Постанова від 10.02.2011 по справі 3-233/11

Переяслав-Хмельницький міськрайонний суд Київської області

м. Переяслав-Хмельницький, вул. Б.Хмельницького, 65, 8400, (04567) 5-15-18

Справа №3-233 за 2011 рік

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

10 лютого 2011 року суддя Переяслав-Хмельницького міськрайонного суду Київської області Потоцький В.В., розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції праці в Київській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, працюючу генеральним директором ТОВ «Переяславський хліб», мешканку м.Переяслав-Хмельницький, вул.Котляревського, 5,

за ст.41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 19 січня 2011 року, будучи генеральним директором ТОВ «Переяславський хліб» з 11.10.2010 року, допустила порушення вимог законодавства про працю, а саме: виплата заробітної плати за весь час щорічних відпусток проводиться пізніше ніж за три дні до початку щорічних відпусток; відсутній графік надання щорічних відпусток; трудовий розпорядок на підприємстві не визначений правилами внутрішнього трудового розпорядку.

На виклик суду ОСОБА_1 на з'явилася, своїх пояснень суду не надала, про місце і час слухання справи повідомлена належним чином.

В суді дані обставини підтвердилися наказом про призначення на посаду, наказами №№ 44, 42, 42 про надання відпусток, актом перевірки №10-07-031/06 від 19.01.2011 року.

Дослідивши матеріали справи, суд прийшов до висновку, що дії ОСОБА_1 правильно кваліфіковані по ст.41 ч.1 КУпАП, як порушення вимог законодавства про працю.

Враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу порушника, керуючись ст.ст.33; 252; 283 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 піддати адміністративному стягненню у вигляді штрафу в сумі 510 (п'ятсот десять) гривень.

Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня винесення постанови до апеляційного суду Київської області через Переяслав-Хмельницький міськрайонний суд.

СУДДЯ: