Ухвала від 11.03.2025 по справі 760/3251/24

УХВАЛА

11 березня 2025 року

м. Київ

справа № 760/3251/24

провадження № 61-2922ск25

Верховний Суд у складі колегії суддів Третьої судової палати Касаційного цивільного суду: Петрова Є. В. (суддя-доповідач), Грушицького А. І., Литвиненко І. В.,

розглянувши касаційну скаргу ОСОБА_1 , в інтересах якого представник - адвокат Промський Євгеній Сергійович, на рішення Деснянського районного суду м. Києва від 18 вересня 2024 року та постанову Київського апеляційного суду від 11 лютого 2025 року у справі за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства обслуговування повітряного руху України, третя особа - Первинна профспілкова організація «Інженерно-технічних фахівців», про визнання незаконним наказу про припинення трудового договору, про поновлення дії трудового договору та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу,

ВСТАНОВИВ:

У лютому 2024 року ОСОБА_1 звернувся до суду із позовом до Державного підприємства обслуговування повітряного руху України, третя особа - Первинна профспілкова організація «Інженерно-технічних фахівців», про визнання незаконним наказу про припинення трудового договору, про поновлення дії трудового договору та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Деснянський районний суд м. Києва рішенням від 18 вересня 2024 року відмовив в задоволенні позову.

Київський апеляційний суд постановою від 11 лютого 2025 року апеляційну скаргу ОСОБА_1 залишив без задоволення. Рішення Деснянського районного суду м. Києва від 18 вересня 2024 року залишив без змін.

07 березня 2025 року представник ОСОБА_1 - адвокат Промський Є. С., через систему «Електронний суд», подав до Верховного Суду касаційну скаргу на рішення Деснянського районного суду м. Києва від 18 вересня 2024 року та постанову Київського апеляційного суду від 11 лютого 2025 року в указаній справі.

Підстави касаційного оскарження судових рішень визначені у частині другій статті 389 ЦПК України.

У касаційній скарзі заявник посилається на підстави касаційного оскарження, визначені пунктами 1, 3 частини другої статті 389 ЦПК України.

Касаційна скарга подана у визначений законом строк та з дотриманням вимог щодо її форми і змісту.

Наведені в касаційній скарзі доводи містять підстави, передбачені частиною другою статті 389 ЦПК України, для відкриття касаційного провадження.

За таких обставин касаційне провадження у зазначеній справі необхідно відкрити.

Керуючись статтями 389, 394, 395 ЦПК України,

УХВАЛИВ:

Відкрити касаційне провадження у даній справі за касаційною скаргою ОСОБА_1 , в інтересах якого представник - адвокат Промський Євгеній Сергійович, на рішення Деснянського районного суду м. Києва від 18 вересня 2024 року та постанову Київського апеляційного суду від 11 лютого 2025 року.

Витребувати з Деснянського районного суду м. Києва цивільну справу № 760/3251/24 за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства обслуговування повітряного руху України, третя особа - Первинна профспілкова організація «Інженерно-технічних фахівців», про визнання незаконним наказу про припинення трудового договору, про поновлення дії трудового договору та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Роз'яснити учасникам справи право подати відзив на касаційну скаргу, який за формою і змістом має відповідати вимогам статті 395 ЦПК України, у строк, який не може перевищувати п'ятнадцяти днів з дня вручення цієї ухвали.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Судді: Є. В. Петров

А. І. Грушицький

І. В. Литвиненко

Попередній документ
125809193
Наступний документ
125809195
Інформація про рішення:
№ рішення: 125809194
№ справи: 760/3251/24
Дата рішення: 11.03.2025
Дата публікації: 14.03.2025
Форма документу: Ухвала
Форма судочинства: Цивільне
Суд: Касаційний цивільний суд Верховного Суду
Категорія справи: Цивільні справи (з 01.01.2019); Справи позовного провадження; Справи у спорах, що виникають із трудових правовідносин, з них
Стан розгляду справи:
Стадія розгляду: (12.03.2026)
Результат розгляду: Передано для відправки до Деснянського районного суду міста Києв
Дата надходження: 01.04.2025
Предмет позову: про визнання незаконним наказу про припинення трудового договору, про поновлення дії трудового договору та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу
Розклад засідань:
03.04.2024 11:30 Солом'янський районний суд міста Києва
24.06.2024 10:00 Деснянський районний суд міста Києва
17.07.2024 09:00 Деснянський районний суд міста Києва
18.09.2024 15:00 Деснянський районний суд міста Києва