3-182/2011
Постанова
Іменем України
04 березня 2011 року Суддя Козельщинського районного суду
Полтавської області - Науменко Н.Д.
розглянувши матеріали, які надійшли від Державної інспекції праці в Козельщинському районі Полтавській області про притягнення до адміністративної відповідальності
ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця і мешканця АДРЕСА_1 Козельщинського району Полтавської області, головою правління ВАТ «Козельщинський завод керамзитового гравію», ідентифікаційний код №НОМЕР_1
за ст.41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-
встановив:
ОСОБА_2, працюючи головою правління ВАТ «Козельщинський завод керамзитового гравію», допустив порушення трудового законодавства, що полягає у невиплаті у листопаді 2010 року заробітної плати працівникам не рідше двох разів на місяці через проміжок часу, що не перевищує 16-ти календарних днів (нарахована до виплати у листопаді 2010 року заробітна плата в сумі 10250грн виплачена 01.12.2010 році), не виплаті заробітної плати за весь час щорічної відпустки не пізніше ніж за три дні до її початку сторожу ОСОБА_3 ( відповідно до наказу №14 від 17.11.2010 року надана щорічна основна відпустка на 24 календарні дні сторожу ОСОБА_3 з 17.11.2010 по 10.12.2010 рік та нарахована заробітна плата за цей період в сумі 800грн., яка була виплачена 01.12.2010 р), не наданні щорічної відпустки на протязі 2-х років підряд охороннику ОСОБА_4, головному бухгалтеру Загребедбній з 2005 року, чим вчинив адміністративне порушення, передбачене ст.41 ч.1КупАП України.
В судовому засіданні ОСОБА_2 вину свою визнав повністю і показав, що підприємство не працює і затримка виплати заробітної плати пов»язана з відсутністю коштів на рахунку і нерегулярним перерахуванням коштів обслуговуючому персоналу власниками підприємства, що потягло і несвоєчасну оплату періоду відпусток. Надав докази отримання коштів на рахунок підприємства 1 грудня 2010року і протокол обрання його головою правління, з якого вбачається, що затримка надання відпусток працівникам допущена до його обрання керівником.
Суд, вивчивши матеріали справи і оцінивши їх в судовому засіданні, вважає, що в діях ОСОБА_2 мається склад адміністративного порушення, передбаченого ст.41 ч.1 КУпАП України, що підтверджується протоколом (а.с.-3), актом перевірки (а.с.-4-5), копіями наказів (а.с.-6,7), копією банківського рахунку про надходження коштів (а.с.-8), копією чергових загальних зборів акціонерів відкритого акціонерного товариства «Козельщинський завод керамзитового гравію) (а.с.-9-12).
Вирішуючи питання про покарання порушника суд враховує, що невиплата заробітної плати і оплата часу відпусток у листопаді 2010 року мала місце з об»єктивних причин, незалежних від волі порушника, а тому вважає цю обставину, такою, що значно знижує ступінь суспільної небезпеки порушення, щире каяття порушника, особу порушника, який вперше притягується до відповідальності.
Враховуючи викладене суд вважає за можливе звільнити ОСОБА_2 від адміністративної відповідальності за ст.22 КУпАП, обмежившись оголошенням йому усного зауваження.
На підставі викладеного, керуючись ст.ст.41 ч.1, 22, 283, 284, 287, 288, 294 КУпАП України, суд, -
постановив:
Звільнити ОСОБА_2 від адміністративної відповідальності за ст.41 ч.1 КУпАП, оголосивши йому усне зауваження.
Закрити провадження по справі.
Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів шляхом подачі апеляційної скарги ( протесту прокурора) до апеляційного суду Полтавської області через Козельщинський районний суд Полтавської області з дня її проголошення.
Суддя Козельщинського районного суду: підпис Н.Д.Науменко
З оригіналом вірно.
Судд Козельщинського районного суду Н.Д.Науменко