Справа № 545/2432/13-ц
іменем України
"11" грудня 2013 р. Полтавський районний суд Полтавської області в складі:
головуючої Кіндяк І.С.
при секретарі Бутиріну О.М.
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м. Полтава цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства "Південна залізниця" про стягнення середньомісячного заробітної плати за час вимушеного прогулу,-
Позивач звернувся до суду з позовною заявою до відповідача про стягнення середньомісячного заробітної плати за час вимушеного прогулу.
Встановлено, що судові засідання призначалися неодноразово, а саме: 02.12.2013 року о 09 год. 00 хв. та 11.12.2013 р. о 09 год. 30 хв., явка в засідання сторін визначена судом обов»язковою, однак позивач на призначену дату та час до суду повторно не з'явився хоча належним чином і своєчасно був повідомленим про дату, час і місце слухання справи.
В судове засідання відповідач не з»явився з невідомих суду причин, будучи належним чином повідомленим про час та місце судового засідання
Відповідно до п. 3 ч. 1 ст. 207 ЦПК України, суд постановляє ухвалу про залишення заяви без розгляду, якщо належним чином повідомлений позивач повторноне з'явився в судове засідання, якщо від нього не надійшла заява про розгляд справи за його відсутності;
Дослідивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що позовна заява підлягає залишенню без розгляду.
Керуючись ч.3 ст. 169, ст. 207 ч.1 п. 3 ЦПК України, суд , -
Залишити позовну заяву ОСОБА_1 до Державного підприємства "Південна залізниця" про стягнення середньомісячного заробітної плати за час вимушеного прогулу - без розгляду.
Роз'яснити позивачу, що відповідно ст. 207 ч. 2 ЦПК України він має право на повторне звернення до суду в загальному порядку після усунення умов, що були підставою для залишення заяви без розгляду.
Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Полтавської області через Полтавський районний суд на протязі п'яти днів з моменту проголошення, а сторонами, що не були присутні в судовому засіданні у той же строк з моменту отримання копії.
Суддя: І. С. Кіндяк