Справа № 476/599/18
Провадження № 3/476/228/2018
02.08.2018 року суддя Єланецького районного суду Миколаївської області Чернякова Н.В., за участю секретаря Минаєвої Н.П.
розглянувши матеріали справи про адміністративне правопорушення, які надійшли від Єланецького ВП Новоодеського ВП ГУ НП в Миколаївській області
про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, працюючого трактористом в ФГ "Добробут", зареєстрованого за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, проживаючого за адресою: с.м.т. Єланець вул. Кринична, 44 Миколаївської області
за ч.1 ст. 173-2 Кодексу України про адміністративні правопорушення,
02.07.2018 року близько 04:00 год. ОСОБА_1, перебуваючи в стані алкогольного сп'яніння, в с.м.т. Єланець на вул. Кринична, 44 Миколаївської області вчинив домашнє насильство відносно своєї співмешканки ОСОБА_2, в ході якого висловлювався в її адресу словами нецензурної лайки, виганяв з будинку, за що передбачена адміністративна відповідальність за ч. 1 ст. 173-2 КУпАП.
В судовому засіданні ОСОБА_1 винним себе у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 173-2 КУпАП, визнав повністю, просив передати матеріали справи на розгляд трудового колективу ФГ "Добробут".
Вина ОСОБА_1 у вчиненні даного правопорушення підтверджується наступними доказами:
-даними протоколу про адміністративне правопорушення серії ГП № 427721/793 від 02.07.2018 року;
-даними рапортів чергового Єланецького ВП Новоодеського ВП ГУ НП в Миколаївській області ОСОБА_3 від 02.07.2018 року;
-даними протоколу прийняття заяви про вчинене кримінальне правопорушення або таке, що готується від 02.07.2018 року;
-даними заяви потерпілої ОСОБА_2 від 02.07.2018 року;
-даними письмових пояснень ОСОБА_2, ОСОБА_1 від 02.07.2018 року.
Вислухавши ОСОБА_4, вивчивши матеріали справи, вважаю, що в його діях є склад адміністративного правопорушення, передбачений ч.1 ст. 173-2 КУпАП - вчинення домашнього насильства, тобто умисне вчинення будь-яких діянь (дій або бездіяльності) фізичного, психологічного чи економічного характеру, внаслідок чого могла бути чи була завдана шкода фізичному або психічному здоров'ю потерпілого.
02.08.2018 року до суду надійшло клопотання трудового колективу ФГ "Добробут", в якому зазначено, що ОСОБА_1 щиро кається у вчиненому, виявив бажання спокутувати свою вину, а тому трудовий колектив просить звільнити його від адміністративної відповідальності за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 130 КупАП, з передачею матеріалів справи на розгляд трудового колективу в порядку ст. 21 КУпАП.
Згідно ч. 1 ст. 21 КУпАП особа, яка вчинила адміністративне правопорушення, звільняється від адміністративної відповідальності з передачею матеріалів на розгляд громадської організації або трудового колективу, якщо з урахуванням характеру вчиненого правопорушення і особи правопорушника до нього доцільно застосувати захід громадського впливу.
Згідно характеристики з місця роботи, ОСОБА_1 працює трактористом в ФГ "Добробут" з 2014 року, сумлінно виконує службові обов'язки, зарекомендував себе як працьовитий, відповідальний та старанний працівник, в колективі користується повагою та авторитетом.
Враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу, яка притягується до адміністративної відповідальності, який раніше до адміністративної відповідальності не притягувався, клопотання трудового колективу, вважаю за доцільне до ОСОБА_1 застосувати захід громадського впливу, звільнивши його від адміністративної відповідальності за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 173-2 КУпАП з передачею матеріалів справи на розгляд трудового колективу ФГ "Добробут", на підставі ст. 21 КУпАП.
На підставі викладеного та керуючись ст.ст. 21, 283, 284 Кодексу України про адміністративне правопорушення, -
ОСОБА_1 звільнити від адміністративної відповідальності за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 173-2 КУпАП, передавши матеріали справи на розгляд трудового колективу фермерського господарства "Добробут".
Провадження у справі про адміністративне правопорушення закрити.
Про заходи трудового колективу, застосовані до ОСОБА_1, повідомити суд у десятиденний строк з дня одержання матеріалів.
Постанова може бути оскаржена шляхом подання апеляційної скарги до апеляційного суду Миколаївської області через Єланецький районний суд Миколаївської області протягом 10 днів з дня її винесення.
Суддя Н.В. Чернякова