На підприємстві не розроблене та не затверджене "Положення про порядок забезпечення працівників спеціальним одягом, спеціальним взуттям та іншими засобами індивідуального захисту"
Під час перевірки не створена комісія з перевірки знань з питань охорони праці
Під час перевірки був відсутній журнал обліку видачі інструкцій з охорони праці на підприємстві
Працівникам не проводиться повторний інструктаж
На момент перевірки на підприємстві відсутній журнал реєстрації вступного інструктажу з питань охорони праці
Не сформовані плани-графіки проведення навчання, перевірки знань з питань охорони праці, з якими мають бути ознайомлені працівники
Під час перевірки був відсутній журнал реєстрації інструкцій з охорони праці на підприємстві
На момент перевірки відсутній наказ (розпорядження) роботодавця щодо переліку професій, які звільняються від проходження стажування на підприємстві
Працівникам не проводиться позаплановий інструктаж
При прийнятті на роботу, працівникам не проводиться первинний інструктаж
Під час перевірки станом на 15.07.2019 не наданий перелік професій та посад працівників, які звільняються від повторного інструктажу, затверджений роботодавцем
На момент перевірки не виділяються кошти на охорону праці, які мають бути не менше 0,5% від фонду оплати праці за попередній рік
Під час перевірки були допущені до роботи працівники, у тому числі посадові особи, які не пройшли навчання, інструктаж і перевірку знань з питань охорони праці
На момент перевірки не надано затверджене керівником підприємства «Положення про службу охорони праці підприємства»
На момент перевірки не надані відомості про проходження навчання і перевірки знань з питань охорони праці директора підприємства
під час перевірки був відсутній перелік інструкцій з охорони праці на підприємства, затверджений работодавцем
Не розроблені план-схема руху охоронців по території підприємства
На момент перевірки не функціонує належним чином система управління охороною праці, на підприємстві з кількістю працюючих менше 20 осіб відсутній спеціаліст, який забезпечує вирішення конкретних питань охорони праці
На підприємстві не ведуться особисті картки обліку спеціального одягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту
Граничний строк використання ЗІЗ не погоджений з профспілковою організацією підприємства (уповноваженою найманими працівниками особою з питань охорони праці, якщо профспілка на підприємстві не створювалася)
На момента перевірки не представлений затверджений роботодавцем перелік питань для перевірки знань праціників підприємства з охорони праці
На підприємстві відсутні інструкції з охорони праці
Відсутній наказ (розпорядження) роботодавця щодо призначення відповідальної особи за проведення вступного інструктажу
|