«07" лютого 2007р. м. Івано-Франківськ
Колегія суддів судової палати в цивільних справах Апеляційного суду Івано-Франківської області в складі:
головуючої Ясеновенко Л.В.,
суддів Меленко О.Є., Мелінишин Г.П.,
секретаря Пилипчук Н.Б.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні справу за позовом ОСОБА_1 до управління Пенсійного фонду України в м. Івано-Франківську про перерахунок пенсії за апеляційною скаргою управління Пенсійного фонду України в м. Івано-Франківську на постанову Івано-Франківського міського суду від 5 грудня 2006р., -
встановила:
Постановою Івано-Франківського міського суду від 5 грудня 2006 року задоволено позов ОСОБА_1 до управління Пенсійного фонду України в м. Івано-Франківську про перерахунок пенсії.
Постановлено визнати незаконним розпорядження управління Пенсійного фонду України в м. Івано-Франківську НОМЕР_1.
Зобов'язано управління Пенсійного фонду України в м. Івано-Франківську призначити ОСОБА_1 пенсію з врахуванням 40% надбавки за вислугу років та при черговому перерахуванні пенсії врахувати надбавку за вислугу років у розмірі 40% від посадового окладу та доплати за ранг та виплатити різницю з 12.09.2006р.
У апеляційній скарзі відповідач посилається на незаконність постанови суду та зазначає, що ОСОБА_1 має 10 років стажу роботи на державній службі, а тому у середній заробіток для обчислення пенсії може бути включена надбавка за вислугу років у розмірі 20% від посадового окладу, що і було зроблено управлінням ПФУ в м. Івано-Франківську. Оскільки суд цієї обставини не врахував, відповідач просить постанову суду скасувати та ухвалити нову про відмову у задоволенні позову.
Заслухавши суддю-доповідача, пояснення сторін, перевіривши матеріали справи, колегія суддів вважає, що апеляційна скарга не підлягає до задоволення з таких підстав.
Відповідно до вимог ст. 66 Закону України «Про пенсійне забезпечення" у заробіток для обчислення пенсії включаються всі види оплати праці, на які за діючими правилами нараховуються страхові внески, крім виплат одноразового характеру. А згідно ст. 33 Закону України «Про державну службу" заробітна плата державних службовців складається з посадових окладів, премій, доплати за ранги, надбавки за вислугу років на державній службі та інших надбавок.
З матеріалів справи вбачається, що позивачка працювала головним державним податковим ревізором-інспектором і її стаж державного службовця станом на 11.09.06р. становив 10 років.
Згідно довідки (а.с. 7) позивачка отримувала винагороду за вислугу років у розмірі 40% від посадового окладу.
Справа № 22-а-62/2007р. Головуючий у 1 інстанції Перегінець Л.В.
Категорія 21 Доповідач Ясеновенко Л.В.
Судом встановлено, що розпорядженням НОМЕР_1. позивачці була призначена пенсія, однак у середній заробіток для обчислення пенсії була включена надбавка за вислугу років лише у розмірі 20% від посадового окладу, хоча позивачка, як було зазначено вище, фактично отримувала таку надбавку у розмірі 40% від посадового окладу.
При таких обставинах справи суд прийшов до правильного висновку про обгрунтованість позовних вимог.
Доводи апеляційної скарги не спростовують законності постанови суду.
Керуючись ст. ст. 198, 200 КАС України, колегія суддів, -
ухвалила:
Апеляційну скаргу управління Пенсійного фонду України в м. Івано-Франківську залишити без задоволення, а постанову Івано-Франківського міського суду від 5 грудня 2006 року - без змін.
Ухвала набирає законної сили з моменту її проголошення, однак може бути оскаржена в касаційному порядку безпосередньо до Вищого адміністративного суду України протягом одного місяця.
Судді: Л.В. Ясеновенко
О.Є. Меленко Г.П. Мелінишин