ОБЛАСНЕ КОМУНАЛЬНЕ ПІДПРИЄМСТВО "АЕРОПОРТ СУМИ"

Смітія Дмитро Григорович — Головний державний інспектор відділу нагляду в АПК та СКС Управління Держпраці у Сумській області

Карпович Костянтин Володимирович — директор

Не проведена атестація робочих місць за умовами праці згідно з Порядком проведення атестації робочих місць за умовами праці та методичними рекомендаціями щодо проведення атестації робочих місць за умовами праці

Під час перевірки було виявлено, що не були проведені регламентні роботи з опосвідчення стану безпеки електроустановок споживачів

В ході перевірки підприємством не надано підтверджуючих документів, щодо організації проведення лабораторних досліджень умов праці з визначенням шкідливих та небезпечних факторів виробничого середовища і трудового процесу на всіх робочих місцях, окрім оператора котельні та електрозварника згідно наданого штатного розпису від 12.10.2021 року.

На підприємстві не призначено працівника, відповідального за організацію і безпечне виконання робіт на висоті, який пройшов навчання та перевірку знань з НПАОП 0.00-1.15-07 «Правила охорони праці під час виконання робіт на висоті».

На підприємстві виконуються роботи на висоті без поданої декларації на виконання робіт підвищеної небезпеки відповідно до переліку видів робіт підвищеної небезпеки, які виконуються на підставі декларації відповідності матеріально-технічної бази вимогам законодавства з питань охорони праці, а саме:роботи, що виконуються на висоті понад 1,3 метри

Директор ОКП "АЕРОПОРТ СУМИ" Карпович Костянтин Володимирович не пройшов навчання та перевірку знань із загальних питань з ОП, як особа, яка безпосередньо пов'язана з організацією безпечного ведення робіт

В ході перевірки підприємством не надано підтверджуючих документів, щодо організації проведення лабораторних досліджень умов праці з визначенням шкідливих та небезпечних факторів виробничого середовища і трудового процесу на всіх робочих місцях, окрім оператора котельні та електрозварника згідно наданого штатного розпису від 12.10.2021 року

Роботодавцем не створена комісія з представників адміністрації, профспілкової організації підприємства (уповноваженої найманими працівниками особи з питань охорони праці, якщо профспілка на підприємстві не створювалась) яка забезпечує приймання і перевірку ЗІЗ, що надходять на підприємство, на їх відповідність вимогам нормативних документів та результатам оцінки.

ОКП "АЕРОПОРТ СУМИ" експлуатує обладнання підвищеної небезпеки без одержання дозволу територіального органу Держпраці на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки, а саме: устаткування напругою понад 1000 В (ТП-185,ТП-2,ТП-3,ТП-414, ТП-6, ТП-7,ТП-8), що передбачено п. 8 групи А переліку машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 03.02.2021 № 77

Повідомлення про результати ідентифікації об’єктів підвищеної небезпеки за об’єктом м.Суми, вул. Кірова,221 потребує перегляду та доопрацювання. При проведенні ідентифікації не враховано наявність на об’єкті трансформаторного мастила.

Під час перевірки було виявлено, що не пройшов періодичної перевірки (1 раз на 6 місяців) кабель – подовжувач з мережевим фільтром у кількості 2 одиниці(офіс)

Суб’єктом господарювання не проведено аудит з охорони праці

Під час перевірки на підприємстві не наданий журнал обліку та зберігання засобів захисту

Штраф, який встановлено законом у фіксованому розмірі

Карпович Костянтин Володимирович — директор

Кальченко Софія Миколаївна — Головний державний інспектор відділу з питань гігієни праці Управління Держпраці у Сумській області

Смітія Дмитро Григорович — Головний державний інспектор відділу нагляду в АПК та СКС Управління Держпраці у Сумській області

Під час перевірки було виявлено, що не були проведені регламентні роботи з опосвідчення стану безпеки електроустановок споживачів

Під час перевірки підприємства не надано особисті картки обліку спеціального одягу та взуття та інших засобів індивідуального захисту.

Під час перевірки на підприємстві не наданий журнал обліку та зберігання засобів захисту

Журнал вступного інструктажу ведеться з порушенням, а саме не вказується вік особи, яку інструктують

В ході перевірки підприємством не надано підтверджуючих документів, щодо організації проведення лабораторних досліджень умов праці з визначенням шкідливих та небезпечних факторів виробничого середовища і трудового процесу на всіх робочих місцях, окрім оператора котельні та електрозварника згідно наданого штатного розпису від 12.10.2021 року

Не проведена атестація робочих місць за умовами праці згідно з Порядком проведення атестації робочих місць за умовами праці та методичними рекомендаціями щодо проведення атестації робочих місць за умовами праці

Під час перевірки було виявлено, що не пройшов періодичної перевірки (1 раз на 6 місяців) кабель – подовжувач з мережевим фільтром у кількості 2 одиниці(офіс)

На підприємстві не призначено працівника, відповідального за організацію і безпечне виконання робіт на висоті, який пройшов навчання та перевірку знань з НПАОП 0.00-1.15-07 «Правила охорони праці під час виконання робіт на висоті».

Суб’єктом господарювання не проведено аудит з охорони праці

Відсутній наказ (розпорядження) роботодавця щодо переліку професій, які звільняються від проходження стажування на підприємстві

На підприємстві залежно від місцевих умов і особливостей виробництва роботодавцем не затверджено наказом перелік робіт на висоті, які виконуються за нарядами-допусками

ОКП "АЕРОПОРТ СУМИ" експлуатує обладнання підвищеної небезпеки без одержання дозволу територіального органу Держпраці на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки, а саме: устаткування напругою понад 1000 В (ТП-185,ТП-2,ТП-3,ТП-414, ТП-6, ТП-7,ТП-8), що передбачено п. 8 групи А переліку машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 03.02.2021 № 77

Не розроблені плани роботи служби охорони праці та графіки обстежень, затверджені роботодавцем.

Граничний строк використання ЗІЗ не погоджений з профспілковою організацією підприємства (уповноваженою найманими працівниками особою з питань охорони праці, якщо профспілка на підприємстві не створювалася).

На підприємстві виконуються роботи на висоті без поданої декларації на виконання робіт підвищеної небезпеки відповідно до переліку видів робіт підвищеної небезпеки, які виконуються на підставі декларації відповідності матеріально-технічної бази вимогам законодавства з питань охорони праці, а саме:роботи, що виконуються на висоті понад 1,3 метри

В ході перевірки підприємством не надано підтверджуючих документів, щодо організації проведення лабораторних досліджень умов праці з визначенням шкідливих та небезпечних факторів виробничого середовища і трудового процесу на всіх робочих місцях, окрім оператора котельні та електрозварника згідно наданого штатного розпису від 12.10.2021 року.

Під час перевірки було виявлено, що на підприємстві службою охорони праці не видавалися приписи (за формою 1-ОП наведеною у додатку № 1)

Повідомлення про результати ідентифікації об’єктів підвищеної небезпеки за об’єктом м.Суми, вул. Кірова,221 потребує перегляду та доопрацювання. При проведенні ідентифікації не враховано наявність на об’єкті трансформаторного мастила.

У ОКП "АЕРОПОРТ СУМИ" відсутній журнал обліку відмов і аварій в роботі електрообладнання і мереж

Директор ОКП "АЕРОПОРТ СУМИ" Карпович Костянтин Володимирович не пройшов навчання та перевірку знань із загальних питань з ОП, як особа, яка безпосередньо пов'язана з організацією безпечного ведення робіт

У ОКП "АЕРОПОРТ СУМИ" відсутня інформація про витрати на охорону праці за 2020 рік

В ОКП "АЕРОПОРТ СУМИ" відсутній список адміністративно-технічних працівників, яким дозволяється одноосібний огляд електроустановок, затверджений керівником підприємства

Роботодавцем не створена комісія з представників адміністрації, профспілкової організації підприємства (уповноваженої найманими працівниками особи з питань охорони праці, якщо профспілка на підприємстві не створювалась) яка забезпечує приймання і перевірку ЗІЗ, що надходять на підприємство, на їх відповідність вимогам нормативних документів та результатам оцінки.

На час перевірки на підприємстві не обліковується (відсутній журнал обліку) обладнання, що працює під тиском

Штраф, який встановлено законом у фіксованому розмірі

Відменко-Кипарисов Борис Леонідович — головний спеціаліст відділу державного контролю за додержанням законодавства у сфері страхового фонду документації департаменту страхового фонду документації Укрдержархіву

Колісник Олег Вікторович — головний спеціаліст відділу державного контролю за додержанням законодавства у сфері страхового фонду документації департаменту страхового фонду документації Укрдержархіву

Володимир Мацуєв — Начальник служби аварійно-рятувального та протипожежного забезпечення

Ілляшенко Артем Миколайович — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Сумській області

Відповідно до частини першої статті 115 КЗпП, частини першої статті 24 ЗУ «Про оплату праці», виплата заробітної плати проводиться не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів, не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. У ході планової перевірки встановлено, що виплата заробітної плати працівникам ОКП «АЕРОПОРТ СУМИ» на протязі 2020-2021 років проводиться з порушенням строків виплати. Так, наприклад, заробітну плату за грудень 2019 року працівникам Підприємства виплачена частинами 20.12.2019 (Платіжне доручення № 1446 від 20.12.2019), 03.01.2020 (Платіжне доручення № 1481 від 03.01.2020), 08.01.2020 (Платіжне доручення № 1491 від 08.01.2020) та 21.01.2020 (Платіжне доручення № 1508 від 21.01.2020) тобто, з порушенням строків виплати. Заробітну плату за лютий 2020 року працівникам Підприємства виплачена 01.06.2020 (Платіжне доручення № 2314 від 01.06.2020), заробітну плату за березень 2020 року працівникам Підприємства виплачена 01.06.2020 (Платіжне доручення № 2318 від 01.06.2020), заробітну плату за квітень 2020 року працівникам Підприємства виплачена 01.06.2020 (Платіжне доручення № 2322 від 01.06.2020) тобто, з порушенням строків виплати заробітної плати більше місяця. Вищезазначене свідчить про порушення частини першої статті 115 КЗпП, частини першої статті 24 ЗУ «Про оплату праці».

Відповідно до пункту 1 частини другої статті 32 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування», допомога по тимчасовій непрацездатності застрахованим особам, які працюють на умовах трудового договору (контракту), інших підставах передбачених законом, виплачується у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати. Листок непрацездатності серії АЛА № 648781 від 23.04.2021 виданий Стадник О.М., поданий для призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності 18.05.2021 (про що свідчить відмітка на зворотному боці листка непрацездатності). Розгляд документів та прийняття рішення про призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності прийнято 18.05.2021, що підтверджується протоколом засідання комісії із соціального страхування ОКП «АЕРОПОРТ СУМИ» від 18.05.2021 № 5. Таким чином, найближчим строком виплати заробітної плати для виплати допомоги по тимчасовій непрацездатності Стаднік О.М. є виплата її у строки виплати заробітної плати за І половину травня 2021 року, а саме до 22.05.2021. Матеріальне забезпечення по тимчасовій втраті працездатності Стаднік О.М. (оплата перших п’яти днів тимчасової непрацездатності внаслідок захворювання або травми, яке здійснюється за рахунок коштів роботодавця) виплачено 01.06.2021, що підтверджується платіжним дорученням № 2318 від 01.06.2021, чим порушено вимоги пункту 1 частини другої статті 32 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування».

Заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується пізніше ніж за три дні до початку відпустки. Відповідно до наказу від 23.03.2020 № 26-в, працівнику Галушці І.М., надано щорічну відпустку з 30.03.2020, заробітна плата за час відпустки Галушці І.М. у сумі 2943,40 грн., виплачена 29.04.2020, що підтверджується платіжним дорученням № 1667 від 29.04.2020. Відповідно до наказу від 03.08.2021 № 35-в, працівнику Толстоп’ятих В.В., надано щорічну відпустку з 09.08.2021, заробітна плата за час відпустки Толстоп’ятих В.В. у сумі 4578,03 грн., виплачена 12.08.2021, що підтверджується платіжним дорученням № 2503 від 12.08.2021. Аналогічні порушення встановлені стосовно інших працівників Підприємства. Вищевикладене свідчить про порушення вимоги частини четвертої статті 115 Кодексу законів про працю України та статті 21 Закону України «Про відпустки».

Ілляшенко Артем Миколайович — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Сумській області

Карпович К.В. — директор

Ілляшенко Артем Миколайович — головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Сумській області

Карпович К В — директор

виплати заробітної плати працівникам здійснюється з порушенням строків виплати

Крилов Олександр Олександрович — державний інспектор з нагляду (контролю) у сфері пожежної та техногенної безпеки у м. Суми

Мацуєв Володимир Валерійович — начальник САРПЗП ОКП «АЕРОПОРТ СУМИ»

Не проведена ідентифікація об’єкту щодо визначення потенційної небезпеки.

Допускається замикання на замки та інші запори, що важко відчиняються зсередини, двері на евакуаційних виходах.

Коридор 2-го поверху не забезпечено природним освітленням.

Будівлі та приміщення не обладнані системами протипожежного захисту відповідно до ДБН В.2.5-56:2014 «Системи протипожежного захисту» (системою пожежної сигналізації, системою керування евакуюванням людей, системою централізованого пожежного спостереження).

Двері сходових кліток не оснащені пристроями для самозачинення.

Не укладено угоду з державною аварійно-рятувальною службою на постійне обслуговування.

Допущено до роботи осіб (топлення котла), які не пройшли навчання з пожежно-технічного мінімуму та не отримали відповідних кваліфікаційних посвідчень.

Вихід на покрівлю не виконаний через протипожежні двері 2-го типу.

Не проведено заміри опору ізоляції електричних мереж та електроустановок.

Не проведено технічне обслуговування та перевірка на працездатність пожежних кран-комплектів з реєстрацією результатів у спеціальному журналі обліку технічного обслуговування.

Електророзетки та вимикачі, які встановлені на горючі основи, виконані без підкладання під них суцільного негорючого матеріалу, що виступає за габарити апарата не менше ніж на 0,01 метра.

У неопалюваних приміщеннях, де злита вода з внутрішнього протипожежного водопроводу, біля пожежних кранів-комплектів відсутні написи (таблички) про місце розташування і порядок відкривання відповідної засувки. З порядком відкривання засувки не ознайомлено всіх працівників цього об’єкта.

Допускається улаштування та експлуатація тимчасових електромереж.

Облицювання (оздоблення) стін на шляхах евакуації виконано з матеріалів з невизначеними показниками пожежної небезпеки.

Не передбачено розрахунковий час роботи та мінімальну витрату води для пожежних кран-комплектів.

Двері до приміщення електрощитової не виконані протипожежними 2-го типу з мінімальним класом вогнестійкості ЕІ 30.

У місцях проходу, виходу на зовні кабелів та проводів крізь стіни проходи не виконано у трубі, коробі або в будівельних конструкціях з передбаченими отворами з ущільненням порожнин негорючим вогнезахисним матеріалом.

Допускається улаштування в об’ємі сходової клітини на рівні першого поверху приміщення.

Особа, що залучається до проведення інструктажів, навчання і перевірки знань з питань цивільного захисту, пожежної та техногенної безпеки, не пройшла спеціальну підготовку на територіальних курсах, у навчально-методичних центрах цивільного захисту та безпеки життєдіяльності відповідно до вимог типового положення про них.

Не пройдено функціональне навчання всього керівного складу та фахівців, діяльність яких пов’язана з організацією і здійсненням заходів з питань цивільного захисту.

Не розроблені плани розміщення КТЗ із зазначенням порядку евакуації в разі виникнення пожежі.

До пожежонебезпечних господарчих приміщень (комор, вентиляційних камер, архіву) не встановлено протипожежні двері 2-го типу з мінімальним класом вогнестійкості ЕІ 30.

Відсутній план евакуації працівників об’єкта.

Не розроблено плани видачі засобів хімічного захисту.

Відсутні визначені обсяги забезпечення працівників та об’єктових формувань цивільного захисту засобами радіаційного та хімічного захисту.

Не надано акт проведення прихованих робіт по прокладанню жил електропроводів по горючим основам.

Не розроблений та не затверджений план реагування на надзвичайні ситуації.

Не проведено технічне обслуговування та перевірка на працездатність пожежних кран-комплектів з реєстрацією результатів у спеціальному журналі обліку технічного обслуговування.

Не організовано проведення перевірок придатності для використання засобів індивідуального захисту органів дихання.

Не всі приміщення забезпечені первинними засобами пожежогасіння у відповідності до норм.

Не проведено ревізію пристроїв захисту від блискавок.

З'єднання, відгалуження та окінцювання жил проводів не здійснено за допомогою опресування, зварювання, паяння або затискачів.

Сходові клітки, коридори, проходи та інші шляхи евакуації не забезпечені евакуаційним освітленням.

Штраф, який визначається уповноваженим органом (посадовою особою) у межах, встановлених законом

Карпович Костянтин Володимирович — в.о. директора ОКП «АЕРОПОРТ СУМИ»

Никитенко Сергій Євгенович — т.в.о. заступника директора з авіаційної безпеки окп «аеропорт суми»