.2020, залишок на рахунках ДП «Черкаський облавтодор» станом на 31.05.2020 становив 295,40 тис. грн., надійшло коштів – 17901,02 тис. грн. З них на виплату заробітної плати витрачено 11163, 60 тис. грн., що становить 62,36 % від загальної суми надходження, на сплату податків 1494,00 тис. грн., що становить 8,35 %, на інші видатки 4545,30 грн., що становить 25,39 % від загальної суми надходження, при наявній заборгованості із заробітної плати (станом на 05.06.2020 заборгованість із виплати заробітної плати становить складає 8059,50 тис. грн., чим порушено вимоги ч. 5 ст. 97 КЗпП України, ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» щодо здійснення оплати праці в першочерговому порядку та здійснення інших платежів після виконання зобов’язань щодо оплати праці. В ході інспекційного відвідування встановлено, що припис від 05.06.2020 акт №ЧК 421/1548/АВ- ЧК-271/П/374 не виконаний. Відповідно до довідки про рух коштів за період з 01.05.2020 по 16.07.2020, залишок на рахунках ДП «Черкаський облавтодор» станом на 01.05.2020 становив 0тис. грн., надійшло коштів – 281,211 тис. грн. З них на виплату заробітної плати витрачено 147,85 тис. грн., що становить 52,57 % від загальної суми надходження, на сплату податків 70,107 тис. грн., що становить 24,93 %, на інші видатки 82,944 грн., що становить 29,49 % від загальної суми надходження, при наявній заборгованості із заробітної плати (станом на 17.07.2020 заборгованість із виплати заробітної плати становить складає 7081,45 тис. грн., чим порушено вимоги ч. 5 ст. 97 КЗпП України, ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» щодо здійснення оплати праці в першочерговому порядку та здійснення інших платежів після виконання зобов’язань щодо оплати праці.

Шевченко Марина Володимирівна — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Черкаській області

На підприємстві недотримуються строки виплати заробітної плати працівникам, внаслідок чого виникла заборгованість із виплати заробітної плати (довідки про невиплачену заробітну плату у Додатку до акта). Аналізом наданих документів, що відображають нарахування та виплату заробітної плати за травень 2019 – серпень 2019, встановлено порушення термінів виплати заробітної плати. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати без урахування обов’язкових відрахувань станом на 14.08.2019 за червень 2019 перед 33 працівниками складає 269 818 грн., за липень 2019 перед 33 працівниками складає 323 033 грн., Загальний розмір заборгованості станом на 14.08.2019 року за період червень 2019 року –липень 2019 року без урахування обов’язкових відрахувань складає 7 879 691 тис. грн. (Довідка про стан заборгованості із заробітної плати без урахування обов’язкових відрахувань за період з травня 2019 року по серпень 2019 року у Додатку до акта). Графік виплатизаборгованість з заробітної плати за періодтравень 2019 року – серпень 2019 року не складено. Чим порушено ст. 115 КЗпП України, ст. 24 ЗУ «Про оплату праці». Заборгованість по заробітній платі за травень 2019 року – серпень 2019 погашена перед працівниками, крім працівників Філії «Манківський райавтодор» та Філії «Єрківський кар’єр», 31.03.2020. Припис від 14.08.2019 акт №ЧК 421/1548/АВ не виконано. Аналізом наданих документів що відображають нарахування та виплату заробітної плати за вересень 2019 року – травень 2020 року, встановлено порушення термінів виплати заробітної плати. Відповідно до наданих первинних документів, особових рахунків працівників, зведених відомостей на перерахування коштів, платіжних відомостей встановлено наступне. Заробітна плата працівникам за період з червня 2019 року по травень 2020 року не виплачена. Так, за обліковими даними ДП «Черкаський облавтодор» заборгованість із виплати заробітної плати перед без урахування обов’язкових відрахувань з червня 2019 року по квітень 2020 року складає 8059,50 тис. грн. А саме: -за червень 2019 року в розмірі 4,4 тис. грн., а саме: по Філії «Манківський райавтодор» перед 1 працівником в сумі 3,7 тис. грн., по Філії «Єрківський кар’єр» перед 1 працівником в сумі 0,7 тис. грн.; - за липень 2019 року в розмірі 0,7 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 1 працівником в сумі 0,7 тис. грн.; - за серпень 2019 року в розмірі 0,7 тис.грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 1 працівником в сумі 0,7 тис. грн.; - за вересень 2019 року в розмірі 0,7 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 1 працівником в сумі 0,7 тис. грн.; - за жовтень 2019 року в розмірі 11,05 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 2 працівниками в сумі 1,05 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 5 працівниками в сумі 10,00 тис. грн.; - за листопад 2019 року в розмірі 358,29 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 35 працівниками в сумі 129,5 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 19 працівниками в сумі 34,80 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 167,90 тис.грн., по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 26,09 тис. грн. перед 14 працівниками.; - за грудень 2019 року в розмірі 872,99 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 36 працівниками в сумі 148,32 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 19 працівниками в сумі 47,84 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 145,90 тис.грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 47,58 тис. грн.перед 16 працівниками, по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 42,77 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Канівський райавтодор» в сумі 179,33 тис. грн. перед 28 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 261,25 тис. грн. перед 63 працівниками; - за січень 2020 року в розмірі 845,46 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 36 працівниками в сумі 124,53 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 15 працівниками в сумі 40,97 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 285,40 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 80,82 тис. грн. перед 19 працівниками, по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 78,61 тис. грн перед 20 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 235,13 тис. грн. перед 69 працівниками; - за лютий 2020 року в розмірі 1377,88 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 32 працівниками в сумі 221,86 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 16 працівниками в сумі 56,70 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 219,50 тис. грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 88,59 тис. грн. перед 19 працівниками, по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 181,41 тис. грн перед 26 працівниками., перед працівниками по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 102,97 тис. грн перед 18 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 136,40 тис. грн перед 54 працівниками., по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 62,24 тис. грн. перед 17 працівниками, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 308,24 тис. грн. перед 83 працівниками; - за березень 2020 року в розмірі 2165,69 тис. грн.., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 31 працівниками в сумі 144,95 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 14 працівником в сумі 43,41 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 181,20 тис.грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 109,23 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 143,62 тис. грн перед 26 працівниками., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 304,69 тис. грн. перед 60 працівником, по Філія «Драбівськийрайавтодор» в сумі 70,80 тис. грн перед 19 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 307,60 тис. грн перед 54 працівниками., по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 217,80 тис. грн. перед 37 працівниками,по Філії «Звенигородська ДЕД» в сумі 304,70 тис. грн. перед 61 працівником, по Філії «Черкаська ДЕД» в розмірі 337,73 тис. грн. перед 70 працівниками; - за квітень 2020 року в розмірі 2421,64 тис. грн., а саме: по Філії «Єрківський кар’єр» перед 31 працівниками в сумі 159,08 тис. грн., по Філії «Манківський райавтодор» перед 11 працівниками в сумі 62,27 тис. грн., по Філії «Уманське ДЕД» перед 69 працівниками в сумі 171,90 тис.грн., по Філії «Монастирищенський райавтодор» в сумі 115,02 тис. грн. перед 21 працівником, по Філії «Золотоніський райавтодор» в сумі 144,73 тис. грн перед 27 працівниками., по Філії «Золотоніська ДЕД» в сумі 363,74 тис. грн. перед 60 працівниками, по Філія «Драбівський райавтодор» в сумі 86,69 тис. грн перед 21 працівниками, по Філії «Шполянський райавтодор» в сумі 318,40 тис. грн перед 53 працівниками., по Філії «Тальнівський райавтодор» в сумі 162,90 тис. грн. перед 37 працівниками, по Філії «Звенигородська ДЕД» в сумі 363,74 тис. грн. перед 61 працівниками , по Філії «Черкаська ДЕД» в сумі 394,48 тис. грн перед 63 працівниками, по ДП «Черкаський облатодор» в сумі 78,69 тис. грн перед 17 працівниками За травень 2020 року заробітна плата працівникам ДП «Черкаський облавтодор» та її філії не виплачена, чим порушено ст. 115 КЗпП, ст. 24 Закону України «Про оплату праці». Відповідно до довідки про рух коштів за період з 01.05.2019 по 13.08.2019, залишок на рахунках ДП «Черкаський облавтодор» станом на 01.05.2019 становив 126 019 грн., надійшло коштів – 15 918 822 грн. З них на виплату заробітної плати витрачено 6 279 546 грн., що становить 39,44 % від загальної суми надходження, на сплату податків 2 763 203 грн., що становить 17,36%, на інші видатки 6 960 560 грн., що становить 43,72 % від загальної суми надходження, при наявній заборгованості із заробітної плати (станом на 14.08.2019 заборгованість із виплати заробітної плати становить складає 7 879 691 грн., чим порушено вимоги ч. 5 ст. 97 КЗпП України, ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» щодо здійснення оплати праці в першочерговому порядку та здійснення інших платежів після виконання зобов’язань щодо оплати праці. Припис від від 14.08.2019 акт №ЧК 421/1548/АВ не виконано. Відповідно до довідки про рух коштів за період з 01.01.2020 по 31.03.2020, залишок на рахунках ДП «Черкаський облавтодор» станом на 31.05.2020 становив 295,40 тис. грн., надійшло коштів – 17901,02 тис. грн. З них на виплату заробітної плати витрачено 11163, 60 тис. грн., що становить 62,36 % від загальної суми надходження, на сплату податків 1494,00 тис. грн., що становить 8,35 %, на інші видатки 4545,30 грн., що становить 25,39 % від загальної суми надходження, при наявній заборгованості із заробітної плати (станом на 05.06.2020 заборгованість із виплати заробітної плати становить складає 8059,50 тис. грн., чим порушено вимоги ч. 5 ст. 97 КЗпП України, ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» щодо здійснення оплати праці в першочерговому порядку та здійснення інших платежів після виконання зобов’язань щодо оплати праці.

Буря Микола Васильович — Головний інспектор відділу запобігання надзвичайним сиутаціям Золотоніського РУ ГУ ДСНС України у Черкаській області

Кропивка Юрій Володимирович — Заступник начальника відділу запобігання НС Уманського РУ Головного управління ДСНС України у Черкаській області

Ніконов Олександр Іванович — тимчасово виконуючий обов’язки начальника філія "Драбіський райавтодор" дочірнього підприємства "Черкаський облавтодор" відкритого акціонерного товариства «Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України»

Солодовник Андрій Володимирович — Головний інспектор відділу запобігання НС Уманського РУ ГУ ДСНС України у Черкаській області

Мартиненко Микола Сергійович — Начальник філії "Монастирищенський райавтодор"

Кошель Юрій Сергійович — Виконроб

Осіб, що будуть задіяні в оповіщенні, локалізації та ліквідації аварійних ситуацій та аварій не забезпечено масками з переговорним пристроєм. (ГП-5, ГП-7 загальновійськовий).

Відповідно до вимог нормативно-правових актів не здійснено обов'язкове особисте страхування членів добровільної пожежної дружини на випадок загибелі (смерті), поранення (контузії, травми або каліцтва), захворювання, одержаних під час ліквідації пожежі або наслідків аварії

Не укомплектовано пожежний щит згідно норм належності. Вогнегасники – 3 шт., ящик з піском – 1 шт., покривало з негорючого теплоізоляційного матеріалу або повсті розміром 2х2 – 1 шт., гаки – 3 шт., лопати – 2 шт., ломи – 2 шт., сокири – 2 шт.

Не проведено періодичне обслуговування пожежного інвентарю на пожежному щиті, яке включає такі операції: очищення від пилу, бруду та слідів корозії; відновлення фарбування з урахуванням вимог стандартів; випрямлення ломів та суцільнометалевих гаків для виключення залишкових деформацій після використання; відновлення потрібних кутів загострювання інструмента з дотриманням вимог стандартів.

Не обладнано приміщення майстерні, складські приміщення, автогаражі, адміністративну будівлю автоматичною пожежною сигналізацією.

Дерев’яні конструкції горищних приміщення адмінбудівлі, автогаражів, майстерні, складських приміщень не оброблено вогнезахисним розчином.

Перевірка придатності для використання засобів індивідуального захисту органів дихання не організовується згідно з рекомендаціями виробника особами, на яких наказом по об’єкту покладається цей обов’язок. Результати перевірок не оформлюються відповідним актом

Адміністративні будівлі, гаражі не обладнано системою протипожежного захисту

Не забезпечено всіх працівників об’єкту засобами індивідуального захисту, органів дихання від зброї масового знищення з розрахунку 1 фільтрувальний протигаз та 1 респіратор на одну особу та додатково два відсотки загальної кількості працюючого персоналу.

Не проведено страхування ДПД.

Посадові особи до початку виконання своїх обов’язків і періодично (один раз на три роки) не пройшли навчання з питань пожежної безпеки у навчально-методичних центрах цивільного захисту та безпеки життєдіяльності, а також підприємствах, установах та організаціях, які мають відповідні ліцензії на здійснення освітньої діяльності.

Не проведено замір силової та освітлювальної ліній електромережі на опір ізоляції.

Не забезпечено приміщення первинними засобами пожежогасіння згідно норм належності.

На пожежних щитах не вказано порядковий номер та номер телефону для виклику пожежної охорони.

На території об’єкта на в’їздах (виїздах) не встановлені схеми території, в яких слід вказувати розміщення будівель, водойм, під’їздів пожежних автомобілів до них. ( ДЕРП - 5)

Наявним вогнегасникам не присвоєні облікові ( інвентарні) номери та не заведений журнал обліку вогнегасників згідно встановленої форми

Приміщення філії не забезпечені сертифікованими вогнегасниками відповідно до типових норм належності вогнегасників

Не оброблено сертифікованим вогнезахисним розчином дерев’яні конструкції горищних приміщень будівель філії

Територія об’єкта, а також будинки, споруди, приміщення не забезпечено відповідними знаками безпеки.

Не забезпечено місце розміщення первинних засобів пожежогасіння знаками згідно з ДСТУ ISO 6309:2007 «Протипожежний захист. Знаки безпеки. Форма та колір». Знаки повинні бути розміщені на видимих місцях на висоті 2-2,5 м від рівня підлоги як усередині, так і поза приміщеннями (за потреби)

Працівники - охоронці незабезпечені засобами індивідуального захисту ( сучасними)

Працівники філії не забезпечені засобами індивідуального захисту органів дихання від зброї масового знищення з розрахунку 1 фільтрувальний протигаз та 1 респіратор на одну особу та додатково два відсотки від загальної кількості працюючого персоналу

На пожежних щитах не встановлено позначки із вказанням їх порядкового номеру та номеру телефону для виклику пожежної охорони.

Відсутній журнал обліку наявних вогнегасників.

Допускаються до роботи працівники які не пройшли відповідний інструктаж і перевірки знань з питань пожежної безпеки.

Не проведено ревізію грозозахисту.

Не забезпечено місце проведення зварювальних робі первинними засобами пожежогасіння (вогнегасник, ящик з піском та лопатою).

Не виконано замір опору ізоляції і перевірку спрацювання приладів захисту електричних мереж та електроустановок від короткого замикання. (1 раз на 2 роки )

Не забезпечено технічне обслуговування пожежних рукавів не рідше одного разу на шість місяців. ДЕРП – 5 ( гаражі)

Не встановлено покажчик місця розташування пожежного водоймища з літерним індексом ПВ, цифровими значеннями запасу води в кубічних метрах та кількості пожежних автомобілів, котрі можуть одночасно встановлюватися на майданчику біля водойми.

Дерев’яні елементи горищних покриттів (крокви, лати) будівель та споруд не оброблені засобами вогнезахисту, які забезпечують І групу вогнезахисної ефективності. ( гаражів, адмінприміщення ).

Не розроблено і не вивішено на видних місцях плани (схеми) евакуації людей у разі пожежі в адміністративному приміщенні.

Не здійснено навчання відповідних осіб з питань цивільного захисту, у тому числі правилам техногенної безпеки

Будинки, споруди, приміщення та технологічні установки не забезпечені первинними засобами пожежогасіння згідно з Типовими нормами належності вогнегасників.

Наказом керівника підприємства не визначено обов’язки посадових осіб щодо забезпечення пожежної безпеки, призначити відповідальних за пожежну безпеку окремих будівель, споруд, приміщень, дільниць, технологічного та інженерного устаткування, а також за утримання й експлуатацію засобів протипожежного захисту.

Не виконано перевірку наявних пристроїв від прямих попадань блискавки і вторинних її проявів відповідно до вимог ДСТУ Б В.2.5-38:2008 «Інженерне обладнання будинків і споруд. Улаштування блискавкозахисту будівель і споруд»

На території господарства пожежні щити недоукомплектовані первинними засобами пожежогасіння, з розміщенням на них: вогнегасники – 3шт; ящик з піском – 1 шт.; покривало з негорючого матеріалу або повсті розміром 2х2 м. – 1 шт.; гаки – 3 шт.; лопати – 2 шт.; ломи – 2 шт.; сокири 2 шт.

Не проведено технічне обслуговування наявних вогнегасників.

Не обладнано будівлі пристроєм від прямих попадань блискавки та вторинних її проявів

Не здійснено технічне обслуговування наявних вогнегасників у відповідності до Правил експлуатації вогнегасників

Для працівників охорони (сторожів, вахтерів, вартових) не розроблено інструкцію, в якій необхідно визначити їхні обов'язки щодо контролю за додержанням протипожежного режиму, огляду території і приміщень, порядок дій в разі виявлення пожежі, спрацювання систем протипожежного захисту, а також указати, хто з посадових осіб об’єкта має бути викликаний у нічний час у разі пожежі

Не розроблено та не вивішено на видному місці інструкції про заходи пожежної безпеки на кожному об’єкті.

Не поновлено на будівлях і приміщеннях виробничого, складського призначення знаки щодо визначення категорії вибухопожежної та пожежної небезпеки на вхідних дверях і стінах будинку.

Приміщення гаражів та майстерні не обладнані системою протипожежного захисту (СПЗ) з виведенням на пульт цілодобового спостереження відповідно до чинних нормативно-правових актів

Керівний склад та посадові особи об’єкту на яких поширюється дія законів у сфері цивільного захисту не пройшли відповідне навчання.

Не закриті розгалужувальні коробки кришками з важкогорючого матеріалу в будівлях гаражу

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Молодик Станіслав Олексійови — начальник філії

Вакуленко Анатолій Григорович — головний інженер

Тесленко Олександр Вікторович — заступник директора дп "черкаський облавтодор"

Левченко Руслан Володимирович — Директор ДП "Черкаський облавтодор"

За результатами огляду не складаються акти перевірок технічного стану та ефективності установок очистки газу на джерелі викиду (утворення)

Не ведення журналу обліку робочого часу установок очистки газу

на основі матеріально-сировинних балансів виробництва не виявляє і не веде первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються, утилізуються, знешкоджуються та видаляються

Заходи щодо скорочення викидів забруднюючих речовин в атмосферу в періоди НМУ для АБЗ – не виконується

Вимоги, передбачені стандартами та нормативами екологічної безпеки у галузі охорони атмосферного повітря, дозволами на викиди забруднюючих речовин не виконуються, а саме: вимоги, передбачені дозволом на викиди забруднюючих речовин для АБЗ № 7124988001-3 від 19.11.2014 не виконуються (умови 1.1.3, 1.3.2-1.3.6)

На основі матеріально-сировинних балансів виробництва виявляє і не веде первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються, утилізуються, знешкоджуються та видаляються

Шахтний колодязь не обладнано приладом обліку води (лічильником)

Суб’єктом господарювання не проводиться перевірки технічного стану, обслуговування і безпечну експлуатацію установок очистки газу

Відсутній дозвіл на викиди забруднюючих речовин в атмосферне повітря на виробничій базі та ДРП з 01.01.2017

Змішування відходів для утилізації яких в Україні існує відповідна технологія

Засоби вимірювальної техніки, що перебувають в експлуатації та здійснюють облік обємів забору і скидання води, не повірені

Контроль за обсягом і складом забруднюючих речовин, що викидаються в атмосферне повітря, не здійснюється

на основі матеріально-сировинних балансів виробництва не ведеться первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються, утилізуються, знешкоджуються та видаляються

На основі матеріально-сировинних балансів виробництва не ведеться первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються, утилізуються, знешкоджуються та видаляються

Водокористувач умов дозволу від 17.05.2017 № Укр 907-А/Чрк та правил спеціального водокористування дотримується частково

Водозабірні споруди облаштовані не відповідно до затверджених проектів зон санітарної охорони водозаборів

Не ведеться первинно-облікова документація по кількості забраної води з підземних джерел водопостачання

Контроль за експлуатацією споруд, устаткування та апаратури для очищення газопилового потоку від забруднюючих речовин не здійснюється

Не подана декларація про відходи за формою та в порядку, затвердженими ПКМУ № 118 в 2016-2017р.р.

За результатами огляду не складаються акти перевірок технічного стану та ефективності установок очистки газу на джерелі викиду (утворення)

Засоби вимірювальної техніки, що перебувають в експлуатації та здійснюють облік об’ємів забору і скидання води, не повірені

допускає змішування відходів

Порушуються правила передачі відходів спеціалізованим підприємствам

Статистична звітність про відходи подається з порушенням

Наднормативні викиди забруднюючих речовин в атмосферне повітря від АБЗ з 18.12.2018 по 30.01.2019 року

спеціальне водокористування здійснює без наявності дозволу

На основі матеріально-сировинних балансів виробництва виявляє і не веде первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються, утилізуються, знешкоджуються та видаляються

на основі матеріально-сировинних балансів виробництва виявляє і веде первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, з порушенням (не всі види відходів що утворюються вказані)

На основі матеріально-сировинних балансів виробництва виявляє і не веде первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються, утилізуються, знешкоджуються та видаляються

Не здійснює організаційні, науково-технічні та технологічні заходи для максимальної утилізації відходів, реалізації чи передачі їх іншим споживачам або підприємствам, установам та організаціям, що займаються збиранням, обробленням та утилізацією відходів

Водокористувач умов та правил спеціального водокористування дотримується частково (п. 9 від 21.10.2014 року за №Укр 240-А/Чрк не виконується)

На основі матеріально-сировинних балансів виробництва виявляє і веде з порушенням первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються, утилізуються, знешкоджуються та видаляються

Водокористувач умов дозволу від 22.01.2016 №660-А/Чрк та правил спеціального водокористування дотримуються частково

Не проводиться технічне навчання і перевірка знань з правил технічної експлуатації установок очистки газу: інженерно-технічного персоналу не менше одного разу на три роки та обслуговуючого персоналу, залученого до експлуатації установок очистки газу, не менше одного разу на рік

Не здійснює організаційні, науково-технічні та технологічні заходи для максимальної утилізації відходів, реалізації чи передачі їх іншим споживачам або підприємствам, установам та організаціям, що займаються збиранням, обробленням та утилізацією відходів

Моніторинг місць утворення, зберігання і видалення відходів не здійснюється

Контроль за обсягом і складом забруднюючих речовин, що викидаються в атмосферне повітря, не здійснюється

допускає зберігання та видалення відходів у несанкціонованих місцях чи об'єктах

Не проводиться технічне навчання і перевірка знань з правил технічної експлуатації установок очистки газу: інженерно-технічного персоналу не менше одного разу на три роки та обслуговуючого персоналу, залученого до експлуатації установок очистки газу, не менше одного разу на рік

Не ведеться журнал обліку робочого часу установок очистки газу

вимоги, передбачені стандартами та нормативами екологічної безпеки у галузі охорони атмосферного повітря, дозволами на викиди забруднюючих речовин, не виконуються

Не забезпечує за власний рахунок екологічно обґрунтоване видалення тих відходів, що не підлягають утилізації

Заходи щодо скорочення викидів забруднюючих речовин в атмосферу в періоди НМУ для АБЗ – не виконується

Моніторинг місць утворення, зберігання і видалення відходів не здійснюється

Заходи щодо скорочення викидів забруднюючих речовин в атмосферу в періоди НМУ для АБЗ – не виконується

За результатами огляду не складаються акти перевірок технічного стану та ефективності установок очистки газу на джерелі викиду (утворення)

Виробничий контроль за охороною атмосферного повітря в процесі господарської та іншої діяльності не здійснюється інструментально-лабораторними вимірюваннями параметрів викидів забруднюючих речовин: стаціонарних джерел, ефективності роботи газоочисних установок

Не виконуються умови дозволу на викиди забруднюючих речовин в атмосферне повітря

не здійснює засобами вимірювальної техніки, у тому числі автоматизованими, облік забору та використання води

зони санітарної охорони джерел питного та господарсько-побутового водопостачання утримує в не належному стані

Змішування відходів для утилізації яких в Україні існує відповідна технологія

Не розроблено і не затверджено інструкцію з експлуатації установок очистки газу відповідно до умов їх роботи

Документи що посвідчуть право власності/користування земельними ділянками під приміщеннями ДРП м. Черкаси, вул. Канівська,1

Свердловини на воду, не придатні для експлуатації, покинуті спостережні та пошукові свердловини на всі види корисних копалин, а також вертикальні й інші гірничо-пошукові та експлуатаційні гірничі виробки і покинуті криниці не затампоновані чи не ліквідовані

Суб’єкт господарської діяльності у сфері поводження з відходами, діяльність якого призводить виключно до утворення відходів, для яких Пзув від 50 до 1000, щороку подає декларацію про відходи за формою та в порядку, затвердженими ПКМУ № 118 з порушенням (не всі види відходів що утворюються вказані)

Статистична звітність про відходи подається з порушенням

Суб’єктом господарювання не проводиться перевірки технічного стану, обслуговування і безпечну експлуатацію установок очистки газу

Статистична звітність про відходи подається з порушенням

Шахтний колодязь не обладнано пиладом обліку води (лічильником)

Не здійснює контроль за станом місць чи об'єктів розміщення власних відходів

Не розроблено паспорт на кожну установку очистки газу

допускає зберігання та видалення відходів у несанкціонованих місцях чи об'єктах

Засоби вимірювальної техніки, що перебувають в експлуатації та здійснюють облік об’ємів забору і скидання води не повірені

Водокористувач умов дозволу від 22.01.2016 №Укр 660-А/Чрк та правил спеціального водокористування дотримується частково

Документи що посвідчуть право власності/користування земельними ділянками під приміщеннями виробничої бази в смт. Маньківка, провулок промисловий, 1 не представлено

Суб’єктом господарювання не проводиться перевірки технічного стану, обслуговування і безпечну експлуатацію установок очистки газу

На основі матеріально-сировинних балансів виробництва не ведеться первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів .що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються, утилізуються, знешкоджуються та видаляються

Водокористувач умов та правил спеціального водокористування дотримується частково

Викиди забруднюючих речовин в атмосферне повітря стаціонарними джерелами здійснюються без дозволу

Порушуються правила передачі відходів спеціалізованим підприємствам

Звіти про водокористування за формою № 2ТП-водгосп (річна), затвердженою наказом Мінприроди № 78, не подаються

Заходи щодо зменшення обсягів викидів забруднюючих речовин не вживаються

Суб’єктом господарювання не проводиться перевірки технічного стану, обслуговування і безпечну експлуатацію установок очистки газу

Вторинні водокористувачі (абоненти) отримують воду з водозабірних споруд первинних водокористувачів та скидають стічні води в їхні системи без договору про водопостачання (поставку води) та/або про водовідведення

Змішування відходів для утилізації яких в Україні існує відповідна технологія

Не проводиться технічне навчання і перевірка знань з правил технічної експлуатації установок очистки газу: інженерно-технічного персоналу не менше одного разу на три роки та обслуговуючого персоналу, залученого до експлуатації установок очистки газу, не менше одного разу на рік

на основі матеріально-сировинних балансів виробництва не ведеться первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються, утилізуються, знешкоджуються та видаляються

Вимоги, передбачені стандартами та нормативами екологічної безпеки у галузі охорони атмосферного повітря, дозволами на викиди забруднюючих речовин виконуються частково

Не проводиться технічне навчання і перевірка знань з правил технічної експлуатації установок очистки газу: інженерно-технічного персоналу не менше одного разу на три роки та обслуговуючого персоналу, залученого до експлуатації установок очистки газу, не менше одного разу на рік

Статистична звітність про відходиподається з порушенням (не всі види відходів що утворюються вказані)

На державний облік об'єкт, який справляє або може справити шкідливий вплив на здоров'я людей і стан атмосферного повітря, не взято

Суб’єкт господарської діяльності у сфері поводження з відходами, діяльність якого призводить виключно до утворення відходів, для яких Пзув від 50 до 1000, щороку не подає декларацію про відходи за формою та в порядку, затвердженими ПКМУ № 118

Статистична звітність про відходи подається з порушенням

Не визначає склад і властивості відходів, що утворюються

Зони санітарної охорони джерел питного та господарсько-побутового водопостачання утримується в не належному стані, а саме зони санітарної охорони на свердловинах не винесені в натуру

Порушуються правила передачі відходів спеціалізованим підприємствам

Контроль за експлуатацією споруд, устаткування та апаратури для очищення газопилового потоку від забруднюючих речовин не здійснюється

Виробничий контроль за охороною атмосферного повітря в процесі господарської та іншої діяльності не здійснюється інструментально-лабораторними вимірюваннями параметрів викидів забруднюючих речовин: ефективності роботи газоочисних установок

Статистична звітність про відходи подається з порушенням

Не виконуються умови дозволу на викиди забруднюючих речовин в атмосферне повітря, а саме: на підприємстві не призначено наказом відповідальну особу з питань охорони атмосферного повітря

Відсутній дозвіл на викиди забруднюючих речовин в атмосферне повітря

Вимоги, передбачені стандартами та нормативами екологічної безпеки у галузі охорони атмосферного повітря, дозволами на викиди забруднюючих речовин виконуються частково (п. 1.3) дозволу на викиди АБЗ від 26.04.2013 року № 7122510100-52

Не ведеться первинний поточний облік кількості, типу і складу відходів, що утворюються, збираються, перевозяться, зберігаються, обробляються

Контроль за експлуатацією споруд, устаткування та апаратури для очищення газопилового потоку від забруднюючих речовин не здійснюється

На державний облік об'єкт, який справляє або може справити шкідливий вплив на здоров'я людей і стан атмосферного повітря, не взято

Не здійснює засобами вимірювальної техніки, у тому числі автоматизованими, облік забору та використання води

За результатами огляду не складаються акти перевірок технічного стану та ефективності установок очистки газу на джерелі викиду (утворення)

Статистична звітність про відходи не подається

Не ведення журналу обліку робочого часу установок очистки газу

Суб’єкт господарської діяльності у сфері поводження з відходами, діяльність якого призводить виключно до утворення відходів, для яких Пзув від 50 до 1000, щороку не подає декларацію про відходи за формою та в порядку, затвердженими ПКМУ № 118

Не розроблено паспорт на кожну установку очистки газу

Не ведеться первинно-облікова доекументація по кількості забраної води з підземних джерел водопостачання

Засоби вимірювальної техніки. що перебувають в експлуатації та здійснюють облік обємів забору і скидання води не повірені

Вимоги, передбачені стандартами та нормативами екологічної безпеки у галузі охорони атмосферного повітря, дозволами на викиди забруднюючих речовин виконуються частково

Не вживаються заходи по боротьбі з бурянами

Водозабірні споруди облаштовані не відповідно до затверджених проектів зон санітарної охорони водозаборів

Виробничий контроль за охороною атмосферного повітря в процесі господарської та іншої діяльності не здійснюється інструментально-лабораторними вимірюваннями параметрів викидів забруднюючих речовин: стаціонарних джерел, ефективності роботи газоочисних установок

Не розроблено і не затверджено інструкцію з експлуатації установок очистки газу відповідно до умов їх роботи

Статистична звітність про відходи не подається

власниками абонаймачами, користувачами, у тому числі орендарями, джерел утворення побутових відходів, земельних ділянок не укладено договори з юридичною особою, яка визначена виконавцем послуг на вивезення побутових відходів

Не здійснює організаційні, науково-технічні та технологічні заходи для максимальної утилізації відходів, реалізації чи передачі їх іншим споживачам або підприємствам, установам та організаціям, що займаються збиранням, обробленням та утилізацією відходів

Не ведення журналу обліку робочого часу установок очистки газу

Не ведення журналу обліку робочого часу установок очистки газу

Зона санітарної охорони джерел питного та господарсько-побутового водопостачання утримується в не належному стані, а саме зона санітарної охорони на свердловині не винесена в натуру

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Вайвала Василь Степанович — директор

Не проведений Державний технічний огляд зареєстрованих технологічних транспортних засобів (автомобілі БЄЛАЗ), що є порушенням п.2.7 розділ VIII НПАОП 0.00-1.24-10 «Правила охорони праці під час розробки родовищ корисних копалин відкритим способом ».

Зведено-суміщені плани гірничих виробок кар’єру масштабу 1:2000 та 1:1000 та погоризонтні плани гірничих виробок масштабу 1:2000 та 1:1000 фізично зношені і потребують поновлення, що є порушенням п. 18.1.3;п.18.1.4;п.18.1.5п.18.3 НПАОН 74.2-5.01-85 « Інструкція з виконання маркшейдерських робіт».

Перевірено виконання пунктів припису №334-081 від 05.10.2018 р №№116-№№126. Пункти припису№116-119,121,123-125,виконані в повному обсязі. Пункти припису №№120,122,126 не виконані .

Відсутня опорна геодезична сітка, що є порушенням п. 2.4 НПАОН 74.2-5.01-85 « Інструкція з виконання маркшейдерських робіт» та п.3.14 НПАОН 00.0-1.01-85 « Єдині правила охорони надр при розробці родовищ твердих корисних копалин.»

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Ковтун Віктор Петрович — провідний інженер з охорони праці

Левченко Руслан Валерійович — директор

Вірський Олег Валентинович — головний механік

В інструкціях з охорони праці № 5, 7, 13, 15, 17, 19, 21-73 не зазначені: - перелік і характеристику основних небезпечних та шкідливих виробничих факторів для цієї професії (цього виду робіт), особливості їх впливу на працівника; - перелік видів спеціального одягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту, які мають видаватися працівникам конкретної професії (виконавцям конкретного виду робіт) згідно з чинними нормами, із зазначенням вимог до їх використання згідно із законодавством; - санітарні норми і правила особистої гігієни, яких повинен дотримуватись працівник при виконанні роботи

Поріг до складського приміщення, що виготовлений з металевого профілю, має отвір, на якому не змонтовано тверде, рівне покриття

На території АБЗ не передбачено спеціально відведене місце для паління, внаслідок чого працівники палять в місцях зберігання та ремонту автомобілів, по всій території та у виробничих приміщеннях

Не подано декларацію відповідності на виконання робіт підвищеної небезпеки - роботи, що виконуються на висоті понад 1,3 метра відповідно до пункту 6 додатку 6 Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки

На зварювальних трансформаторах відсутня інформація про вимір опору ізоляції обмоток, які слід вимірювати після усіх видів ремонту, але не рідше 1 разу на 12 місяців

Наказом по підприємству не призначено осіб відповідальних за безпечне проведення вантажно-розвантажувальних робіт

На території АБЗ на площадці та в приміщенні для стоянки та ремонту транспортних засобів здійснюється хаотичне складування дерев’яних дощок, що використовують під час опалення побутових приміщень, та сміття (порожні пластикові пляшки)

На АБЗ для стоянки власного транспорту не передбачено місце на окремій площадці поза межами території підприємства

Не подано декларацію відповідності на виконання робіт підвищеної небезпеки - зберігання балонів, контейнерів, цистерн та інших ємностей із стисненим, зрідженим, отруйним, вибухонебезпечним та інертним газом відповідно до пункту 18 додатку 6 Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки

На дерев’яній драбині, що перебуває в експлуатації на АБЗ, не зазначено інвентарний номер, належність дільниці та дата проведення наступного випробування

Члени комісії з перевірки знань з питань охорони праці, утвореної наказом по ДП «Черкаський облавтодор» від 28.04.2017 №61/1, - Вакуленко А.Г, головний інженер, Ковтун В.П., провідний інженер з охорони праці, Синюта О.П, начальник відділу механізації, не пройшли перевірку знань з питань охорони праці

Здійснюється експлуатація трубопроводів пари та гарячої води з робочим тиском понад 0,05 МПа і температурою нагріву вище ніж 110 °C, посудин, що працюють під тиском понад 0,05 МПа (балони для стисненого кисню та для зріджених вуглеводних газів (пропан, бутан), крім автомобільних газових балонів без одержання дозволу, відповідно пункту 10 Додатку 3 до Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки

Небезпечні зони і дільниці на території АБЗ, де проходить рух автомобілів, не позначені сигнальними кольорами і знаками безпеки, дорожніми знаками відповідно до Технічного регламенту знаків безпеки і захисту здоров’я працівників, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 листопада 2009 року № 1262

Не проводиться у встановлені терміни огляд та чищення зварювальної установки та її пускової апаратури

Не забезпечено регулярне очищення складських приміщень для зберігання запасних частин, деталей та інструментів від сторонніх предметів (порожніх бочок, пустих пластикових пляшок, дерев’яного піддона), складування запасних частин, деталей та інструментів хаотичне

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Штангей Валерій Іванович — начальник філії

не виконання умов дозволу

змішування відходів

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Левченко Руслан Володимирович — директор

Вакуленко Анатолій Григорович — головний інженер

Ковтун Віктор Петрович — провідний інженер з охорони праці

На підприємстві відсутній перелік інструкцій, необхідних для працівників усіх професій і видів робіт по підрозділах, затверджений роботодавцем

На дерев’яній драбині, що перебуває в експлуатації на АБЗ, не зазначено інвентарний номер, належність дільниці та дата проведення наступного випробування

Працівникам підприємства, які працюють з електроустаткуванням, не проводяться інструктажі на І групу з електробезпеки з оформленням в журналі реєстрації інструктажів з питань охорони праці на робочому місці

Відсутній журнал обліку та зберігання засобів захисту

В протоколі перевірки знань електротехнічного і електротехнологічного персоналу у стислій формі не зазначається перелік основних нормативно-правових актів з охорони праці та з безпечного виконання конкретних видів робіт, в обсязі яких працівник пройшов перевірку знань, не вказується номер наказу на створення комісії з перевірки знань

Не проведений Державний технічний огляд зареєстрованих технологічних транспортних засобів (автомобілі БЄЛАЗ),

Відсутній Перелік посад посадових осіб, які проходять навчання і перевірку знань з питань охорони праці відповідно додатку 3 Типового положення

Згідно договору №128 на електропостачання з Черкаським РЕМ ПАТ «Черкасиобленерго» підприємство ДП "ЧЕРКАСЬКИЙ ОБЛАВТОДОР" ВАТ "ДАК "АВТОМОБІЛЬНІ ДОРОГИ УКРАЇНИ" Філія «Черкаська ДЕД» експлуатує електроустаткування вище 1000 В трансформаторну підстанцію 10/0,4 кВ ТП №184 , 261, 269 які розміщені Черкаському районі в с. Червона Слобода, вул. Жовтнева, 23 без наявності Дозволу від органів Держпраці на експлуатацію устатковання напругою понад 1000 В (електричне устатковання електричних станцій та мереж; технологічне електрообладнання) та на виконання робіт підвищеної небезпеки на ремонт і технічне обслуговування устатковання напругою понад 1000 В , що є порушенням додатку 3, п.8, додатку 2 пункту 2 „ Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107, з змінами затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 7 лютого 2018 року № 48.

На зварювальних трансформаторах відсутня інформація про вимір опору ізоляції обмоток, які слід вимірювати після усіх видів ремонту, але не рідше 1 разу на 12 місяців

Працівники, які обслуговують електроустановки, не забезпечені усіма необхідними засобами захисту для створення безпечних умов праці

Не зазначено в протоколах перевірки знань з питань охорони праці перелік основних нормативно-правових актів з охорони праці та безпечного ведення робіт, в обсязі яких працівники пройшли перевірку знань відповідно до вимог п.3.13 НПАОП 0.00-4.12-05«Типове положення про порядок проведення навчання та перевірки знань з питань охорони праці».

Не проінформовані працівники щодо дій, необхідних у разі виникнення на підприємстві аварійних ситуацій, пов’язаних з безпосередньою загрозою для їх життя і здоров’я, та про вжиті або такі, що мають бути вжитими, запобіжні і захисні заходи

Не присвоєно в кожній філії обліковий номер вантажопідіймальній машині (крану опорному електричному одно балковому загального призначення), та не заведено журнал обліку обладнання

Відповідно заключення електротехнічної лабораторії встановлено не відповідність критеріям безпеки стан заземляючих пристроїв в Жашківській дільниці ДРП-1 (заземляючий пристрій 6,8 Ом)

Не проведено технічний огляд вантажопідіймальним машинам по всіх філіях

Директор ДП «Черкаський облавтодор» не забезпечив навчання і перевірку знань працівників з питань охорони праці та безпечного використання екранних пристроїв до початку роботи з ними, а також у випадках модифікації та організації роботи обладнання

Не розроблено переліки робіт з підвищеної небезпеки, які виконуються за нарядами-допусками, оформленими в установленому порядку

Наказом по підприємству не призначено осіб відповідальних за безпечне проведення вантажно-розвантажувальних робіт

Не забезпечено безпечна експлуатація обладнання під тиском ( котла), шляхом організації належного технічного обслуговування, технічного огляду, експертного обстеження у філії «Катеринопільський райавтодор».

Журнал реєстрації інструктажів з питань охорони праці на робочому місці апарату управління ДП «Черкаський облавтодор» не встановленого відповідно до Додатку 6 Типового положення зразка

Філія «Черкаський райавтодор» відсутня наступна документація: Список електротехнічних працівників

На ключах, кнопках і ручках керування не нанесені написи, що вказують на операцію, для якої вони призначені ("Увімкнути", "Вимкнути"тощо), у відповідності до вимог розділу VІІ п.3.13 Правил технічної експлуатації електроустановок споживачів

Журнал інструктажів з охорони праці на робочому місці (транспортного цеху) не встановленого зразка згідно (додатку 6)

Не подано декларацію відповідності на виконання робіт підвищеної небезпеки - роботи, що виконуються на висоті понад 1,3 метра відповідно до пункту 6 додатку 6 Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки

Не заведена вся необхідна технічна та оперативна документація: - паспортні карти або журнали з переписом електроустановок та засобів захисту із зазначенням їхніх технічних даних, а також присвоєними їм інвентарними номерами (до паспортних карт або журналів додаються протоколи та акти випробувань, ремонту і ревізії обладнання); - загальні схеми електропостачання, складені для споживача в цілому та для окремих цехів і дільниць; - комплект експлуатаційних інструкцій з обслуговування електроустановок цеху, дільниці;,

Не проведено опосвідчення стану безпеки електроустановок та акти не направлено до Управління Держпраці у Черкаській області

Відповідно договору на електрозабезпечення з Уманськими енергетичними мережами на балансі Уманського райавтодору знаходиться трансформаторна підстанція №239 з 2 трансформаторами 1000 і 630 кВа електрозабезпечення асфальтобетонного заводу в м. Умань,вул.. Короленка,4 не отримавши дозвіл на експлуатацію устатковання підвищеної небезпеки: устатковання напругою понад 1000 В (електричне устатковання електричних станцій та мереж; технологічне електрообладнання) у відповідності до вимог додатку 3, п.8, «Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107,

Зведено-суміщені плани гірничих виробок кар’єру масштабу 1:2000 та 1:1000 та погоризонтні плани гірничих виробок масштабу 1:2000 та 1:1000 фізично зношені і потребують поновлення

Не проведені повторні інструктажі на робочому місці з Андрєєвою Р.В., пр. бухгалтером (первинний інструктаж проведений 01.12.2015), Вірським П.О., пр. інженером (первинний інструктаж 02.02.2016), Вознем О.А., інженером І к. (первинний інструктаж 03.02.2016), Рябко М.П., заступником директора (первинний інструктаж 23.08.2016) Бруєвич Л.А., головним бухгалтером (первинний інструктаж 19.09.2016), Суровим Р.Г., пр. інженером (первинний інструктаж 23.09.2018), Балавіним М.М., інженером (первинний інструктаж 10.01.2017), Богдасаровою В.А, сторожем (первинний інструктаж 19.03.2018)

Ковтуном В.П., провідним інженером з охорони праці не здійснений контроль за виконанням вимог Припису служби охорони праці від 09.03.2018 № 4-17 – в графі 5 вказаного Припису відсутні відмітки про виконання зауважень (не зазначені дати фактичного виконання та відсутні підписи особи, що видала припис та особи, що отримала Припис

Не проводиться огляд знімних вантажопідіймальних пристроїв.Не розроблено інструкцію яка визначає порядок і методи огляду, а також методи усунення порушень

Директором ДП «Черкаський облавтодор» не затверджений Перелік професій та посад працівників, які звільняються від повторного інструктажу на робочому місці

Службою охорони праці за участю керівників відділів апарату управління не складений перелік інструкцій, що діють в межах апарату управління

На філії «Черкаська ДЕД» відсутня наступна документація: - список осіб, які мають право віддавати оперативні розпорядження, вести оперативні переговори; - список електротехнічних працівників

Не ведеться відомчий контроль за безпечною експлуатацією електроустановок, з видачею приписів та контролем за їх виконанням

Не проведено випробування та вимірювання заземлювальних пристроїв

Відповідно до договору №42 від 10.04.2015 року з Маньківським РЕМ ПАТ «Черкасиобленерго» Уманська ДЕД експлуатує електроустаткування вище 1000 В трансформаторну підстанцію 10/0,4 кВ №203 електрозабезпечення АБЗ (асфальтобетонного заводу ) в с. Подібна, Маньківського району не отримавши дозвіл на експлуатацію устатковання підвищеної небезпеки: устатковання напругою понад 1000 В (електричне устатковання електричних станцій та мереж; технологічне електрообладнання) у відповідності до вимог додатку 3, п.8, „ Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107

Не вивішено інструкції з охорони праці на робочих місцях біля токарного верстата, свердлильного верстата, заточного верстата

Не призначено працівника ,який здійснює нагляд за утриманням та безпечною експлуатацією вантажопідіймальної машини, відповідального за утриманням обладнання у справному стані, відповідального за безпечне проведення робіт

Перегляд Інструкції з охорони праці № 2 для водія легкового автомобіля, здійснювався формально: в розділі 1 «Загальні положення» не вказані перелік і характеристику основних небезпечних та шкідливих виробничих факторів для цієї професії (цього виду робіт), особливості їх впливу на працівника; в розділі 5 «Вимоги безпеки в аварійних ситуаціях» п.5.1 інструкції містить посилання на організацію, яка не існує (ДАІ); відсутнє зазначення телефонів аварійно-рятувальних служб; відсутній порядок повідомлення роботодавця про аварії та ситуації, що можуть до них призвести; відсутні відомості про порядок застосування засобів протиаварійного захисту та сигналізації; відсутній порядок дій з надання домедичної допомоги потерпілим під час аварії

Відсутні однолінійні схеми електроустановок господарства

Не розроблений графік ремонтів, технічного обслуговування (ТОР) устаткування електрогосподарства, у відповідності до вимог розділу IV п. 5.5. Правил технічної експлуатації електроустановок споживачів

Записи в графі 2 Припису служби охорони праці від 09.03.2018 № 4-17 не відповідають по суті вимогам вказаної графи, а саме – не зазначається сутність правопорушення та недоліки системи управління

Роботодавець не забезпечив систематичний контроль за своєчасним внесенням змін, переглядом нормативно-правових актів з охорони праці - порушені терміни (один раз на 5 років, а для робіт з підвищеною небезпекою або там, де є потреба у професійному доборі, - не рідше ніж один раз на 3 роки) перегляду Інструкції з охорони праці № 5 для охоронника внутрішнього, Інструкції з охорони праці № 2 для водія легкового автомобіля, затверджених наказом по підприємству від 26.01.2011 № 9, перегляд та перезатвердження яких відбулось 11.01.2017 наказ № 7/1

Не виконуються рекомендації УТКЗ(пункт 3.5 протоколу від 27.12.1977 №3859)

В інструкціях з охорони праці № 5, 7, 13, 15, 17, 19, 21-73 не зазначені: - перелік і характеристику основних небезпечних та шкідливих виробничих факторів для цієї професії (цього виду робіт), особливості їх впливу на працівника; - перелік видів спеціального одягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту, які мають видаватися працівникам конкретної професії (виконавцям конкретного виду робіт) згідно з чинними нормами, із зазначенням вимог до їх використання згідно із законодавством; - санітарні норми і правила особистої гігієни, яких повинен дотримуватись працівник при виконанні роботи

Роботодавцем не забезпечено опрацювання і затвердження нормативного акта з охорони праці - не розроблена, не затверджена в установленому порядку та не доведена до відома працівників інструкція з охорони праці при виконанні ними робіт в місцях, де за дорученням роботодавця чи уповноваженого ним органу виконуються роботи, трудові чи службові обов’язки (наприклад, у відрядженні, під час проходження працівниками медичних оглядів, тощо)

На підприємстві не розроблений і не затверджений перелік робіт з підвищеною небезпекою, для проведення яких потрібне спеціальне навчання і щорічна перевірка знань з питань охорони праці

Не обладнано гак електричної талі запобіжним замком

В журналі реєстрації вступного інструктажу з питань охорони праці не заповнюється таблиця 4 (вік особи, яку інструктують)

На зварювальному трансформаторі інвентарний №1041006 відсутня інформація про вимір опору ізоляції обмоток, які слід вимірювати після усіх видів ремонту, але не рідше 1 разу на 12 місяців

Не забезпечено достатню кількість електротехнічного персоналу для організації безпечного виконання робіт в електроустановках вище 1000 В

Члени комісії з перевірки знань з питань охорони праці, утвореної наказом по ДП «Черкаський облавтодор» від 28.04.2017 №61/1, - Вакуленко А.Г, головний інженер, Ковтун В.П., провідний інженер з охорони праці, Синюта О.П, начальник відділу механізації, не пройшли перевірку знань з питань охорони праці

Не проведено навчання та перевірка знань працівникам ,які допускаються до керування вантажопідіймальними машинами, що керуються із підлоги за професією машиніст крана

Журнал реєстрації вступного інструктажу з питань охорони праці ДП «Черкаський облавтодор» не встановленого відповідно до Додатку 5 Типового положення зразка

Не призначено на час відсутності працівника відповідального за справний стан та безпечну експлуатацію обладнання під тиском , наказом працівника який виконує його обов’язки у філії «Катеринопільський райавтодор»

Журнал реєстрації інструктажів з питань охорони праці на робочому місці апарату управління ДП «Черкаський облавтодор» не встановленого відповідно до Додатку 6 Типового положення зразка

До складу комісії по перевірці знань з електробезпеки не включають представника профспілки

На дерев’яній драбині, що перебуває в експлуатації, не зазначено інвентарний номер, належність дільниці та дата проведення наступного випробування

Здійснюється експлуатація трубопроводів пари та гарячої води з робочим тиском понад 0,05 МПа і температурою нагріву вище ніж 110 °C, посудин, що працюють під тиском понад 0,05 МПа (балони для стисненого кисню та для зріджених вуглеводних газів (пропан, бутан), крім автомобільних газових балонів без одержання дозволу, відповідно пункту 10 Додатку 3 до Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки

Не проводиться випробування драбини під час експлуатації статичним навантаженням 1 раз на 12 міс

При в’їзді в кар’єр не встановлені відповідні знаки

Відсутній журнал обліку та зберігання засобів захисту,

Директором Філія «Черкаська ДЕД» не забезпечено проведення протиаварійних, приймально-здавальних і профілактичних випробувань та вимірювань електроустановок

Директором ДП «Черкаський облавтодор» не визначений Перелік посад і професій працівників, які повинні проходити стажування (дублювання), а також тривалість стажування (дублювання відповідно до нормативно-правових актів з охорони праці

Не отримано дозвіл на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки відповідно до Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки : вантажопідіймальні крани, чим порушено п.11 додатку 3 Порядку від 26 жовтня 2011 р. № 1107 в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 7 лютого 2018 р. № 48

Не забезпечено достатню кількість електротехнічного персоналу для організації безпечного виконання робіт в електроустановках

Не заземлено затискач вторинної обмотки зварювальної установки інвентарний №1041006

Не подано декларацію відповідності на виконання робіт підвищеної небезпеки - роботи в діючих електроустановках напругою понад 1000 В, що є порушенням вимог додатку 6 пункт 16 „ Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки», постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107, з змінами затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 7 лютого 2018 року № 48

Відсутні однолінійні схеми електроустановок господарства

Не сформовані та не оприлюднені роботодавцем плани-графіки проведення навчання та перевірки знань з питань охорони праці працівників

Директор ДП «Черкаський облавтодор» не поінформував працівників, які виконують роботи з екранними пристроями, під розписку про умови праці та наявність на їх робочих місцях небезпечних та шкідливих виробничих факторів (фізичних, хімічних, біологічних, психофізіологічних), які виникають під час роботи з екранними пристроями та ще не усунуто, а також про можливі наслідки їх впливу на здоров’я

Інструктаж з електробезпеки електротехнічного та електротехнологічного персоналу не закінчується перевіркою знань з записом результатів до графи 12, журналу реєстрації інструктажів з питань охорони праці на робочому місці

Не забезпечено проведення інструктажу з ОП для директора, механіка,начальника гірничого цеху та ДСЗ, за якими наказом закріплені легкові автомобілі

Відсутні паспорти та схеми на кожен заземлювальний пристрій, що є в експлуатації,

Не проведено випробування та вимірювання заземлювальних пристроїв

Відсутній журнал видачі інструкцій з охорони праці(додаток 7)

Відсутні паспорти та схеми на кожен заземлювальний пристрій

Протокол перевірки знань з електробезпеки електрозварника Коваленка П.В. від 20.01.2018 року оформлено з порушенням вимог п.3.14 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання та перевірки знань з питань охорони праці».

Не отримано дозвіл на експлуатацію устатковання підвищеної небезпеки: устатковання напругою понад 1000 В (електричне устатковання електричних станцій та мереж; технологічне електрообладнання) трансформаторна підстанція 10/0,4 Кв №185 з трансформатором силовим ТМ 400 кВа №408273 електрозабезпечення виробничої бази в смт.Єрки,Катеринопільського району; трансформаторна підстанція «ДСЗ» електрозабезпечення заводу в смт. Єрки; трансформаторна підстація 10/6 кВ «Кар’єр» електрозабезпечення карєру в смт. Єрки,Катеринопільського району; технологічне обладнання 6 кВ кар’єру у відповідності до вимог додатку 3, п.8, „ Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107

Відсутні протоколи випробувань, на основі яких можна зробити висновки про придатність до експлуатації електроустановок

На екскаваторі не поновлена таблиця сигналів, з якою необхідно ознайомити водіїв транспортних засобів

До паспортів на заземляючі пристрої не заносяться дані про результати перевірки стану заземляючих пристроїв, результати оглядів та ремонтів

Використовується саморобний електродотримач

Не заведена вся необхідна технічна та оперативна документація - паспортні карти або журнали з переписом електроустановок та засобів захисту із зазначенням їхніх технічних даних, а також присвоєними їм інвентарними номерами (до паспортних карт або журналів додаються протоколи та акти випробувань, ремонту і ревізії обладнання); - загальні схеми електропостачання, складені для споживача в цілому та для окремих цехів і дільниць; - комплект експлуатаційних інструкцій з обслуговування електроустановок цеху, дільниці;

Горошинська Л.О., голова профкому, член комісії з перевірки знань з питань охорони праці, утвореної наказом по ДП «Черкаський облавтодор» Філії «Черкаська ДЕД» від 01.04.2018 № 42, не пройшла навчання та перевірку знань з питань охорони праці

Не погоджений проект плану розвитку гірничих робіт на 2017 рік,

Не розроблено і не затверджено положення про навчання та перевірку знань з питань охорони праці,

Не позначені місця, де знаходяться засоби, необхідні для надання першої допомоги, відповідним чином,

Відсутній складений план ліквідації аварій

Перевірку знань на 1 групу з електробезпеки проводиться не у вигляді інструктажу з електробезпеки по відповідних інструкціях з охорони праці

Начальником Рядком Олександром Миколайовичем: - не призначено відповідального за справний стан і безпечну експлуатацію електрогосподарства з числа інженерно-технічних працівників, які мають електротехнічну підготовку і пройшли перевірку знань; -не забезпечено достатню кількість електротехнічних працівників

Не в повному обсязі проведена огорожа робочого простору кар’єру (обваловка, знаки безпеки)

Не розроблений графік ремонтів, технічного обслуговування (ТОР) устаткування електрогосподарства, у відповідності до вимог розділу IV п. 5.5. Правил технічної експлуатації електроустановок споживачів

Під час прийняття на роботу 04.05.2018 року електромонтера Ревенка О.П не проведено стажування та допуск до самостійної роботи

У приміщеннях відсутні керівні документи щодо надання першої медичної допомоги,

У виконроба Думанецького С.В., керуючого АБЗ, відсутній комплект примірників інструкцій, необхідних для працівників усіх професій і для всіх видів робіт підрозділу (служби), а також перелік цих інструкцій, затверджений роботодавцем

Не подано декларацію відповідності на виконання робіт підвищеної небезпеки - зберігання балонів, контейнерів, цистерн та інших ємностей із стисненим, зрідженим, отруйним, вибухонебезпечним та інертним газом відповідно до пункту 18 додатку 6 Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки

Небезпечні зони і дільниці на території АБЗ, де проходить рух автомобілів, не позначені сигнальними кольорами і знаками безпеки, дорожніми знаками відповідно до Технічного регламенту знаків безпеки і захисту здоров’я працівників, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 листопада 2009 року № 1262

Список працівників, які мають право проведення оперативних переговорів з енергопостачальною організацією не погоджено з Управлінням Держпраці в Черкаській області, та не направлено в електропередавальну організацію

В журналі інструктажів на робочому місці працівників апарату управління ДП «Черкаський облавтодор» не вказані інструкції з охорони праці за якими проводився інструктаж,

Обмежник напруги холостого ходу інвентарний № 397 встановлений на зварювальній установці інвентарний №1041006 закорочено,чим виведено із експлуатації,

Не налагоджено співробітництво між суб’єктами господарювання ,які здійснюють одночасно свою діяльність на території підприємства, взаємне інформування, координація дій, не призначено осіб, які відповідають за невиконання вимог охорони праці, з урахуванням характеру діяльності щодо захисту від небезпек та запобігання їм відповідно до чинного законодавства.Залучені працівники інших підприємств не пройшли медичний огляд та інструктаж з охорони праці з урахуванням специфіки умов праці на підприємстві, що приймає залучених працівників

Форма Припису служби охорони праці від 09.03.2018 № 4-17 не відповідає типовій формі згідно Додатку до Типового положення про службу охорони праці

На території АБЗ не передбачено спеціально відведене місце для паління, внаслідок чого працівники палять в місцях зберігання та ремонту автомобілів, по всій території та у виробничих приміщеннях

Не подано декларацію відповідності на виконання робіт підвищеної небезпеки - роботи в діючих електроустановках напругою понад 1000 В, що є порушенням вимог додатку 6 пункт 16 „ Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки», постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107, з змінами затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 7 лютого 2018 року № 48

Начальником Рядком Олександром Миколайовичем не забезпечено проведення протиаварійних, приймально-здавальних і профілактичних випробувань та вимірювань електроустановок

Не проведено позачергове навчання і перевірка знань з метою ознайомлення з новими нормативно-правовими актами з охорони праці НПАОП 0.00-1.80-18 «Правила охорони праці під час експлуатації вантажопідіймальних кранів, підіймальних пристроїв і відповідного обладнання» та НПАОП 0.00-1.81-18 «Правила охорони праці під час експлуатації обладнання, що працює під тиском

До паспортів на заземляючі пристрої не заносяться дані про результати перевірки стану заземляючих пристроїв, результати оглядів та ремонтів

Не забезпечено регулярне очищення складських приміщень для зберігання запасних частин, деталей та інструментів від сторонніх предметів (порожніх бочок, пустих пластикових пляшок, дерев’яного піддона), складування запасних частин, деталей та інструментів хаотичне

Не подано декларацію відповідності на виконання робіт підвищеної небезпеки - роботи, що виконуються на висоті понад 1,3 метра., що є порушенням вимог додатку 6 пункт 6 „ Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки»,затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107, з змінами затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 7 лютого 2018 року № 48.

На АБЗ для стоянки власного транспорту не передбачено місце на окремій площадці поза межами території підприємства

Відповідно заключення електротехнічної лабораторії встановлено не відповідність критеріям безпеки стан заземляючих пристроїв в Маньківській дільниці ДРП-2(установка по приготуванню бітуму не заземлено РЩ,ЩУ-1,ЩУ-2)

Поріг до складського приміщення, що виготовлений з металевого профілю, має отвір, на якому не змонтовано тверде, рівне покриття

На території АБЗ на площадці та в приміщенні для стоянки та ремонту транспортних засобів здійснюється хаотичне складування дерев’яних дощок, що використовують під час опалення побутових приміщень, та сміття (порожні пластикові пляшки

Не оформлено наказом допуск до роботи працівників ,які керують вантажопідіймальними кранами з підлоги

Працівники АБЗ не забезпечені примірниками інструкцій з охорони праці

Перегляд Інструкції з охорони праці № 5 для охоронника внутрішнього, здійснювався формально: інструкція містить надлишкові вимоги (наприклад визначено термін її дії 3 роки) та не містить вимог щодо охорони праці дотримання яких є обов’язковим

Під час проведення інструктажів з охорони праці не заповнюються номера інструкцій, по яким проводиться інструктаж

Не проводиться у встановлені терміни огляд та чищення зварювальної установки та її пускової апаратури

Відсутня опорна геодезична сітка

Не подано декларацію відповідності на виконання робіт підвищеної небезпеки: -роботи, що виконуються на висоті понад 1,3 метра; -зберігання балонів, контейнерів, цистерн та інших ємностей із стисненим, зрідженим, отруйним, вибухонебезпечним та інертним газом; -зварювальні роботи, що є порушенням вимог пунктів 6,18,19 додатку 6 «Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки»,затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 жовтня 2011 року № 1107, з змінами затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 07 лютого 2018 року № 48.

Не розроблено технологічні карти для організації безпечного проведення робіт вантажопідіймальними кранами які керуються з підлоги

Не здійснено перегляд інструкцій з охорони праці для професій та видів робіт в зв’язку з закінченням терміну перегляду

Проведення інструктажів з охорони праці працівникам(транспортного цеху) з порушенням вимог чинних нормативно-правових актів, а саме: - не заносяться до графи 5 перелік інструкцій по яких проводився інструктаж; - інструктажі не закінчуються перевіркою знань з записом результатів до графи 12, Журналу інструктажів з ОП на робочому місці.

В зв’язку з тим, що електроустановки не відповідають критеріям безпеки провести позачергове опосвідчення стану безпеки та направити акти до Управління Держпраці в Черкаській області

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Левченко Руслан Володимирович — Директор

Встановлено, що під час перевірки перелік робіт до ліцензії товариство не узгоджений з діючим Переліком видів робіт із провадження господарської діяльності з будівництва

Левченко Руслан Володимирович — Директор

Не допущено посадових осіб Державної служби геології та надр України до здійснення заходів державного нагляду (контролю), які проводились з дотриманням порядку здійснення державного нагляду (контролю)

Ляпкало І.Г. — Головний механік

Ляпкало І Г — Головний механік

Пожежні щити не укомплектовано первинними засобами пожежогасіння згідно вимог

На воротах не поновлено написи, які вказують відповідального за протипожежний стан, категорію та зону класу по пожежній небезпеці

Немеханізованому пожежному ручному інструментові, розміщеному на об’єкті у складі комплектації пожежних щитів (стендів), не проведено періодичне обслуговування, яке включає такі операції: очищення від пилу, бруду та слідів корозії; відновлення фарбування з урахуванням вимог стандартів; випрямлення ломів та суцільнометалевих гаків для виключення залишкових деформацій після використання; відновлення потрібних кутів загострювання інструмента з дотриманням вимог стандартів

Територію та приміщення не укомплектовано первинними засобами пожежогасіння згідно норм належності

Водонапірна башта не пристосована для відбору води пожежно-рятувальною технікою будь-якої пори року. На корпус водонапірної башти не нанесено позначення, яке вказує на місце розташування пристрою для забирання води пожежно-рятувальною технікою

Пожежним кранам не проведено технічне обслуговування і перевірку на працездатність шляхом пуску води

Приміщення не обладнано системою оповіщення про пожежу та управління евакуацією людей 1-го типу

В приміщеннях не розміщено сучасні куточки цивільного захисту населення

Наявним вогнегасникам не проведено технічне обслуговування

На підприємстві не встановлено відповідним документом порядок оповіщення людей про пожежу, з яким ознайомити всіх працівників

Біля місця розташування пожежної водойми не встановлено покажчик з літерним індексом ПВ, цифровими значеннями запасу води в кубічних метрах та кількості пожежних автомобілів, котрі можуть одночасно встановлюватися на майданчику біля водойми

Не проведено ревізію та перевірку пристроям захисту від прямих попадань блискавки та вторинних її проявів

Приміщення не обладнано автоматичною пожежною сигналізацією

З’єднання, відгалуження та окінцювання жил проводів і кабелів не здійснено за допомогою опресування, зварювання, паяння або затискачів

Евакуаційні виходи з адміністративних, виробничих приміщень не позначено світловими покажчиками «Вихід» білого кольору на зеленому фоні, підключеними до джерела живлення аварійного (евакуаційного) освітлення

На пожежних щитах (установлених поза приміщеннями) не забезпечено захист вогнегасників від потрапляння прямих сонячних променів

Підприємством не подано декларацiю вiдповiдностi матерiально-технiчної бази суб’єкта господарювання вимогам законодавства з питань пожежної безпеки

В приміщенні гаражів пожежний кран не укомплектовано пожежним рукавом однаковим діаметром з діаметром ствола та важелем для полегшення відкривання вентиля

Працівники об’єкта не забезпечені засобами індивідуального захисту, а саме промисловими протигазами з коробками які захищають від дії аміаку (з розрахунку 1 протигаз (засіб індивідуального захисту) на одну особу та додатково два відсотки загальної кількості працюючого персоналу)

Дерев’яні конструкції горищних приміщень не оброблено вогнезахисним розчином

З працівниками об’єкту не проведено інструктажі з питань пожежної безпеки під підпис в журналі інструктажів

На об’єкті не забезпечено в повній мірі наявність постійно оновлювального запасу відповідних медичних препаратів, сучасних антидотів та інших фармацевтичних препаратів, у тому числі кисню

Працівники об’єкта не забезпечені засобами індивідуального захисту, органів дихання від зброї масового знищення з розрахунку 1 фільтрувальний протигаз та 1 респіратор на одну особу та додатково два відсотки загальної кількості працюючого персоналу

На пожежних щитах (стендах) не вказано їх порядкові номери та номер телефону для виклику пожежно-рятувальних підрозділів

Не відкориговано плани (схеми) евакуації людей на випадок пожежі

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Вайвала В.С. — Директор

Кобець С П — головний маркшейдер

Вайвала В С — Директор

Кобець С.П. — головний маркшейдер

Кобець С.П. — головний маркшейдер

Вайвала В.С. — директор

Вайвала В С — директор

Кобець С П — головний маркшейдер

Нечестюк Юрій Володимирович — інженер з охорони праці

Штангей Валерій Іванович — керівник