пр. № 2/759/4452/16
ун. № 759/1038/16-ц
27 вересня 2016 року м. Київ
Святошинський районний суд м. Києва
під головуванням судді Сенька М.Ф.,
при секретарі Фещук Т.С.,
під час розгляду у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду цивільної справи за позовом ОСОБА_1 до Фізичної особи-підприємця ОСОБА_2 про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час вимушеного прогулу, та відшкодування моральної шкоди,
встановив:
ОСОБА_1 в січні 2016 року заявила позов до ФОП ОСОБА_2 про розірвання трудового договору.
В наступному позивач змінила підставу та предмет заявленого позову та декілька разів уточнювала вимоги позову, і в кінцевому просила стягнути з відповідача на свою користь 32628 грн. 72 коп. на погашення заборгованості із заробітної плати, 36371 грн. середньомісячного заробітку за час вимушеного прогулу, та 30000 грн. на компенсацію моральних збитків.
ОСОБА_1 в судовому засіданні просила залишити вимоги позову в частині стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу без розгляду.
Представник відповідача в суд не з'явився, про час та місце судового розгляду повідомлявся належним чином, про причини неявки не повідомив.
Відповідно до п.5 ч.1 ст.207 ЦПК України, суд постановляє ухвалу про залишення заяви без розгляду, якщо позивач подав заяву про залишення позову без розгляду.
За таких обставин, клопотання позивача підлягає задоволенню.
На підставі наведеного, керуючись ст.ст. 207, 209 ЦПК України, суд
ухвалив:
Позов ОСОБА_1 до Фізичної особи-підприємця ОСОБА_2 про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час вимушеного прогулу, та відшкодування моральної шкоди в частині вимог про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу залишити без розгляду.
На ухвалу може бути подана апеляційна скарга до Апеляційного суду м. Києва через Святошинський районний суд м. Києва протягом п'яти днів з дня проголошення ухвали.
Головуючий Сенько М.Ф.