Справа № 758/10351/15-а
15 вересня 2015 року суддя Подільського районного суду м.Києва Васильченко О. В. , розглянувши адміністративну позовну заяву ОСОБА_1 до Управління праці та соціального захисту населення Подільської районної в місті Києві державної адміністрації, Київського міського центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат про зобов'язання перерахувати та виплатити суму компенсації щорічної допомоги на оздоровлення,
ОСОБА_1 звернулася до суду із адміністративним позовом до Управління праці та соціального захисту населення Подільської районної в місті Києві державної адміністрації, Київського міського центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат про зобов'язання перерахувати та виплатити суму компенсації щорічної допомоги на оздоровлення.
Суд розглядає адміністративні справи не інакше як за позовною заявою, яка повинна за формою та змістом відповідати вимогам ст. 106 КАС України.
Вважаю, що позовна заява ОСОБА_1 підлягає залишенню без руху, на підставі ч. 1 ст. 108 КАС України оскільки подана без додержання вимог ст. 106 КАС України виходячи з наступного.
Згідно п. 3) ч. 1 ст. 106 КАС України у позовній заяві зазначаються зміст позовних вимог згідно з частинами четвертою і п'ятою статті 105 цього Кодексу і виклад обставин, якими позивач обґрунтовує свої вимоги, а в разі подання позову до декількох відповідачів, - зміст позовних вимог щодо кожного з відповідачів.
Позивачу слід обґрунтувати свої позовні вимоги в частині зобов'язання відповідачів здійснити перерахунок та виплатити щорічну допомогу на оздоровлення за період саме з 01 січня 2015 року з урахуванням вимог ст. 99, 100 КАС України.
Крім того, зміст позовних вимог про щорічне перерахування та виплату допомоги на оздоровлення потребує уточнень, оскільки суд не може захистити права позивача на майбутнє, а також не викладені обставини на обгрунтування зазначених вимог.
У порушення ч. 2 ст. 108 КАС України позивач не надав суду докази, якими обґрунтовує свої вимоги, а саме доказів того, що розмір мінімальної заробітної плати становить 1378 грн.
Відповідно до ст. 8 Закону України «Про Державний бюджет на 2015 рік» розмір мінімальної заробітної плати становить з 1 січня - 1218 гривень, з 1 грудня - 1378 гривень.
Також слід звернути увагу позивача, що відповідно до ст. 107 КАС України суддя відкриває провадження в адміністративній справі на підставі позовної заяви, а не «приймає справу у провадження».
А тому позивачу необхідно викласти зміст позовних вимог згідно з частинами четвертою і п'ятою статті 105 цього Кодексу.
Крім того, у порушення вимог п. 2, 3 ч.1 ст. 106 КАС України позивач не зазначила номери засобів зв'язку відповідачів, адреси електронної пошти сторін, якщо такі є.
Оскільки, без зазначення наведених вище обставин, вирішити питання про відкриття провадження у справі неможливо, вважаю за необхідне позовну заяву залишити без руху та надати позивачеві строк для усунення недоліків позовної заяви з подачею її до суду в новій редакції.
Відповідно до ст. 108 КАС України позовна заява подана баз додержання вимог встановлених ст. 106 цього кодексу залишається без розгляду. Якщо позивач усунув недоліки позовної заяви у встановлений строк, вона вважається поданою у день первинного її подання.
На підставі викладеного та керуючись ст.ст. 106, 108 КАС України,
Адміністративну позовну заяву ОСОБА_1 до Управління праці та соціального захисту населення Подільської районної в місті Києві державної адміністрації, Київського міського центру по нарахуванню та здійсненню соціальних виплат про зобов'язання перерахувати та виплатити суму компенсації щорічної допомоги на оздоровлення, залишити без руху та надати позивачеві строк для усунення недоліків вказаних в ухвалі, який не може перевищувати п'яти днів з дня отримання позивачем ухвали.
Ухвалу може бути оскаржено до Київського апеляційного адміністративного суду через Подільський районний суд м. Києва, шляхом подачі апеляційної протягом п'яти днів з дня отримання копії ухвали.
СуддяО. В. Васильченко