КРИНИЧАНСЬКА СЕЛИЩНА РАДА

Хомченко Валентина Анатоліївна — Головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю у Нікопольському регіоні управління з питань праці Головного управління Держпраці у Дніпропетровській області

Балюк Юрій Володимирович — голова селищної ради

Відповідно до частини першої статті 116 (Строки розрахунку при звільненні) КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Під час проведення перевірки державного нагляду (контролю) з питань дотримання законодавства при звільнені у Криничанській селищної ради (надалі – селищна рада) було виявлено порушення ч.1 ст. 116 КЗпП України. Так, згідно Розпорядження Криничанського селищного голови «Про звільнення з займаної посади за угодою сторін Радчук Т.М.» від 11.11.2021 року №450-к (додається), Радчук Тетяну Миколаївну (надалі – заявниця) було звільнено 12.11.2021 року згідно пункту 1 статті 36 КЗпП України. За наданими фінансовим відділом селищної ради бухгалтерськими документами (розрахунково-платіжна відомість №11 за листопад 2021 року; розрахунок на виплату компенсації за невикористані дні відпустки; відомость розподілу виплат ОВВ Фінвідділ Криничанської селищної ради від 24.11.2021 року; платіжне доручення №122 від 22.11.2021 року додається) встановлено, що виплати всіх сум, що належали заявниці від установи були розподілені та виплачені не в день звільнення. А саме: заробітна плата за листопад 2021 року та компенсація за невикористані дні відпустки у сумі 7160,71 грн - 24.11.2021 року, чим порушено вимоги частини першої статті 116 КЗпП України.

Частиною першою статті 117 (Відповідальність за затримку розрахунку при звільненні) КЗпП України передбачено, що в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. Так, в ході здійснення заходу державного нагляду (контролю) у Криничанській селищній раді встановлено, що заробітна плата за листопад 2021 року та компенсація за невикористані дні відпустки у сумі 7160,71 грн були виплачені Радчук Т.М. 24.11.2021 року замість 12.11.2021 року, що є днем звільнення заявниці. За письмовим поясненням головного бухгалтера фінансового відділу Криничанської селищної ради Матвієвської С.-Т.Ю. (додається), на час проведення перевірки, виплата середнього заробітку за весь час затримки з 12.11.2021 року по день фактичного розрахунку 24.11.2021 року Радчук Т.М. не провадилась, чим порушено вимоги частини першої статті 117 КЗпП України.

Згідно частини першої статті 47 (Обов'язок власника або уповноваженого ним органу провести розрахунок з працівником) КЗпП України, власник або уповноважений ним орган зобов’язаний в день звільнення видати працівникові копію наказу (розпорядження) про звільнення, провести з ним розрахунок у строки, зазначені у статті 116 цього Кодексу, а також на вимогу працівника внести належні записи про звільнення до трудової книжки, що зберігається у працівника. За матеріалами, наданими селищною радою для перевірки встановлено, що копію розпорядження про звільнення Радчук Т.М. особисто не було видано. Відповідно до табелю обліку робочого часу за листопад 2021 року (уточнюючого), заявниця знаходилась на робочому місці до 15 години 45 хвилин. Натомість, посадовими особами селищної ради 12.11.2021 року о 15 годині 10 хвилин був складений Акт про неможливість видати на руки начальнику фінансового відділу Криничанської селищної ради Радчук Т.М. копію розпорядження селищного голови від 11.11.2021 року № 450-к та її трудової книжки, зазначивши причину неможливості - неявки заявниці з нез’ясованих причин до відділу кадрів та не відповіді на телефоні дзвінки. Також, за підтверджуючими документами, о 15 годині 44 хвилини селищною радою, рекомендованим листом, на домашню адресу Радчук Т.М. було направлено лист з повідомленням про необхідність отримати трудову книжку та додано копію розпорядження про звільнення Радчук Т.М.

Іващенко Ігор Іванович — Начальник відділу з питань додержання законодавства про працю у Нікопольському регіоні управління з питань праці Головного управління Держпраці у Дніпропетровській області

Балюк Юрій Володимирович — Криничанський селещний голова

Керівництво Криничанської селищної ради нарахувала Карнацькому О.П. виплати всіх сум, що належать йому при звільнені у розмірі 8125.86 грн., та виплатили їх достроково, до звільнення 28.08.2020, про що свідчить відомість виплати заробітної плати № 20 за серпень 2021 від 28.08.2021 у розмірі 8125.86 грн. Головний бухгалтер Кияниця Н.С. у пояснені від 07.10.2021., також підтверджує, що достроково 28.08.2021 виплатили розрахункові кошти, до звільнення працівника Карнацького О.П., який був звільнений 30.08.2021.