Справа №127/33152/25
Провадження №1-кс/127/12993/25
27 жовтня 2025 року м. Вінниця
Слідчий суддя Вінницького міського суду Вінницької області ОСОБА_1 , при секретарі судового засідання ОСОБА_2 , розглянувши клопотання старшого дізнавача СД відділу поліції №1 Вінницького РУП Головного управління Національної поліції у Вінницькій області капітана поліції ОСОБА_3 про тимчасовий доступ до речей та документів,-
Старший дізнавач СД відділу поліції №1 Вінницького РУП Головного управління Національної поліції у Вінницькій області капітан поліції ОСОБА_3 звернулась до суду з клопотанням про тимчасовий доступ до речей та документів.
Клопотання мотивовано тим, що здійснюється досудове розслідування у кримінальному провадженні № 12023025020000242 від 16.06.2023, за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 271 КК України.
Досудовим розслідуванням встановлено, що 15.06.2023 р. о 14:26 год. надійшло повідомлення до відділу поліції №1 Вінницького РУП ГУНП у Вінницькій області, про те, що на території підприємства «ПП ОСОБА_4 », яке спеціалізується на виробах з металу, що по АДРЕСА_1 , гр. ОСОБА_5 ІНФОРМАЦІЯ_1 отримав тілесні ушкодження з власної необережності, перебуваючи на виробничій зоні, а саме в цеху під час виконання роботи за токарним станком. Останнього госпіталізовано до ІНФОРМАЦІЯ_2 травматологічне відділення з діагнозом: відкритий багатоуламковий перелом обох кісток правого передпліччя, травматичні ампутації 3,4,5, пальців правої кисті.
Під час проведення досудового розслідування отримано клопотання судового експерта про надання додаткових матеріалів, необхідних для складання висновку експерта «Дослідження причин та наслідків порушення вимог безпеки життєдіяльності та охорони праці» а саме:
- перелік робіт з підвищеною небезпекою, затвердженого ФОП « ОСОБА_4 »;
- правила внутрішнього трудового розпорядку ФОП « ОСОБА_4 »;
- усієї документації щодо організації та функціонування системи управління охороною праці у ФОП « ОСОБА_4 », зокрема: положення про систему управління охороною праці; положення про службу охорони праці; посадові інструкції керівників підприємства, їх заступників, керівників та фахівців служби охорони праці; накази про розроблення та затвердження вказаних документів;
- документально підтверджені відомостей щодо засобів індивідуального захисту, які використовував ОСОБА_5 15.06.2023 під час роботи на токарно-гвинторізному верстаті 16K20;
- наряд-допуск, розпорядження або іншого документа, що регламентують проведення робіт, які виконував ОСОБА_5 15.06.2023;
- інструкції з охорони праці для робіт на токарно-гвинторізному верстаті 16K20;
- наказ про призначення відповідальної особи за безпечне виконання робіт в місці, де сталася подія, зокрема: наказу про призначення на посаду, посадової інструкції, документально підтверджених відомостей щодо проходження спеціального навчання і перевірки знань з питань охорони праці (посвідчення, протокол засідання комісії тощо);
- документально підтверджені відомостей щодо проходження ОСОБА_5 спеціального навчання з питань охорони праці для отримання права виконання робіт на токарно-гвинторізному верстаті 16K20, зокрема відповідного посвідчення та протоколів засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці;
- наказ (накази) про призначення на відповідні посади ОСОБА_5 та ОСОБА_4 ;
- наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 ;
- посадова інструкція ОСОБА_5 з відміткою про ознайомлення;
- інструкції з охорони праці № 1 та № 3, відповідно до яких ОСОБА_5 проводився первинний інструктаж;
- документально підтверджені відомості щодо особи, яка проводила вступний та первинний інструктажі 15.08.2018 щодо ОСОБА_5 ;
- документально підтверджені відомості щодо проходження спеціального навчання і перевірку знань з питань охорони праці особою, яка проводила вступний та первинний інструктажі 15.08.2018 щодо ОСОБА_5 (посвідчення, протокол засідання комісії тощо);
- документально підтверджені відомості щодо проходження спеціального навчання і перевірку знань з питань охорони праці особою, яка проводила повторний інструктаж 02.02.2023 щодо ОСОБА_5 (посвідчення, протокол засідання комісії тощо);
- програми вступного інструктажу, за якою здійснювався вступний інструктаж 15.08.2018 щодо ОСОБА_5 ;
- інструкція з охорони праці, за якими здійснювався повторний інструктаж 02.02.2023 щодо ОСОБА_5 ;
- документально підтверджені відомості щодо проходження стажування (дублювання) ОСОБА_5 після первинного інструктажу на робочому місці до початку самостійної роботи;
- документально підтверджені відомості щодо проведення ОСОБА_5 позапланового та цільового інструктажів;
- документально підтверджені відомості щодо токарно-гвинторізного верстата 16K20, зокрема його перебування на балансі, проходження оглядів, перевірки технічного стану та працездатності тощо.
Беручи до уваги вищевикладене та враховуючи, що в матеріалах кримінального провадження вбачається наявність достатніх підстав вважати, що вказані документи мають суттєве значення для встановлення важливих обставин у кримінальному провадженні, дізнавач просила клопотання задовольнити.
В судове засідання дізнавач не з'явилась. Подала заяву про розгляд клопотання у її відсутність, клопотання підтримала у повному обсязі.
Слідчий суддя вважає за необхідне розглянути клопотання у відсутності особи, у володінні якої знаходяться речі та документи, відповідно до положень ст. 163 КПК України.
Дослідивши матеріали клопотання, слідчий суддя дійшов висновку, що клопотання обґрунтоване та підлягає задоволенню.
Згідно ст. 159 КПК України тимчасовий доступ до речей і документів полягає у наданні стороні кримінального провадження особою, у володінні якої знаходяться такі речі і документи, можливості ознайомитися з ними, зробити їх копії та, у разі прийняття відповідного рішення слідчим суддею, судом, вилучити їх (здійснити їх виїмку).
Відповідно до ст. 160 КПК України сторони кримінального провадження мають право звернутися до слідчого судді під час досудового розслідування чи суду під час судового провадження із клопотанням про тимчасовий доступ до речей і документів, за винятком зазначених у статті 161 цього Кодексу.
Частиною шостою ст. 163 КПК України визначено, що слідчий суддя, суд постановляє ухвалу про надання тимчасового доступу до речей і документів, які містять охоронювану законом таємницю, якщо сторона кримінального провадження, крім обставин, передбачених частиною п'ятою цієї статті, доведе можливість використання як доказів відомостей, що містяться в цих речах і документах, та неможливість іншими способами довести обставини, які передбачається довести за допомогою цих речей і документів.
Приймаючи до уваги викладене, суд вважає, що клопотання обґрунтоване та наявні достатні підстави для надання дозволу на тимчасовий доступ до документів, які перебувають у володінні ФОП « ОСОБА_4 », оскільки отримання доступу до вказаних у клопотанні документів може сприяти встановленню важливих обставин у кримінальному провадженні, які підлягають доказуванню, та доведено неможливість іншими способами встановити обставини, які передбачається довести за допомогою вказаних документів.
На підставі наведеного, керуючись ст.ст. 159, 160, 161, 162, 163, 164, 309, 395 КПК України, слідчий суддя,-
Клопотання старшого дізнавача СД відділу поліції №1 Вінницького РУП Головного управління Національної поліції у Вінницькій області капітана поліції ОСОБА_3 задовольнити.
Надати дозвіл старшому дізнавачу СД відділу поліції №1 Вінницького РУП Головного управління Національної поліції у Вінницькій області капітану поліції ОСОБА_3 на тимчасовий доступ до документів, з можливістю вилучення належним чином завірених копій, які знаходяться у володінні ФОП « ОСОБА_4 », фактичне розташування якого: АДРЕСА_1 , юридична адреса: АДРЕСА_2 , а саме:
- перелік робіт з підвищеною небезпекою, затвердженого ФОП « ОСОБА_4 »;
- правила внутрішнього трудового розпорядку ФОП « ОСОБА_4 »;
- усієї документації щодо організації та функціонування системи управління охороною праці у ФОП « ОСОБА_4 », зокрема: положення про систему управління охороною праці; положення про службу охорони праці; посадові інструкції керівників підприємства, їх заступників, керівників та фахівців служби охорони праці; накази про розроблення та затвердження вказаних документів;
- документально підтверджені відомостей щодо засобів індивідуального захисту, які використовував ОСОБА_5 15.06.2023 під час роботи на токарно-гвинторізному верстаті 16K20;
- наряд-допуск, розпорядження або іншого документа, що регламентують проведення робіт, які виконував ОСОБА_5 15.06.2023;
- інструкції з охорони праці для робіт на токарно-гвинторізному верстаті 16K20;
- наказ про призначення відповідальної особи за безпечне виконання робіт в місці, де сталася подія, зокрема: наказу про призначення на посаду, посадової інструкції, документально підтверджених відомостей щодо проходження спеціального навчання і перевірки знань з питань охорони праці (посвідчення, протокол засідання комісії тощо);
- документально підтверджені відомості щодо проходження ОСОБА_5 спеціального навчання з питань охорони праці для отримання права виконання робіт на токарно-гвинторізному верстаті 16K20, зокрема відповідного посвідчення та протоколів засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці;
- наказ (накази) про призначення на відповідні посади ОСОБА_5 та ОСОБА_4 ;
- наказ про прийняття на роботу ОСОБА_5 ;
- посадова інструкція ОСОБА_5 з відміткою про ознайомлення;
- інструкції з охорони праці № 1 та № 3, відповідно до яких ОСОБА_5 проводився первинний інструктаж;
- документально підтверджені відомості щодо особи, яка проводила вступний та первинний інструктажі 15.08.2018 щодо ОСОБА_5 ;
- документально підтверджені відомості щодо проходження спеціального навчання і перевірку знань з питань охорони праці особою, яка проводила вступний та первинний інструктажі 15.08.2018 щодо ОСОБА_5 (посвідчення, протокол засідання комісії тощо);
- документально підтверджені відомості щодо проходження спеціального навчання і перевірку знань з питань охорони праці особою, яка проводила повторний інструктаж 02.02.2023 щодо ОСОБА_5 (посвідчення, протокол засідання комісії тощо);
- програми вступного інструктажу, за якою здійснювався вступний інструктаж 15.08.2018 щодо ОСОБА_5 ;
- інструкція з охорони праці, за якими здійснювався повторний інструктаж 02.02.2023 щодо ОСОБА_5 ;
- документально підтверджені відомості щодо проходження стажування (дублювання) ОСОБА_5 після первинного інструктажу на робочому місці до початку самостійної роботи;
- документально підтверджені відомості щодо проведення ОСОБА_5 позапланового та цільового інструктажів;
- документально підтверджені відомості щодо токарно-гвинторізного верстата 16K20, зокрема його перебування на балансі, проходження оглядів, перевірки технічного стану та працездатності тощо.
У разі невиконання даної ухвали, за клопотанням сторони кримінального провадження, якій надано право на доступ до речей і документів, суд має право постановити ухвалу про проведення обшуку з метою відшукання та вилучення зазначених речей і документів.
Ухвала слідчого судді не підлягає апеляційному оскарженню.
Ухвала залишається в силі протягом одного місяця з дня її постановлення.
Слідчий суддя