465/3991/18
3/465/2759/18
Іменем України
01.08.2018 року суддя Франківського районного суду м.Львова Гулієва М.І., розглянувши матеріали про притягнення до адміністративної відповідальності, -
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, працюючого ТзОВ «Овація» водієм, проживає: ІНФОРМАЦІЯ_2
за ч.1 ст.130 КУпАП,-
ОСОБА_1, 02 липня 2018 року о 21 год. 30 хв. у м.Львові, на вул. Любінська, 91 керував автомобілем AUDI A6 д.н.з. SBZ 471 з ознаками алкогольного сп'яніння, а саме: запах алкоголю з порожнини рота, нечітка мова, порушення координації рухів. Від проходження огляду на стан сп'яніння, у встановленому законом порядку водій відмовився в присутності двох свідків. Своїми діями порушив вимоги п. 2.5 правил дорожнього руху за, що передбачена відповідальність за ст. 130 КУпАП.
В судовому засіданні ОСОБА_1 вину в інкримінованому йому правопорушенні передбаченому ч.1 ст. 130 КУпАП визнав повністю, щиро розкаявся у скоєному.
Події, викладені в протоколі, відбулися в результаті порушення п. 2.5 Правил дорожнього руху України водієм ОСОБА_1Я
Таким чином, своїми діями ОСОБА_1Я скоїв правопорушення, передбачене ст. 130 ч.1 КУпАП, тобто, він відмовився від проходження відповідно до встановленого порядку огляду на стан алкогольного, наркотичного чи іншого сп'яніння або щодо вживання лікарських препаратів, що знижують увагу та швидкість реакції.
Адвокат ОСОБА_2 просить звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності за ч.1 ст. 130 КУпАП та передати матеріали на розгляд ТзОВ «Овація» на розгляд трудового колективу ТзОВ «Овація».
Суд, вислухавши пояснення ОСОБА_1, захисника, дослідивши адміністративний матеріал, прийшов до наступного висновку.
Так, ст. 280 КУпАП передбачено, що орган (посадова особа) при розгляді справи про адміністративне правопорушення зобов'язані в тому числі з'ясувати, чи є підстави для передачі матеріалів про адміністративне правопорушення на розгляд громадської організації або трудового колективу.
Крім того, згідно положень ст. 23 КУпАП адміністративне стягнення є мірою відповідальності і застосовується з метою виховання особи, яка вчинила адміністративне правопорушення, в дусі додержання законів України, поваги до правил співжиття, а також запобігання вчиненню нових правопорушень як самим правопорушником, так і іншими особами.
Тобто, адміністративна відповідальність має подвійну мету - захист правопорядку і виховання громадян у дусі поваги до закону та правил співжиття, яка реалізується, зокрема, через такі функції адміністративної відповідальності - репресивно-каральну та запобіжно-виховну.
Відповідно до приписів ч. 1 ст. 21 КУпАП особа, яка вчинила адміністративне правопорушення, крім посадової особи, звільняється від адміністративної відповідальності з передачею матеріалів на розгляд громадської організації або трудового колективу, якщо з урахуванням характеру вчиненого правопорушення і особи правопорушника до нього доцільно застосувати захід громадського впливу.
З наданих до суду матеріалів, а саме: характеристику з якої вбачається, що ОСОБА_1 з 14.03.2018 року по теперішній час працює на посаді водія ТзОВ «Овація» та за період роботи зарекомендував себе позитивно; витяг з протоколу № 1 від 31.07.2018 року відповідно до якого колектив ТзОВ «Овація» вирішили: звернутися до Франківського районного сулу м.Львова з клопотання в порядку ст. 21 КУпАП про передачу матеріалів адміністративної справи про вчинення ОСОБА_1 адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 130 КУпАП на розгляд трудовому колективу; клопотання директора ТзОВ «Овація» ОСОБА_3 про передачу матеріалів адміністративної справи про вчинення ОСОБА_1 адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 130 КУпАП на розгляд трудовому колективу.
Вищенаведене, а також надані ОСОБА_1Я пояснення у судовому засіданні свідчать про те, що у нього правильне ставлення до вчиненого, він щиро кається у вчиненому правопорушенні.
Враховуючи викладені вище обставини, дані про особу правопорушника, а також враховуючи характер вчиненого правопорушення, вважаю, що на підставі ч. 1ст. 21 КУпАП до нього доцільно застосувати захід громадського впливу, звільнивши його від адміністративної відповідальності з передачею матеріалів на розгляд трудовому колективу ТзОВ «Овація» - для застосування заходів громадського впливу.
Відповідно до вимог ч. 2 ст. 21 КУпАП про заходи громадського впливу, застосовані до осіб, які вчинили правопорушення, передбачені статтею 51, частиною першою статті 129, частинами першою і другою статті 130, статтями 156, 173, 176, 177, 178 180 цього Кодексу, власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган або громадська організація повинні не пізніш як у десятиденний строк з дня одержання матеріалів повідомити орган (посадову особу), який надіслав матеріали.
Керуючись ст. 21, 130 ч.1, 246, 248 КУпАП, суд,-
На підставі ч. 1 ст. 21 КУпАП ОСОБА_1, звільнити від адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 130 КУпАП та передати матеріали на розгляд трудовому колективу ТзОВ «Овація».
Про прийняті заходи впливу повідомити суд у десятиденний строк з дня одержання матеріалів.
Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Львівської області протягом десяти днів з дня проголошення.
Суддя М.І.Гулієва