Судовий наказ від 18.03.2013 по справі 359/2296/13-ц

Справа № 359/2296/13-ц

Провадження № 2-н/359/320/2013

Бориспільський міськрайонний суд Київської області

СУДОВИЙНАКАЗ
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

18 березня 2013 року м. Бориспіль

Суддя Бориспільського міськрайонного суду Київської області Вознюк С.М., розглянувши заяву ОСОБА_1 про видачу судового наказу про стягнення з Приватного акціонерного товариства «АК «Аеросвіт» суму нарахованої але не виплаченої заробітної плати та добових в розмірі 23 595 грн. 48 коп., -

ВСТАНОВИВ:

14.03.2013 року заявник звернувся до Бориспільського міськрайонного суду Київської області з заявою про видачу судового наказу.

В заяві вказується, що ОСОБА_1 знаходиться у трудових відносинах з ПАТ АК «Аеросвіт. За грудень та січень 2013 року йому була нарахована, але не виплачена заробітна плата в розмірі 17 776 грн. 58 коп., а також невиплачені добові за відрядження за кордон протягом вересня 2012 року - січня 2013 року в розмірі 5 818 грн. 90 коп. заявник неодноразово звертався до боржника з вимогами щодо виплати заборгованості по заробітній платі, однак йому було відмовлено з посиланням на відсутність коштів. На дату подання цієї заяви заробітна плата та добові заявнику не виплачені.

На підставі викладеного та керуючись ч. 1 ст. 115 Кодексу законів про працю України та с. 24 Закону України «Про оплату праці», заявник просив видати судовий наказ. Від сплати судових витрат звільнений на підставі законодавства України.

Відповідно до п.1 ч.1 ст. 96 ЦПК України, судовий наказ може бути видано, якщо заявлено вимогу про стягнення нарахованої, але не виплаченої працівникові суми заробітної плати.

Згідно ч. 1 ст. 115 Кодексу законів про працю України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць, через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

З урахуванням зазначеного, норми вказаних законів ПАТ АК «Аеросвіт» відносно ОСОБА_1 порушені, а заборгованість з заробітної плати працівнику не виплачена, а тому підлягає стягненню з боржника.

Судові витрати в розмірі 235 грн. 95 коп. судового збору слід віднести на рахунок боржника.

На підставі викладеного, приймаючи до уваги, що заява ґрунтується на законі, відповідає вимогам ст. 98 ЦПК України, керуючись ст.ст. 115, 231, 232 КЗпП України, ст.ст. 45, 46, 95-98 ЦПК України, -

НАКАЗУЮ:

Заяву ОСОБА_1 задовольнити.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «АК «Аеросвіт» (місце знаходження: Київська область, Бориспільський район, с. Гора, код ЄДРОПОУ: 20048090), на користь ОСОБА_1 (зареєстрований та проживає АДРЕСА_1, ідентифікаційний номер - НОМЕР_1) - заборгованість з нарахованої але не виплаченої заробітної плати та добових в сумі 23 595 (двадцять три тисячі п'ятсот дев'яносто п'ять) грн. 48 коп.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «АК «Аеросвіт» (місце знаходження: Київська область, Бориспільський район, с. Гора, код ЄДРОПОУ: 20048090) на користь держави України судовий збір в розмірі 235 (двісті тридцять п'ять) грн. 95 коп. (р/р № 31216206700004, МФО: 821018, код за ЄДРПОУ: 38007070, банк отримувача: ГУ ДКСУ у Київській області м. Київ).

У разі заперечення проти вимог стягувача боржник має право протягом десяти днів з дня отримання судового наказу подати заяву про його скасування.

Наказ набирає законної сили у разі ненадходження заяви від боржника протягом трьох днів після закінчення строку на її подання.

Строк пред'явлення судового наказу до виконання на протязі одного року.

Суддя Бориспільського міськрайонного суду С.М.Вознюк

Судовий наказ видано ______________.

Судовий наказ набрав законної сили ________________.

Попередній документ
30614965
Наступний документ
30614967
Інформація про рішення:
№ рішення: 30614966
№ справи: 359/2296/13-ц
Дата рішення: 18.03.2013
Дата публікації: 25.11.2013
Форма документу: Судовий наказ
Форма судочинства: Цивільне
Суд: Бориспільський міськрайонний суд Київської області
Категорія справи: Цивільні справи (до 01.01.2019); Наказне провадження; Розгляд прийнятих заяв про видачу судового наказу; стягнення нарахованої, але не виплаченої працівникові суми заробітної плати