ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД міста КИЄВА 01054, м.Київ, вул.Б.Хмельницького,44-В, тел. (044) 334-68-95, E-mail: inbox@ki.arbitr.gov.ua
м. Київ
08.05.2025Справа № 910/2016/25
Суддя Мудрий С.М., розглянувши справу
за позовом Приватного акціонерного товариства лікувально-оздоровчих закладів профспілок України "Укрпрофоздоровниця"
до Товариства з обмеженою відповідальністю "Безпека життя-1"
про стягнення 101 416,20 грн
Представники сторін: не викликалися.
У лютому 2025 року Приватне акціонерне товариство лікувально-оздоровчих закладів профспілок України "Укрпрофоздоровниця" (далі - ПрАТ "Укрпрофоздоровниця") звернулося до Господарського суду міста Києва з позовом про стягнення з Товариства з обмеженою відповідальністю "Безпека життя-1" (далі - ТОВ "Безпека життя-1") 101416,20 грн, з яких: 50 016,67 грн - основний борг, 6 794,50 грн - пеня, 8 036,93 грн - 3% річних, 36568,10 грн - інфляційні втрати, посилаючись на неналежне виконання відповідачем зобов'язань за договором оренди №33/19 від 16.09.2019 у частині своєчасного та в повному обсязі внесення орендних платежів.
Ухвалою Господарського суду міста Києва від 24.02.2025 прийнято позовну заяву до розгляду та відкрито провадження у справі №910/2016/25 за правилами спрощеного позовного провадження без виклику сторін (без проведення судового засідання). Встановлено сторонам строки для подання заяв по суті справи.
24.04.2025 через загальний відділ діловодства суду ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" подало заяву, в якій підтримало позовні вимоги.
Відповідач правом, наданим статтею 165 ГПК України, на подання відзиву на позов не скористався, хоча про розгляд цієї справи був повідомлений належним чином. Будь-яких заяв чи клопотань на адресу суду не направляв.
При цьому, у разі ненадання відповідачем відзиву у встановлений судом строк без поважних причин, суд вирішує справу за наявними матеріалами (частина 9 статті 165, частина 2 статті 178 ГПК України).
Приймаючи до уваги те, що ТОВ "Безпека життя-1" належним чином було повідомлене про розгляд даної справи, а також враховуючи наявність у матеріалах справи достатньої кількості документів для розгляду справи по суті, суд дійшов висновку про її розгляд за наявними матеріалами.
Відповідно до статті 248 ГПК України суд розглядає справи у порядку спрощеного позовного провадження протягом розумного строку, але не більше шістдесяти днів з дня відкриття провадження у справі.
Водночас, суд враховує, що відповідно до частини 1 статті 6 Конвенції про захист прав людини та основоположних свобод, кожен має право на справедливий і публічний розгляд його справи упродовж розумного строку.
Розумним, зокрема, вважається строк, що є об'єктивно необхідним для виконання процесуальних дій, прийняття процесуальних рішень та розгляду і вирішення справи з метою забезпечення своєчасного (без невиправданих зволікань) судового захисту.
З огляду на практику Європейського суду з прав людини, критеріями розумних строків є: правова та фактична складність справи; поведінка заявника, а також інших осіб, які беруть участь у справі, інших учасників процесу; поведінка органів державної влади (насамперед суду); характер процесу та його значення для заявника (справи "Федіна проти України" від 02.09.2010, "Смірнова проти України" від 08.11.2005, "Матіка проти Румунії" від 02.11.2006, "Літоселітіс проти Греції" від 05.02.2004 та інші).
З огляду на зазначені вище обставини, для визначення обставин справи, які підлягають встановленню, та вчинення інших дій з метою забезпечення правильного, своєчасного і безперешкодного розгляду справи по суті, а також виконання завдання розгляду справи по суті, розгляд справи здійснено за межами строків, встановлених ГПК України, проте в розумні строки.
Дослідивши матеріали справи, всебічно і повно з'ясувавши всі фактичні обставини, на яких ґрунтується позов, об'єктивно оцінивши докази, за своїм внутрішнім переконанням, що ґрунтується на всебічному, повному і об'єктивному розгляді у судовому процесі всіх обставин справи в їх сукупності, які мають юридичне значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, суд вважає позовні вимоги ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" частково обґрунтованими.
16.09.2019 між ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" (за текстом договору - Орендодавець) та ТОВ "Безпека життя-1" (далі - Оренда ) було укладено договір оренди №33/19 (далі - Договір), відповідно до пунктів 1.1. та 1.2. якого Орендодавець передає, а Орендар приймає в строкове платне користування (в оренду) приміщення площею 38,8 кв.м, (кімнати 1207,1209), що знаходиться за адресою: м. Київ, вул. Шота Руставелі, 39-41, на 12-му поверсі для використання під офіс. Вказане приміщення на момент передачі в оренду придатне для використання у відповідності з метою оренди і знаходиться на балансі Орендодавця. Орендоване приміщення належить Орендодавцю на підставі Свідоцтва про право власності на нежилий будинок №010001938 серія №НБ від 16.02.1999.
Орендар вступає в строкове платне користування приміщенням у термін, визначений у цьому договорі, але не раніше дати підписання акту приймання-передачі приміщення, який є невід'ємною частиною цього договору (пункт 2.1. Договору).
Сторони узгодили в Договорі, що ціна оренди 1 м2 приміщень складає 350,00 грн на місяць із урахуванням ПДВ (пункт 3.1. Договору).
Відповідно до пункту 3.2. Договору орендна плата за цим договором без ПДВ складає 11316,67 грн, окрім того ПДВ 20% - 2 263,33 грн, разом з ПДВ - 13 580,00 грн.
Вартість комунальних послуг та витрати на експлуатацію і утримання приміщень входить до орендної плати.
Розмір орендної плати за поточний місяць встановлюється Орендодавцем з урахуванням офіційного щомісячного індексу інфляції за попередній місяць, але не нижче суми оренди, вказаної в пункті 3.2. цього Договору оренди.
Пунктом 3.3. Договору передбачено, що Орендар проводить оплату за користування орендованим майном шляхом щомісячних перерахувань до 10 числа поточного місяця на розрахунковий рахунок Орендодавця суми, визначеної пунктом 3.2. цього договору.
Згідно з пунктом 3.4. Договору плата за користування орендованим майном за неповний місяць оренди перераховується Орендарем Орендодавцю в розмірі, пропорційному кількості днів оренди в оплачуваному місяці (після підписання акту приймання-передачі приміщення).
За умовами пункту 3.5. Договору розмір плати за користування орендованим майном переглядається на вимогу однієї із сторін у разі зміни методики її розрахунку, зміни цін і тарифів, ринкової вартості приміщення, за Рішенням Правління та Ради ПрАТ "Укрпрофоздоровниця", в інших випадках, передбачених законодавством України. Про намір змінити розмір плати за користування орендованим майном сторона попереджає іншу за 20 календарних днів. Зміни щодо розміру плати оформлюються додатковою угодою до договору оренди, яка є невід'ємною частиною цього договору.
У відповідності до пункту 3.6. Договору плата за користування орендованим приміщенням внесена несвоєчасно або не в повному обсязі, стягується з урахуванням пені в розмірі подвійної облікової ставки НБУ на дату нарахування пені від суми заборгованості за кожен день прострочення, включаючи день оплати.
Відповідно до пункту 4.1. Договору Орендар зобов'язується прийняти за актом приймання-передачі і використовувати орендоване приміщення виключно за призначенням згідно п. 1.1. та умовами цього договору, дотримуючись встановленого у адмінбудинку режиму роботи і правил.
Згідно пункту 4.4. Договору Орендар зобов'язується своєчасно і в повному обсязі сплачувати кошти за користування орендованим приміщенням у відповідності з розділом 3 договору до дати підписання Орендарем акту приймання-передачі майна.
За умовами пункту 7.1. строк дії договору встановлюється з моменту підписання акту приймання-передачі приміщення і діє один рік.
16.09.2019 ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" передало, а ТОВ "Безпека життя-1" прийняло в оренду приміщення площею 38,8 кв.м, що розташоване за адресою: місто Київ, вулиця Шота Руставелі, 39-41, на 12-му поверсі (кімнати 1207, 1209), що підтверджується актом прийому-передачі приміщення від 16.09.2019, який було підписано та скріплено печатками сторін.
31.07.2020 вищезазначене нерухоме майно було повернуто ТОВ "Безпека життя-1" з оренди ПрАТ "Укрпрофоздоровниця", що підтверджується актом прийому-передачі приміщення від 31.07.2020, який було підписано та скріплено печатками сторін.
31.07.2020 також між Сторонами було укладено Договір №1 про внесення змін і доповнень до Договору оренди №33/19 від 16.09.2019, в якому перший абзац пункту 1.1. та пункт 3.2. викладено у наступній редакції:
В порядку та на умовах, визначених цим Договором Орендодавець передає, Орендар приймає в строкове платне користування (в оренду) приміщення площею 33,2 кв.м, що знаходиться за адресою: м. Київ, вул. Шота Руставелі, 39-41 і розміщене на 3-му поверсі (кімнати 306, 306а) для використання під офіс (п. 1.1.).
Орендна плата за цим договором без ПДВ складає 9683,33 (дев'ять тисяч шістсот вісімдесят три) грн 33 коп., окрім того ПДВ 20% - 1936,67 (одна тисяча дев'ятсот тридцять шість) грн 33 коп., разом з ПДВ - 11 620,00 (одинадцять тисяч шістсот двадцять) грн 00 коп. щомісячно (п. 3.2.).
Також вказаною додатковою угодою сторони засвідчили, що у момент його підписання здійснене повернення приміщення з оренди площею 38,8 кв.м, що знаходиться за адресою: місто Київ, вулиця Шота Руставелі, 39-41, на 12-му поверсі (кімнати 1207, 1209).
01.08.2020 ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" передало, а ТОВ "Безпека життя-1" прийняло в оренду приміщення площею 33,2 кв.м, що знаходиться за адресою: м. Київ, вул. Шота Руставелі, 39-41 і розміщене на 3-му поверсі (кімнати 306, 306а).
15.09.2020 між Сторонами було укладено Договір №2, яким продовжено термін дії Договору оренди №33/19 від 16.09.2019 до 30.09.2021.
Також цією додатковою угодою Сторони засвідчили, що у момент підписання здійснене повернення приміщення з оренди з одночасним його передаванням Орендарю у користування.
30.09.2021 між Сторонами було укладено Договір №3 про внесення змін і доповнень до Договору оренди №33/19 від 16.09.2019, в якому перший абзац пункти 3.1. та 3.2. викладено у наступній редакції:
Ціна оренди 1 м2 приміщень складає 400,00 грн на місяць з урахуванням ПДВ (п. 3.1.);
Орендна плата за цим договором без ПДВ складає 11 066,67 (одинадцять тисяч шістдесят шість) грн 67 коп., окрім того ПДВ 20% - 2 213,33 (дві тисячі тринадцять) грн 33 коп., разом із ПДВ - 13 280,00 (тринадцять тисяч двісті вісімдесят гривень) грн (п. 3.2.).
Окрім того, Сторони дійшли згоди щодо продовження терміну дії даного договору до 30.09.2022 включно.
Також цією додатковою угодою Сторони засвідчили, що у момент підписання здійснене повернення приміщення з оренди з одночасним його передаванням Орендарю у користування.
01.12.2021 між Сторонами було укладено Договір №4 про внесення змін і доповнень до Договору оренди №33/19 від 16.09.2019, шляхом викладення, зокрема пункту 3.2., у новій редакції: орендна плата за цим договором без ПДВ складає 11 066,67 (одинадцять тисяч шістдесят шість) грн 67 коп., окрім того ПДВ 20% - 2213,33 (дві тисячі тринадцять) грн 33 коп., разом з ПДВ - 13 280,00 (тринадцять тисяч двісті вісімдесят гривень) грн 00 коп. щомісячно. Розмір орендної плати за поточний місяць встановлюється Орендодавцем з урахуванням офіційного щомісячного індексу інфляції за попередній місяць, але не нижче суми оренди, вказаної в п.3.2. цього Договору оренди. Витрати на експлуатацію та утримання приміщень входить до орендної плати, окрім компенсації за теплову енергію, розмір нарахувань якої відображається в окремих рахунках, згідно даного Договору. У зв'язку із щомісячною зміною тарифів на теплову енергію в опалювальний період (починаючи з листопаду 2021 року), розмір нарахувань відображається у окремих рахунках на оплату, які надсилаються Орендарю у місяці, що настає за розрахунковим періодом.
У період користування нерухомим майном з 16.09.2019 по 30.09.2022 ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" на загальну суму 100059,03 грн було виставлено ТОВ "Безпека життя-1" рахунки на оплату: №205 від 19.09.2019 на суму 13 580,00 грн, № 249 від 31.03.2020 на суму 109,51 грн, №341 від 30.04.2020 на суму 110,39 грн, №450 від 29.05.2020 на суму 41,72 грн, №491 від 30.07.2020 на суму 27,90 грн, №770 від 06.11.2020 на суму 12 140,72 грн, №98 від 05.02.2021 на суму 12 570,52 грн, №462 від 31.07.2021 на суму 13,20 грн, №440 від 02.08.2021 на суму 13 211,04 грн, №613 від 30.09.2021 на суму 158,53 грн, №871 від 31.12.2021 на суму 80,32 грн, №22 від 17.01.2022 на суму 80,32 грн, №169 від 22.02.2022 на суму 4 024,50 грн, №207 від 28.02.2022 на суму 36,60 грн, №281 від 16.06.2022 на суму 13 942,55 грн, №331 від 30.06.2022 на суму 360,18 грн, №328 від 08.07.2022 на суму 14 374,76 грн, №344 від 31.07.2022 на суму 100,62 грн, №392 від 11.08.2022 на суму 14 475,40 грн, №401 від 31.08.2022 на суму 159,23 грн, №454 від 30.09.2022 на суму 278,05 грн та
акти надання послуг/здачі прийняття робіт: №465 від 30.09.2022 на суму 14 634,62 грн, №255 від 31.03.2020 на суму 109,51 грн, №УЗ-0000355 від 30.04.2020 на суму 110,39 грн, №У3-0000473 від 31.05.2020 на суму 41,72 грн, №УЗ-0000526 від 30.06.2020 на суму 27,90 грн, №УЗ-0000828 від 30.11.2020 на суму 12 140,72 грн, №103 від 28.02.2021 на суму 12 570,52 грн, №457 від 31.07.2021 на суму 13,20 грн, №474 від 31.08.2021 на суму 13 211,04 грн, №646 від 30.09.2021 на суму 158,53 грн, №843 від 31.12.2021 на суму 80,32 грн, №37 від 31.01.2022 на суму 80,32 грн, №261 від 28.02.2022 на суму 4 024,50 грн, №212 від 28.02.2022 на суму 36,60 грн, №315 від 30.06.2022 на суму 13 942,55 грн, №371 від 30.06.2022 на суму 360,18 грн, №367 від 31.07.2022 на суму 14 374,76 грн, №388 від 31.07.2022 на суму 100,62 грн, №436 від 31.08.2022 на суму 14 475,40 грн, №447 від 31.08.2022 на суму 159,23 грн, №501 від 30.09.2022 на суму 278,05 грн, на загальну суму 100059,03 грн.
Станом на день звернення до суду із даним позовом, вищезазначена заборгованість була частково погашена відповідачем у розмірі 50 042,56 грн, відтак за ТОВ "Безпека життя-1" обліковується заборгованість за користування орендованим майном у сумі 50 016,67 грн.
Жодних інших доказів оплати спірної заборгованості матеріали справи не містять та не були надані відповідачем.
У зв'язку із несправлянням ТОВ "Безпека життя-1" у повному обсязі орендної плати за користування майном за договором оренди №33/19 від 16.09.2019 (із урахуванням додаткових угод), ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" звернулося з даним позовом до суду про стягнення з відповідача 50 016,67 грн основного боргу, 8 036,93 грн 3% річних, 35 568,10 грн інфляційних втрат та 6 794,50 грн пені.
Статтею 11 ЦК України визначено, що цивільні права та обов'язки виникають із дій осіб, що передбачені актами цивільного законодавства, а також із дій осіб, що не передбачені цими актами, але за аналогією породжують цивільні права та обов'язки; підставами виникнення цивільних прав та обов'язків, зокрема, є договори та інші правочини.
Частиною 1 статті 626 ЦК України визначено, що договором є домовленість двох або більше сторін, спрямована на встановлення, зміну або припинення цивільних прав та обов'язків.
За приписами статей 509, 526 ЦК України, статей 173, 193 ГК України суб'єкти господарювання та інші учасники господарських відносин повинні виконувати господарські зобов'язання належним чином відповідно до закону, інших правових актів, договору, а за відсутності конкретних вимог щодо виконання зобов'язання - відповідно до вимог, що у певних умовах звичайно ставляться.
Даючи оцінку правовідносинам, що склались між сторонами в ході виконання даного договору, суд дійшов висновку, що такий за своєю правовою природою є договором найму (оренди), за яким відповідно до частини 1 статті 759 ЦК України наймодавець передає або зобов'язується передати наймачеві майно у володіння та користування за плату на певний строк.
Відповідно до пунктів 2.1., 2.3., 2.4. Договору Орендар вступає в строкове платне користування приміщенням у термін, визначений у цьому договорі, але не раніше дати підписання акту приймання-передачі приміщення, який є невід'ємною частиною цього договору. У разі припинення цього договору приміщення повертається Орендарем аналогічно порядку. Встановленому цим договором при передачі приміщення Орендарю. Приміщення вважається поверненим Орендодавцю з моменту підписання сторонами акту приймання-передачі.
Факт користування нежитловими приміщеннями, які виступали предметами оренди за Договором №33/19 від 16.09.2019, у спірний період підтверджується: актом прийому-передачі приміщення від 16.09.2019, актом прийому-передачі приміщення від 31.07.2020 (повернення), актом прийому-передачі приміщення від 01.08.2020, а також Договорами про внесення змін і доповнень №1 від 31.07.2020, №2 від 15.09.2020 та №3 від 30.09.2021, якими сторони засвідчили, що у момент їх підписання здійснене повернення приміщення з оренди з одночасним його передаванням Орендарю у користування.
Вищезазначені акти прийому-передачі підписані уповноваженими представниками сторін та скріплені їх печатками без жодних претензій та/або зауважень.
Акта прийому-передачі приміщення (повернення) складеного сторонами після 01.08.2020 матеріали справи не містять.
Таким чином, укладення ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" та ТОВ "Безпека життя-1" договору оренди №33/19 від 16.09.2019 було спрямоване на отримання останнім у користування нерухомого майна та одночасного обов'язку останнього зі здійснення оплати за таке користування.
Згідно з абзацом 1 частини 1 статті 762 ЦК України за найм (оренду) майна з наймача справляється плата, розмір якої встановлюється договором найму.
Плата за найм (оренду) майна може вноситися за вибором сторін у грошовій або натуральній формі. Форма плати за найм (оренду) майна встановлюється договором найму. (частина 2 статті 762 ЦК України).
Відповідно до пунктів 3.1., 3.2. Договору оренди №33/19 від 16.09.2019 (у первинній редакції) ціна оренди 1 м2 приміщень складає 350,00 грн на місяць із урахуванням ПДВ (пункт 3.1. Договору). Орендна плата за цим договором без ПДВ складає 11316,67 грн, окрім того ПДВ 20% - 2 263,33 грн, разом з ПДВ - 13 580,00 грн. Вартість комунальних послуг та витрати на експлуатацію і утримання приміщень входить до орендної плати. Розмір орендної плати за поточний місяць встановлюється Орендодавцем з урахуванням офіційного щомісячного індексу інфляції за попередній місяць, але не нижче суми оренди, вказаної в пункті 3.2. цього Договору оренди.
У зв'язку зі зміною предмета оренди між сторонами було укладено Договір №1 від 31.07.2020, яким також змінено розмір орендної плати. Так, згідно з внесеними змінами орендна плата без ПДВ складає 9683,33 (дев'ять тисяч шістсот вісімдесят три) грн 33 коп., окрім того ПДВ 20% - 1936,67 (одна тисяча дев'ятсот тридцять шість) грн 33 коп., разом з ПДВ - 11 620,00 (одинадцять тисяч шістсот двадцять) грн 00 коп. щомісячно.
Відповідно до пункту 3.2. Договору (у редакції додаткової угоди №3 від 30.09.2021) орендна плата за цим договором без ПДВ складає 11 066,67 (одинадцять тисяч шістдесят шість) грн 67 коп., окрім того ПДВ 20% - 2 213,33 (дві тисячі тринадцять) грн 33 коп., разом із ПДВ - 13 280,00 (тринадцять тисяч двісті вісімдесят гривень) грн
Відповідно до пункту 3.2. Договору (у редакції додаткової угоди №4 від 01.12.2021) орендна плата за цим договором без ПДВ складає 11 066,67 (одинадцять тисяч шістдесят шість) грн 67 коп., окрім того ПДВ 20% - 2213,33 (дві тисячі тринадцять) грн 33 коп., разом з ПДВ - 13 280,00 (тринадцять тисяч двісті вісімдесят гривень) грн 00 коп. щомісячно. Розмір орендної плати за поточний місяць встановлюється Орендодавцем з урахуванням офіційного щомісячного індексу інфляції за попередній місяць, але не нижче суми оренди, вказаної в п.3.2. цього Договору оренди. Витрати на експлуатацію та утримання приміщень входить до орендної плати, окрім компенсації за теплову енергію, розмір нарахувань якої відображається в окремих рахунках, згідно даного Договору. У зв'язку із щомісячною зміною тарифів на теплову енергію в опалювальний період (починаючи з листопаду 2021 року), розмір нарахувань відображається у окремих рахунках на оплату, які надсилаються Орендарю у місяці, що настає за розрахунковим періодом (пункт 3.2.).
Перевіривши розрахунок основного боргу з урахуванням часткових оплат, суд вважає його арифметично вірним та обґрунтованим.
Умовою виконання зобов'язання є строк (термін) його виконання. Дотримання строку виконання є одним із критеріїв належного виконання зобов'язання, оскільки прострочення є одним із проявів порушення зобов'язання. Строк (термін) виконання зобов'язання за загальним правилом, узгоджується сторонами в договорі.
Положеннями статті 530 ЦК України визначено, якщо у зобов'язанні встановлений строк (термін) його виконання, то воно підлягає виконанню у цей строк (термін).
Згідно з частиною 5 статті 762 ЦК України плата за найм (оренду) майна вноситься щомісячно, якщо інше не встановлено договором.
Як було раніше встановлено судом, відповідно до пункту 3.3. Договору Орендар проводить оплату за користування орендованим майном шляхом щомісячних перерахувань до 10 числа поточного місяця на розрахунковий рахунок Орендодавця суми, визначеної пунктом 3.2. цього договору.
Отже, суд дійшов висновку про те, строк внесення плати за найм у спірний період користування предметом оренди є таким, що настав.
Таким чином, у зв'язку з неналежним виконанням відповідачем своїх обов'язків щодо справляння орендної плати за договором №33/19 від 16.09.2019 у період з 16.09.2019 по 30.09.2022 у розмірі 50 016,67 грн (100059,03 грн - 50 042,56 грн), строк внесення якої настав, суд дійшов висновку про наявність у відповідача основної суми заборгованості у вищезазначеному розмірі, а тому позовна вимога про стягнення вказаної суми боргу підлягає задоволенню у повному обсязі.
Також, у зв'язку із несвоєчасним внесенням відповідачем плати за користуванням майном за договором ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" нараховано до стягнення 8 036,93 грн 3% річних та 36568,10 грн інфляційних втрат, нарахованих за період з 29.09.2019 по 05.02.2025 на суму боргу у розмірі 50 016,67 грн.
Відповідно до частини 1 статті 612 ЦК України боржник вважається таким, що прострочив, якщо він не приступив до виконання зобов'язання або не виконав його у строк, встановлений договором або законом.
Невиконання зобов'язання або виконання з порушенням умов, визначених змістом зобов'язання (неналежне виконання) статтею 610 ЦК України кваліфікується як порушення зобов'язання.
Правові наслідки порушення юридичними і фізичними особами своїх грошових зобов'язань передбачені, зокрема, приписами статей 549-552, 611, 625 ЦК України.
За умовами частини 2 статті 625 ЦК України боржник, який прострочив виконання грошового зобов'язання, на вимогу кредитора зобов'язаний сплатити суму боргу з урахуванням встановленого індексу інфляції за весь час прострочення, а також три проценти річних від простроченої суми, якщо інший розмір процентів не встановлений договором або законом.
У статті 625 ЦК України визначені загальні правила відповідальності за порушення будь-якого грошового зобов'язання незалежно від підстав його виникнення (договір чи делікт). Тобто, приписи цієї статті поширюються на всі види грошових зобов'язань, якщо інше не передбачено договором або спеціальними нормами закону, який регулює, зокрема, окремі види зобов'язань.
Грошовим, за змістом статей 524, 533-535, 625 ЦК України, є виражене в грошових одиницях (національній валюті України чи в грошовому еквіваленті в іноземній валюті) зобов'язання сплатити гроші на користь іншої сторони, яка, відповідно, має право вимагати від боржника виконання його обов'язку. Грошовим слід вважати будь-яке зобов'язання, що складається в тому числі з правовідношення, в якому праву кредитора вимагати від боржника виконання певних дій кореспондує обов'язок боржника сплатити гроші на користь кредитора. Зокрема, грошовим зобов'язанням є правовідношення, в якому одна сторона зобов'язана оплатити поставлену продукцію, виконану роботу чи надану послугу в грошах, а друга сторона вправі вимагати від першої відповідної оплати, тобто в якому передбачено передачу грошей як предмета договору або сплату їх як ціни договору.
Аналогічна правова позиція викладена у постановах Великої Палати Верховного Суду від 11.04.2018 у справі №758/1303/15-ц, від 16.05.2018 у справі №686/21962/15-ц, від 10.04.2018 у справі №910/10156/17.
Передбачене законом право кредитора вимагати сплати боргу з урахуванням індексу інфляції та процентів річних є способами захисту його майнового права та інтересу, суть яких полягає у відшкодуванні матеріальних втрат кредитора від знецінення грошових коштів внаслідок інфляційних процесів та отриманні компенсації (плати) від боржника за користування утримуваними ним грошовими коштами, належними до сплати кредиторові.
Сплата трьох процентів річних від простроченої суми (якщо інший їх розмір не встановлений договором або законом), так само як й інфляційні нарахування, не мають характеру штрафних санкцій і є способом захисту майнового права та інтересу кредитора шляхом отримання від боржника компенсації (плати) за користування ним коштами, належними до сплати кредиторові.
Дослідивши розрахунки вищезазначених компенсаційних виплат, суд вважає їх необґрунтованими, оскільки позивач нараховує 3% річних та інфляційні втрати на суму основного боргу у розмірі 50 016,67 грн з 29.09.2019, однак вказана основна заборгованість у такому розмірі виникла лише у вересні 2022 року. Іншими словами, позивачем неправильно визначено базу нарахування.
Крім цього, позивачем не враховано часткові оплати у загальному розмірі 50 042,56 грн, які були здійснені по рахункам №205, №770, №98, №440. При цьому, позивачем також не надано первинних доказів здійснених часткових оплат та не вказано дат їх здійснення, що позбавляє суд можливості здійснити власний розрахунок у відповідний період.
З огляду на вищезазначене та враховуючи положення пункту 3.3. договору, за розрахунком суду, обґрунтований розмір 3% річних становить 3 609,42 грн, а інфляційних втрат - 13 068,79 грн, нарахованих у період з 11.09.2022 по 05.02.2025 на суму боргу у розмірі 50016,67 грн.
Крім цього, у зв'язку із порушенням грошових зобов'язань за договором ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" нараховано до стягнення 6 794,50 грн пені, нарахованих за період з 29.09.2019 по 29.03.2020 на суму боргу у розмірі 50 016,67 грн.
Стаття 549 ЦК України визначає неустойку (штраф, пеню) як грошову суму або інше майно, які боржник повинен передати кредиторові у разі порушення ним зобов'язання. Пенею є неустойка, що обчислюється у відсотках від суми несвоєчасно виконаного грошового зобов'язання за кожен день прострочення виконання.
Статтею 230 ГК України визначено, що штрафними санкціями визнаються господарські санкції у вигляді грошової суми, які учасник господарських відносин зобов'язаний сплатити у разі неналежного виконання господарського зобов'язання. Цією ж статтею визначено види штрафних санкцій - неустойка, штраф, пеня.
З системного аналізу вищенаведених положень чинного законодавства вбачається, що вказані штрафні санкції можуть бути стягнуті лише у тому випадку (якщо не встановлено законом), коли основне зобов'язання прямо забезпечено неустойкою (пеня, штраф) у чинному договорі, а також ним встановлено її розмір (встановлено за згодою сторін).
У відповідності до положень пункту 3.6. договору плата за користування орендованим приміщенням внесена несвоєчасно або не в повному обсязі, стягується з урахуванням пені в розмірі подвійної облікової ставки НБУ на дату нарахування пені від суми заборгованості за кожен день прострочення, включаючи день оплати.
У силу статті 1 Закону України "Про відповідальність за несвоєчасне виконання грошових зобов'язань", платники грошових коштів сплачують на користь одержувачів цих коштів за прострочку платежу пеню у розмірі, що встановлюється за згодою сторін. Статтею 3 вказаного Закону визначено, що розмір пені, передбачений статтею 1 цього Закону, обчислюється від суми простроченого платежу та не може перевищувати подвійної облікової ставки Національного банку України, що діяла у період, за який сплачується пеня.
Нарахування штрафних санкцій за прострочення виконання зобов'язання, якщо інше не встановлено законом або договором, припиняється через шість місяців від дня, коли зобов'язання мало бути виконано (частина 6 статті 232 ГК України).
Перевіривши наданий позивачем розрахунок вказаної штрафної санкції, суд дійшов висновку, що він також є необґрунтованим з тих самих підтавав, що й розрахунок компенсаційних виплат.
З огляду на зазначене, а також беручи до уваги період, в якій здійснено нарахування пені, вимога про стягнення пені не підлягає задоволенню.
Статтею 129 Конституції України встановлено, що основними засадами судочинства є змагальність сторін та свобода в наданні ними суду своїх доказів і у доведенні перед судом їх переконливості.
Згідно з частинами 1-3 статті 13 ГПК України судочинство у господарських судах здійснюється на засадах змагальності сторін. Учасники справи мають рівні права щодо здійснення всіх процесуальних прав та обов'язків, передбачених цим Кодексом. Кожна сторона повинна довести обставини, які мають значення для справи і на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених законом.
Відповідно до частини 1 статті 74 ГПК України кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень.
Згідно зі статтею 76 ГПК України належними є докази, на підставі яких можна встановити обставини, які входять в предмет доказування. Суд не бере до розгляду докази, які не стосуються предмета доказування. Предметом доказування є обставини, які підтверджують заявлені вимоги чи заперечення або мають інше значення для розгляду справи і підлягають встановленню при ухваленні судового рішення.
Отже, позов ПрАТ "Укрпрофоздоровниця" підлягає частковому задоволенню.
При цьому, враховуючи положення частини 1 статті 9 Конституції України та беручи до уваги ратифікацію Законом України від 17.07.1997 №475/97-ВР Конвенції про захист прав людини і основоположних свобод 1950 року і Першого протоколу та протоколів №2,4,7,11 до Конвенції та прийняття Закону України від 23.02.2006 №3477-IV (3477-15) "Про виконання рішень та застосування практики Європейського суду з прав людини", суди також повинні застосовувати Конвенцію про захист прав людини і основоположних свобод (Рим, 04.11.1950) та рішення Європейського суду з прав людини як джерело права.
Європейський суд з прав людини у справі "Проніна проти України" у рішенні від 18.07.2006 та у справі "Трофимчук проти України" у рішенні від 28.10.2010 зазначив, що пункт 1 статті 6 Конвенції зобов'язує суди давати обґрунтування своїх рішень, але це не може сприйматись як вимога надавати детальну відповідь на кожен аргумент сторін. Межі цього обов'язку можуть бути різними в залежності від характеру рішення. Крім того, необхідно брати до уваги різноманітність аргументів, які сторона може представити в суд, та відмінності, які існують у державах-учасницях, з огляду на положення законодавства, традиції, юридичні висновки, викладення та формулювання рішень.
З урахуванням усіх фактичних обставин справи, встановлених судом, інші доводи позивача не беруться до уваги, оскільки не впливають на вирішення спору у даній справі.
Судовий збір згідно статті 129 ГПК України покладається на сторони пропорційно розміру задоволених позовних вимог.
Керуючись статтями 129, 236-238, 240-241, 252 ГПК України, суд
1. Позов задовольнити частково.
2. Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю "Безпека життя-1" (02100, місто Київ, вулиця Бажова, будинок 12; ідентифікаційний код 43045359) на користь Приватного акціонерного товариства лікувально-оздоровчих закладів профспілок України "Укрпрофоздоровниця" (01033, місто Київ, вулиця Шота Руставелі, будинок 39/41; ідентифікаційний код 02583780) 50 016 (п'ятдесят тисяч шістнадцять) грн 67 коп. основного боргу, 3 609 (три тисячі шістсот дев'ять) грн 42 коп. 3% річних, 13 068 (тринадцять тисяч шістдесят вісім) грн 79 коп. інфляційних втрат та 1 991 (одну тисячу дев'ятсот дев'яносто одну) грн 31 коп. судового збору.
3. В іншій частині позову відмовити.
4. Після набрання рішенням законної сили видати наказ.
Відповідно до частин 1, 2 статті 241 ГПК України, рішення господарського суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
СуддяСергій МУДРИЙ