справа № 208/9554/13-ц
№ провадження 2/208/2894/13
Іменем України
25 грудня 2013 р. м. Дніпродзержинськ
Заводський районний суд м. Дніпродзержинська Дніпропетровської області в складі:
Головуючого, судді - Похвалітої С.М.,
При секретарі - Пентраковської М.В.,
За участю:
- позивача ОСОБА_1,
- представника позивача ОСОБА_2,
розглянув у відкритому судовому засіданні клопотання представника позивача про забезпечення доказів по цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Сіті Транспорт Груп» в особі Відокремленого структурного підрозділу ТОВ «Сіті Транспорт Груп» у місті Дніпродзержинську про стягнення заробітної плати та моральної шкоди, -
Позивач ОСОБА_1 звернулась до суду із позовною заявою до Товариства з обмеженою відповідальністю «Сіті Транспорт Груп» в особі Відокремленого структурного підрозділу ТОВ «Сіті Транспорт Груп» у місті Дніпродзержинську про стягнення заробітної плати та моральної шкоди.
В судовому засіданні представник позивача прохає суд витребувати у відповідача для підтвердження позовних вимог відповідно докази, а саме належним чином завірені копії наказу про прийом на роботу ОСОБА_1, наказу про звільнення з роботи ОСОБА_1, відомості про нарахування заробітної плати в період з 01.10.2013 року по 30.11.2013 рік, табелі обліку робочого часу із 01.10.2013 року по 30.11.2013 рік, докази виплати заробітної плати ОСОБА_1, довідку у формі таблиці про борг перед ОСОБА_1 по заробітній платі на 07.11.2013 рік помісячно із 01.10.2013 року по 07.11.2013 рік, в якій вказати відпрацьовано днів/годин, нараховано заробітної плати в грн., утримано Єдиного соціального внеску і 15% доходу фізичної особи, кількість днів відпустки, нараховано відпускних в грн., належить до виплати в грн., фактично виплачено в грн., борг по грошовим виплатам перед ОСОБА_1 станом на 07.11.2013 рік; звіти до пенсійного фонду із Єдиного соціального внеску в період із 01.10.2013 року по 30.11.2013 рік; книгу приходу на роботу та виходу з роботи працівників відокремленого структурного підрозділу ТОВ «Сіті Транспорт Груп» за період з 01.10.2013 рік по 07.11.2013 рік підписами ОСОБА_1, довідку про середньоденну заробітну плату ОСОБА_1 сформовану відповідно до ст. 27 Закону України «Про оплату праці» та п.2.5.8 Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ № 100 від 08.02.1995 року; викликати до суду та допитати свідків працівників ТОВ «Сіті Транспорт Груп», які підтвердять, що ОСОБА_1 дійсно в період із 01.10.2013 року по 07.11.2013 року працювала інспектором відділу кадрів ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_8.
У судовому засіданні позивач підтримала клопотання, просила суд його задовольнити.
Вислухавши позивача, представника позивача, вивчивши матеріали клопотання, матеріали цивільної справи, суд вважає, що вказане клопотання підлягає задоволенню з наступних підстав.
Для правильного та об'єктивного вирішення справи необхідні докази, що можуть підтвердити обставини на які посилається позивач.
Беручи до уваги положення ст.10 ЦПК України, згідно з принципом змагальності позивач повинен довести суду свої вимоги.
Відповідно до ст.133 ЦПК України, особи, які беруть участь у справі і вважають, що подання потрібних доказів є неможливим або у них є складнощі в поданні цих доказів, мають право заявити клопотання про забезпечення цих доказів.
Відповідно до викладеного та керуючись ст. ст. 133, 137, 209, 210 ЦПК України, суд -
Клопотання представника позивача про забезпечення доказів по цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Сіті Транспорт Груп» в особі Відокремленого структурного підрозділу ТОВ «Сіті Транспорт Груп» у місті Дніпродзержинську про стягнення заробітної плати та моральної шкоди, задовольнити.
Витребувати у Товариства з обмеженою відповідальністю «Сіті Транспорт Груп» в особі Відокремленого структурного підрозділу ТОВ «Сіті Транспорт Груп» у місті Дніпродзержинську належним чином завірені копії:
- наказу про прийом на роботу ОСОБА_1,
- наказу про звільнення з роботи ОСОБА_1,
- відомості про нарахування заробітної плати в період з 01.10.2013 року по 30.11.2013 рік ОСОБА_1,
- табелі обліку робочого часу із 01.10.2013 року по 30.11.2013 рік ОСОБА_1,
- докази виплати заробітної плати ОСОБА_1,
- довідку у формі таблиці про борг перед ОСОБА_1 по заробітній платі на 07.11.2013 рік помісячно із 01.10.2013 року по 07.11.2013 рік в якій вказати відпрацьовано днів/годин, нарахованої заробітної плати в грн., утримано Єдиного соціального внеску і 15% доходу фізичної особи, кількість днів відпустки, нараховані відпускних в грн., належить до виплати в грн., фактично виплачено в грн.,
- борг по грошовим виплатам перед ОСОБА_1 станом на 07.11.2013 рік;
- звіти до пенсійного фонду із Єдиного соціального внеску в період із 01.10.2013 року по 30.11.2013 рік;
- виписки з книги приходу на роботу та виходу з роботи працівників відокремленого структурного підрозділу ТОВ «Сіті Транспорт Груп» за період з 01.10.2013 рік по 07.11.2013 рік з підписами ОСОБА_1,
- довідку про середньоденну заробітну плату ОСОБА_1 сформовану відповідно до ст. 27 Закону України «Про оплату праці» та п.2.5.8 Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ № 100 від 08.02.1995 року.
Також викликати до суду та допитати в якості свідка працівників ТОВ «Сіті Транспорт Груп» ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_9, ОСОБА_8.
Копію ухвали про забезпечення доказів направити відповідачу для виконання, яку необхідно виконати 16 січня 2014 року.
Ухвала може бути оскаржена в апеляційному порядку до апеляційного суду Дніпропетровської області через суд першої інстанції шляхом подачі Апеляційного скарги в 5-денний термін з дня її проголошення.
Оскарження ухвали про забезпечення доказів не зупиняє її виконання, а також не перешкоджає розгляду справи.
Суддя Похваліта С. М.