Постанова від 27.11.2009 по справі 3-2489/09

Справа № 3 - 2489 (2009 р.)

ПОСТАНОВА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

27 листопада 2009 року Суддя Саксаганського районного суду м. Кривого Рогу Дніпропетровської області ОСОБА_1, розглянувши матеріали, які надійшли із Територіальної Державної Інспекції Праці в Дніпропетровській області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1 народження,уродженка м. Кривого Рогу,

гол. бухгалтер ТОВ „Завод металоконструкцій”,

мешкає за адресою :

АДРЕСА_1

по ст. 41 ч. 1 КпАП України, суд, -

ВСТАНОВИВ:

11 вересня 2009 року, при проведенні працівниками ТДІП Дніпропетровської області перевірки дотримання норм трудового законодавства керівництвом ТОВ „Завод металоконструкцій”, було встановлено правопорушення, яке допущене головним бухгалтером ОСОБА_3,а саме:

Згідно вимог ст.1 ЗУ „ Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв”язку з порушенням строків їх виплати від 19.10.2000 року № 2050-111 у випадку порушення строків їх виплати зарплати підприємства всіх форм власності та господарювання здійснює компенсацію громадянам втрати частини доходів. Такми чином при виплаті зарплати : в березні 2009 року за січень 2009 року необхідно було нараховувати компенсацію з використанням коефіцієнту 101,5%; в квітні 2009 року за лютий 2009 р.-101,4 %; в травні 2009 р. за березень 2009 року -100,9%; в червні 2009 року за квітень 2009 року -100,5%; в липні 2009 р за травень2009 р.-101,1%. Однак нарахування і виплата компенсації втрати частини заробітної плати в оваристві не провадилась, що вказує на порушення вимог ст.34 ЗУ „ Про оплату праці”. У терміни виплати заробітної плати виплачується і заробітка плата за час щорічних відпусток, що порушує вимоги ч.1, ст. 21 ЗУ „ Про відпустки” від 15.11.1996 № 504/96 -ВР, а саме виплата заробітної плати за час відпустки виплачується не пізніше ніж за три дні до її початку. При перевірці табелів обліку використання робочого часу та відомостей нарахування заробітної плати за 2009 рік встановлено, що в ТОВ „ Завод металоконструкцій” мали місце факти роботи працівниками, які працюють вахтовим методом, у святкові та неробочі дні, передбачені ст.73 КзпПУ. Ст.107 КзпПУ за роботу у святкові та неробочі дні встановлено проводити оплату в подвійному розмірі, але дане нарахування не провадилось, що вказує на порушення вимог ст.107 КЗпПУ. Згідно ч.4 ст. 83 КЗпП України та ч.4 ст.24 ЗУ „ Про відпустки” затверджено, що за бажанням працівника частина щорічної відпустки замінюється грошовою компенсацією. При цьому тривалість наданої працівникові щорічної та додаткових відпусток не повинна бути менше ніж 24 календарних дні, але наказом від 22.06.2009 року № 108 бухгалтеру Рудської Г.С. основна відпустка якої складає усього 24 кал. дні та яка працює по теперішній час, виплачена грошова компенсація за 13 календарних днів за період з 25.06.2007 року по 24.06.2008 року та за 22 календарних дні за період з 25.06.2008 року по 24.06.2009 року, що є порушенням вимог ст.83 КЗпП України, ст. 24 ЗУ „ Про відпустки”.

Своїми діями ОСОБА_2 порушила ст. 1 ЗУ „ Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв”язку з порушенням строків їх виплати від 19.10.2000 року № 2050-111, ст. 34 ЗУ „ Про оплату праці”, ст. ст.21,24 ЗУ „ Про відпустки” від 15.11.1996 № 504/96 -ВР, ст.ст.73,83,107 КзпПУ.

ОСОБА_2 в судовому засіданні факт правопорушення визнала частково, пояснила, що на ТОВ „ Завод металевих конструкцій” дійсно в ході перевірки були виявлені порушення дотримання норм трудового законодавства, однак де - які порушення виникли не з її вини, так як наприклад при відсутності фінансових коштів на рахунку, заробітна плата та інші виплати виплачувалися невчасно, із запізненням, після надходження коштів на розрахунковий рахунок. Просила суд суворо її не карати, правопорушення скоїла ненавмисно.

Вивчивши письмові матеріали справи,вислухавши правопорушника, суд приходить до висновку про винність ОСОБА_2 в правопорушенні, передбаченому ст. 41 ч. 1 КпАП України, за ознаками : порушення встановлених строків виплати заробітної плати, виплата її не в повному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю.

На підставі вищевикладеного і керуючись ст. ст. 24, 41 ч. 1, 251,252, 268, 283, 284, 287,294 КпАП України, суд -

ПОСТАНОВИВ:

Накласти на ОСОБА_2 адміністративне стягнення за ст. 41 ч.1 КпАП України у вигляді штрафу в дохід держави в сумі 510 ( п'ятьсот десять) гривень.

Постанова може бути оскаржена в Апелляційний суд Дніпропетровської області через Саксаганський районний суд м. Кривого Рогу шляхом подачи в десятиденний строк з дня винесення постанови апелляційної скарги.

Суддя: В.О. Остапенко

Попередній документ
8438753
Наступний документ
8438755
Інформація про рішення:
№ рішення: 8438754
№ справи: 3-2489/09
Дата рішення: 27.11.2009
Дата публікації: 29.03.2010
Форма документу: Постанова
Форма судочинства: Адмінправопорушення
Суд: Саксаганський районний суд м. Кривого Рогу
Категорія справи: