Ухвала від 20.06.2014 по справі 750/6202/14

Справа № 750/6202/14

Провадження № 2/750/2047/14

УХВАЛА

20 червня 2014 року м. Чернігів

суддя Деснянського районного суду м. Чернігова, ОСОБА_1, розглянувши матеріали позовної заяви ОСОБА_2 до управління малої механізації публічного акціонерного товариства «Чернігівбуд» про стягнення заробітної плати,-

ВСТАНОВИЛА:

06.02.2014 року позивач звернувся до суду з позовною заявою до управління малої механізації публічного акціонерного товариства «Чернігівбуд» про стягнення заробітної плати.

Відповідно до п.6 ч. 3 ст. 121 ЦПК України заява вважається неподаною і повертається позивачеві, якщо позовна заява подана без дотримання порядку, визначеного частиною третьою ст.. 118 ЦПК України, а саме позовна заява може бути подана тільки в разі відмови у прийнятті заяви про видачу судового наказу або скасування його судом.

Оскільки у суду відсутні відомості щодо відмови у видачі судового наказу чи його скасування про стягнення нарахованої, але не виплаченої управлінням малої механізації публічного акціонерного товариства «Чернігівбуд» ОСОБА_2 на підставі п.6 ч. 3 ст. 121 ЦПК України суд повертає позовну заяву.

Враховуючи викладене, керуючись п.6 ч. 3 ст. 121, ч.3 ст. 118 ЦПК України,

УХВАЛИЛА:

позовну заяву ОСОБА_2 до управління малої механізації публічного акціонерного товариства «Чернігівбуд» про стягнення заробітної плати повернути позивачу.

Ухвала може бути оскаржена до Апеляційного суду Чернігівської області.

Апеляційна скарга на ухвалу суду першої інстанції подається протягом п'яти днів з дня її проголошення. У разі якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга подається протягом п'яти днів з дня отримання копії ухвали.

Суддя

Попередній документ
39352232
Наступний документ
39352234
Інформація про рішення:
№ рішення: 39352233
№ справи: 750/6202/14
Дата рішення: 20.06.2014
Дата публікації: 26.06.2014
Форма документу: Ухвала
Форма судочинства: Цивільне
Суд: Деснянський районний суд м. Чернігова
Категорія справи: Цивільні справи (до 01.01.2019); Позовне провадження; Спори, що виникають із трудових правовідносин; Спори, що виникають із трудових правовідносин про виплату заробітної плати