Справа № 3-1674/09
Іменем України
20 липня 2009 року Прилуцький міськрайонний суд Чернігівської області в складі: головуючого-судді - Циганко М. О., при секретарі Чміль С. І, розглянувши матеріали, що надійшли від територіальної державної інспекції праці у Чернігівській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2, працюючого директором ПП «Трансвіт»,-
за ст. 41 ч. 1 КУпАП,
встановив:
При перевірці приватного підприємства «Трансвіт», що знаходиться за адресою: м. Прилуки, пров. Східний, 14-а, виявлено порушення законодавства про працю, а саме: заробітна плата на підприємстві виплачується один раз на місяць та з порушенням строків виплати. Заробітна плата за весь час щорічної відпустки не виплачується працівникам за три дні до початку відпустки, чим порушено ст. 115 КЗпП України.
При звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, не проводяться у день звільнення, чим порушено ст. 116 КЗпП України.
Особові картки форми п-2 не ведуться в установленому законодавством порядку, а саме: у картки не вносяться відповідні записи про щорічні відпустки та відповідні записи, що заносяться в трудові книжки, з якими працівники повинні ознайомлюватися під особистий підпис, чим порушено п. 2.5 Інструкції про порядок ведення трудових книжок.
В суді ОСОБА_1 підтвердив вищевикладені обставини та визнав свою вину. Вина ОСОБА_1 у вчиненому підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення № 25-03-060/733-593 та актом перевірки № 25-03-060/733.
За таких обставин, в діях ОСОБА_1, хоч і вбачаються ознаки адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП, дослідивши письмове звернення директора ПП «Трансвіт» - ОСОБА_1, згідно якого вбачається, що заробітна плата на підприємстві не виплачувалась при звільненні працівників в день звільнення, а також за три дні до початку відпутки в зв»язку з фінансовою кризою та неоплатою замовником заборгованості по виконаних роботах, проте з травня 2009 року фінансовий стан підприємства поліпшився, і виплати проводяться вчасно, тому суд вважає можливим звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності за ст. 41 ч. 1 КУпАП та обмежитись щодо нього усним зауваженням.
Тому, керуючись ст. ст. 22, 22, 283-285, 294 КУпАП,-
постановив:
ОСОБА_1 звільнити від адміністративної відповідальності за ст. 122-5 КУпАП та обмежитись усним зауваженням.
Постанова суду може бути оскаржена протягом десяти днів з дня її винесення до апеляційного суду Чернігівської області через Прилуцький міськрайонний суд Чернігівської області.
Суддя Циганко М. О.