Справа № 653/1060/18
Провадження № 2-о/653/115/18
іменем України
"13" вересня 2018 р. Генічеський районний суд Херсонської області в складі:
головуючого судді - Крапівіної О.П.,
секретаря - Пшеничної В.М.,
заявника - ОСОБА_1,
свідка - ОСОБА_2,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Генічеськ справу за заявою ОСОБА_1, зацікавлена особа - Генічеське об'єднане управління Пенсійного фонду України в Херсонській області, про встановлення факту перебування у трудових відносинах,
Заявник ОСОБА_1 звернувся до суду з заявою, в якій просить встановити факт його перебування у трудових відносинах з ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»» з 06.03.1997 року по 26.11.2000 року.
У поданій заяві до суду, свої вимоги обґрунтовує тим, що 06.03.1997 року його було зараховано на посаду майстра бетонозмішуючого вузлу ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»». На цій посаді він працював до 26.11.2000 року. 26.11.2000 року за його заявою він був звільнений з роботи за власним бажанням. Як виявилося, під час звернення до Пенсійного фонду, згідно запису в трудовій книжці №15 помилково внесено дату його прийняття та звільнення, в графі 2 замість місяця прийняття та звільнення вказано дату, а в графі замість дати прийняття та звільнення вказано місяць. Тобто фактично його було прийнято на роботу 06.03.1997 року, а звільнено 26.11.2000 року, що підтверджується виданими наказами про прийняття №67-к від 06.03.1997 року та звільнення №37-к від 26.11.2000 року. Тому записи у трудовій книжці у графі 2 внесено: - про прийняття на роботу 03.06.1997 року; - про звільнення з роботи 11.26.2000 року фактично є недійсними. На підставі невірного (недійсного) запису дати прийняття та звільнення у трудовій книжці цей період його роботи не зараховується до його страхового стажу. У зв'язку з не зарахуванням до страхового стажу періоду роботи у ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»» він звернувся до трудового архіву Генічеської міської ради з проханням надати копії документів про його роботу у ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»» за вказаний період. Листом №03-16/16-к від 24.02.2018 року йому повідомлено, що до трудового архіву ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»» документи на зберігання не передавалися. Тому у зв'язку з досягненням ним пенсійного віку, він звернувся до Головного управління Пенсійного фонду України в Херсонській області, стосовно зарахування до страхового стажу період роботи у ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»». Листом №92/а-99-1 від 16.03.2018 року йому також було відмовлено у зарахуванні страхового стажу за вказаний період у ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»» на підставі записів у трудовій книжці. Також підтверджено, що документи до архіву на зберігання не надходили. Відповідь від ліквідатора ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»» також не надійшла.
В судовому засіданні заявник ОСОБА_1 повністю підтримав заявлені вимоги та підтвердив обставини викладені в заяві, та просив суд задовольнити заяву в повному обсязі.
Представник зацікавленої особи Головного Управління Пенсійного фонду України в Херсонської області за довіреністю ОСОБА_3 у судове засідання не зявилася, подавши заяву про розгляд даної справи без її участі.
Свідок ОСОБА_2 у судовому засіданні вказав, що він працював разом з заявником ОСОБА_1 та підтвердив, що дійсно, ОСОБА_1 працював механіком у ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»», крім того на підтвердження своїх слів, надав суду копію своєї трудової книжки серія БТ-І №4398008.
Суд, вислухавши пояснення заявника та свідка, дослідивши надані докази заявником, вважає встановлені слідуючі факти і відповідні їм правовідносини.
Як було встановлено судом і підтверджено заявником у судовому засіданні, заявник ОСОБА_1 з 06.03.1997 року працював на посаді майстра бетонозмішуючого вузлу ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»». На цій посаді він працював до 26.11.2000 року. 26.11.2000 року за заявою заявника ОСОБА_1, він був звільнений з роботи за власним бажанням. Під час звернення до Пенсійного фонду, згідно запису в трудовій книжці №15 помилково внесено дату його прийняття та звільнення, в графі 2 замість місяця прийняття та звільнення вказано дату, а в графі замість дати прийняття та звільнення вказано місяць. Тобто фактично ОСОБА_1 було прийнято на роботу 06.03.1997 року, а звільнено 26.11.2000 року, що підтверджується виданими наказами про прийняття №67-к від 06.03.1997 року та звільнення №37-к від 26.11.2000 року. Проте, записи у трудовій книжці у графі 2 внесено: про прийняття на роботу 03.06.1997 року; про звільнення з роботи 11.26.2000 року фактично є недійсними. На підставі невірного (недійсного) запису дати прийняття та звільнення у трудовій книжці цей період його роботи не зараховується до його страхового стажу.
Згідно копії трудової книжки заявника ОСОБА_1 від 18.04.1978 року, дійсно встановлено, що ОСОБА_1 прийнятий на роботу 03.06.1997 року, а звільнений з роботи 11.26.2000 року, що не відповідає дійсності, згідно запису з тієї ж копії трудової книжки заявника ОСОБА_1, де записи про прийняття та звільнення занесені на основі наказів про прийняття на роботу згідно наказу №67-к від 06.03.1997 року та звільнення з роботи згідно наказу №37-к від 26.11.2000 року.
Також, обставини того, що заявник ОСОБА_1 дійсно з 06.03.1997 року по 26.11.2000 року працював у ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»», в судовому засіданні підтвердив свідок ОСОБА_2
Неправильність написання дат прийняття на роботу та звільнення у трудовій книжці заявника ОСОБА_1 ставить під сумнів те, що він у цей період дійсно працював у ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»» і робить неможливим реалізувати заявником свої права, щодо оформлення пенсії. Виправити дану помилку на даний час неможливо, тому довести те, що заявник ОСОБА_1 дійсно працював з 06.03.1997 року по 26.11.2000 року у ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»», можливо тільки шляхом встановлення юридичного факту.
Згідно ст.315 ч.2 ЦПК України, у судовому порядку можуть бути встановлені інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. Факт перебування заявника ОСОБА_1 у трудових відносинах з ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»» з 06.03.1997 року по 26.11.2000 року, найшло своє підтвердження в судовому засіданні, тому враховуючи вищезазначене суд вважає, що заява заявника ОСОБА_1 підлягає задоволенню.
Керуючись ст. 315 ч.2 ЦПК України, ст.ст. 12, 13, 81, 259, 264, 265, 268 ЦПК України, суд, -
Заяву ОСОБА_1 - задовольнити.
Встановити факт, що ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, перебував у трудових відносинах з ВАТ «Трест «Генічеськагробуд»» з 06.03.1997 року по 26.11.2000 року.
На рішення суду може бути подано апеляційну скаргу до апеляційного суду Херсонської області протягом тридцяти днів з дня проголошення, шляхом подання апеляційної скарги до Генічеського районного суду Херсонської області.
Суддя: О.П. Крапівіна