Справа № 2а-2а/1570/358/2011
14 січня 2011 року м. Одеса
Суддя Одеського окружного адміністративного суду Бжассо Н.В., розглянувши адміністративний позов ОСОБА_1 до Одеського державного університет внутрішніх справ про зобов'язання вчинити певні дії, -
До суду надійшов адміністративний позов ОСОБА_1 до Одеського державного університет внутрішніх справ, в якому позивач просить зобов'язати Одеський державний університет внутрішніх справ здійснити перерахунок посадового окладу з травня 2008 року по 30.08.2010 року на рівні середнього посадового окладу атестованого начальника кафедри університету у розмірі 1500 грн.; зобов'язати Одеський державний університет внутрішніх справ здійснити перерахунок щомісячної премії з вересня 2008 року по 30.08.2010 року на рівні середньої премії атестованого начальника кафедри університету у розмірі 90 %.
В обґрунтування своїх вимог позивачем зазначено, що з 01.05.1998 року по 30.08.2010 року він -позивач працював в Одеському державному університеті внутрішніх справ на посаді старшого начальницького складу і звідти 30.08.2010 року був звільнений.
При видачі грошового атестату позивачу було враховано грошове забезпечення з посадового окладу в 1450 грн. та 45% премії яка становить 1705 грн. 33 коп., що відповідно до положень Наказу МВС України № 449 від 31.12.2007 року «Про впорядкування структури та умов грошового забезпечення осіб рядового і начальницького складу органів внутрішніх справ»є мінімальним розмір посадового окладу, який впливає на усі подальші нарахування та виплати, такі як: розрахунок відсоткової надбавки за вислугу років, розрахунок надбавки за вчене звання; розрахунок надбавки за вчений ступінь, надбавка за особливо важливі умови; суму преміювання.
Ознайомившись з адміністративним позовом та з доданими до нього матеріалами, суддя дійшов до наступних висновків.
Пред'явлення адміністративного позову має відбуватися з додержанням положень ст. ст. 105, 106 КАС України.
Відповідно до вимог ст. 106 КАС України - зміст позовних вимог, викладених згідно з ч.3 ст. 105 КАС України, має бути обґрунтованим та на підтвердження обставин, якими обґрунтовуються позовні вимоги, позивач має зазначити докази, про які йому відомо і які можуть бути використані судом.
Позивач надав позовну заяву з порушенням вказаних вимог КАС України, а саме позивачем не надано: копія трудової книжки та грошовий атестат на які він посилається у своєму позові та в наданні яких у нього не має складнощів.
Згідно ст.108 КАС України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, встановлених статтею 106 цього Кодексу, постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху, у якій зазначаються недоліки позовної заяви і встановлюється строк, достатній для усунення недоліків. При таких обставинах позов повинен бути залишений без руху, а позивачу наданий термін для усунення недоліків.
Недоліки необхідно усунути шляхом подання належно оформленого адміністративного позову.
Керуючись ст. 105, 106, 108 КАС України, суддя, -
Адміністративний позов ОСОБА_1 до Одеського державного університет внутрішніх справ про зобов'язання вчинити певні дії - залишити без руху.
Повідомити позивача про необхідність в строк до 28 січня 2011 року усунути недоліки та роз'яснити, що в іншому випадку позов буде визнаний неподаним та повернутий позивачу.
Ухвалу може бути оскаржено до Апеляційного адміністративного суду Одеської області шляхом подання до Одеського окружного адміністративного суду апеляційної скарги протягом п'яти днів з дня отримання позивачами ухвали.
Суддя Н.В. Бжассо