Послуги з прибирання приміщень

Шановний Замовнику. У ТД присутня наступна дискримінаційна вимога: "Довідка про офіційно працевлаштованих працівників зі сплаченими внесками, що підтверджуються документами передбаченими чинним законодавством (формою ОК-5 не менш ніж за 2 місяці, тощо), що передує місяцю у якому буде укладений договір." Дана вимога є дискримінаційною та такою, що обмежує коло учасників. Адже не можуть прийняти участь у даній закупівлі учасники, які залучають працівників по договору цивільно-правового характеру, хоча дана форма працевлаштування передбачена чинним законодавством України. Замовник не обґрунтував необхідність встановлення у тендерній документації наведеної вище вимоги тендерної документації у вказаній редакції. За таких умов, прийняти участь у процедурі закупівлі зможуть лише ті учасники, працівники якого знаходяться у штаті, тобто учасник має з такими трудові відносити, що є дискримінаційним по відношенню до інших суб’єктів господарювання. Станом на сьогодні вже неодноразово було висвітлено дане питання на засіданні в Антимонопольному комітеті України. Позиція комісії Антимонопольного комітету України з розгляду скарг про порушення законодавства у сфері публічних закупівель : рішення №16566-р/пк-пз від 09.10.2024 року (ідентифікатор закупівлі - UA-2024-09-25-013052-a), тощо.