№ 3-1/10 р.
15 січня 2010 року суддя Прилуцького міськрайонного суду Чернігівської області
ОСОБА_1
при секретарі Харченко Л.О.
розглянувши в приміщенні Прилуцького міськрайонного суду матеріали, які надійшли від територіальної державної інспекції праці в Чернігівській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, жительку м. Прилуки, вул. Миру, 40, працюючу директором ПП "Сервіс-Автотранс", за ст. 41 ч.1 КУпАП,
14 грудня 2009 року при перевірці територіальною державною інспекцією праці в Чернігівській області ПП "Сервіс-Автотранс" директором якого є ОСОБА_2 виявлено:
порушення вимог ч. 1 ст. 115 КЗпП України, заробітна плата працівника виплачується один раз на місяць, остання виплати заробітної плати проводилась 04 грудня 2009 року за листопад 2009 року;
порушення вимог ч. 3 ст. 115 КЗпП України заробітна плата за весь час щорічної відпустки не виплачується працівникам за три дні до початку відпустки;
порушення вимог ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплати всіх сум, що належать йому від підприємства не проводяться у день звільнення;
порушення п. 2.5 Інструкції про порядок ведення трудових книжок затвердженої наказом Мінпраці, Мінюсту, Мінсоцзахисту населення України від 29 липня 1993 р. № 58 - особові картки форми п-2 не ведуться в установленому законодавством порядку.
В суді ОСОБА_2 підтвердила викладені вище обставини, в її діях наявне порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці, що підтверджується протоколом та актом перевірки.
Тому, керуючись ст. 41 ч.1 КУпАП,
ОСОБА_2 піддати адміністративному стягненню у вигляді штрафу в розмірі 510(п"ятсот десять) грн.. на користь держави.
Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів до апеляційного суду Чернігівської області через Прилуцький міськрайонний суд.
Суддя Гумен В.М.