Ухвала від 21.07.2016 по справі 607/7480/16-а

УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

21.07.2016 Справа №607/7480/16-а

Суддя Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області Стельмащук П.Я. розглянувши адміністративний позов ОСОБА_1 до Тернопільського об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області про визнання дій протиправними та зобов»язання здійснити перерахунок пенсії , -

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_1 звернулась в суд із позовом до Тернопільського об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області про визнання дій протиправними щодо не включення сум матеріальної допомоги на оздоровлення, матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань, сум індексації заробітної плати до розрахунку заробітної плати державного службовця для призначення пенсії, відповідно до ст.37 Закону України «Про державну службу», зобов'язання об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області провести перерахунок пенсії з 16 грудня 2015року з включенням сум матеріальної допомоги на оздоровлення, матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань, суми індексації заробітної плати, в розмірі 85%, з яких було сплачено страхові внески на загальнообов»язкове державне пенсійне страхування відповідно до Закону України «Про державну службу».

Як вбачається із матеріалів адміністративного позову позивач не ставить вимоги про поновлення строку звернення до суду та в матеріалах справи відсутні дані, які підтверджують факт пропуску строку з поважних причин.

Відповідно до вимог ч. 2 ст.99 КАС України, для звернення до адміністративного суду за захистом прав, свобод та інтересів особи встановлюється шестимісячний строк, який якщо не встановлено інше, обчислюється з дня коли особа дізналася або повинна була дізнатися про порушення своїх прав, свобод чи інтересів.

Пенсійні виплати є періодичною (щомісячною) виплатою, а тому про порушення своїх прав позивач повинен був дізнаватись кожного місяця під час її отримання, а від так суд вважає, що позивачем пропущено шестимісячний строк для звернення до суду без поважних причин.

Відповідно до вимог ст. 100 КАС України, адміністративний позов, поданий після закінчення строків, установлених законом, залишається без розгляду, якщо суд на підставі позовної заяви та доданих до неї матеріалів не знайде підстав для визнання причин пропуску строку звернення до адміністративного суду поважними, про що постановляється ухвала.

Таким чином, у зв'язку з пропущенням позивачем строку звернення до суду без поважних причин та відсутності підстав для його поновлення, суд, вважає, що адміністративний позов в частині зобов»язання об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області провести перерахунок пенсії з 16 грудня 2015року по 11 січня 2016року включно слід залишити без розгляду.

На підставі наведеного, керуючись ст.99, 100 КАС України, -

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративний позов ОСОБА_1 до Тернопільського об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області про визнання дій протиправними та зобов»язання здійснити перерахунок пенсії в частині зобов»язання об»єднаного управління Пенсійного фонду України Тернопільської області провести перерахунок пенсії з 16 грудня 2015року по 11 січня 2016року включно - залишити без розгляду.

Ухвалу може бути оскаржено до Львівського апеляційного адміністративного суду через Тернопільський міськрайонний суд шляхом подання апеляційної скарги протягом п'яти днів з дня отримання копії ухвали.

Головуючий П.Я.Стельмащук

Попередній документ
59132332
Наступний документ
59132334
Інформація про рішення:
№ рішення: 59132333
№ справи: 607/7480/16-а
Дата рішення: 21.07.2016
Дата публікації: 27.07.2016
Форма документу: Ухвала
Форма судочинства: Адміністративне
Суд: Тернопільський міськрайонний суд Тернопільської області
Категорія справи: Адміністративні справи (до 01.01.2019); Справи зі спорів з приводу реалізації публічної політики у сферах праці, зайнятості населення та соціального захисту громадян та спорів у сфері публічної житлової політики, зокрема зі спорів щодо:; праці, зайнятості населення (крім зайнятості інвалідів); реалізації публічної житлової політики, у тому числі:; праці, зайнятості населення (крім зайнятості інвалідів)