Ухвала від 21.04.2016 по справі 676/7621/15-ц

Справа № 676/7621/15-ц

Номер провадження 2/676/446/16

УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

21 квітня 2016 року.

Кам»янець- Подільський міськрайонний суд Хмельницької області

в складі : головуючої судді - Семенюк В.В.

при секретарі - Бандурі І.М.

з участю позивача - ОСОБА_1

представника позивача - ОСОБА_2

представника відповідача - ОСОБА_3

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Кам»янці-Подільському цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «БУДЦЕМРЕМ» про поновлення на роботі , стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та стягнення моральної шкоди ,-

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю «БУДЦЕМРЕМ» про поновлення на роботі , стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та стягнення моральної шкоди .

В судовому засіданні представник позивача ОСОБА_2 заявила клопотання про залишення без розгляду позову в частині стягнення моральної шкоди у розмірі 5000,00 грн.

Заслухавши думку учасників судового процесу, вивчивши матеріали справи, суд вважає, що дане клопотання підлягає задоволенню.

Керуючись п. 5 ч.1 ст. 207 ЦПК України суд, -

УХВАЛИВ:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «БУДЦЕМРЕМ» в частині стягнення моральної шкоди у розмірі

5000,00 грн. - залишити без розгляду.

На ухвалу може бути подана апеляційна скарга до апеляційного суду Хмельницької області через Кам'янець-Подільський міськрайонний суд протягом 5 днів з дня отримання ухвали.

Суддя Кам»янець- Подільського міськрайсуду : ОСОБА_4

Попередній документ
57571704
Наступний документ
57571706
Інформація про рішення:
№ рішення: 57571705
№ справи: 676/7621/15-ц
Дата рішення: 21.04.2016
Дата публікації: 12.05.2016
Форма документу: Ухвала
Форма судочинства: Цивільне
Суд: Кам'янець-Подільський міськрайонний суд Хмельницької області
Категорія справи: Цивільні справи (до 01.01.2019); Позовне провадження; Спори, що виникають із трудових правовідносин; Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі