|
На підприємстві повністю відсутня документація для безпечного виконання робіт на електрообладнанні. Порушення п. 8.7.3 НПАОП 40.1-1.21-98 Правил безпечної експлуатації електроустановок споживачів.
Не розроблений план роботи служби охорони праці підприємства на 2020 рік. (п. 5.1. НПАОП 0.00-4.21-04 «Типове положення про службу охорони праці»).
Не розроблені та не затверджені програми стажування для конкретних професій (п. 7.6 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
На підприємстві не випробувані електрозахисні засоби. Порушення п. 4.2.5. додаток 1 НПАОП 40.1-1.07-01 Правила експлуатації електрозахисних засобів.
Про проведення вступного інструктажу з питань охорони праці не здійснюється запис у наказі про прийняття на роботу працівника. (п. 6.3 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірку знань з питань охорони праці»).
Відсутній затверджений роботодавцем перелік інструкцій з охорони праці, що діють на підприємстві. (п. 2 розділ ІV «Положення про розробку інструкцій з охорони праці»).
На підприємстві не забезпечене зберігання протоколів перевірки знань працівників зайнятих на роботах з підвищеною небезпекою та на роботах, де є потреба у професійному доборі (не надані для перевірки протоколи з перевірки за минулі роки). (п. 3.17 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірку знань з питань охорони праці»).
Директор підприємства не пройшов навчання і перевірку знань з питань охорони праці. (п. 5.1 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
На підприємстві відсутні: журнал реєстрації осіб, що потерпіли від нещасних випадків на виробництві; журнал реєстрації аварій. (п. 62 Порядку проведення розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві, затвердженого ПКМУ від 17.04.2019 № 337.)
Не проводиться вступний інструктаж працівникам інших організацій, які прибули на підприємство і беруть безпосередню участь у виробничому процесі або виконують інші роботи для підприємства (п. 6.3 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірку знань з питань охорони праці»).
Не виконані організаційні заходи, що убезпечують працівників під час роботи. Порушення п. 3.1.2 НПАОП 40.1-1.21-98 Правил безпечної експлуатації електроустановок споживачів
Не затверджений наказом склад комісії з перевірки знань з питань охорони праці. (п. 3.9 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
В протоколі перевірки знань працівників зайнятих на роботах підвищеної небезпеки та на роботах, де є потреба у професійному доборі не зазначається перелік основних нормативно правових актів з охорони праці та безпечного виконання конкретних видів робіт, в обсязі яких працівник пройшов перевірку знань. (п. 3.13 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірку знань з питань охорони праці»).
Не всім працівникам, безпосередньо зайнятим на роботах, зазначених у Переліку робіт з підвищеною небезпекою проведено спеціальне навчання і перевірку знань відповідних нормативно-правових актів з охорони праці (п. 4.1 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірку знань з питань охорони праці»).
На підприємстві не розроблені комплексні заходи щодо досягнення встановлених нормативів безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, підвищення існуючого рівня охорони праці, запобігання випадкам виробничого травматизму, професійного захворювання, аваріям і пожежам.
На підприємстві не розроблене положення про діяльність уповноважених найманими працівниками осіб з питань охорони праці трудового колективу. (п. 1.4 НПАОП 0.00-4.11-07 «Типове положення про діяльність уповноважених найманими працівниками осіб з питань охорони праці»).
Після закінчення стажування (дублювання) працівників в журналі реєстрації інструктажів з питань охорони праці на робочому місці відсутні записи про закінчення стажування та допуск до роботи (п. 7.6 - п. 7.9. НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
Допуск до стажування не оформляється наказом (розпорядженням) роботодавця з визначенням тривалості стажування та вказаним прізвищем та ініціалами працівника, відповідального за проведення стажування. (п. 7.3 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
Журнал реєстрації вступного інструктажу ведеться з порушеннями вимог: не вказується вік особи яку інструктують. (п. 6.3 додаток 5 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
На підприємстві не організовано належним чином проведення інструктажів та щорічного спеціального навчання працівників з питань охорони праці (п. 3.18 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
Службою охорони праці не видаються керівникам структурних підрозділів підприємства обов’язкові для виконання приписи щодо усунення наявних недоліків, що є порушенням частина друга розділ 4 НПАОП 0.00-4.21-04 „Типове положення про службу охорони праці”.
Інструктажі з питань охорони праці на робочому місці проводяться з порушенням термінів визначених нормативно правовими актами з охорони праці (п. 6.5 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
Не проводиться інструктаж працівникам перед початком вантажно-розвантажувальних робіт (пп. 2 п. 1 розділ ІІІ НПАОП 0.00-1.75-15 «Правила хорони праці під час вантажно-розвантажувальних робіт»).
В журналі реєстрації інструктажів з питань охорони праці на робочому місці не в повній мірі заповнюється колонка 12 „Знання перевірив, допуск до роботи здійснив (підпис, дата)” (відсутня дата). (п. 6.9 НПАОП 0.00.-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
Керівник підприємства не забезпечив утримання, експлуатацію і обслуговування електроустановок відповідно до чинних вимог нормативних документів Порушення п. 1.3.1. НПАОП 40.1-1.21-98 Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів.
Відсутня програма вступного інструктажу (в наявності план програми), затверджена керівником підприємства. (п. 6.3 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
Підприємство не укомплектовано електрозахисними засобами у відповідності до норм комплектування. Порушення п. 4.2.9 додатку 2 НПАОП 40.1-1.07-01 Правил експлуатації електрозахисних засобів.
Положення про службу охорони праці підприємства потребує перегляду у зв’язку із змінами, внесеними до Типового положення про службу охорони праці Наказом Міністерства соціальної політики від 31.01.2017 № 148 (п. 2.11 НПАОП 0.00-6.03-93 «Порядок опрацювання і затвердження власником нормативних актів про охорону праці, що діють на підприємстві, п. 1.2 НПАОП 0.00-4.21-04 „Типове положення про службу охорони праці»).
Не в усіх інструкціях з охорони праці в розділі «Загальні положення» міститься перелік видів спеціального одягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту, які мають видаватися працівникам конкретної професії (виконанням конкретного виду робіт). (пп.1 п.4 розділ ІІ «Положення про розробку інструкцій» у редакції наказу Міністерства соціальної політики України 30 березня 2017 № 526).
Не розроблені всі відповідні з урахуванням конкретних видів робіт, виробничих умов, функціональних обов’язків працівників навчальні плани та програми для проведення щорічного спеціального навчання працівників, які виконують роботи підвищеної небезпеки (п. 4.3 НПАОП 0.00-4.12-05 «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці»).
Інструкції з ОП що діють на підприємстві не переглянуто та не перезатверджено. (п. 6.1 НПАОП 0.00-4.15-98 «Положення про розробку інструкцій» у редакції наказу Міністерства соціальної політики України 30 березня 2017 № 526).
На підприємстві перелік робіт з підвищеною небезпекою для виконання яких потрібне попереднє спеціальне навчання і щорічна перевірка знань з питань охорони праці потребує доопрацювання (вантажно-розвантажувальні роботи за допомогою машин і механізмів, роботи по розвантаженню. Складанню і зберіганню зернових та олійних культур, висівок, насипом і в затареному вигляді), згідно Переліку робіт з підвищеною небезпекою (НПАОП 0.00-2.01-05).
|
Закупівлі
Аукціони
Увійти до системи
Тарифи та оплата
Про систему