Технічне обслуговування системи пожежної сигналізації закладу

Згідно п. 3 Учасник повинен надати: 3. Наявність у Виконавця власних ЦПС та мобільних груп на території м.Маріуполя та засобів об’єктивного контролю за часом та місцем прибуття груп реагування за сигналами тривога. Знаходження мобільних груп у Центральному районі." А до чого тут мобільні групи або групи реагування? Предмет закупівлі: технічне обслуговування і мобільні групи тут не потрібні, до того в п. 4 Вашого оголошення зазачено, що прибуття обслуговуючого персоналу здійснюється "протягом 60 хв. з моменту виклику споживача або з моменту спрацювання сигналу. " так яка різниця в Цетральному районі знаходится виконавець чи ні. За 60 хвилин можно проїхати все м. Маріуполь. Ми вимагаємо видалити цю вимогу, як таку що не відноситься до цього тендеру

Згідно оголошення п. 2 и п. 8. Ви обмежуєте Виконавців по терріторіальній ознаці, а на підставі якого ЗАКОНОДАВЧОГО акту Ви це вимагаєте? Реєстрація Виконавця: як суб’єкта підприємницької діяльності в межах адміністративної території Маріупольської міської Ради або юридичне представництво в м. Маріуполі не обов'язково, щоб якісно надавати послуги, до того ж - більша кількість підприємств має лише структурні підрозділі у регіонах, які не потребують оформлення юридичного представництва, бо це лише додаткові витрати. Вони мають на містах обслуговуючий персонал, який виконує заявки і це не означає, що послуги надаються якось гірше ніж при наявності регістрації у м. Маріуполі чи офісу. На підставі вищезгаданного Ми вимагаємо видалити цю вимогу, як не доречну та дискримінаційну

Згідно додатку № 3 Оголошення Учасник повинен "Підтвердити позитивний досвід діяльності на ринку надання послуг протипожежного захисту не менше 7-8 років, та підтвердженій досвід виконання аналогічного договору - не менше 5 років". Шановний Учасник, а на підставі якого законодавчого акту Ви це вимагаєте? Підприємства які надають послуги з пожежної безпеки, наприклад впродовж 2-3 років, аж ніяк не гірше. до того ж Ви цею вимогою обмежуєте Учасників. На підставі вищезгаданного Ми вимагаємо змінити цю вимогу та не дискрімінувати Учасників. До того, ж чинне законодавство не обмежує Учасників за віком працювання, якщо є досвід він або є або ні, і не важливо скільки років існує підприємство