Справа № 521/6302/25
Номер провадження:1-кс/521/2534/26
27 травня 2026 року м.Одеса
Слідчий суддя Хаджибейського районного суду м.Одеси ОСОБА_1 , при секретарі ОСОБА_2 , за участю прокурора ОСОБА_3 , підозрюваної ОСОБА_4 , захисника підозрюваної - адвоката ОСОБА_5 , розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м.Одеси клопотання старшого слідчого СВ відділення поліції №3 ОРУП №1 ГУНП в Одеській області ОСОБА_6 , погоджене з прокурором Хаджибейської окружної прокуратури м.Одеси ОСОБА_3 , про застосування запобіжного заходу у вигляді домашнього арешту відносно підозрюваної ОСОБА_4 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , у кримінальному провадженні, відомості про яке внесені до ЄРДР за №12025163470000221 від 11.03.2025 року за ознаками кримінального правопорушення, передбачених ч.3 ст.332, ч.2 ст.28, ч.1 ст.366 КК України,
Сстарший слідчий СВ відділення поліції №3 ОРУП №1 ГУНП в Одеській області звернулася до слідчого судді Хаджибейського районного суду м.Одеси з клопотанням, погодженим з прокурором, про застосування запобіжного заходу у вигляді домашнього арешту відносно підозрюваної ОСОБА_4 у кримінальному провадженні, відомості про яке внесені до ЄРДР за №12025163470000221 від 11.03.2025 року за ознаками кримінального правопорушення, передбачених ч.3 ст.332, ч.2 ст.28, ч.1 ст.366 КК України.
В обґрунтування клопотання зазначено, що відповідно до наказу №91-К від 30.05.2024, генерального директора КНП «Одеської обласної клінічної лікарні» Одеської обласної ради, ОСОБА_4 було призначено на посаду завідувача поліклінічним відділенням КНП «Одеська обласна клінічна лікарня» Одеської обласної ради .
Згідно посадової інструкції завідувача поліклінічним відділенням КНП «Одеська обласна клінічна лікарня» Одеської обласної ради від 30.05.2024 року, ОСОБА_4 , як завідувач поліклінічним відділенням у своїй роботі керується:
Конституцією України, Антикорупційною програмою закладу, діючим Положенням про поліклінічне відділення КНП «ООКЛ» ООР», Положенням про експертизу тимчасової непрацездатності, Законом України «Про охорону праці», Кодексом законів про працю, Законом України «Основи законодавства України про охорону здоров'я», здійснює керівництво поліклінічним відділенням відповідно до нормативно-правових актів, що визначають діяльність закладів охорони здоров'я, правилами протипожежного захисту та виробничої санітарії, діючою посадовою інструкцією та іншими документами в обсязі, необхідному для виконання посадових обов'язків і безпечного виконання довіреної роботи, статутом та наказами КНП «ООКЛ» ООР», а також наказами та розпорядженнями вищестоячих посадових осіб, документами системи управління якістю закладу.
Згідно посадової інструкції завідувача поліклінічним відділенням КНП «Одеська обласна клінічна лікарня» Одеської обласної ради від 30.05.2024 року, ОСОБА_4 , як завідувач поліклінічним відділенням має наступні завдання та обов'язки:
- Виконує вимоги систем управління закладу щодо сфери своєї діяльності.
- Сприяє внутрішнім аудиторам в проведенні перевірок систем управління закладу.
- Здійснює керівництво поліклінічним відділенням відповідно до чинного законодавства України та нормативно-правових актів, що визначають діяльність підприємств, установ і організацій охорони здоров'я.
- Дотримується особисто вимог Закону України «Про запобігання корупції», Антикорупційної програми та пов'язаних з нею внутрішніх документів, здійснює контроль за виконанням заходів щодо запобігання, виявлення і усунення корупційних проявів серед співробітників відділення, підтримує і забезпечує практичну реалізацію Антикорупційної програми.
- Невідкладно інформує Уповноваженого з виконання Антикорупційної програми генерального директора про наявність випадку порушення вимог Антикорупційної програми.
-Організує консультативно-діагностичну, лікувально-реабілітаційну та адміністративно-господарську діяльність відділення, співпрацює з іншими підрозділами закладу.
- Здійснює керівництво та організацію роботи обласної лікарсько-консультативної комісії з питань експертизи тимчасової непрацездатності.
- Забезпечує своєчасне вивчення лікарями діючих нормативно-правових актів з питань ЕТН, діяльності медичних закладів охорони здоров'я та захисту прав пацієнтів і медичних працівників.
- Здійснює роботу щодо підвищення кваліфікації лікарів за спеціальністю, в тому числі з питань ЕТН.
- Проводить інструктаж з ЕТН з лікарями, які прийняті на роботу до закладу.
- Організує заходи, спрямовані на підвищення якості експертизи тимчасової непрацездатності.
- Забезпечує постійний контроль і перевірку щодо дотримання лікарями діючого законодавства, інших нормативно-правових документів з ЕТН:
- правильності і своєчасності встановленого діагнозу, проведеного обстеження, призначеного лікування, обґрунтованості видачі та продовження документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність;
- термінів тимчасової непрацездатності з урахуванням ступеня тяжкості захворювання, орієнтовних термінів тривалості лікування хворих;
додержання стандартів медичних технологій лікувально-діагностичного процесу;
- обґрунтованості відбору і направлення працюючих осіб до санаторно-курортних закладів;
- виконання заходів з медико-соціальної реабілітації;
- порядку обліку, зберігання та використання документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність.
- Консультує хворих зі складними щодо працездатності випадками і після особистого огляду хворого, за поданням завідувача відділенням та лікуючого лікаря, із залученням необхідних фахівців, вирішує подальшу тактику лікування хворого і стан його працездатності.
- Контролює ЛКК і забезпечує її роботу згідно з наказом керівника закладу.
- Забезпечує взаємодію з МСЕК з питань якості обстеження і лікування хворих, їхньої реабілітації, вивчення причин інвалідності, Фондом соціального страхування України з питань дотримання лікарями нормативно-правових актів з питань ЕТН.
- Здійснює аналіз виявлених недоліків, що впливають на якість ЕТН та прийняття рішень за результатами аналізу в межах своєї компетенції.
- Розглядає звернення громадян з питань визначення їхньої працездатності, професійної орієнтації і придатності, складних і конфліктних випадків, претензій громадян і зацікавлених організацій, страхових компаній, фондів соціального страхування.
- Згідно плану проводить оперативні наради з питань ЕТН з медичними працівниками підрозділів КНП «ООКЛ» ООР», наради із залученням представників фондів соціального страхування.
- Приймає рішення відносно проведення повторної ЕТН з оглядом хворого у випадках виявлення необґрунтованої видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність.
- Надає пропозиції керівництву КНП «ООКЛ» ООР» щодо притягнення до відповідальності медичних працівників, які порушили порядок видачі та продовження документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян та оформлення медичної облікової документації.
- Вносить на розгляд медичної ради закладу питання з ЕТН.
- Подає керівнику пропозиції щодо вдосконалення роботи з ЕТН.
- Забезпечує надання якісної медичної допомоги населенню.
-Застосовує сучасні методи профілактики, діагностики, диференційної діагностики, лікування, реабілітації та спостереження за амбулаторними хворими у межах своєї спеціальності.
- Упроваджує сучасні методи лікувально-оздоровчого режиму, раціонального харчування.
- Проводить клінічні розгляди, консультації і консиліуми та очну консультацію хворих зі складними захворюваннями, довгочасно і часто хворіючих.
- Проводить експертну оцінку ведення медичної документації.
- Аналізує показники роботи відділення, вживає заходів щодо їх оптимізації.
- Складає і подає відповідну звітність про діяльність поліклінічного відділення.
- Організує та контролює роботу комісій, що створені при ПВ, а також обласних медичних високоспеціалізованих Центрів, до яких належать відповідні консультативні кабінети та діагностичні служби відділення.
- Здійснює контроль за своєчасним підвищенням кваліфікації працівників ПВ.
- Систематично підвищує особисту кваліфікацію.
- Приймає участь у засіданнях наукових товариств.
- Забезпечує підготовку відділення до акредитації.
- Контролює підготовку лікарів-інтернів на базі ПВ.
- Планує роботу відділення та забезпечує виконання планів:
- щорічний план роботи завідувача поліклінічного відділення та ЕТН;
- щорічний комплексний план роботи поліклінічної служби;
- перспективний план підвищення професійної кваліфікації лікарів;
- щоденний координаційний план заходів завідувача поліклінічного відділення;
- графік планових адміністративних обходів;
- графік нарад та семінарів занять з співробітниками ПВ;
-план лікувально-профілактичних, санітарно-гігієнічних протиепідемічних заходів з профілактики інфекційних захворювань у рамках роботи комісії з інфекційного контролю (КІК).
- Своєчасно розглядає пропозиції, скарги та заяви громадян, приймає конкретні рішення і контролює їх виконання.
- Контролює якість організації роботи амбулаторно-поліклінічної служби районів області сумісно зі співробітниками ОІАЦМС.
- Проводить аналіз дефектури медичної документації, яка надсилається з ЛПЗ районів області та інформує керівників поліклінічних служб (ЦРЛ), за результатами аналізу, під час проведення семінарів-конференцій.
- Проводить контроль за правильністю та своєчасним оформленням листків непрацездатності у ЛПЗ області.
- Систематично проводить перевірку якості, повноти обстеження, своєчасності та обґрунтованості направлення хворих на обл. ЛКК та МСЕК.
- Здійснює постійний контакт з медико-соціальними експертними комісіями, веде облік і аналіз розходжень експертних рішень ЛКК і МСЕК, бере участь в роботі розширених експертних комісій сумісно з МСЕК, конференцій з обговорювання помилок, допущених в діагностиці захворювань і експертизі втрати працездатності хворих.
- Готує матеріали для обговорювання на лікарняній нараді КНП «ООКЛ» ООР», бере участь на її засіданнях.
- Контролює кураторську та консультативну роботу спеціалістів ПВ у районах області.
- Особисто проводить консультативний прийом хворих у поліклінічному відділенні та консультативні виїзди в районні ЛПЗ області за потребою.
- Розробляє та затверджує графіки роботи співробітників структурного підрозділу, здійснює належні розстановки, використання медичних кадрів і організацію праці.
- Створює належні виробничі умови, забезпечує дотримання співробітниками правил внутрішнього розпорядку, охорони праці та протипожежного захисту, належної експлуатації споруд.
- Контролює дотримання вимог санепідрежиму в кабінетах, проводить обходи кабінетів та служб, забезпечує контроль за економним використанням медикаментів, перев'язувального матеріалу та бережливим відношенням до матеріально-технічного обладнання, забезпечує своєчасне отримання та зберігання лікарських засобів, медичного обладнання.
- Контролює проходження профілактичних медичних оглядів співробітників КНП «ООКЛ» ООР» та своєчасне проходить особистий медогляд.
- Дбає про особисту безпеку та здоров'я, а також про безпеку та здоров'я людей в процесі виконання будь-яких робіт під час знаходження на території закладу.
- Розробляє програму стажування на робочому місці працівників при зарахуванні на роботу.
- Розробляє програму проведення первинного інструктажу на робочому місці з охорони праці та пожежної безпеки.
- Розробляє інструкції з охорони праці та пожежної безпеки.
- Проводить не рідше одного разу в рік практичні тренування всіх працівників по безпечній та швидкій евакуації на випадок пожежі.
- Приймає участь у розслідуванні і встановленні причин нещасних випадків на роботі, приймає міри з попередження виробничого травматизму, профілактики захворювань та отруєнь.
- Здійснює нагляд за дотриманням підлеглими працівниками правил і інструкцій з виробничої санітарії, охорони праці, пожежної безпеки.
- Систематично проводить інструктажі на робочому місці з питань охорони праці та пожежної безпеки.
- Забезпечує відділення планом евакуації на випадок виникнення пожежної безпеки.
- Забезпечує надання першої медичної допомоги потерпілим від нещасних випадків.
- Приймає міри до уникнення виробничої ситуації, яка несе загрозу життю чи здоров'ю оточуючих людей.
- Здійснює нагляд за виконанням наказів про заборону паління в межах ПВ.
- Здійснює оперативний контроль за станом охорони праці у ПВ 1 раз в 10 днів з реєстрацією результатів у відповідному журналі.
- Виконує правила внутрішнього розпорядку, вимоги інструкцій з охорони праці та пожежної безпеки.
- Виконує вимоги систем управління закладу щодо сфери своєї діяльності.
- Сприяє внутрішнім аудиторам в проведенні перевірок систем управління закладу.
Згідно посадової інструкції завідувача поліклінічним відділенням КНП «Одеська обласна клінічна лікарня» Одеської обласної ради від 30.05.2024 року, ОСОБА_4 , як завідувач поліклінічним відділенням несе відповідальність за:
- За умисне діяння, що містить ознаки корупції у відповідності до кримінального, цивільного та адміністративного законодавства України;
- За недотримання вимог, встановлених в документації системи управління стосовно сфери своєї діяльності;
- За розголошення персональних даних, які довірено або які стали відомі у зв'язку з виконанням обов'язків на посаді;
- За розголошення інформації, яка визначена як конфіденційна;
- Невиконання або неналежне виконання своїх обов'язків, особливо якщо це призвело до травмування або загибелі людей, а також правопорушення, здійснені у процесі своєї діяльності.
- Стан охорони праці, пожежної безпеки
- Незабезпечення правилами, інструкціями, плакатами з охорони праці і пожежної безпеки працівників відділення.
- Нездійснення контролю за знаннями всіма працівниками правил і інструкцій з охорони праці та пожежної безпеки.
- Не проведення стажування на робочому місці з охорони праці з працівниками, які щойно прийняті на роботу.
- Незабезпечення засобами індивідуального та колективного захисту, справний стан, зберігання та видачу ЗІЗ,
- Неналежний стан засобів пожежогасіння та систем протипожежного захисту.
- Несистематичне проведення інструктажів на робочому місці з охорони праці та пожежної безпеки.
- Неправильну, ненадійну та небезпечну експлуатацію, незбереження та несвоєчасний ремонт, закріплених за відділенням будівель та споруд.
- Несвоєчасне проходження медичного огляду.
На основі Закону України «Про охорону праці» за порушення його та інших нормативно-правових актів з охорони праці, завідувач поліклінічним відділенням та експертизи тимчасової непрацездатності несе дисциплінарну, адміністративну, матеріальну, кримінальну відповідальність.
Робота завідувача поліклінічним відділенням оцінюється генеральним директором КНП «ООКЛ» ООР» за критеріями відповідності на підставі слідуючих показників:
- задовільність статистичних показників діяльності поліклінічного відділення КНП «ООКЛ» ООР»
- достатність високого технологічного рівня діяльності поліклінічного відділення КНП'ООКЛ'ООР», своєчасність впровадження сучасних лікувально-діагностичних технологій
відсутність обґрунтованих скарг на роботу поліклінічного відділення з боку населення та співробітників КНП «ООКЛ'ООР»
- відсутність претензій Департаменту охорони здоров'я до організації, якості та обсяг функціонування поліклінічного відділення КНП» ООКЛ'ООР».
Відповідно до ч. 3 ст. 18 КК України, службовими особами є особи, які постійно, тимчасово чи за спеціальним повноваженням здійснюють функції представників влади чи місцевого самоврядування, а також постійно чи тимчасово обіймають в органах державної влади, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах чи організаціях посади, пов'язані з виконанням організаційно-розпорядчих чи адміністративно-господарських функцій, або виконують такі функції за спеціальним повноваженням, яким особа наділяється повноважним органом державної влади, органом місцевого самоврядування, центральним органом державного управління із спеціальним статусом, повноважним органом чи повноважною службовою особою підприємства, установи, організації, судом або законом.
Таким чином, ОСОБА_4 , перебуваючи на посаді тимчасово виконувача обов'язків завідувача поліклінічним відділенням КНП «Одеська обласна клінічна лікарня» Одеської обласної ради, є службовою особою у розумінні ч. 3 ст. 18 КК України.
Так, ОСОБА_4 , у невстановлений досудовим розслідуванням час, але не пізніше 30.09.2024, отримала від невстановленої особи анкетні та інші дані щодо неправдивого діагнозу на ім'я ОСОБА_7 , а саме: двосторонній коксартроз ІІІ стадії, згинально-розгинальна і привідна контрактура кулькових суглобів 110°/160°/20°, двосторонній гонартроз ІІ ступеню з стійким больовим синдромом і вираженим порушенням функцій нижніх кінцівок.
Після цього в ОСОБА_4 виник умисел на складання завідомо неправдивого консультативного висновку спеціаліста за формою № 028/о із зазначеним діагнозом.
В подальшому, ОСОБА_4 , діючи за попередньою змовою з невстановленою особою, без присутності та огляду ОСОБА_7 , внесла до бланка форми № 028/о неправдиві відомості щодо зазначеного діагнозу та рекомендацій, а також виконала запис і підпис від імені лікаря ОСОБА_8 із використанням його печатки. Складений завідомо неправдивий документ датовано 08.08.2024. В свою чергу, ОСОБА_4 , як завідувач поліклінічного відділення затвердила вказаний висновок власним підписом, рукописним записом прізвища та ініціалів, а також відповідними штампами поліклінічного відділення, після чого передала документ невстановленій особі.
Тим самим, ОСОБА_4 , будучи службовою особою та діючи за попередньою змовою групою осіб, склала завідомо неправдивий офіційний документ - консультативний висновок спеціаліста за формою № 028/о, затвердженою наказом МОЗ України від 14.02.2012 № 110, на ім'я ОСОБА_7 від 08.08.2024, що спричиняє юридичні наслідки у вигляді встановлення неправдивого діагнозу.
22.05.2026 року ОСОБА_4 повідомлено про підозру у вчиненні кримінального правопорушення, передбаченого ч.2 ст.28, ч.1 ст.366 КК України, а саме у складанні завідомо неправдивого офіційного документу, вчинене за попередньою змовою групою осіб.
Обґрунтованість підозри ОСОБА_4 у вчиненні даного кримінального правопорушення повністю підтверджується наступними доказами, а саме: протоколами обшуків, протоколами допиту свідків, висновками судових експертиз та іншими матеріалами кримінального провадження в їх сукупності.
Слідчий у клопотанні зазначає, що оскільки існують ризики, передбачені ст.177 КПК України, що підозрювана може переховуватися від органів досудового розслідування та суду, знищити, сховати або спотворити будь-яку із речей чи документів, які мають істотне значення для встановлення обставин кримінального правопорушення, впливати на свідків та інших учасників кримінального провадження, перешкоджати кримінальному провадженню іншим чином, тому підозрюваній слід обрати запобіжний захід у вигляді домашнього арешту, для запобігання зазначеним ризикам, оскільки менш суворі запобіжні заходи не зможуть забезпечити уникнення вищезазначеним ризикам та забезпечити.
Також слідчий у клопотанні зазначає, що у зв'язку з наявністю всіх обставин, передбачених ч.1 ст.194 КПК України та з урахуванням перелічених ризиків, підозрюваного додатково необхідно зобов'язати, відповідно до ч.5 ст.194 КПК України: не відлучатися із адреси свого мешкання без дозволу слідчого, прокурора або суду в період часу з 21:00 годин до 07:00 годин; повідомляти слідчого, прокурора чи суд про зміну свого місця проживання та/або місця роботи, здати на зберігання до відповідних органів державної влади свій паспорт (паспорти) для виїзду за кордон, інші документи, що дають право на виїзд з України і в'їзд в Україну, прибувати до слідчого, прокурора чи суду за першою вимогою.
Прокурор в судовому засіданні підтримала клопотання, наполягала на його задоволенні, враховуючи обставини справи та особу підозрюваної вважала доцільним застосувати до підозрюваної домашній арешт у нічний час. Крім того просила врахувати, що на час розгляду клопотання підозрювана має інше фактичне миісце проживання, тому просила застосувати запобіжний захід саме за фактичною адресою її проживання.
Захисник підозрюваної - адвокат ОСОБА_5 в судовому засіданні заперечував проти задоволення клопотання слідчого, зазначивши, що підозра є необгрунтованою, належним чином не доведено причетність підозрюваної до вчинення інкримінованих їй дій, наведені ризики не обґрунтовані та є лише припущенням, просив врахувати особу підозрюваної, яка має ряд захворювань та потребує лікуваняя за кордоном, наявність малолітньої дитини, яка також потребує лікування, тому просив застосувати запобіжний захід у вигляді особистого зобов'язання.
Підозрювана ОСОБА_4 в судовому засіданні зазначила, що вона не визнає вину в інкримінованому їй злочині, заперечує проти задоволення клопотання слідчого, зазначивши, що в неї є певні проблеми з її здоров'ям та їй потрібна медична допомога за кордоном, також хворіє дитина та їй необхідно її лікувати у м.Київ.
Слідчий суддя, вислухавши прокурора, підозрювану, захисника, дослідивши клопотання, долучені до нього копії документів, дійшов наступного висновку.
Відповідно до ч.1 ст.177 КПК України метою застосування запобіжного заходу є забезпечення виконання підозрюваним, обвинуваченим покладених на нього процесуальних обов'язків, а також запобігання спробам: 1) переховуватися від органів досудового розслідування та/або суду; 2) знищити, сховати або спотворити будь-яку із речей чи документів, які мають істотне значення для встановлення обставин кримінального правопорушення; 3) незаконно впливати на потерпілого, свідка, іншого підозрюваного, обвинуваченого, експерта, спеціаліста у цьому ж кримінальному провадженні; 4) перешкоджати кримінальному провадженню іншим чином; 5) вчинити інше кримінальне правопорушення чи продовжити кримінальне правопорушення, у якому підозрюється, обвинувачується.
Згідно із ст.178 КПК України при вирішенні питання про обрання запобіжного заходу, крім наявності ризиків, зазначених у статті 177 цього Кодексу, слідчий суддя, суд на підставі наданих сторонами кримінального провадження матеріалів зобов'язаний оцінити в сукупності всі обставини.
Згідно із ст.194 КПК України під час розгляду клопотання про застосування запобіжного заходу слідчий суддя, суд встановлює, чи доводять надані сторонами кримінального провадження докази обставини, які свідчать про: 1) наявність обґрунтованої підозри у вчиненні підозрюваним, обвинуваченим кримінального правопорушення; 2) наявність достатніх підстав вважати, що існує хоча б один із ризиків, передбачених статтею 177 цього Кодексу, і на які вказує слідчий, прокурор; 3) недостатність застосування більш м'яких запобіжних заходів для запобігання ризику або ризикам, зазначеним у клопотанні.
Відповідно до ч.1,2 ст.181 КПК України домашній арешт полягає в забороні підозрюваному, обвинуваченому залишати житло цілодобово або у певний період доби. Домашній арешт може бути застосовано до особи, яка підозрюється або обвинувачується у вчиненні злочину, за вчинення якого законом передбачено покарання у виді позбавлення волі.
На стадії досудового розслідування слідчий суддя наділений лише повноваженнями на перевірку обґрунтованості підозри, яка за своїм змістом до процедури висунення обвинувачення в порядку, передбаченому КПК України, на стадії досудового розслідування є обґрунтованим припущенням про вчинення особою кримінального правопорушення, повідомлення про яке складається на певному етапі досудового розслідування, коли є підстави для формулювання підозри (ч.1 ст.276 КПК України). Повідомлення про підозру персоніфікує кримінальне провадження, є юридичним фактом, що породжує виникнення кримінальних процесуальних правовідносин, та етапом, з якого починає реалізовуватися кримінальна відповідальність.
Оцінці слідчим суддею також підлягають наявність та/або продовження існування ризиків, передбачених ч.1 ст.177 КПК. Ризиком у контексті кримінального провадження є певний ступінь можливості, що особа вдасться до вчинків, які будуть перешкоджати судовому розгляду або ж створять загрозу суспільству.
При цьому КПК України не вимагає доказів того, що обвинувачений обов'язково (поза всяким сумнівом) буде здійснювати відповідні дії, однак вимагає доказів того, що він має реальну можливість їх здійснити у конкретному кримінальному провадженні в майбутньому, тому суд відхиляє посилання сторони захисту на недоведеність ризиків стороною обвинувачення, оскільки ризиком у контексті кримінального провадження є певний ступінь можливості, що особа вдасться до вчинків, які будуть перешкоджати досудовому розслідуванню.
Відтак, дослідивши матеріали клопотання, слідчий суддя враховує ту обставину, що ОСОБА_4 обґрунтовано підозрюється у вчиненні нетяжкого злочину, тяжкість можливого покарання, що загрожує підозрюваній у разі визнання її винуватою, особу підозрюваної, яка раніше судима, не працює, має на утриманні малолітню дитину, має постійне місце проживання, тому приходить до висновку про наявність ризиків, передбачених ст.177 КПК України, а саме, що підозрювана може переховуватися від органів досудового розслідування та суду, знищити, сховати або спотворити будь-яку із речей чи документів, які мають істотне значення для встановлення обставин кримінального правопорушення, впливати на свідків та інших учасників кримінального провадження, перешкоджати кримінальному провадженню іншим чином, тому слідчий суддя приходить до висновку про необхідність застосувати до підозрюваної запобіжний захід у вигляді домашнього арешту з забороною залишати місце проживання у нічний час з 21:00 год. до 07:00 год. для забезпечення належної процесуальної поведінки підозрюваної із врахуванням необхідності переміщення до укриття під час сигналу тривоги в період воєнного стану в Україні або отримання невідкладної медичної допомоги.
При цьому на час розгляду клопотання суду не надано відомостей, що за станом здоров'я ОСОБА_4 потребує медичної допомоги за кордоном.
Крім того, слідчий суддя зазначає, що виходячи з положень статей 115, 219 КПК України при обчисленні строку досудового розслідування, день коли особу було повідомлено про підозру, не береться до уваги як день, від якого починається вказаний строк. В постанові Об'єднаної палати Касаційного кримінального суду Верховного Суду від 17 лютого 2025 року (справа №369/16172/20) суд дійшов аналогічних висновків.
Керуючись ст.ст.177, 178, 181, 194, 205 КПК України, слідчий суддя
Клопотання слідчого - задовольнити.
Застосувати до підозрюваної ОСОБА_4 запобіжний захід у вигляді домашнього арешту у період часу з 21:00 год. до 07:00 год. у межах строку досудового розслідування до 23 липня 2026 року включно за місцем її проживання за адресою: АДРЕСА_1 , окрім необхідності переміщення до укриття під час сигналу тривоги в період воєнного стану в Україні або отримання невідкладної медичної допомоги .
Покласти на підозрювану ОСОБА_4 такі обов'язки:
-не залишати місця постійного проживання, розташованого за адресою: АДРЕСА_1 , у нічний час з 21:00 год. до 07:00 год. без дозволу слідчого, прокурора або суду, окрім необхідності переміщення до укриття під час сигналу тривоги в період воєнного стану в Україні або отримання невідкладної медичної допомоги ;
-прибувати за кожною вимогою до слідчого, прокурора, слідчого судді;
-повідомляти слідчого, прокурора чи суд про зміну свого місця проживання та місця роботи;
-здати на зберігання до відповідних органів державної влади свій паспорт (паспорти) для виїзду за кордон, інші документи, що дають право на виїзд з України і в'їзд в Україну.
Роз'яснити підозрюваній ОСОБА_4 її обов'язок щодо заборони залишати вказане житло у період часу з 21:00 год. до 07:00 год. та що в разі невиконання покладених на неї обов'язків до неї може бути застосований більш жорсткий запобіжний захід і на нього може бути накладено грошове стягнення в розмірі від 0,25 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб до 2 розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб.
Копію даної ухвали передати для виконання до відділення поліції №3 ОРУП №1 ГУНП в Одеській області.
Ухвала підлягає негайному виконанню.
Строк дії ухвали до 23.07.2026 року включно.
Ухвала може бути оскаржена безпосередньо до Одеського апеляційного суду протягом 5 днів з дня її оголошення.
Слідчий суддя ОСОБА_1