Постанова від 14.05.2013 по справі 553/820/13-п

Ленінський районний суд м.Полтави

Справа № 553/820/13-п

Провадження № 3/553/231/2013

ПОСТАНОВА

14.05.2013м. Полтава

Суддя Ленінського районного суду м. Полтави Кононенко С.Д., розглянувши матеріали, які надійшли з Територіальної державної інспекції праці у Полтавській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженку ІНФОРМАЦІЯ_2, українку, громадянку України, яка проживає та зареєстрована за адресою: м. Полтава, пров.Соколова,24, кв.24, приватний підприємець, ІПН НОМЕР_1, раніше до адміністративної відповідальності не притягувалась,-

за ст. 41 ч.1 КУпАП ,-

ВСТАНОВИВ:

Як вбачається з протоколу про адміністративне правопорушення, 19.02.2013 року в м. Полтаві при перевірці у ФОП ОСОБА_1 було виявлено порушення вимог, передбачених ч.1 ст. 41 КУпАП, ст.57, 96, ч.5 ст.80 КЗпП України, ст.11 Закону України «Про відпустки», ст.6 Закону України «Про оплату праці», а саме: між ФОП ОСОБА_1 та гр.ОСОБА_2 в письмовій формі укладено трудовий договір від 27.04.2010 року, зареєстрований в Полтавському МЦЗ 27.04.2010 за №01159. В пункті 4 зазначеного вище трудового договору визначено, що час виконання робіт установлюється згідно графіку роботи. В порушення вимог ст.57 КЗпП України на дату перевірки графіки роботи відсутні.

Як свідчать надані в ході перевірки документи (табелі обліку використання робочого часу, відомості нарахування заробітної плати) в період перебування у трудових відносинах

( з 27.04.2010 р. по 17.01.2013 р.) щорічна відпустка ОСОБА_2 не надавалася. Враховуючи вищевикладене, стосовно ОСОБА_2 порушено вимоги ст.11 Закону України «Про відпустки», ч.5 ст.80 КЗпП України в частині заборони ненадання щорічної відпустки повної тривалості протягом двох років підряд.

Як свідчать відомості нарахування заробітної плати, до лютого 2012 р. оплата праці ОСОБА_2 (продавець) проводилась в розмірі законодавчо визначеної мінімальної заробітної плати. Враховуючи вищевикладене, стосовно ОСОБА_2 порушено вимоги ст.6 Закону України «Про оплату праці», ст.96 КЗпП України в частині дотримання міжкваліфікаційних (міжпосадових) співвідношень розмірів тарифних ставок (посадових окладів).

Своїми діями ОСОБА_1 вчинила адміністративне правопорушення передбачене ст. 41 ч.1 КУпАП.

ОСОБА_1 в судове засідання не з»явилась, про причину своєї неявки суду не повідомила, хоча повідомлена в установленому законодавством порядку про день та час розгляду справи.

Вина ОСОБА_1 підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення та іншими матеріалами справи.

На підставі викладеного, вважаю за можливе накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення у вигляді штрафу.

На підставі викладеного, керуючись ст. 41 ч.1 КУпАП,-

ПОСТАНОВИВ:

Визнати ОСОБА_1 винною у вчиненні правопорушення, передбаченого ст. 41 ч.1 КУпАП.

Накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення у вигляді штрафу у розмірі 510 грн.00 коп.

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Полтавської області протягом 10 днів.

Суддя Ленінського районного суду м. Полтави ОСОБА_3

Попередній документ
31443982
Наступний документ
31443984
Інформація про рішення:
№ рішення: 31443983
№ справи: 553/820/13-п
Дата рішення: 14.05.2013
Дата публікації: 22.01.2014
Форма документу: Постанова
Форма судочинства: Адмінправопорушення
Суд: Подільський районний суд міста Полтави
Категорія справи: Кримінальні справи (до 01.01.2019); Злочини проти виборчих, трудових та інших особистих прав і свобод людини і громадянина; Порушення авторського права і суміжних прав