13.09.2013 Справа №607/10865/13-а
Тернопільський міськрайонний суд Тернопільської області
головуючого Ромазана В.В.
за участю секретаря Мельник М.І.
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Тернополі справу за адміністративним позовом ОСОБА_1 до Управління Пенсійного фонду України в м.Тернополі, третя особа на стороні відповідача відкрите акціонерне товариство «Тернопільське об'єднання «Текстерно», про зобов'язання призначити пенсію, -
Позивач ОСОБА_1 звернулася в суд з позовом до відповідача Управління Пенсійного фонду України в м.Тернополі, третя особа ВАТ «Тернопільське об'єднання «Текстерно», про зобов'язання призначити пенсію на пільгових умовах, посилаючись на те, що вона працювала на ВАТ "Текстерно", що в місті Тернополі, на посаді ткалі з 21.07.1980 року згідно наказу ВАТ 'Текстерно" № 343 від 23.07.1980 року. Відповідно із записами в трудовій книжці, стаж її роботи по професії ткач на ВАТ "Текстерно" за період з 21.07.1980 року по 31.12.1991 року становить 11 років 5 місяців 9 днів. За період з 01.01.1992 року по 22.07.2012 року позивач відпрацювала 8 років 3 місяці 6 днів. Крім того, в період з 1983 по 1984 роки та з 1994 по 1997 роки вона перебувала у відпустці по догляду за дітьми до досягнення ними трьохрічного віку. Таким чином, стаж її роботи на посаді ткача складає: за період з 21.07.1980 року по 31.12.1991 року - 11 років 5 місяців 9 днів, за період з 01.01.1992 року по 22.07.2012 року - 8 років з місяці 6 днів, тобто в загальні сумі 19 років 8 місяців 15 днів; до вищевказаного стажу додається також період перебування в декретній відпустці. Загальний стаж роботи на посаді ткалі на думку позивача становить 22 роки 8 місяців 15 днів, що є достатнім для призначення пенсії за віком на пільгових умовах згідно п. «є» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення».
Позивач та її представник в судовому засіданні позов підтримали, посилаючись на обставини, викладені в позовній заяві, та просять його задовольнити.
У судовому засіданні представник відповідача Управління Пенсійного фонду України в м. Тернополі заперечив проти задоволення позову, вважає його безпідставним та необґрунтованим, оскільки згідно пільгової довідки ВАТ «Текстерно» спеціальний стаж роботи ОСОБА_1, який дає їй право на пільгову пенсію, як робітнику текстильного виробництва становить 16 років 9 місяців та 21 днів, що є недостатнім для призначення пенсії за віком на пільгових умовах, а тому просить у задоволенні позову відмовити.
Представник третьої особи ВАТ ТО «Текстерно» в судовому засіданні позову не визнала та подала суду письмове заперечення, в якому вказує на те, що період відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку до стажу роботи, який дає право пільгового виходу пенсію, не зараховується, а тому трудовий стаж позивача на ткацьких верстатах і машинах є недостатнім для призначення пенсії за віком на пільгових умовах. простить відмовити в його задоволенні.
Заслухавши пояснення сторін, дослідивши та оцінивши докази по справі, суд приходить до висновку, що позов обґрунтований та підлягає до задоволення з наступних підстав:
Позивач ОСОБА_1 в періоди з 21.07.1980 року по 31.12.1991 року, з 01.01.1992 року по 22.07.2012 року працювала на посаді ткалі ткацького цеху відкритого акціонерного товариства "Тернопільське об'єднання "Текстерно", що підтверджується записами у трудовій книжці.
Відповідно до ст. 48 КЗпП України трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника.
В судовому засіданні встановлено, що з 01 січня 1992 року ВАТ "Текстерно" виходячи з наявності сировини працювало в режимі неповного робочого часу, тому згідно колективних договорів між адміністрацією підприємства та профспілковим комітетом до пільгового стажу зараховується період роботи за фактично відпрацьований час, згідно уточнюючих довідок.
Згідно довідки №25, виданої ВАТ «Текстерно» 26 липня 2012 року, спеціальний стаж роботи ОСОБА_1 на посаді ткача в період з 24.07.1980 року по 31.12.1991 року та в період з 01.01.1992 року по 22.12.2003 року становить 16 років 9 місяців та 21 день.
Як вбачається з довідки, виданої ВАТ «Текстерно», ОСОБА_1, працюючи на посаді ткача, перебувала у оплачуваній відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку двічі: в період з 22.01.1984 року по 28.05.1985 року (згідно наказу №40-ОК від 06.08.1984 р.) - 1 рік 4 місяців 6 днів, та в період з 10.05.1994 року по 05.04.1997 року (відповідно до наказу №177-С від 19.08.1994 року) - 2 роки 10 місяців 26 днів.
Відповідно до статті 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення" на пільгових умовах мають право на пенсію за віком, незалежно від місця останньої роботи: робітниці текстильного виробництва, зайняті на верстатах і машинах, - за списком виробництв і професій, затверджуваним у порядку, що визначається Кабінетом Міністрів України, - після досягнення 50 років і при стажі зазначеної роботи не менше 20 років.
Відповідно до статті 64 Конституції України, конституційні права і свободи людини і громадянина не можуть бути обмежені, крім випадків, передбачених Конституцією України.
У судовому засіданні з'ясовано, що посада ткача ткацького цеху відкритого акціонерного товариства "Тернопільське об'єднання "Текстерно" включена в список текстильних виробництв і професій, робота на яких дає робітницям право на пенсію за віком після досягнення 50 років і при стажі зазначеної роботи не менше 20 років, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України №583 від 12.01.1992 р., ОСОБА_1 досягла 50 - річного віку та стаж її роботи ткача ткацького цеху відкритого акціонерного товариства "Тернопільське об'єднання "Текстерно", з урахуванням оплачуваної відпустки по догляду за дітьми до досягнення ними трьохрічного віку становить 20 років 10 місяців та 22 дні, що дає їй право на отримання пільгової пенсії.
За таких обставин, суд приходить до висновку, що має місце порушення прав позивача відповідачем, які підлягають захисту шляхом зобов'язання Управління Пенсійного фонду України в м. Тернопіль призначити ОСОБА_1 пенсію відповідно до п. «є» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення», зарахувавши до пільгового стажу роботи ОСОБА_1 на ВАТ «Текстерно» перебування у декретних відпустках по догляду за дітьми.
Керуючись ст.ст. 2, 5-11, 69-72, 158-163, 185 Кодексу адміністративного судочинства України, Законом України «Про пенсійне забезпечення», суд. -
Позов задовольнити.
Зобов'язати Управління Пенсійного фонду України в м.Тернопіль призначити ОСОБА_1 пенсію за віком на пільгових умовах відповідно до п. «є» ст. 13 Закону України «Про пенсійне забезпечення».
Постанова суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.
Постанова може бути оскаржена до Львівського апеляційного адміністративного суду через Тернопільський міськрайонний суд протягом десяти днів з дня її проголошення. У разі застосування судом ч.3 ст.160 КАС України, апеляційна скарга подається протягом десяти днів з дня отримання копії постанови.
Головуючий суддяВ. В. Ромазан