Справа № 137/1147/15-к
10.07.2015
Літинський районний суд Вінницької області
в складі: головуючого судді ОСОБА_1
з участю секретаря ОСОБА_2
прокурора ОСОБА_3
обвинуваченого ОСОБА_4
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в смт. Літині клопотання засудженого ОСОБА_4 про заміну невідбутої частини покарання більш м'яким у виді виправних робіт.
До Літинського районного суду надійшло клопотання засудженого ОСОБА_4 , у якому останній просить замінити йому невідбуту частину покарання більш м'яким у виді виправних робіт.
Засуджений ОСОБА_4 в режимі відеоконференції клопотання підтримав. Просив замінити йому невідбуту частину покарання більш м'яким у виді виправних робіт. Пояснив, що він буде працевлаштований у ПП "Норд вест" на посаду менеджера, що підтверджується довідко, та буде виплачувати на користь держави відсоток із суми заробітку.
Прокурор, ОСОБА_3 , в судовому засіданні не заперчив проти задоволення клопотання засудженого.
З'ясувавши позицію сторін, вивчивши матеріали справи, суд важає, що клопотання обгрунтоване та підлягає задоволенню з наступних підстав.
Судом встановлено, що ОСОБА_4 засуджений 14.03.2013 року Вінницьким міським судом Вінницької області за ст.ст.307 ч.2, 71 ч.1 КК України до шести років одного місяця позбавлення волі з конфіскацією майна. Початок строку відбування покарання - 14.04.2012. Кінець строку - 14.05.2018. Станом на 29.04.2015відбув 1/2 строку покарання. Крім того, із характеристики встановлено, що засуджений ОСОБА_4 за період відбування покарання характеризується позитивно, дотримується норм, які визначають умови відбування покарання в установі. Довідка по особовій справі про заохочення та стягнення підтверджує, що до засудженого було застосовано два стягнення, які були ще у 2013,2014 роках, тобто більше року назад, тому відповідно до ст.134 КВК вважається таким що немає стягнень. Крім того, ОСОБА_4 має два заохочення, що свідчить про те, що засуджений став на шлях виправлення. Довідка із ПП "Норд інвест" підтверджує, що засуджений ОСОБА_4 буде працевлаштований у ПП "НОРД ВЕСТ" на посаду менеджера з оплатою праці 1400 гривень.
Відповідно до вимог ст.82 КК України особам, що відбувають покарання у виді обмеження або позбавлення волі, невідбута частина покарання може бути замінена судом більш м'яким покаранням. У цих випадках більш м'яке покарання призначається в межах строків, установлених у Загальній частині цього Кодексу для даного виду покарання, і не повинне перевищувати невідбутого строку покарання, призначеного вироком.
Заміна невідбутої частини покарання більш м'яким може бути застосована, якщо засуджений став на шлях виправлення.
Заміна невідбутої частини покарання більш м'яким можлива після фактичного відбуття засудженим: не менше половини строку покарання, призначеного судом за умисний тяжкий злочин чи необережний особливо тяжкий злочин, а також у разі, коли особа раніше відбувала покарання у виді позбавлення волі за умисний злочин і до погашення або зняття судимості знову вчинила умисний злочин, за який вона була засуджена до позбавлення волі.
Відповідно до ст.57 КК України, покарання у виді виправних робіт встановлюється на строк від шести місяців до двох років і відбувається за місцем роботи засудженого. Iз суми заробітку засудженого до виправних робіт провадиться відрахування в доход держави у розмірі, встановленому вироком суду, в межах від десяти до двадцяти відсотків.
В судовому засіданні достовірно встановлено, що засуджений став на шлях виправлення, та відбув понад 1/2 строку призначеного покарання, тобто є усі підстави для задоволення клопотання.
Керуючись ст.539 КПК України,-
Клопотання задовільнити.
Засудженому ОСОБА_4 замінити не відбуту частину покарання більш м'яким у виді виправних робіт строком на 2 (два) роки з відрахуванням 10% його заробітку в прибуток держави щомісячно.
Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Вінницької області через Літинський районний суд протягом 7 днів з дня її оголошення.
Суддя: ОСОБА_1