Справа № 3- 3400/07
Іменем України
03 грудня 2007 року
Зборівський районний суд Тернопільської області
в складі: головуючого судді Кучер І.Б.
з участю прокурора Семенця О.А.
розглянувши матеріали, які надійшли від державного інспектора праці про притягнення до адміністративної відповідальності:
ОСОБА_1,
ІНФОРМАЦІЯ_1 року народження,
жителка с. АДРЕСА_1,
здійснює підприємницьку діяльність в цеху по
ремонту одягу (побут комбінат с. АДРЕСА_1,
за ст. 43 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -
ОСОБА_1 , здійснюючи свою підприємницьку діяльність в цеху по ремонту одягу (побут комбінат с. АДРЕСА_1, допустила порушення вимог ст. 21 КЗпП України, оскільки допустила ОСОБА_2 до роботи без належного оформлення з нею трудових відносин.
Згідно з пунктом 6 частини 1 ст. 24 КЗпП України, трудовий договір повинен бути укладений в письмовій формі із фізичною особою. Виплата заробітної плати ОСОБА_2 проведена без належного бухгалтерського обліку витрат на оплату праці, чим порушено вимоги ст. 110 КЗпП україни та ст. 30 Закону України «Про оплату праці».
Вина ОСОБА_1 доведена протоколом перевірки та іншими матеріалами адмністративної справи, однак суд вважає, що її дії є малозначними, та її слід звільнити від адміністративної відповідальності.
На підставі наведеного, керуючись ст. ст. 22, 283-285 КУпАП, -
Звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності передбаченої ст. 41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення у зв'язку з малозначністю, справу закрити, а їй оголосити усне зауваження.
постанова остаточна, оскарженню не підлягає.