33001, м. Рівне, вул. Яворницького, 59
"01" серпня 2007 р. Справа № 17/209
Господарський суд Рівненської області в складі головуючого судді Петухова М.Г. за участю секретаря судового засідання Шандалюк О.М. розглянувши у м. Рівне справу
За позовом Прокурор Костопільського району в інтересах держави в особі Фонду соціального захисту інвалідів в особі Рівненського обласного відділення
до відповідача Товариства з обмеженою відповідальністю "Родбуд"
про стягнення в сумі 3006 грн. 25 коп.
за участю представників сторін:
від позивача -Микулін І.М. представник по довіреності
від відповідача - Лахман Л.П.
від органу прокуратури - Соболєв М.М.
Статті 27, 29, 49, 51, 127 Кодексу адміністративного судочинства України роз'яснені.
Прокурор звернувся до суду з позовом про стягнення з відповідача 3006 грн. 25 коп. штрафних санкцій, передбачених ст. 20 Закону України "Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні".
В судовому засіданні 01.08.2007р. представник позивача подав заяву про зменшення позовних вимог, просить стягнути з відповідача 751,56 грн. пропорційно до чисельності працівників відповідача на протязі 2006 року.
Відповідач заперечень на позов не подав, в судовому засіданні представник відповідача позовні вимоги в сумі 751,56 грн. визнав.
Заслухавши пояснення прокурора та представників сторін, оцінивши наявні в матеріалах справи та досліджені в судовому засіданні докази, суд встановив наступне.
У відповідності до ст. 19 Закону України "Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні", для підприємств (об'єднань), установ і організацій незалежно від форми власності і господарювання встановлюється норматив робочих місць для забезпечення працевлаштування інвалідів у розмірі чотирьох відсотків від загальної чисельності працюючих, а якщо працює від 8 до 25 чоловік - у кількості одного робочого місця, якщо інше не передбачено законом.
Згідно ст. 20 Закону України "Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні", підприємства (об'єднання), установи і організації незалежно від форми власності і господарювання, де кількість працюючих інвалідів менша, ніж установлено нормативом, передбаченим частиною першою статті 19 цього Закону, щороку сплачують відповідним відділенням Фонду соціального захисту інвалідів штрафні санкції, сума яких визначається у розмірі середньої річної заробітної плати на відповідному підприємстві (в об'єднанні), в установі, організації за кожне робоче місце, не зайняте інвалідом. Для підприємств (об'єднань), установ і організацій незалежно від форми власності та господарювання, на яких працює від 8 до 15 осіб, розмір штрафних санкцій за робоче місце, не зайняте інвалідом, визначається в розмірі половини середньої річної заробітної плати на відповідному підприємстві (об'єднанні), у відповідній установі, організації.
Середньоспискова чисельність працюючих інвалідів у відповідача, при кількості працюючих 8 чоловік , згідно звіту форми 10-ПІ за 2006 рік склала 0 чоловік (а.с.4).
Відповідно до ч. 10 ст. 19 Закону України "Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні" Керівники підприємств, установ, організацій, у тому числі підприємств, організацій громадських організацій інвалідів, фізичні особи, які використовують найману працю, у разі незабезпечення виконання нормативів робочих місць для працевлаштування інвалідів, неподання Фонду соціального захисту інвалідів звіту про зайнятість та працевлаштування інвалідів несуть відповідальність у встановленому законом порядку.
31.07.2007р. позивач провів перевірку відповідача під час якої встановлено, що на протязі 2006р. на підприємстві працювало : січень -1чол.; лютий - 1 чол.; березень - 1 чол.; квітень - 2 чол.; травень - 7 чол.; червень - 7 чол.; липень - 7 чол.; серпень - 7 чол.; вересень - 7 чол.; жовтень - 15 чол.; листопад - 21 чол.; грудень - 23 чол., тому позивачем встановлено, що обов'язок по працевлаштуванню інвалідів виник у відповідача у жовтні-грудні 2006р., а розмір штрафних санкцій становитть 751,56 грн. (акт б/н від 31.07.2007р.).
В зв'язку з обставинами встановленими під час перевірки позивач подав суду заяву про зменшення позовних вимог, просить стягнути з відповідача 751,56 грн. штрафних санкцій.
Станом на 01.08.2007 року штрафні санкції в розмірі 751,56 грн. з розрахунку за 1 незайняте робоче місце, відповідач до Фонду не перерахував.
З врахуванням вищенаведеного, позов обґрунтований і підлягає задоволенню на підставі ст. ст. 19, 20 Закону України "Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні" .
Керуючись ст.158, ст.ст. 160, 163 Кодексу адміністративного судочинства України, суд -
1.Позов задоволити. Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю "Родбуд", 35000 Рівненська область, м. Костопіль провулок Артилерійський, 4-А, код 33329493 на користь Рівненського обласного відділення Фонду соціального захисту інвалідів, р/р 31216230700002 банк УДК в Рівненській області , МФО 833017, ЗКПО 22586331 -751 грн. 56 коп. штрафних санкцій.
2.Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю "Родбуд", 35000 Рівненська область, м. Костопіль провулок Артилерійський, 4-А, код 33329493 в доход державного бюджету України - 7 грн. 51 коп. судового збору (держмита). .
3. Виконавчі листи видати в порядку встановленому КАС України після набрання постановою законної сили .
Повний текст постанови оформлено та підписано 01 липня 2007 року.
Постанова набирає законної сили після закінчення строку на подання заяви про апеляційне оскарження.
Сторона, яка не погоджується з постановою має право на апеляційне оскарження. Заява про апеляційне оскарження постанови суду першої інстанції подається протягом 10 днів з дня її проголошення, а в разі складення постанови у повному обсязі відповідно до статті 160 цього Кодексу -згідно складення в повному обсязі. Апеляційна скарга на постанову суду першої інстанції подається протягом 20-ти днів після подання заяви про апеляційне оскарження.
Суддя Петухов М.Г.