Постанова від 04.04.2018 по справі 152/393/18

Справа № 152/393/18

3/152/201/18

ПОСТАНОВА

іменем України

04 квітня 2018 року м. Шаргород

Суддя Шаргородського районного суду Вінницької області Войнаровський І.В.,

за участі - ОСОБА_1,

розглянувши матеріали, які надійшли від державного інспектора праці ОСОБА_2 про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, жителя ІНФОРМАЦІЯ_3, працюючого головою фермерського господарства «Врожайне», ідентифікаційний номер НОМЕР_1,

- за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення (далі-КУпАП), -

УСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП: будучи головою ФГ «Врожайне» с. Слобода-Шаргородська Шаргородського району Вінницької області, порушив вимоги законодавства про працю, а саме: керівник не виконав покладених на нього ст. 141 КЗпП України обов'язків, внаслідок чого має місце триваюче невиконуюче порушення вимог ст. 116 КЗпП України не проведено в повному обсязі остаточний розрахунок зі звільненими працівниками. Відповідно до Додатку № 1 наказу № 74 від 31 січня 202 року про результати атестації робочих місць за умовами праці, яка відповідно до п. 4 постанови КМУ № 442 провадиться не рідше ніж один раз на п'ять років, тобто діяла у ФГ «Врожайне» по 31 липня 2017 року, встановлено право на додаткову щорічну відпустку трактористу-машиністу сільськогосподарського виробництва тривалість два календарних дні, проте звільненим працівникам не нараховано та не виплачено грошову компенсацію за невикористані дні щорічної додаткової відпустки за роботу із шкідливими умовами праці.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою винуватість визнав в повному обсязі. Окрім того його вина доведена матеріалами справи: протоколом про адміністративне правопорушення № 02-32-13/05 від 14 березня 2018 року (а.с. 1), актом перевірки (а.с. 2, 3), трудовим договором (а.с. 4), наказом № 195 від 30 листопада 2017 року (а.с. 5), трудовим договором (а.с. 6), наказом № 196 від 30 листопада 2017 року (а.с. 7), трудовим договором (а.с. 8), наказом № 198 від 01 грудня 2017 року (а.с. 9), наказом № 74 від 31 липня 2012 року (а.с. 10), переліком робочих місць від 31 липня 2012 року (а.с. 11), розрахунковими листами за листопад - грудень 2017 року (а.с. 12-14) .

Вбачаю в діях ОСОБА_1 склад адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП - порушення вимог законодавства про працю, його вина доведена і він повинен нести відповідальність в межах санкції зазначеної вище статті.

Керуючись статтями 23, 33-35, 40-1, ч. 1 ст. 41, статтями 283, 284 КУпАП,

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП і призначити йому адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 510 (п'ятсот десять) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1до Державного бюджету (стягувач - Державна судова адміністрація України, отримувач коштів - ГУК у м. Києві /м.Київ/ 22030106, код за ЄДРПОУ 37993783, банк отримувача Головне управління Державної казначейської служби України у м. Києві, код банку отримувача 820019, рахунок отримувача 31215256700001, код класифікації доходів бюджету 22030106) судовий збір в сумі 354 (триста п'ятдесят чотири) гривні 20 копійок.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником протягом десяти днів з дня винесення постанови до апеляційного суду через Шаргородський районний суд Вінницької області.

Суддя І.В. Войнаровський

Попередній документ
73162456
Наступний документ
73162458
Інформація про рішення:
№ рішення: 73162457
№ справи: 152/393/18
Дата рішення: 04.04.2018
Дата публікації: 05.04.2018
Форма документу: Постанова
Форма судочинства: Адмінправопорушення
Суд: Шаргородський районний суд Вінницької області
Категорія справи: Справи про адмінправопорушення (до 01.01.2019); Порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці