Ухвала від 17.04.2015 по справі 568/473/15-ц

Справа №568/473/15-ц

УХВАЛА

про відкриття провадження

17 квітня 2015 р. м.Радивилів

Суддя Радивилівського районного суду Рівненської області Драновська С.З.,

вивчивши позовну заяву ОСОБА_1 до публічного акціонерного товариства «Рівневтормет» про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати, стягнення середньомісячного заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку та відшкодування моральної шкоди

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернувся до суду із зазначеним позовом. В обґрунтування позовних вимог посилається на підстави вказані у позовній заяві.

Справа підлягає розгляду в порядку цивільного судочинства.

Позовна заява відповідає вимогам ст.119 ЦПК України.

Підстав для залишення позовної заяви без руху чи повернення її позивачу не виявлено.

Справа підвідомча і підсудна Радивилівському районному суду.

Із викладеного вбачається, що справу слід призначити для розгляду у судовому засіданні.

Враховуючи наведене та керуючись ст.122 ЦПК України, -

УХВАЛИВ:

Справу за позовом ОСОБА_1 до публічного акціонерного товариства «Рівневтормет» про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати, стягнення середньомісячного заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку та відшкодування моральної шкоди призначити до слухання у попередньому судовому засіданні на 09 год. 00 хв. 28 квітня 2015 року в залі судового засідання Радивилівського районного суду.

Зобов'язати відповідача подати в зазначений строк письмові заперечення щодо позову з посиланням на докази, якими вони обгрунтовуються.

Суддя: С.З.Драновська

Попередній документ
51920845
Наступний документ
51920847
Інформація про рішення:
№ рішення: 51920846
№ справи: 568/473/15-ц
Дата рішення: 17.04.2015
Дата публікації: 09.10.2015
Форма документу: Ухвала
Форма судочинства: Цивільне
Суд: Радивилівський районний суд Рівненської області
Категорія справи: Цивільні справи (до 01.01.2019); Позовне провадження; Спори, що виникають із трудових правовідносин; Спори, що виникають із трудових правовідносин про виплату заробітної плати