Україна
Донецький окружний адміністративний суд
31 липня 2025 року Справа№200/3657/25
Донецький окружний адміністративний суд у складі головуючого судді Зінченка О.В., розглянувши за правилами спрощеного позовного провадження (в порядку письмового провадження) адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 (зареєстроване місце проживання: АДРЕСА_1 РНОКПП НОМЕР_1 ) до Військової частини НОМЕР_2 (код ЄДРПОУ НОМЕР_3 ) про визнання протиправною бездіяльності та зобов'язання вчинити певні дії, -
20 травня 2025 року до Донецького окружного адміністративного суду надійшла позовна заява ОСОБА_1 (далі-позивач) до Військової частини НОМЕР_2 (далі- відповідач), в якій просить суд:
- визнати протиправною бездіяльність Військової частини НОМЕР_2 (код ЄДРПОУ: НОМЕР_3 ), щодо ненарахування та невиплати ОСОБА_1 (РНОКПП НОМЕР_1 ) додаткової винагороди, передбаченої Постановою Кабінету Міністрів України від 28.02.2022 року №168 “Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім'ям під час дії воєнного стану», у розмірі 100 000 гривень в розрахунку на місяць пропорційно дням безпосередньої участі в бойових діях та забезпечення здійснення заходів з національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії, перебуваючи безпосередньо в районах у період здійснення зазначених заходів, за період з 01.04.2022 по 01.12.2022 з урахуванням фактично виплачених сум;
- зобов'язати Військову частину НОМЕР_2 (код ЄДРПОУ: НОМЕР_3 ) нарахувати та виплатити ОСОБА_1 (РНОКПП НОМЕР_1 ) додаткову винагороду, передбачену Постановою Кабінету Міністрів України від 28.02.2022 року №168 “Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім'ям під час дії воєнного стану», у розмірі 100 000 гривень в розрахунку на місяць пропорційно дням безпосередньої участі в бойових діях та забезпечення здійснення заходів з національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії, перебуваючи безпосередньо в районах у період здійснення зазначених заходів, за період з 01.04.2022 по 01.12.2022 з урахуванням фактично виплачених сум.
В обґрунтування позовних вимог позивач зазначив, що проходить військову службу у Військовій частині НОМЕР_2 . Проте, маючи право в спірний період на отримання додаткової винагороди, передбаченої Постановою Кабінету Міністрів України від 28.02.2022 року №168 “Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім'ям під час дії воєнного стану», у розмірі 100 000 гривень в розрахунку на місяць пропорційно дням безпосередньої участі в бойових діях та забезпечення здійснення заходів з національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії, перебуваючи безпосередньо в районах у період здійснення зазначених заходів, її не отримував.
Вважаючи свої права порушеними, звернувся до суду із даним позовом.
Ухвалою суду від 23 травня 2025 року поновлено строк звернення до суду із даною позовною заявою, прийнято позовну заяву до розгляду, відкрито провадження в адміністративній справі за позовом ОСОБА_1 до Військової частини НОМЕР_2 про визнання протиправною бездіяльності та зобов'язання вчинити певні дії за правилами спрощеного позовного провадження без повідомлення учасників справи (у письмовому провадженні).
Відповідач надав відзив на позовну заяву, зазначив, що позивач за оспорюваний період отримав додаткову винагороду у збільшеному розмірі до 100000 грн в розрахунку на місяць пропорційно часу (дням) участі у діях та заходах щодо стримування збройної агресії.
У розпорядженні Військової частини НОМЕР_2 відсутні бойові накази (бойові розпорядження) або записи в журналі бойових дій, згідно яких ОСОБА_1 безпосередньо всі 244 дня (8 місяців підряд), за період з 01.04.2022 по 01.12.2022, виконував бойові (спеціальні) завдання в районі веденні воєнних (бойових) дій.
Зауважив, що довідка Військової частини НОМЕР_2 форми 12 від 16.05.2025 №2123 не є документальним підтвердженням безпосередньої участі військовослужбовця у бойових діях або забезпечення здійснення заходів з національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії в період здійснення зазначених заходів. На думку відповідача, факт проходження позивачем служби у Військовій частині НОМЕР_2 за період з 01.04.2022 по 01.12.2022 не може безспірно свідчити про виконання військовослужбовцем бойових завдань.
Окремо зазначив, що ОСОБА_1 за період з 01.04.2022 по 01.12.2022 не відряджався в іншу військову частину з метою виконання бойових (спеціальних) завдань.
Просив відмовити у задоволенні позовних вимог.
Суд, розглянувши матеріали справи, всебічно і повно з'ясувавши всі фактичні обставини, об'єктивно оцінивши докази, які мають юридичне значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, встановив.
Позивач, ОСОБА_1 , зареєстроване місце проживання: АДРЕСА_1 , РНОКПП НОМЕР_1 , впродовж спірного періоду та по теперішній час проходить військову службу у Військовій частині НОМЕР_2 та перебуває на грошовому забезпеченні у зазначеній військовій частині.
Відповідно до довідки Військової частини №0989/10/1935 від 19.05.2025, копія якої наявна в матеріалах справи, в спірний період з 01.04.2022 по 01.12.2022 позивач отримував додаткову грошову винагороду в наступних розмірах: квітень 2022 року - 65000,00 грн; травень 2022 року - 62903,23 грн; червень 2022 року - 62666,67 грн; липень 2022 року - 63870,97 грн; серпень 2022 року - 63870,97 грн; вересень 2022 року - 65000,00 грн.
В матеріалах справи містяться наступні витяги з наказів.
Витяг з наказу командира військової частини НОМЕР_2 (з адміністративно-господарської діяльності) від 03.05.2022 №382 “Про виплату додаткових винагород за квітень 2022 року» (додаток 1), згідно якого ОСОБА_1 15 днів приймав участі у діях та заходах щодо стримування збройної агресії згідно бойових розпоряджень командира військової частини НОМЕР_2 №239/1ДСК від 01.04.2022 та №270/1ДСК від 11.04.2022, за що отримав додаткову винагороду у розмірі до 100000 грн.
Витягом з наказу командира військової частини НОМЕР_2 (з адміністративно-господарської діяльності) від 05.06.2022 №647 “Про виплату додаткових винагород за травень 2022 року» (додаток 1), згідно якого ОСОБА_1 15 днів приймав участі у діях та заходах щодо стримування збройної агресії згідно бойового розпорядження командира військової частини НОМЕР_2 №429 від 01.05.2022, за що отримав додаткову винагороду у розмірі до 100000 грн.
Витяг з наказу командира військової частини НОМЕР_2 (з адміністративно-господарської діяльності) від 05.07.2022 №868 “Про виплату додаткових винагород у червні 2022 року» (додаток 1), згідно якого ОСОБА_1 14 днів приймав участі у діях та заходах щодо стримування збройної агресії згідно бойових розпоряджень командира військової частини НОМЕР_2 №552, №612ДСК від 06.06.2022, за що отримав додаткову винагороду у розмірі до 100000 грн.
Витягом з наказу командира військової частини НОМЕР_2 (з адміністративно-господарської діяльності) від 05.08.2022 №1294 “Про виплату додаткових винагород у липні 2022 року» (додаток 1), згідно якого ОСОБА_1 15 днів приймав участі у діях та заходах щодо стримування збройної агресії згідно бойових розпоряджень командира військової частини НОМЕР_2 №793ДСК від 01.07.2022, №995ДСК від 24.07.2022, за що отримав додаткову винагороду у розмірі до 100000 грн.
Витягом з наказу командира військової частини НОМЕР_2 (з адміністративно-господарської діяльності) від 09.09.2022 №2026 “Про виплату додаткових винагород у серпні 2022 року» (додаток 1), згідно якого ОСОБА_1 15 днів приймав участі у діях та заходах щодо стримування збройної агресії згідно бойових розпоряджень командира військової частини НОМЕР_2 №1043ДСК від 31.07.2022, №1115ДСК від 07.08.2022, №1181ДСК від 14.08.2022, №1274ДСК від 21.08.2022, за що отримав додаткову винагороду у розмірі до 100000 грн.
Витягом з наказу командира військової частини НОМЕР_2 (з адміністративно-господарської діяльності) від 05.10.2022 №2264 “Про виплату додаткових винагород у вересні 2022 року» (додаток 1), згідно якого ОСОБА_1 15 днів приймав участі у діях та заходах щодо стримування збройної агресії згідно бойових розпоряджень командира військової частини НОМЕР_2 №1381ДСК від 01.09.2022, №1460ДСК від 08.09.2022, №1529ДСК від 15.09.2022, №1608ДСК від 22.09.2022, за що отримав додаткову винагороду у розмірі до 100000 грн.
Витягом з наказу командира військової частини НОМЕР_2 (з адміністративно-господарської діяльності) від 05.11.2022 №2731 “Про виплату додаткових винагород у жовтні 2022 року» (додаток 1), згідно якого ОСОБА_1 15 днів приймав участі у діях та заходах щодо стримування збройної агресії згідно бойових розпоряджень командира військової частини НОМЕР_2 №1693ДСК від 30.09.2022, №1757ДСК від 09.10.2022, №1815ДСК від 16.10.2022, за що отримав додаткову винагороду у розмірі до 100000 грн.
Витягом з наказу командира військової частини НОМЕР_2 (з адміністративно-господарської діяльності) від 08.12.2022 №3248 “Про виплату додаткових винагород у листопаді 2022 року» (додаток 1), згідно якого ОСОБА_1 10 днів приймав участі у діях та заходах щодо стримування збройної агресії згідно бойового розпорядження командира військової частини НОМЕР_2 №2144ДСК від 20.11.2022, за що отримав додаткову винагороду у розмірі до 100000 грн.
Відповідно до довідки Військової частини НОМЕР_2 від 16.05.2025 року №2123 форми 12, позивач брав участь в антитерористичній операції, забезпеченні її проведення, перебуваючи безпосередньо в районах антитерористичної операції в період її проведення, у здійсненні заходів із забезпечення національної безпеки та оборони, відсічі та стримування збройної агресії російської федерації в Донецькій та Луганській областях, забезпечення їх здійснення, перебуваючи безпосередньо в районах і в період здійснення зазначених заходів, у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв'язку зі збройною агресію російської федерації проти України: у період із 06.07.2016 року по 22.10.2016 року, з 20.12.2016 року по 10.04.2017 року; у період із 13.05.2018 року по 03.10.2018 року, з 21.10.2018 року по 22.04.2019 року, з 27.06.2019 року по 25.07.2019 року, з 15.08.2019 року по 03.10.2019 року. з 19.10.2019 року по 21.02.2020 року, з 06.03.2020 року по 27.05.2020 року, з 12.08.2020 року по 15.08.2020 року, з 01.09.2020 року по 25.12.2020 року, з 01.02.2021 року по 21.02.2021 рок. з 08.11.2021 року по 24.02.2022 року; у період із 24.02.2022 року по 01.12.2022 року, з 08.01.2023 року по 05.08.2023 року, з 21.08.2023 року по 07.10.2023 року, з 19.10.2023 року по 06.07.2024 року. з 23.07.2024 року по теперішній час приймає участь в захисті держави проти збройної агресії російської федерації проти України.
Зазначена довідка видана для подання для судової системи України.
Вирішуючи спірні правовідносини, суд виходить з наступного.
Відповідно до частини другої статті 19 Конституції України органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов'язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.
Відповідно до частини 1 статті 2 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу» від 25.03.1992 за №2232-XII (далі -Закон №2232-XII), військова служба є державною службою особливого характеру, яка полягає у професійній діяльності придатних до неї за станом здоров'я і віком громадян України, іноземців та осіб без громадянства, пов'язаній з обороною України, її незалежності та територіальної цілісності.
Згідно з абзацом 1 частини 1 статті 9 Закону України “Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» №2011-XII від 20.12.1991(далі -Закон №2011-XII) держава гарантує військовослужбовцям достатнє матеріальне, грошове та інші види забезпечення в обсязі, що відповідає умовам військової служби, стимулює закріплення кваліфікованих військових кадрів.
Частинами 2, 3 статті 9 Закону №2011-XII визначено, що до складу грошового забезпечення входять: посадовий оклад, оклад за військовим званням; щомісячні додаткові види грошового забезпечення (підвищення посадового окладу, надбавки, доплати, винагороди, які мають постійний характер, премія); одноразові додаткові види грошового забезпечення. Грошове забезпечення визначається залежно від посади, військового звання, тривалості, інтенсивності та умов військової служби, кваліфікації, наукового ступеня і вченого звання військовослужбовця.
Відповідно до абзацу 1 частини 4 статті 9 Закону №2011-XII грошове забезпечення виплачується у розмірах, що встановлюються Кабінетом Міністрів України, та повинно забезпечувати достатні матеріальні умови для комплектування Збройних Сил України, інших утворених відповідно до законів України військових формувань та правоохоронних органів кваліфікованим особовим складом, враховувати характер, умови служби, стимулювати досягнення високих результатів у службовій діяльності.
Абзацом 2 частини 4 статті 9 Закону №2011-XII передбачено, що порядок виплати грошового забезпечення визначається Міністром оборони України, керівниками центральних органів виконавчої влади, що мають у своєму підпорядкуванні утворені відповідно до законів України військові формування та правоохоронні органи, керівниками розвідувальних органів України.
Механізм та умови виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України, визначений Порядком виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам, затвердженим наказом Міністерства оборони України №260 від 07.06.2018, зареєстрованим в Міністерстві юстиції України 26.06.2018 за №745/32197 (далі - Порядок №260).
Згідно з пунктом 2 Порядку №260, грошове забезпечення військовослужбовця включає: щомісячні основні види грошового забезпечення; щомісячні додаткові види грошового забезпечення; одноразові додаткові види грошового забезпечення.
До щомісячних основних видів грошового забезпечення належать: посадовий оклад; оклад за військовим званням; надбавка за вислугу років.
До щомісячних додаткових видів грошового забезпечення належать: підвищення посадового окладу; надбавки; доплати; винагорода військовослужбовцям, які обіймають посади, пов'язані з безпосереднім виконанням завдань із забезпечення кібербезпеки та кіберзахисту; премія.
До одноразових додаткових видів грошового забезпечення належать: винагороди (крім винагороди військовослужбовцям, які обіймають посади, пов'язані з безпосереднім виконанням завдань із забезпечення кібербезпеки та кіберзахисту); допомоги.
Пунктом 3 Порядку №260 встановлено, що підставами для розрахунку та виплати основних і додаткових видів грошового забезпечення є: штат військової частини (установи, організації) (далі - військова частина); накази про призначення на посаду та зарахування до списків особового складу військової частини, про вступ до виконання обов'язків за посадою, в тому числі тимчасово, про зарахування в розпорядження; накази про встановлення та виплату основних і додаткових видів грошового забезпечення; накази про присвоєння військових звань; грошовий атестат або довідка про грошові виплати (за винятком осіб, призваних (прийнятих) на військову службу за контрактом, у тому числі під час проходження строкової військової служби).
Відповідно до пункту 17 Порядку №260, на період дії воєнного стану виплата грошового забезпечення особам офіцерського, старшинського, сержантського та рядового складу може встановлюватися за окремим рішенням Міністра оборони України.
Указом Президента України № 64/2022 від 24.02.2022 року, затвердженим Законом України від 24 лютого 2022 року № 2102-IX у зв'язку з військовою агресією Російської Федерації проти України, на підставі пропозиції Ради національної безпеки і оборони України, відповідно до пункту 20 частини 1 статті 106 Конституції України, Закону України “Про правовий режим воєнного стану» постановлено ввести в Україні воєнний стан із 05 години 30 хвилин 24 лютого 2022 року строком на 30 діб.
Наступними Указами Президента України, від 14.03.2022 року № 133/2022, затвердженим Законом України від 15.03.2022 року № 2119-IX; від 18.04.2022 року № 2593/2022, затвердженим Законом України від 21.04.2022 року № 2212-IX; від 17.05.2022 року №341/2022, затвердженим Законом України від 22.05.2022 року № 2263-ІХ; від 12.08.2022 року № 573/2022, затвердженим Законом України від 15.08.2022 року № 2500-IX; від 07.11.2022 року №757/2022, затвердженим Законом України від 16.11.2022 року № 2738-IX; від 06.02.2023 року №58/2023, затвердженим Законом України від 07.02.2023 року № 2915-IX; від 01.05.2023 року № 254/23, затвердженим Законом України від 02.05.2023 року № 3057-IX та на час розгляду справи воєнний стан продовжений.
На виконання Указів Президента України від 24 лютого 2022 № 64 “Про введення воєнного стану в Україні» та №69 “Про загальну мобілізацію» Кабінетом Міністрів України прийнято постанову від 28.02.2022 №168 “Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім'ям під час дії воєнного стану» (далі - Постанова №168), яка набрала чинності 28.02.2022 та застосовується з 24.02.2022.
Пунктом 1 Постанови №168 зокрема, встановлено, що на період дії воєнного стану військовослужбовцям Збройних Сил виплачується додаткова винагорода в розмірі 30 000 гривень щомісячно, а тим з них, які беруть безпосередню участь у бойових діях або забезпечують здійснення заходів з національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії, перебуваючи безпосередньо в районах у період здійснення зазначених заходів (у тому числі військовослужбовцям строкової служби), - розмір цієї додаткової винагороди збільшується до 100 000 гривень в розрахунку на місяць пропорційно часу участі у таких діях та заходах.
Виплата такої додаткової винагороди здійснюється на підставі наказів командирів (начальників).
Постановою КМУ від 07.07.2022 №793 внесені до постанови Кабінету Міністрів України від 28 лютого 2022 р. № 168 “Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім'ям під час дії воєнного стану» (Офіційний вісник України, 2022 р., № 25, ст. 1253, ст. 1304, № 27, ст. 1485, № 29, ст. 1577) - із змінами, внесеними постановою Кабінету Міністрів України від 1 липня 2022 р. № 754, зміни. Зокрема, доповнено пунктом 2-1 наступного змісту “порядок і умови виплати додаткової винагороди, а також одноразової грошової допомоги, передбачених цією постановою, визначаються керівниками відповідних міністерств та державних органів». Ця постанова набирає чинності з дня її опублікування та застосовується з 24 лютого 2022 року.
Пунктом 17 Порядку №260 визначено, що на період дії воєнного стану виплата грошового забезпечення особам офіцерського, старшинського, сержантського та рядового складу може встановлюватися за окремим рішенням Міністра оборони України.
Згідно із абз. 3 п.3 рішення (телеграми) Міністра оборони України №248/1298 від 25.03.2022 документальне підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців у бойових діях або забезпеченні здійснення заходів з національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії, у період здійснення зазначених дій або заходів здійснювати на підставі таких документів:
1. бойовий наказ (бойове розпорядження);
2. журнал бойових дій (вахтовий журнал) або журнал ведення оперативної обстановки або бойове донесення (підсумкове, термінове, позатермінове) або постова відомість (під час охорони об'єкта, на який було здійснено збройний напад);
3. рапорт (донесення) командира підрозділу (групи) про участь кожного військовослужбовця (у тому числі або оперативно підпорядкованих підрозділів) у бойових діях, у виконанні бойових (спеціальних) завдань.
Про підтвердження безпосередньої участі відряджених військовослужбовців у бойових діях або заходах надавати довідку командира військової частини (установи), до якої відряджений військовослужбовець.
Відповідно до пункту 1 окремого доручення Міністра оборони України №912/з/29 від 23.06.2022 (далі - окреме доручення №912/з/29, яке почало діяти з 01.06.2022) застосовувався такий порядок та умови виплати додаткової винагороди:
"1. Під терміном безпосередня участь військовослужбовця у бойових діях... слід розуміти виконання військовослужбовцем:
бойових завдань у складі військової частини (підрозділу), яка (який) веде воєнні (бойові) дії у складі діючих угруповань військ (сил) Сил оборони держави (визначених Головнокомандувачем Збройних Сил України або начальником Генерального штабу Збройних Сил України) в районі ведення воєнних (бойових) дій;".
Пунктом 3 окремого доручення №912/з/29 встановлено, що документальним підтвердженням безпосередньої участі військовослужбовців у бойових діях є: бойовий наказ (бойове розпорядження); журнал бойових дій;
рапорт командира підрозділу про участь кожного військовослужбовця у бойових діях, у виконанні бойових (спеціальних завдань) завдань.
Про підтвердження безпосередньої участі відряджених військовослужбовців у бойових діях або заходах надавати довідку керівника органу військового управління, штабу угрупування військ (сил), штабу тактичної групи, командира військової частини (установи, навчального закладу), до яких для виконання завдань відряджений військовослужбовець.
Абзац 1-3 пункту 4 окремого доручення №912/з/29 доручено керівникам органів військового управління, штабів угрупувань військ (сил), штабів тактичних груп, командирам військових частин (установ, навчальних закладів), що входять до складу діючих угруповань військ (сил) оборони держави, до яких відряджені військовослужбовці, щомісячно до 5 числа повідомляти органи військового управління, військові частини (установи, навчальні заклади) за місцем штатної служби цих військовослужбовців про дні безпосередньої участі військовослужбовців у бойових діях або заходах за минулий місяць за формою, наведеною в додатку №1 до цього доручення.
У разі, якщо військовослужбовці були відряджені до військових частин (установ), що входять до складу діючих угрупувань військ (сил) Сил оборони держави з однієї військової частини, то безпосередня участь у бойових діях цих військовослужбовців може підтверджуватися однією довідкою з відображенням в ній термінів безпосередньої участі у бойових діях або заходах кожного військовослужбовця за формою, наведеною у додатку №2 до цього доручення.
У підставах надання довідок про підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців у бойових діях є: бойовий наказ (бойове розпорядження), журнал бойових дій та рапорт командира підрозділу.
Так, за змістом відповідних рішень Міністра оборони України від 25.03.2022 №248/1298 та від 23.06.2022 №912/з/29 та пунктів 1, 5 розділу XVI Порядку №260 простежується аналогія закону, яка полягає в тому, що виплата премії та додаткової винагороди здійснюється на підставі відповідного наказу командира частини, в якому зазначається конкретний перелік військовослужбовців, які набули право на дані виплати, з врахуванням дотримання даними військовослужбовцями норм чинного законодавства та належного виконання ними покладених на них обов'язків.
Враховуючи зазначені норми законодавства, підставою для виплати додаткової винагороди, передбаченої Постановою КМУ №168, є відповідні накази командирів (начальників), а документальне підтвердження безпосередньої участі військовослужбовців у бойових діях або забезпеченні здійснення заходів з національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії, у період здійснення зазначених дій або заходів, здійснюється на підставі: бойових наказів, журналів бойових дій, рапортів командира підрозділу та довідок командира військової частини за формою, затвердженою додатком №1 Окремого доручення.
Надана позивачем довідка Військової частини НОМЕР_2 від 16.05.2025 року №2123 форми 12, про те, що ОСОБА_1 в період з 24.02.2022 по 01.12.2022 брав участь в антитерористичній операції, забезпеченні її проведення, перебуваючи безпосередньо в районах антитерористичної операції в період її проведення, у здійсненні заходів із забезпечення національної безпеки та оборони, відсічі та стримування збройної агресії російської федерації в Донецькій та Луганській областях, забезпечення їх здійснення, перебуваючи безпосередньо в районах і в період здійснення зазначених заходів, у заходах, необхідних для забезпечення оборони України, захисту безпеки населення та інтересів держави у зв'язку зі збройною агресію російської федерації проти України містить лише узагальнену інформацію, та не є підставою для нарахування збільшеної додаткової винагороди згідно Постанови №168.
Згідно наданих документів, за спірний період здійснена виплата збільшеної додаткової винагороди (Постанова №168), тобто до 100 000 гривень в розрахунку на місяць пропорційно часу участі у таких діях та заходах.
Позивачем не наведено аргументів і не надано доказів того, що відповідачем не правильно розраховано додаткову винагороду у збільшеному розмірі за вказаний період, зокрема щодо її визначення пропорційно часу участі позивача у відповідних діях та заходах.
З огляду на викладене, суд дійшов висновку про відсутність підстав вважати, що відповідачем порушене право позивача на спірну додаткову винагороду в належному розмірі.
Отже, в розглядуваному випадку, позовні вимоги задоволенню не підлягають.
Враховуючи те, що норми КАС України та Закону України "Про судовий збір" не передбачають розподілу (стягнення) судових витрат, які не були здійснені, тому питання про розподіл судових витрат судом не вирішується.
Керуючись статтями 2-17, 19, 20, 42-47, 55-60, 72-77, 90, 94-99, 122, 124-125, 132, 139, 143, 159-165, 168, 171, 173, 192-196, 224-230, 241, 243, 245, 246, 250, 255, 293, 295, 297 Кодексу адміністративного судочинства України, суд, -
У задоволенні позовних вимог ОСОБА_1 (зареєстроване місце проживання: АДРЕСА_1 РНОКПП НОМЕР_1 ) до Військової частини НОМЕР_2 (код ЄДРПОУ НОМЕР_3 ) про визнання протиправною бездіяльності та зобов'язання вчинити певні дії,- відмовити.
Повний текст рішення складено та підписано 31 липня 2025 року.
Рішення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.
У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини рішення суду, або розгляду справи в порядку письмового провадження, або спрощеного позовного провадження, зазначений строк обчислюється з дня складення повного тексту судового рішення.
Апеляційна скарга подається безпосередньо до суду апеляційної інстанції.
До дня початку функціонування Єдиної судової інформаційно-телекомунікаційної системи апеляційні скарги подаються учасниками справи до або через відповідні суди, а матеріали справ витребовуються та надсилаються судами за правилами, що діяли до набрання чинності цією редакцією Кодексу.
Текст рішення розміщений в Єдиному державному реєстрі судових рішень (веб-адреса сторінки: http://www.reyestr.court.gov.ua/).
Суддя О.В. Зінченко