Справа № 711/7281/17
31 жовтня 2017 року суддя Придніпровського районного суду м. Черкаси Степаненко О.М., розглянувши адміністративну справу про адміністративне правопорушення відносно директора ТОВ «Євротрейд-Черкаси» ОСОБА_1 за ч.1 ст. 41 КУпАП,
Відповідно до відомостей, які зазначені у протоколі №23-01-90/0518 від 23.08.2017 суть адміністративного правопорушення вчиненого директором ТОВ «Євротрейд-Черкаси» ОСОБА_1 полягає в порушенні законодавства про працю, а саме виплата заробітної плати за ІІ половину квітня 2017 проведена 05.05.2017 (звіт дебетових операцій за квітень, травень 2017), а відтак проміжок між обома виплатами складає більше 16 календарних днів (фактично 17 календарних днів); при наданні відпуски ОСОБА_2 заробітна плата за час відпуски з 05.07.2017 в порушення ч.4 ст. 115 КЗпП Україн, ст. 21 ЗУ «Про відпустки» виплачена 06.07.2017, що підтверджується звітом дебетових операцій за червень 2017 року; при проведенні нарахування заробітної плати за період щорічної відпуски в січні 2017 працівнику ОСОБА_3 не враховано коефіцієнт підвищення заробітної плати, чим порушено п. 10 Постанови КМУ від 08.02.1995 №100 «Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати», ст. 115 КЗпП, ст. 21 Закону України «Про відпуски».
В судовому засіданні захисник адвокат ОСОБА_4, яка представляла інтереси ОСОБА_1, просила закрити провадження у зв'язку із закінченням на момент розгляду справи строків накладання адміністративного стягнення.
Суд частково погоджується із доводами адвоката ОСОБА_4 щодо закриття провадження за ст. 38 КУпАП за правопорушення, які стосуються виплати заробітної плати за ІІ половину квітня 2017, яка проведена 05.05.2017 (звіт дебетових операцій за квітень, травень 2017), а також щодо виплати заробітної плати ОСОБА_2 при наданні відпуски з 05.07.2017.
Водночас дослідивши матеріали справи, вважаю, що в діях ОСОБА_1 вбачається склад адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, при неврахуванні коефіцієнту підвищення заробітної плати при нарахуванні ОСОБА_3 заробітної плати за період щорічної відпуски в січні 2017.
Захисником ОСОБА_4 наданий розрахунковий лист за серпень 2017, згідно якого інженеру-електрику ІІІ категорії ОСОБА_3 виплачена така індексація саме в серпні 2017.
Інших доказів, які б підтверджували розрахунок з ОСОБА_3 поза межами строків, визначених у ст. 38 КУпАП, захисником не надано, а тому суд визнає вказане правопорушення триваючим, яке було перервано виконанням обов'язку по виплаті коефіцієнту підвищення заробітної плати ОСОБА_3 саме в серпні 2017 році, тобто в межах строків накладання адміністративного стягнення.
Вина ОСОБА_1 підтверджується відомостями акту перевірки додержання суб'єктами господарювання законодавства про працю та загальнообов'язкове соціальне страхування №23-01-90/0869 від 22-23.08.2017.
Диспозиція ч.1 ст. 41КУпАП передбачає відповідальність за порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інші порушення вимог законодавства про працю.
А тому з урахуванням характеру вчиненого правопорушення, особи порушника, ступені його вини, суд визнає ОСОБА_1 винним у вчиненні адміністративного правопорушення за ч.1 ст. 41 КУпАП і застосовує стягнення, передбачене вказаною статтею Кодексу, яке буде достатнім для його виховання в дусі додержання законів України, а також запобігання вчиненню ним нових правопорушень.
На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 279, 280, 283 КУАП, суддя
Визнати ОСОБА_1 винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КпАП України, з накладанням на неї штрафу в сумі 510 грн.
Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір в сумі 320 грн.
Апеляційна скарга на постанову може бути подана до апеляційного суду Черкаської області через Придніпровський районний суд м. Черкаси протягом десяти днів з дня винесення постанови.
Суддя: ОСОБА_5