Справа № 420/13754/24
28 лютого 2025 року м. Одеса
Одеський окружний адміністративний суд у складі головуючої судді Дубровної В.А., розглянувши в порядку письмового провадження за правилами спрощеного позовного провадження адміністративну справу за позовною заявою ОСОБА_1 до Військової частини НОМЕР_1 про стягнення безпідставно утриманих грошових коштів,
встановив:
І. Зміст позовних вимог
До суду звернувся ОСОБА_1 (далі - позивач, ОСОБА_1 ) із позовною заявою до Військової частини НОМЕР_1 (далі - відповідач), в якій просить стягнути з Військової частини НОМЕР_1 на користь ОСОБА_1 безпідставно утримані грошові кошти у розмірі 1575,84 грн.
II. Позиція сторін.
На обґрунтування вказаних позовних вимог позивач зазначає, що був призваний на військову службу під час мобілізації. Наказом командира військової частини НОМЕР_1 від 13.09.2022 р. № 373 його було притягнуто до дисциплінарної відповідальності відповідно до пункту «в» статті 48 та статті 55 розділу ІІІ Дисциплінарного Статуту Збройних Сил України шляхом оголошення суворої догани, який в подальшому був визнаний протиправним та скасований рішенням Одеського адміністративного суду від 26.04.2023 р. у справі № 420/16347/22. При цьому, за позицією позивача у зв'язку з оголошенням суворої догани йому не було доплачена премія в розмірі 1575,84 грн. З огляду на те, що в судовому порядку вказаний наказ визнання протиправним, позивач вважає, що відповідно до статті 1212 Цивільного кодексу України утримані грошові кошти в розмірі 1575,84 грн. підлягають поверненню як безпідставно набуті. На звернення позивача про повернення йому безпідставно набутих грошових коштів, відповідачем було відмовлено, що стало підставою звернення до суду.
13.05.2024 р. відповідач надав до суду відзив на позовну заяву, яким заперечує проти задоволення позову, вказуючи, що позовні вимоги позивача вже були предметом судового розгляду по справі №420/16347/22, і на сьогоднішній день існує постанова П'ятого апеляційного адміністративного суду від 18.10.2023 року у справі № 420/16347/22, яка набрала законної сили, у справі між тими самими сторонами, про той самий предмет і з тих самих підстав. Крім того, відповідач зазначає, що обов'язковою умовою для застосування вимог ст. 1212 ЦК України є наявність факту попереднього отримання Відповідачем грошових коштів від Позивача. Однак, Проте, при визначенні розміру премії позивачу командиром військової частини НОМЕР_1 враховано нетривалий строк служби позивача у військовій частині (менше 2 місяців), показники виконання службових обов'язків, характер та умови служби, незадовільне виконання позивачем службових обов'язків та притягнення останнього до дисциплінарної відповідальності, що у сукупності стало підставою для визначення розміру премії позивачу. Крім того звертає увагу, що відповідно до Порядку виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам, затвердженого наказом Міністерства оборони від 07.06.2018 року № 260 виплата премії військовослужбовцям здійснюється за наказом командира військової частини відповідно до показників виконання службових обов'язків, а тому не є обов'язковою. Відтак, вимоги позивача про повернення безпідставно утриманої премії у розмірі 1575,84 грн. є безпідставними.
22.05.2024 р. до суду надійшла відповідь на відзив, в якій представник позивача а вказує на безпідставність та не обґрунтованість тверджень відповідача наведених в відзиві та просить задовільнити позов в повному обсязі.
23.09.2024 р. до суду надійшли додаткові пояснення представник позивача, в яких повторно стверджує про наявність у позивача права на відшкодування матеріальної шкоди, посилаючись на скасування в судовому порядку по справі № 420/16347/22 наказ командира військової частини НОМЕР_1 № 373 від 13.09.2022 р. про притягнення солдата ОСОБА_2 до дисциплінарної відповідальності відповідно до пункту "в" статті 48 та статті 55 розділу III Дисциплінарного Статуту Збройних Сил України у вигляді оголошення суворої догани
III. Процесуальні дії у справі
Ухвалою суду від 08 травня 2024 року відкрито провадження у справі за правилами спрощеного позовного провадження без повідомлення учасників справи (у письмовому провадженні) відповідно до ч. 5 ст. 262 КАС України, якою передбачено, що суд розглядає справу в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін за наявними у справі матеріалами, за відсутності клопотання будь-якої зі сторін про інше. Цією ж ухвалою зобов'язано Військову частину НОМЕР_1 разом з відзивом на позов надати суду довідку/розрахунок нарахованої та виплаченої позивачу премії за наказом командира військової частини НОМЕР_1 № 373 від 13.09.2022 р. про притягнення солдата ОСОБА_2 до дисциплінарної відповідальності; довідку/розрахунок щодо розміру премії, яка підлягала нарахуванню та виплаті позивачу у разі неприйняття вищевказаного наказу командира військової частини НОМЕР_1 № 373 від 13.09.2022 р.
Ухвалою суду від 09 липня 2024 року у задоволенні клопотання представника ОСОБА_1 про розгляд справи в порядку спрощеного позовного провадження з повідомленням (викликом) сторін відмовлено.
З огляду на вказане справа розглядається судом в порядку письмового провадження за наявними у справі матеріалами.
IV. Обставини, встановлені судом, та зміст спірних правовідносин, з посиланням на докази, на підставі яких встановлені відповідні обставини
Наказом командира військової частини НОМЕР_1 від 06.08.2022 р. № 235 відповідно до мобілізаційного призначення за мобілізаційним планом та розпорядженням Начальника Генерального Штабу Збройних Сил України від 28 липня 2022 року №300/ПУ/711/1/дск солдата ОСОБА_1 з 06 серпня 2022 року зараховано до списків особового складу частини на всі види забезпечення та призначено на посаду механіка радіомаркерного пункту взводу радіотехнічного забезпечення роки зв'язку та радіотехнічного забезпечення батальйону зв'язку та радіотехнічного забезпечення , ВОС-528256A.19
13.09.2022 командиром військової частини НОМЕР_1 видано наказ (з адміністративно-господарської діяльності) №373, відповідно до якого за порушення вимог Інструкції патрульного військового містечка № НОМЕР_2 військової частини НОМЕР_1 , затвердженої наказом командира військової частини НОМЕР_1 від 06.08.2022, та статті 16 Статуту внутрішньої служби Збройних Сил України притягнено механіка радіомаркетного пункту роти зв'язку та радіотехнічного забезпечення батальйону зв'язку та радіотехнічного забезпечення військової частини НОМЕР_1 солдата ОСОБА_2 до дисциплінарної відповідальності відповідно до пункту "в" статті 48 та статті 55 розділу ІІІ Дисциплінарного Статуту Збройних Сил України - оголошено сувору догану.
03.10.2022 наказом командира військової частини НОМЕР_1 за № 403 наказано виплатити солдату ОСОБА_3 щомісячну премію у розмірі 80 % від загальної суми премії, підстава - сувора догана, оголошена наказом командира військової частини НОМЕР_1 від 13.09.2022 № 373.
26.04.2023 р. рішенням Одеського окружного адміністративного суду по справі № 420/16347/22, залишеним без змін постановою П'ятого апеляційного адміністративного суду від 18.10.2023 року, серед іншого, визнано протиправним наказ командира військової частини НОМЕР_1 № 373 від 13.09.2022 про притягнення до дисциплінарної відповідальності солдата ОСОБА_2 відповідно до пункту "в" статті 48 та статті 55 розділу III Дисциплінарного Статуту Збройних Сил України у вигляді оголошення суворої догани.
11.11.2023 р. позивач звернувся до командира військової частини НОМЕР_1 із заявою, в якій вказує, що у зв'язку з визнанням протиправними та скасуванням наказів військової частина НОМЕР_1 №337 від 19.08.2022 р. та №373 від 19.08.2022 р. вважає безпідставними накази № 357 від 03.09.2022 р. та №403 від 03.10.2022 р. якими було встановлено відсоток премії, а кошти в сумі 2236,68 грн. безпідставно невиплаченими які просив перерахувати на особистий рахунок. (а.с.9)
21.11.2023 р. листом-відповіддю №350/304/6/2023 відповідач повідомив, що відповідно до п.7 розділу XVI Порядку виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам, затвердженого наказом Міністерства оборони від 07.06.2018 року № 260 виплата щомісячної премії здійснюється із дня вступу до виконання обов'язків за посадами і до дня звільнення від виконання обов'язків за посадами, у тому числі й у разі тимчасового виконання обов'язків за посадами. Враховуючи, що з 11 квітня 2023 р. позивач здав справи та посаду у вч НОМЕР_1 від 11 квітня 2023 р. і вибув на нове місце служби (наказ командира вч НОМЕР_1 від 11 квітня 2023 р. №103) у вч НОМЕР_1 відсутня можливість здійснення виплати зазначеної частини щомісячної премії. (а.с.8)
V. Норми права, які застосував суд
Частиною 2 ст. 19 Конституції України встановлено, що органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов'язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.
Основні засади державної політики у сфері соціального захисту військовослужбовців та членів їх сімей регулює ЗУ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей від 20.12.1991 року № 2011-XII (надалі за текстом - Закон № 2011-XII), яким передбачено, зокрема, -
- держава гарантує військовослужбовцям достатнє матеріальне, грошове та інші види забезпечення в обсязі, що відповідає умовам військової служби, стимулює закріплення кваліфікованих військових кадрів (ч. 1 ст. 9 Закону № 2011-XII );
- до складу грошового забезпечення входять: посадовий оклад, оклад за військовим званням; щомісячні додаткові види грошового забезпечення (підвищення посадового окладу, надбавки, доплати, винагороди, які мають постійний характер, премія); одноразові додаткові види грошового забезпечення (ч. 2 ст. 9 Закону № 2011-XII );
- грошове забезпечення виплачується у розмірах, що встановлюються Кабінетом Міністрів України, та повинно забезпечувати достатні матеріальні умови для комплектування Збройних Сил України, інших утворених відповідно до законів України військових формувань та правоохоронних органів кваліфікованим особовим складом, враховувати характер, умови служби, стимулювати досягнення високих результатів у службовій діяльності. (ч. 4 ст. 9 Закону № 2011-XII).
30 серпня 2017 року Кабінетом Міністрів України прийнято постанову "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" (надалі - Постанова № 704), яка набрала чинності 01.03.2018, та якою установлено, що грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу складається з посадового окладу, окладу за військовим (спеціальним) званням, щомісячних (підвищення посадового окладу, надбавки, доплати, винагороди, які мають постійний характер, премії) та одноразових додаткових видів грошового забезпечення.( пункт 2 цієї Постанови)
Відповідно до статті 9 Закону України "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей", постанови Кабінету Міністрів України від 30 серпня 2017 року № 704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" наказом Міністерства оборони України № 260 від 07.06.2018 затверджено Порядок виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам (далі Порядок № 260), яким передбачено, зокрема:
- премія належить до щомісячних додаткових видів грошового забезпечення військовослужбовців. ( пункт 2 розділу І Порядку №260);
- грошове забезпечення військовослужбовців із числа осіб офіцерського складу, в тому числі слухачів (ад'юнктів, докторантів), рядового, сержантського та старшинського складу (крім військово-службовців строкової служби), включає, серед іншого, премія ( пункт 4 розділу І Порядку №260);
- грошове забезпечення виплачується в межах асигнувань, передбачених у кошторисі військової частини на грошове забезпечення військовослужбовців. ( абз. перший пункту 4 розділу І Порядку №260);
- командири (начальники) військових частин, військових навчальних закладів, установ та організацій Збройних Сил України мають право щомісяця здійснювати преміювання військовослужбовців (крім військовослужбовців строкової військової служби) відповідно до їх особистого внеску в загальні результати служби. Розмір щомісячної премії, але не менше 10 відсотків посадового окладу, встановлює Міністр оборони України для відповідних категорій військовослужбовців виходячи з наявного фонду грошового забезпечення, передбаченого в кошторисі Міністерства оборони України, та особливостей проходження військової служби. Виплата щомісячної премії військовослужбовцям здійснюється на підставі наказу командира військової частини, який видається до 05 числа місяця, наступного за місяцем преміювання, з урахуванням військової дисципліни, наявності дисциплінарних стягнень, показників виконання службових обов'язків. ( пункти 1, 2 розділу ХVI Порядку № 260);
- виплата щомісячної премії військовослужбовцям здійснюється на підставі наказу командира військової частини, який видається до 05 числа місяця, наступного за місяцем преміювання, з урахуванням військової дисципліни, наявності дисциплінарних стягнень, показників виконання службових обов'язків.( пункт 3 розділу ХVI Порядку № 260)
- при порушенні військової дисципліни або у разі притягнення військовослужбовця наказом відповідного керівника до матеріальної відповідальності за шкоду, завдану державному майну, у тому числі військовому майну, майну, залученому під час мобілізації, під час виконання ними службових обов'язків, незадовільному виконанні службових обов'язків, виплата щомісячної премії військовослужбовцям здійснюється в таких розмірах: у разі накладення на військовослужбовця дисциплінарного стягнення «догана», оголошеного письмовим наказом (розпорядженням) командира військової частини (керівника органу військового управління) або у разі притягнення військовослужбовця наказом відповідного керівника до матеріальної відповідальності за шкоду, завдану державному майну, у тому числі військовому майну, майну, залученому під час мобілізації, під час виконання ними службових обов'язків, яка призвела до матеріальних збитків на загальну суму більше одного до чотирьох прожиткових мінімумів включно, установлених для працездатних осіб на день видання наказу про притягнення особи до матеріальної відповідальності, - 90 відсотків встановленого розміру щомісячної премії. ( абзаци перший - другий пункту 4 розділу XVI Порядку № 260)
VI. Оцінка суду.
Аналіз наведених норм дає підстави для висновку, що питання преміювання військовослужбовцям віднесено до компетенції командира військової частини, який до 05 числа місяця, наступного за місяцем преміювання, видає відповідний наказ, з урахуванням військової дисципліни, наявності дисциплінарних стягнень, показників виконання службових обов'язків.
Як вбачається з матеріалів справи, спірність питання у даній справі за позицією позивача фактично полягає у протиправності відмови відповідача повернути премію в розмірі 1575,84 грн., недоплачену внаслідок оголошення суворої догани згідно наказу командира військової частини НОМЕР_1 № 373 від 13.09.2022 р, який в подальшому був скасований в судовому порядку.
Відповідач на підтвердження правомірності оскаржуваної відмови стверджує, що при визначенні розміру премії позивачу командиром військової частини НОМЕР_1 враховано нетривалий строк служби позивача у військовій частині (менше 1 місяця), показники виконання службових обов'язків, характер та умови служби, незадовільне виконання позивачем службових обов'язків та притягнення останнього до дисциплінарної відповідальності, що у сукупності стало підставою для визначення розміру премії позивачу.
Вирішуючи спірні правовідносини з урахуванням вищевказаних доводів сторін, суд враховує наступне.
Відповідно до ч. 4 ст. 78 КАС України обставини, встановлені рішенням суду у господарській, цивільній або адміністративній справі, що набрало законної сили, не доказуються при розгляді іншої справи, у якій беруть участь ті самі особи або особа, стосовно якої встановлено ці обставини, якщо інше не встановлено законом.
Як зазначалось вище, судовим рішенням від 26 квітня 2023 року по справі № 420/16347/22, яке набрало законної сили згідно постанови П'ятого апеляційного адміністративного суду від 18.10.2023 р., визнано протиправним наказ командира військової частини НОМЕР_1 №373 від 13.09.2022 про притягнення до дисциплінарної відповідальності солдата ОСОБА_2 відповідно до пункту "в" статті 48 та статті 55 розділу III Дисциплінарного Статуту Збройних Сил України у вигляді оголошення суворої догани. При цьому, у мотивувальній частині судових рішень судами першої та апеляційної інстанції було встановлено , що наказом командира військової частини НОМЕР_1 від 03.10.2022 № 403 наказано виплатити солдату ОСОБА_3 щомісячну премію у розмірі 80% від загальної суми премії, підстава - сувора догана, оголошена наказом командира військової частини НОМЕР_1 від 13.09.2022 № 373.
З огляду на встановлені в межах справи 420/16347/22 обставини, безпідставне утримання відповідачем грошових коштів в розмірі 1575,84 грн. у справі, яка розглядається, є фактична недоплата позивачу премії, призначеної наказом командира військової частини НОМЕР_1 від 03.10.2022 № 403.
Разом з тим суд звертає увагу позивача, що вказаний наказ командира військової частини НОМЕР_1 від 03.10.2022 № 403 не є предметом оскарження в межах даної справи, при цьому позивач не надає доказів визнання такого наказу протиправним та скасування. При цьому, позивач не надає до суду вказаного наказу в якості підстав звернення з вимогою про стягнення з відповідача безпідставно утриманих грошових коштів у розмірі 1575,84 грн.
Також, суд приймає до уваги, що предметом розгляду у справі № 420/16347/22 була також вимога позивача про стягнення з Військової частини № НОМЕР_1 невиплаченої премії у загальній сумі 2 236,68 грн., проте рішенням суду І інстанції, яке залишено без змін судом апеляційної інстанції, відмовлено у задоволенні вказаної вимоги з тих підстав, шо накази командира військової частини НОМЕР_1 від 03.09.2022 № 357, від 03.10.2022 № 403, якими був встановлений відсоток премії, позивач не оскаржував в межах даної справи, вони не є скасованими, тому підстав для стягнення грошових коштів на час постановлення судового рішення немає.
В контексті вищезазначеного, суд вважає помилковою позицію відповідача щодо наявності судових рішень по справі №420/16347/22, які набрали законної сили, у справі між тими самими сторонами, про той самий предмет і з тих самих підстав, оскільки підстави звернення до суду в межах справи №420/16347/22 та справи, яка розглядається є різними. Так, у справі № 420/16347/22 вимога позивача про стягнення з Військової частини № НОМЕР_1 невиплаченої премії, була обумовлена протиправністю наказів командира військової частини про притягнення позивача до дисциплінарної відповідальності № 337 від 19.08.2022 відповідно до пункту "б" статті 48 та статті 55 розділу III Дисциплінарного Статуту Збройних Сил України у вигляді оголошення догани та N 373 від 13.09.2022 про притягнення до дисциплінарної відповідальності відповідно до пункту "в" статті 48 та статті 55 розділу III Дисциплінарного Статуту Збройних Сил України - у вигляді оголошення суворої догани, які були предметом оскарження.
У справі, яка розглядається, вимога про стягнення з Військової частини НОМЕР_1 на користь ОСОБА_1 безпідставно утримані грошові кошти у розмірі 1575,84 грн., обумовлена вже набранням законної сили рішеннями у справі №420/16347/22, якими, серед іншого визнано протиправним та скасований наказ командира військової частини НОМЕР_1 від 13.09.2022 р. № 373 про притягнення до дисциплінарної відповідальності відповідно до пункту «в» статті 48 та статті 55 розділу ІІІ Дисциплінарного Статуту Збройних Сил України шляхом оголошення суворої догани.
Суд зауважує, що обрання позивачем неналежного способу захисту права є самостійною підставою для відмови в позові. Такий висновок неодноразово робила Велика Палата Верховного Суду (постанова від 02 лютого 2021 року у справі № 925/642/19).
Крім того, відповідно до ч.1 статті 47 КАС України крім прав та обов'язків, визначених у статті 44 цього Кодексу, позивач має право змінити предмет або підстави позову, збільшити або зменшити розмір позовних вимог шляхом подання письмової заяви до закінчення підготовчого засідання або не пізніше ніж за п'ять днів до першого судового засідання, якщо справа розглядається в порядку спрощеного позовного провадження.
З матеріалів справи не вбачається, що позивач змінював (доповнював) позовні вимоги, у порядку передбаченому ст. 47 КАС України, а відтак не заявляв вимогу пов'язану із оскарженням наказу командира військової частини НОМЕР_1 від 03.10.2022 № 403.
Додатково суд звертає увагу позивача, що рішенням Одеського окружного адміністративного суду ( головуюча суддя Дубровна В.А) у справі № 420/10770/24 за позовом ОСОБА_1 до Військової частини НОМЕР_1 визнано протиправним та скасувано підпункт 2.5. пункту 2 наказу командира Військової частини НОМЕР_1 від 03.09.2022 № 357 “Про виплату надбавки за особливості проходження служби та премії військовослужбовцям військової частини НОМЕР_1 за серпень 2022 року » в частині виплати щомісячну премію у розмірі 90% від загальної суми премії, відповідно до пункту 4 розділу XVI наказу Міністра оборони України від 07.06.2018 роту №260 механіку радіомаркерного пункту взводу радіотехниного забезпечення роти зв'язку та радіотехнічного забезпечення батальйону зв'язку та радіотехнічного забезпечення солдату ОСОБА_1 . Підстава - «догана» від командира військової частини НОМЕР_1 (оголошена наказом командира військової частини НОМЕР_1 (з адміністративно-господарської діяльності) від 19 серпня 2022 року № 337 за порушення вимог статті 12 Статуту внутрішньої служби Збройних Сил України відповідно до пункту "б" статті 48 та статті 55 розділу III Дисциплінарного Статуту Збройних Сил України." Зобов'язано Військову частину НОМЕР_1 нарахувати та виплатити ОСОБА_1 премію за серпень 2022 року відповідно до Порядку виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам», затвердженому наказом Міністерства оборони України № 260 від 07.06.2018 р., з урахуванням правової оцінки, наданої судом у рішенні.
Підсумовуючи вищенаведене та враховуючи, що вимога позивача про стягнення з Військової частини НОМЕР_1 на його користь безпідставно утриманих грошових коштів у розмірі 1575,84 грн, фактично грунтується на правомірності наказу командира військової частини НОМЕР_1 від 03.10.2022 № 403, яким наказано виплатити солдату ОСОБА_3 щомісячну премію у розмірі 80% від загальної суми премії, який є чинним та не є предметом оскарження у даній справі, то суд дійшов висновку про відмову у задоволені позову.
У контексті оцінки інших доводів сторін звертає увагу на позицію Європейського суду з прав людини, зокрема, у справах "Проніна проти України" (пункт 23) та "Серявін та інші проти України" (пункт 58): принцип, пов'язаний з належним здійсненням правосуддя, передбачає, що у рішеннях судів та інших органів з вирішення спорів мають бути належним чином зазначені підстави, на яких вони ґрунтуються. Хоча пункт 1 статті 6 Конвенції зобов'язує суди обґрунтовувати свої рішення, його не можна тлумачити як такий, що вимагає детальної відповіді на кожен аргумент. Міра, до якої суд має виконати обов'язок щодо обґрунтування рішення, може бути різною в залежності від характеру рішення.
VII. Висновок суду.
Відповідно до ч.1 ст. 9 КАС України розгляд і вирішення справ в адміністративних судах здійснюється на засадах змагальності сторін та свободи в наданні ними суду своїх доказів і у доведенні перед судом їх переконливості.
Згідно з ч. 1 ст. 77 Кодексу адміністративного судочинства України кожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення, крім випадків, встановлених статтею 78 цього Кодексу. В адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб'єкта владних повноважень обов'язок щодо доказування правомірності свого рішення, дії чи бездіяльності покладається на відповідача.
Оскільки в межах розгляду даної справи судом не встановлено, а позивачем не надано доказів на підтвердження порушення прав в межах заявлених вимог, тому суд дійшов до висновку, що позовні вимоги не підлягають задоволенню.
VIII. Розподіл судових витрат.
Оскільки судом відмовлено у задоволені позовних вимог розподіл судових витрат не здійснюється.
Керуючись ст.ст.77, 90, 143, 242- 246, 250, 255 Кодексу адміністративного судочинства України,-
вирішив:
У задоволені позову ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 , РНОКПП НОМЕР_3 ) до Військової частини НОМЕР_1 ( АДРЕСА_2 , ЄДРПОУ НОМЕР_4 ) про стягнення безпідставно утриманих грошових коштів - відмовити.
Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до П'ятого апеляційного адміністративного суду шляхом подачі апеляційної скарги в 30-денний строк з дня складання повного судового рішення.
Рішення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо вона не була подана у встановлений строк. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після закінчення апеляційного розгляду справи.
Суддя В.А. Дубровна
.