Ухвала від 14.05.2012 по справі 0908/2690/2012

Справа № 0908/2690/2012

УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

14.05.2012 р. м. Калуш

Калуський міськрайонний суд Івано-Франківської області

у складі: головуючого судді Гриніва М. А.

секретаря Гладенька Л. Ф.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Калуші справу за позовом ОСОБА_1 до ТзОВ "Завод "Техмаш" про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, суд -

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_1 подав заяву про відмову від позову, так як відповідач поновив його на роботі добровільно. Заяву просить розглянти у його відсутності.

Представник відповідача у судове засідання не з»явився.

Наслідки ст. 206 ЦПК України роз'яснено, а саме, що повторне звернення до суду, по цьому спору, між цими сторонами, з цих же підстав не допускається.

Згідно п. 3 ч. 1 ст. 205 ЦПК України суд своєю ухвалою закриває провадження у справі, якщо позивач відмовився від позову і відмова прийнята судом.

Позивач ОСОБА_1 відмовився від позову, так як відповідач поновив його на роботі добровільно, поро що видав наказ .

Суд вважає, що дана відмова зроблена нею добровільно, не порушує його, а також інших учасників процессу законних прав та інтересів, тому відмову слід прийняти, а провадження по справі слід закрити.

На підставі викладеного та керуючись п. 3 ч. 1 ст. 205 ЦПК України, суд -

УХВАЛИВ:

Прийняти відмову ОСОБА_1 від позову до ТзОВ «Завод «Техмаш»про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного проголу, а провадження по справі закрити.

Ухвала може бути оскаржене до апеляційного суду Івано-Франківської області через Калуський міськрайонний суд протягом 5-ти днів з часу проголошення.

Головуючий:

Попередній документ
23955176
Наступний документ
23955178
Інформація про рішення:
№ рішення: 23955177
№ справи: 0908/2690/2012
Дата рішення: 14.05.2012
Дата публікації: 17.05.2012
Форма документу: Ухвала
Форма судочинства: Цивільне
Суд: Калуський міськрайонний суд Івано-Франківської області
Категорія справи: Цивільні справи (до 01.01.2019); Позовне провадження; Спори, що виникають із трудових правовідносин; Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі