313/813/19
3/313/259/2019
22.07.2019 р. смт. Веселе
Суддя Веселівського районного суду Запорізької області Нагорний А.О., розглянувши матеріали справи про адміністративне правопорушення, які надійшли з Головного управління Держпраці у Запорізькій області про притягнення до адміністративної відповідальності
ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженки с. Піскошине Веселівського району Запорізької області, громадянки України, приватний підприємець зареєстрована та мешкає за адресою АДРЕСА_1 , за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,
До Веселівського районного суду Запорізької області з Головного управління Держпраці у Запорізькій області надійшли матеріали справи про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за скоєння адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.
У протоколі зазначено, що ОСОБА_1 , ідентифікаційний код № НОМЕР_1 , займається підприємницькою діяльністю відповідно до виписки ЄДРПОУ від 21.05.2012 р. і 10.05.2019 р. за місцем знаходження АДРЕСА_1 під час виконання посадових обов'язків, маючи організаційно-розпорядчі функції, допустила порушення законодавства про працю, які оформлені актом інспекційного відвідування (невиїзного інспектування) № ЗП1871/573/АВ/П/ПТ від 10.05.2019 р., а саме:
- при виплаті заробітної плати підприємцем не дотримано строків виплати заробітної плати. Заробітна плата виплачується працівникам один раз на місяць. Встановлено, що відповідно до відомості нарахування заробітної плати за січень 2019 року проведена згідно платіжної відомості № 1 та видаткового касового ордеру № 10 від 07.02.2019 р. За березень 2019 року згідно відомості нарахована заробітна плата в сумі 34 390,00 грн. Виплата заробітної плати за березень 2019 року проведена відповідно до платіжної відомості № 1 та видаткового касового ордеру № 30 від 08.04.2019 р. Заробітна плата за квітень 2019 року виплачена відповідно до платіжної відомості та податкового касового ордеру № 35 від 07.05.2019 р., що свідчить про порушення вимог ч. 1, 2 ст. 115 КЗпПУ;
- підприємцем при звільненні працівників розрахункові кошти видаються з порушенням чинного законодавства. На підставі заяви, наказом від 12.02.2019 р. за № 2/1 з 12.02.2019 р. звільнено продавця ОСОБА_2 за угодою сторін (ч. 1 ст. 36 КЗпПУ). Заробітна плата працівнику нарахована в сумі 4 224, 00 грн. (у тому числі розрахункові кошти в сумі 3 076, 00 грн.). Відповідно до табелю обліку використання робочого часу у день звільнення 12.02.2019 р. працівник перебувала на робочому місці. Згідно видаткового касового ордеру б/н розрахункові кошти працівник отримала 12.02.2019 р. у сумі 2 476, 18 грн. та згідно видаткового касового ордеру б/н від 11.03.2019 р. у сумі 1 442, 81 грн., тобто в день звільнення не проведений остаточний розрахунок з працівником, що є порушенням ч. 1 ст. 116 КЗпПУ.
Своїми діями ОСОБА_1 скоїла адміністративне правопорушення передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП - порушення вимог законодавства про працю.
Факт скоєння правопорушення підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення №ЗП1871/573/АВ/П/ПТ від 11.05.2019 р., поясненнями ОСОБА_1 та доданими матеріалами про результати перевірки.
Суд при накладенні адміністративного стягнення ОСОБА_1 , відповідно до ст. 33 КУпАП, враховує характер вчинених правопорушень, особу правопорушника, ступінь його вини, майновий стан, обставини, що пом'якшують і обтяжують відповідальність.
Враховуючи викладене та оцінюючи докази, суд вважає за необхідне накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення в межах санкції ч. 1 ст. 41 КУпАП у виді штрафу у розмірі тридцяти неоподаткованих мінімумів доходів громадян, що, по переконанню суду, буде сприяти виправленню та попередженню скоєння нею у подальшому нових правопорушень.
Крім того, відповідно до ст. 40-1 КУпАП та п. 5 ч. 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» суд вважає необхідним стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір в розмірі 384,20 грн.
Керуючись ст. ст. 7, 27, 40-1, 221, 283-284, 287 КУпАП , -
ОСОБА_1 визнати винною у скоєнні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, та накласти адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 510,00 грн.
Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір у розмірі 384,20 грн.
Штраф має бути сплачений добровільно не пізніш як через п'ятнадцять днів з дня вручення постанови про накладення штрафу після набрання нею законної сили, а в разі оскарження постанови, не пізніш як через п'ятнадцять днів з дня повідомлення про залишення скарги без задоволення.
У разі несплати штрафу у добровільному порядку у встановлений строк, копія постанови буде направлена до відділу державної виконавчої служби для примусового виконання.
Згідно ст. 308 КУпАП, у порядку примусового виконання постанови, про стягнення штрафу за вчинення адміністративного правопорушення, з порушника стягується подвійний розмір штрафу, визначеного у відповідній статті цього Кодексу та витрати на облік правопорушення.
Строк пред'явлення постанови до виконання три місяці з моменту набрання нею законної сили.
Копію постанови для виконання направити ОСОБА_1 , Головному управлінню Держпраці у Запорізькій області - для відома.
Скаргу на постанову по справі про адміністративне правопорушення може бути подано протягом десяти днів з дня винесення постанови. В разі пропуску зазначеного строку з поважних причин цей строк за заявою особи, на яку винесено постанову, може бути поновлено органом (посадовою особою) правомочним розглядати скаргу.
Суддя
Веселівського районного суду
Запорізької області А.О. Нагорний
22.07.19