25.04.2013 Справа № 313/251/13-ц
Провадження № 2-о/313/15/2013
25 квітня 2013 року смт.Веселе
Веселівський районний суд Запорізької області в складі :
головуючого судді : Кравцова С.О.
при секретарі : Василенко Л.В.
за участю заявника : ОСОБА_1
представника заінтересованої особи : ОСОБА_2
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі засідань Веселівського районного суду Запорізької області цивільну справу за заявою ОСОБА_1 про встановлення факту, що має юридичне значення
11.02.2013 року до суду звернулася з заявою ОСОБА_1 про встановлення факту, що має юридичне значення, де зазначає, що на даний час вона досягла пенсійного віку і при призначенні пенсії їй було запропоновано надати довідку про заробітну плату, згідно з записів про трудову діяльність в Кооперативі « Радуга» за період з 13.08.1989 року до 19.01.1990 року. Так, як на даний час Кооператив вже не існує, то вона звернулася до відділу архіву Веселівської районної державної адмнінстрації з проханням надати довідку про заробітну плату за вказаний період на даному підприємстві. Але, відповідно до відповіді на її звернення від 27.12.2012 року за № 1-П-303-2/225, яка надана за підписом голови райдержадміністрації, кооператив « Радуга» 25.09.1997 року було реорганізовано в колективне підприємство « Радуга « і станом на 19.01.2010 року діяльність підприємства була припинена за рішенням засновника. На підставі довідки районної ради від 23.12.2009 року за № 638/01-17, документи на державне зберігання до районного архіву документів ліквідованих установ не передавались і тому довідку про заробітну плату за період з 13.08.1989 року по 19.01.1990 року їй надати не має можливості.
Не надання керівництвом підприємтва на державне зберігання до районного архіву документів ліквідованого підприємства, позбавило її можливості отримати довідку про заробітну плату за вказаний період та призначити пенсію з урахуванням плати на той період.
Встановити, яка саме була у неї заробітна плата у вказаний період вона не має змоги через вище викладені підстави і визначенням розміру її заробітної плати у даний період можливо лише шляхом встановлення факту, що має юридичне значення про те, що у вказаний період вона дійсно працювала і отримувала середню заробітну плату.
Встановлення даного факту призведе до того, що вона зможе отримувати пенсію з урахуванням заробітної плати, яку вона отримувала на той час, тобто з 13.08.1989 року по 19.01.1990 року.
В судовому засіданні заявник підтримала свої заявлені вимоги та просить суд їх задовольнити.
Заінтересована особа Управління Пенсійного Фонду України в Веселівському районі Запорізької області не заперечувала проти встановлення данного факту так, як у трудовій книжці заявника є відповідний запис про її трудову діяльність.
Вислухавши сторони, дослідивши надані документи до справи, суд приходить до висновку, що заява ОСОБА_1 підлягає задоволенню з наступних підстав.
Заявниця дійсно досягла пенсійного віку і має право на отримання пенсії. Відповідно до запису в трудовій книжці заявниці , вона дійсно працювала на посаді художника-оформлюючого у Кооперативі « Радуга» з 13.08.1989 по 19.01.1990 року та отримувала заробітну плату.
Згідно відповіді Веселівської райдержадміністрації на письмовий запит заявниці, кооператив « Радуга» 25.09.1997 року реорганізовано в колективне підприємств « Радуга» і станом на 19.01.2010 року діяльність підприємства було припинена за рішенням засновника.
На підставі довідки районної ради від 23.12.2009 року за № 638/01-17, документи на державне зберігання до районного архіву документів ліквідованих установ не передавались і надати довідку про заробітну плату вони не мають можливості. Крім того засновник організації помер і будь-якої іншої інформації заявник не може отримати.
На запит суда Державна служба статистики України в Запорізькій області головне управління надало інформацію про те, що середньомісячна заробітна плата одного штатного працівника Веселівського ррайону у період 1989-1990 року становила : за 1989 р. - 216,50 грн., за 1990 р. - 302,55 грн.
Відповідно до ст.46 Конституції України, громадяни мають право на соціальний захист, що включає право на забезпечення їх у разі повної, часткової або тимчасової втрати працездатності, втрати годувальника, безробіття з незалежних від них обставин, а також у старості та в інших випадках, передбачених законом. Це право гарантується загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням за рахунок страхових внесків громадян, підприємств, установ і організацій, а також.бюджетних та інших джерел соціального забезпечення ; створення мережі державних, комунальних, приватних закладів для догляду за непрацездатними. Пенсії, інші види соціальних виплат та допомоги, що є основним джерелом існування, мають забезпечувати рівень життя, не нижчий від прожиткового мінімуму, встановленого законом.
Встановлення факту, що має юридичне значення необхідне їй для реалізації права на отримання пенсії з урахуванням заробітної плати за період з 13.08.1989 по 19.01.1990 рік.
На підставі викладеного, керуючись ст.ст.82,256,259 ЦПК України, суд
Заяву ОСОБА_1 про встановлення факту, що має юридичне значення- задовольнити.
Встановити факт, що ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженка смт. Веселе Веселівського району Запорізької області, працювала на посаді художника-оформлюючого у Кооперативі " Радуга " з 13.08.1989 року по 19.01.1990 року та отримувала середню заробітну плату.
Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір в сумі 114 грн.70 копійок.
Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Запорізького апеляційного суду через суд першої інстанції шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення рішення апеляційної скарги.
Суддя
Веселівського районного суду
Запорізької області С.О.Кравцов