Справа № 530/1442/16-п
Номер провадження 3/530/263/16
10.11.2016 року Суддя Зіньківського районного суду Полтавської області Дем'янченко С.М., розглянувши матеріали, які надійшли від державного інспектора праці територіальної державної інспекції праці в Полтавській області ОСОБА_1, про притягнення до адміністративної відповідальності
ОСОБА_2 ІНФОРМАЦІЯ_1,
жительку села Човно-Федорівка,Зіньківського району Полтавської
області ,працюючої головним бухгалтером Човно-Федорівської
сільської ради Зіньківського району Полтавської області
індивідуальний ідентифікаційний номер НОМЕР_1,
до адміністративної відповідальності раніше не притягалася
за ч.1 ст. 41 КУпАП,-
Проведеною перевіркою 19 жотня 2016 року виявлено порушення вимог абзацу 6 п.3 розділу ІІІ Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою КМУ від 08.02.1995 року №100 та п.10 розділу ІУ Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою КМУ від 08.02.1995 року № 100, а саме : розпорядженням сільського голови від 08.02.2016 року № 10-РГ надана щорічна основна відпустка спеціалісту по земельних ресурсах ОСОБА_3 з 09.02.2016 року терміном 30 календарних днів. При розрахунку середньої заробітної плати для нарахування заробітної плати за час щорічної основної відпустки до виплат,що включаються до розрахунку не включена заробітна плата за час службового відрядження,в якому працівниця була у грудні 2015 року, чим порушено абзац 6 п.3 розділу ІІІ Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою КМУ від 08.02.1995 року №100 та п.10 розділу ІУ Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою КМУ від 08.02.1995 року №100.
Розпорядженням сільського голови від 01.08.2016 року № 51-рг надана щорічна основна відпустка техпрацівнику сільської ради ОСОБА_4 з 08.08.2016 року терміном 24 календарних дні. При розрахунку середньої заробітної плати для нарахування заробітної плати за час щорічної основної відпустки заробітна плата за проміжок часу до підвищення не прокоригована на коефіцієнт її підвищення,що є порушенням п.10 розділу ІУ Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою КМУ від 08.02.1995 року №100.
Своїми діями ОСОБА_2 вчинила адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП.
В судовому засіданні ОСОБА_2 свою вину в скоєнні правопорушення визнала, і суду пояснила, що дійсно порушила вимоги законодавства про працю.
Крім визнання вини правопорушником її вина в скоєнні правопорушення ,передбаченого ст.41 ч.1 КУпАП підтверджується: протоколом про адміністративне правопорушення № 16-11-211/750 від 19.10.2016 року відносно ОСОБА_2Г.(а.с.1); актом перевірки №16-11-211/936 (а.с.2-4),розпорядженням Човно-Федорівського сільського голови(а.с.5-6),розрахунком про надання відпустки ОСОБА_4,ОСОБА_3О.(а.с.7-8),нарахування заробітної плати ОСОБА_3 та ОСОБА_5О.( а.с.9-10).
Обираючи вид стягнення, суддя визнає обставиною, що пом'якшує відповідальність визнання вини, щире розкаяння винної, скоєння правопорушення вперше.
Обставин, що обтяжують відповідальність ОСОБА_2суддя не вбачає.
Вивчивши матеріали справи, вважаю за необхідне застосувати відносно ОСОБА_2 стягнення у виді штрафу, з метою запобігання вчинення нею нових правопорушень у подальшому.
Керуючись ч.1 ст. 41, ст.ст. 283, 284 КУпАП, суддя, -
Визнати ОСОБА_2 винною в скоєнні правопорушення передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП і накласти стягнення у виді штрафу в сумі 510 ( п'ятсот десять) грн. - на користь держави.
Стягнути з ОСОБА_2 ІНФОРМАЦІЯ_1 ,жительки села Човно-Федорівка Зіньківського району Полтавської області 275(двісті сімдесят п'ять) грн. 60 коп. судового збору.
Апеляційну скаргу на постанову по справі про адміністративне правопорушення може бути подано протягом десяти днів з дня винесення постанови до апеляційного суду Полтавської області через Зіньківський районний суд Полтавської області.
Постанова судді у справах про адміністративне правопорушення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.
Суддя-